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Servicetechniker Heiztechnik (m/w/d)

Winterthur
Ort
80'000 - 90'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Technische Beratung
Instandhaltung
502785 Kopieren Kopiert
21.06.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Description

Heiztechnik, Klimatisierung und nachhaltige Energielösungen – klingt das nach deiner Welt? Unser Rocken Partner entwickelt und vertreibt innovative Systeme rund um Wärme, Kälte und Luftqualität. Von Wärmepumpen über Biomasse-Anlagen bis hin zu intelligenten Regelsystemen: Hier entstehen Lösungen für Wohn-, Gewerbe- und Industriebauten. Das Tätigkeitsfeld ist technisch anspruchsvoll und zugleich zukunftsgerichtet. Planung, Beratung, Projektierung und Service stehen gleichermassen im Fokus – immer mit Blick auf Effizienz und Umweltverantwortung. Die Arbeitsweise ist geprägt von technischer Expertise und dem Willen, Kundenprojekte ganzheitlich zu begleiten. Wer hier arbeitet, bewegt sich in einem Umfeld, das Handwerk und Innovation verbindet. Bist du bereit, an Lösungen mitzuwirken, die echte Wirkung erzielen? Dann wartet auf dich beim Rocken Partner ein Umfeld, in dem dein Know-how zählt.

Rolle

Für ein serviceorientiertes technisches Umfeld suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im Bereich Heiztechnik. In dieser Funktion bist du für die Instandhaltung, Störungsbehebung und Inbetriebnahme von Öl-Heizsystemen verantwortlich und betreust Kundinnen und Kunden direkt vor Ort in deiner Region.

Verantwortung

  • Selbstständige Behebung von Störungen an Öl-Heizungen

  • Durchführung von Wartungs- und Unterhaltsarbeiten an bestehenden Heizsystemen

  • Inbetriebnahme von neuen Heizanlagen

  • Beratung von Kundinnen und Kunden im Zusammenhang mit Serviceverträgen und Ersatzteilen

  • Aktive Unterstützung im Verkauf von Serviceleistungen und Komponenten

  • Teilnahme am Pikettdienst in Abstimmung mit dem Team

  • Einsätze direkt ab Wohnort innerhalb der definierten Region

  • Sicherstellung einer hohen Servicequalität und Kundenzufriedenheit

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Kaminfeger, Polymechaniker EFZ, Automatiker EFZ oder vergleichbare Qualifikation

  • Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung

  • Selbstständige, zuverlässige und belastbare Arbeitsweise

  • Hohe Lernbereitschaft sowie Interesse an Heiztechnik

  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und ausgeprägte Sozialkompetenz

  • Freude an regelmässiger Reisetätigkeit innerhalb der Region

Benefits

icon
Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
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13. Monatsgehalt
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

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