160 offene Stellen Healthcare
Facharztstelle für Dermatologie und Venerologie (m/w/d)
Rolle
In dieser Facharztposition für Dermatologie und Venerologie übernehmen Sie ein breites Betätigungsfeld in der konservativen und operativen Dermatologie sowie in der ästhetischen, insbesondere laserbasierten Medizin. Sie verantworten die eigenständige medizinische Betreuung von Patientinnen und Patienten und arbeiten dabei mit hoher Selbständigkeit. Dabei profitieren Sie von einer sehr angenehmen Praxisatmosphäre mit professionell ausgebildeten medizinischen Praxisangestellten, eleganten Räumlichkeiten und topmoderner Infrastruktur. Die Position ist als Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag ausgestaltet. Sie bietet zudem sehr attraktive Anstellungsbedingungen mit klar geregelten Arbeitszeiten ohne Dienste oder Wochenendarbeit.
Verantwortung
- In dieser Rolle übernehmen Sie die umfassende diagnostische Abklärung und Behandlung dermatologischer und venerologischer Erkrankungen.
- Sie führen selbständig Sprechstunden durch und betreuen Ihre Patientinnen und Patienten kontinuierlich.
- Als Facharztstelle für Dermatologie und Venerologie arbeiten Sie eng mit Kolleginnen und Kollegen sowie anderen Fachdisziplinen zusammen.
- Sie wenden moderne diagnostische und therapeutische Verfahren der Dermatologie und Venerologie verantwortungsvoll an.
- In dieser Rolle engagieren Sie sich für eine hohe Behandlungsqualität und eine patientenorientierte Betreuung.
- Sie beteiligen sich an internen Weiterbildungen und bringen Ihr Fachwissen aktiv in das Team ein.
Qualifikationen
- Abgeschlossene oder kurz vor Abschluss stehende Facharztausbildung in Dermatologie und Venerologie.
- Hohe Sozialkompetenz sowie eine ausgeprägte Patientenorientierung mit Fokus auf qualitativ hochwertige medizinische Versorgung.
- Strukturiere, selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise in einem gut organisierten und ästhetisch ansprechenden Umfeld.
- Sicherer und geübter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Kommunikationsfähigkeit in Englisch und Französisch.
- Höfliches, freundliches Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit im Team.
Benefits
Oberärztliche Klinikleitung Medizin (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernehmen Sie als oberärztliche Klinikleitung Medizin Verantwortung in einem dynamischen, motivierten Umfeld mit angenehmer Arbeitsatmosphäre. Sie profitieren von einer ausgewogenen Work-Life-Balance mit geregelten Arbeitszeiten und attraktivem Urlaubskontingent. Zudem arbeiten Sie in einer stabil organisierten Praxisstruktur mit Unterstützung durch erfahrene Praxiskoordinatorinnen und deren Stellvertretung. Modernste Infrastruktur, inklusive KI-gestützter Spracherkennung für Berichte sowie Medikamentenrobotern, unterstützt Sie in Ihrem medizinischen Alltag und eröffnet effiziente Arbeitsabläufe. Regelmässiger fachlicher Austausch, gezielte berufliche Weiterentwicklung und vielseitige medizinische Tätigkeiten an gut erreichbaren Standorten runden das anspruchsvolle Tätigkeitsspektrum ab.
Verantwortung
- Sie sind erste medizinische Ansprechperson für das Team und fördern den fachlichen Austausch im Ärzteteam.
- In dieser Rolle übernehmen Sie die fachliche und personelle Leitung des Ärzteteams und unterstützen die fachliche Entwicklung Ihrer Kolleginnen und Kollegen.
- Sie stellen die Einhaltung und Umsetzung der medizinischen Vorgaben und Standards sicher und treiben die kontinuierliche Verbesserung der Behandlungsqualität voran.
- Als oberärztliche Klinikleitung Medizin betreuen Sie Patientinnen und Patienten eigenverantwortlich und gewährleisten eine erstklassige medizinische Behandlung.
- Sie arbeiten eng mit dem multidisziplinären Team und der Praxiskoordinatorin zusammen, um eine umfassende Patientenversorgung zu sichern.
- In dieser Rolle fördern Sie die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Spezialärztinnen/Spezialärzten und dem Spital.
Qualifikationen
- Sie verfügen über den Facharzttitel für Allgemeine Innere Medizin und eine Anerkennung in Innerer Medizin FMH.
- Sie haben fundierte Erfahrungen in der Allgemeinmedizin, idealerweise aus einem Ärztezentrum oder einer Hausarztpraxis.
- Idealerweise bringen Sie bereits Führungserfahrung in einer leitenden Funktion mit.
- Sie kommunizieren mündlich und schriftlich ausgezeichnet in Deutsch; zusätzliche Fremdsprachen sind von Vorteil im Umgang mit einem vielfältigen Patientenkreis.
- In interdisziplinären Teams arbeiten Sie kooperativ und tragen aktiv zu einer positiven, kollegialen Arbeitsatmosphäre bei.
- Eine ausgeprägte Patientenorientierung und Ihr Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit sichern eine umfassende, qualitativ hochwertige Versorgung.
Benefits
Leitende ärztliche Person Neurologie Rehabilitation (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernehmen Sie als erfahrene ärztliche Fachperson in der neurologischen Rehabilitation Verantwortung in einem kollegialen Umfeld mit klaren Strukturen, kompetenter Führung und wertschätzender Kommunikation. Sie profitieren von echten Benefits wie bezahlter Umkleidezeit, 33 Tagen Ferien sowie zahlreichen internen und externen Vergünstigungen und Angeboten. Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird durch interne und externe Schulungen, unter anderem über ein gruppenweites Fort- und Weiterbildungszentrum, gezielt unterstützt. Sie gestalten eine Arbeitsumgebung mit, in der Vielfalt als Stärke verstanden wird und in der unterschiedliche Erfahrungen, Qualifikationen und Perspektiven bewusst genutzt werden.
Verantwortung
Sie führen die Abteilung für Neurologische Rehabilitation und entwickeln das interdisziplinäre Behandlungsangebot weiter.
In dieser Rolle übernehmen Sie die klinische und qualitative Endverantwortung für die stationären Patientinnen und Patienten.
Als leitende ärztliche Person arbeiten Sie eng mit anderen medizinischen Bereichen, Therapie und Pflege zusammen.
Sie sichern eine qualitativ hochstehende Fort- und Weiterbildung im ärztlichen Bereich und beteiligen sich an klinikinternen Fortbildungen.
In dieser Rolle pflegen und stärken Sie nachhaltige Beziehungen zu zuweisenden Fachärzten, Spitälern und weiteren Partnern.
Sie setzen die Ziele und Strategien der Klinikgruppe um und bringen sich konzeptionell in Projekte und gegebenenfalls in die ambulante Sprechstundentätigkeit ein.
Qualifikationen
- Sie verfügen über ein in der Schweiz anerkanntes Arztdiplom.
- Sie haben eine abgeschlossene Facharztausbildung in Neurologie (FMH oder von MEBEKO anerkannte Weiterbildung).
- Mehrjährige Berufserfahrung sowie ausgewiesene Führungserfahrung zeichnen Sie aus.
- Idealerweise bringen Sie eine Managementweiterbildung mit.
- Sie sind eine empathische, innovative Persönlichkeit mit Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, unternehmerisches Denken und ein offener, kommunikativer Führungsstil runden Ihr Profil ab.
Benefits
Pflegefachperson Anästhesie mit Zusatzausbildung (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle verantworten Sie die selbständige Führung von Anästhesien unter Supervision oder in Delegation einer Fachärztin bzw. eines Facharztes und stellen eine fachkompetente, patientenorientierte Betreuung im Operationssaal sicher. Sie übernehmen die Gewährleistung des Anästhesiedienstes rund um die Uhr unter Berücksichtigung definierter Interventionszeiten und leiten Erstmassnahmen bei Reanimationen und Notfallsituationen ein. Zudem sind Sie für den sachgemässen Unterhalt sowie die Bereitstellung von Material, Medikamenten und Geräten gemäss fachlichen Qualitätsstandards und Normen zuständig. Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der Förderung und Betreuung von angehenden diplomierten Expertinnen und Experten Anästhesiepflege NDS HF. In dieser verantwortungsvollen Position bringen Sie hohe Fach- und Sozialkompetenz ein und gestalten die interdisziplinäre Zusammenarbeit im OP-Bereich aktiv mit.
Verantwortung
- Sie führen Anästhesien unter Supervision oder in Delegation eines Facharztes durch.
- In dieser Rolle betreuen Sie Patientinnen und Patienten fachkompetent und patientenorientiert im Operationssaal und arbeiten interdisziplinär zusammen.
- Sie stellen den Anästhesiedienst rund um die Uhr unter Einhaltung der definierten Interventionszeiten sicher.
- In dieser Rolle unterstützen Sie Reanimationen und leiten Erstmassnahmen in Notfallsituationen ein.
- Sie verantworten Unterhalt sowie Bereitstellung von Material, Medikamenten und Geräten gemäss fachlichen Qualitätsstandards und Normen.
- Als Pflegefachperson Anästhesie mit Zusatzausbildung fördern und betreuen Sie angehende Dipl. Expertinnen / Experten Anästhesiepflege NDS HF.
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Experte / Expertin Anästhesiepflege NDS HF mit Schweizer Abschluss
- Ausgeprägtes Qualitäts- und Dienstleistungsverständnis sowie hohe Verantwortungsbereitschaft
- Respektvoller, einfühlsamer Umgang mit Patientinnen und Patienten
- Hohe Fach- und Sozialkompetenz, verbunden mit einer selbständigen und zuverlässigen Arbeitsweise
- Teamorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten und gepflegten Umgangsformen
- Vertraut mit den gängigen PC-Anwendungen und bereit, in einem attraktiven Schichtbetrieb zu arbeiten
Oberärztliche Person Kardiologie (m/w/d)
Über
Rolle
In dieser Rolle als leitende ärztliche Person Kardiologie steht eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierenden und spannenden Arbeitsumfeld im Mittelpunkt, eingebettet in ein sehr gut eingespieltes, interdisziplinäres Team. Sie verantworten die kardiologische Versorgung auf hohem fachlichem Niveau und bringen Ihre Expertise aktiv in zukunftsweisende Projekte der Klinik ein. Zudem besteht die Möglichkeit, von einer eigenen Pensionskasse mit überobligatorischer Beteiligung der Arbeitgeberin zu profitieren. Abgerundet wird das Angebot durch vergünstigte Kinderbetreuung, die eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglicht.
Verantwortung
- Sie übernehmen die eigenverantwortliche stationäre und ambulante Betreuung von Patientinnen und Patienten mit kardiologischen Erkrankungen.
- In dieser Rolle führen Sie nichtinvasive kardiologische Funktionsdiagnostik selbstständig durch, beurteilen die Befunde und supervisieren TTE, TEE, Spiroergometrie, Schrittmacher- und ICD-Kontrollen sowie Langzeit-Messungen.
- Sie beraten andere Fachbereiche konsiliarisch und stehen bei kardiologischen Fragestellungen als fachspezifische Ansprechperson zur Verfügung.
- In dieser Rolle führen, supervisieren und fördern Sie Assistenzärztinnen und Assistenzärzte in ihrer strukturierten Weiterbildung.
- Als leitende ärztliche Person Kardiologie wirken Sie aktiv an den kaderärztlichen Aufgaben des Fachbereichs mit und gestalten die Weiterentwicklung der Kardiologie mit.
- Sie arbeiten eng und interdisziplinär mit den Fachdisziplinen der Klinik für Innere Medizin zusammen und tragen so zu einer optimalen Versorgung der Patientinnen und Patienten bei.
Qualifikationen
- Sie verfügen über einen eidgenössischen Facharzttitel (FMH) für Kardiologie und idealerweise für Allgemeine Innere Medizin oder eine in der Schweiz anerkannte MEBEKO-Qualifikation.
- Grosse Freude an einer patientenorientierten, evidenzbasierten und qualitativ hochwertigen Medizin zeichnet Sie aus.
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse und mehrjährige klinische Erfahrung in der gesamten nichtinvasiven kardiologischen Diagnostik; zusätzliche Schwerpunkte oder Zusatzqualifikationen sind willkommen.
- Ein hohes Engagement für die interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team ist für Sie selbstverständlich.
- Sie setzen sich aktiv für die Ausbildung und Förderung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten ein.
- Sie identifizieren sich mit Werten wie Wertschätzung, Partnerschaftlichkeit, Verbindlichkeit, Transparenz und dem Blick für das Ganze.
Benefits
Fachperson Anästhesiepflege (m/w/d)
Über
Rolle
In dieser Rolle übernehmen Sie als erfahrene Fachperson Anästhesiepflege mit Weiterbildung Verantwortung in einem Umfeld, das von gegenseitigem Respekt und Verlässlichkeit geprägt ist. Sie profitieren von einer strukturierten Einarbeitung, bei der Sie sorgfältig in Ihr Aufgabengebiet eingeführt und von qualifizierten Kolleginnen und Kollegen unterstützt werden. Sie arbeiten in einem hochprofessionellen, interdisziplinären Umfeld und gestalten den fachübergreifenden Austausch aktiv mit. Zudem profitieren Sie von zeitgemässen Anstellungsbedingungen, erstklassigen Sozialleistungen und zusätzlichen Lohnnebenleistungen gemäss internen Reglementen.
Verantwortung
- Sie gewährleisten die fachkundige Pflege und Überwachung von Patientinnen und Patienten vor, während und nach anästhesiologischen Eingriffen.
- In dieser Rolle führen Sie Anästhesien eigenständig und vorschriftsgemäss in enger Zusammenarbeit mit der Fachärzteschaft durch.
- Als Fachperson Anästhesiepflege mit Weiterbildung übernehmen Sie Einsätze über das gesamte Spektrum der Chirurgie.
- Sie betreuen anspruchsvolle Situationen in der Geburtenhilfe und im Schockraum sicher und professionell.
- In dieser Rolle wirken Sie aktiv an Fachprojekten zur kontinuierlichen Optimierung von Qualitäts- und Pflegestandards mit.
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Nachdiplomstudium (NDS HF) in Anästhesiepflege sowie fundierte praktische Erfahrung im Akutbereich
- Pflichtbewusste, belastbare und reflektierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Teamorientierung und konstruktive Zusammenarbeit im interprofessionellen Umfeld
- Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für eine präzise Dokumentation und Kommunikation
- Hohe Einsatzbereitschaft, um sich aktiv in das Schichtmodell einzubringen und Verantwortung zu übernehmen
Benefits
Oberärztliche Leitung Gastroenterologie (m/w/d)
Über
Rolle
In dieser oberärztlichen Leitungsfunktion verantworten Sie die fachliche und organisatorische Weiterentwicklung der Gastroenterologie und stellen eine hochwertige, leitliniengerechte Patientenversorgung sicher. Sie übernehmen die Supervision, Schulung und Unterstützung von Assistenz- und Fachärzt:innen und wirken aktiv an der strukturierten Aus- und Weiterbildung mit. Zudem führen Sie anspruchsvolle diagnostische und therapeutische endoskopische Eingriffe eigenständig durch und bringen sich in interdisziplinären Fallbesprechungen ein. Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der kontinuierlichen Qualitätssicherung, der Optimierung klinischer Prozesse sowie der Umsetzung neuer medizinischer Standards. Dabei nutzen Sie Ihre langjährige Erfahrung, um medizinische Exzellenz mit wirtschaftlichem Denken und professioneller Zusammenarbeit zu verbinden.
Verantwortung
- Sie übernehmen die oberärztliche Leitung in der gastroenterologischen Versorgung an den Standorten Rheinfelden, Laufenburg und Frick.
- In dieser Rolle betreuen und behandeln Sie Patient:innen im Bereich Gastroenterologie gemeinsam mit Assistenzärzt:innen.
- Sie arbeiten eng mit einem interdisziplinären Team aus Assistenz-, Ober- und leitenden Ärzt:innen sowie dem Chefarzt zusammen.
- Als Oberärztliche Leitung Gastroenterologie setzen Sie sich intensiv mit komplexen gastroenterologischen Fragestellungen auseinander und wirken aktiv im Hintergrunddienst mit.
- Sie tragen Verantwortung für die Supervision der Assistenzärzt:innen und des medizinischen Fachpersonals.
- In dieser Rolle engagieren Sie sich in der Fort- und Weiterbildung des ärztlichen und medizinischen Teams.
Qualifikationen
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin sowie einen eidgenössischen oder in der Schweiz anerkannten Facharzttitel in Gastroenterologie (FMH oder MEBEKO-Äquivalent).
- Sie haben idealerweise mehrjährige Erfahrung als Oberärztin bzw. Oberarzt und besitzen eine breite klinische Expertise in der Gastroenterologie.
- Sie sind generalistisch ausgerichtet, verfügen über ein interventionelles Interesse und beherrschen Endosonographie, FNP sowie Sonographie sicher.
- Sie zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität, um an mehreren Standorten tätig zu sein.
- Sie kommunizieren mündlich wie schriftlich fliessend in deutscher Sprache.
Führungsarzt Innere Medizin (m/w/d)
Über
Rolle
In dieser Rolle als Führungsarzt Innere Medizin übernehmen Sie eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten, innovativen Umfeld. Sie arbeiten eng mit den Fachspezialistinnen und Fachspezialisten der Medizinischen Klinik zusammen und gestalten die interdisziplinäre Zusammenarbeit aktiv mit. Dabei profitieren Sie von breiten, vielschichtigen Weiterbildungsangeboten, die eine kontinuierliche fachliche Entwicklung auf hohem Niveau ermöglichen. Rege interdisziplinäre Kontakte prägen den Arbeitsalltag und fördern den kollegialen Austausch. Geregelte Arbeitszeiten und eine moderne, leistungsfähige Infrastruktur unterstützen eine effiziente und zugleich nachhaltige Berufsausübung.
Verantwortung
- Sie unterstützen und supervidieren Assistenzärztinnen und -ärzte auf den Abteilungen, in der Notfall- und Intensivstation.
- In dieser Rolle tragen Sie wesentlich zur fachlichen Weiterbildung der Assistenzärztinnen und -ärzte bei.
- Sie führen fachärztliche Konsilien für andere Disziplinen der Klinik durch.
- Als Führungsarzt Innere Medizin betreuen Sie eigene ambulante Patientinnen und Patienten kontinuierlich.
- Sie übernehmen Mitverantwortung für einen reibungslosen Klinikablauf und eine hohe fachliche Qualität der Medizinischen Klinik.
Qualifikationen
- Facharzttitel FMH für Innere Medizin oder Sie stehen kurz vor dem Abschluss
- Ausgeprägtes Interesse an komplexen internistischen Fragestellungen und Zusammenhängen
- Engagement für die Aus- und Weiterbildung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten
- Kommunikationsstarke, teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Vertrauensvoller, patientenorientierter Umgang und hohe soziale Kompetenz
Benefits
Leitung Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d)
Über
Unser Rocken Partner ist ein führendes Kompetenzzentrum für Psychiatrie und Psychotherapie. Das Unternehmen bietet eine umfassende psychiatrische Versorgung, die von der Früherkennung über ambulante und stationäre Behandlungen bis hin zur Rehabilitation reicht. Zudem engagiert sich unser Rocken Partner in der spezialisierten psychiatrischen Versorgung sowie in der Ausbildung und Forschung.
Rolle
In dieser leitenden Funktion gestalten und verantworten Sie die kinder- und jugendpsychiatrische Versorgung mit Fokus auf ambulante Diagnostik und Therapie. Sie übernehmen die zentrale Triagierung und Koordination aller diagnostischen und therapeutischen Angebote und führen ein interprofessionelles Team aus Ärztinnen, Ärzten und Psychologinnen, Psychologen. Zudem leiten Sie verschiedene Spezialsprechstunden, beispielsweise zu Geschlechtsidentität, Migration sowie Schul- und Ausbildungsproblemen, und bauen weitere spezialisierte Angebote aus. Sie treiben innovative Diagnostik- und Behandlungskonzepte voran, wirken an international anerkannter Forschung mit und entwickeln die moderne kinder- und jugendpsychiatrische Versorgung kontinuierlich weiter. Dabei übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Aus- und Weiterbildung der nächsten Generation von Fachleuten.
Verantwortung
- In dieser Rolle führen Sie ein ärztliches Team und arbeiten eng mit Psychologinnen, Pflegefachpersonen und Sozialpädagoginnen zusammen.
- Sie entwickeln das Behandlungsangebot sowie die Supervisionsstrukturen konzeptionell weiter.
- Als Leitung Kinder- und Jugendpsychiatrie stellen Sie die evidenzbasierte Weiterbildung der Ihnen anvertrauten Ärzt*innen sicher.
- Sie verantworten die vernetzte Zusammenarbeit mit allen Regionalstellen sowie den stationären und teilstationären Angeboten der Klinik.
- In dieser Rolle koordinieren Sie die Zusammenarbeit mit Patient*innen, deren Familien, Schulen, Ausbildungsstätten und dem erweiterten Gesundheitssystem.
- Sie engagieren sich aktiv in Lehre, internen Weiterbildungsprogrammen und Forschungsprojekten.
Qualifikationen
- Sie verfügen über den Facharzttitel in Kinder- und Jugendpsychiatrie und bringen fundierte Führungserfahrung mit.
- Sie haben promoviert; zusätzliche wissenschaftliche Erfahrung ist von Vorteil.
- Sie wenden Diagnostik- und Behandlungskonzepte nach aktuellen evidenzbasierten Leitlinien an und gestalten die Weiterentwicklung des Behandlungsangebots aktiv mit.
- Sie übernehmen gerne die Verantwortung für die fachliche und personelle Führung und realisieren komplexe Prozesse und Konzepte.
- Sie schätzen Situationen professionell ein, reagieren flexibel und kompetent und kommunizieren dabei stets klar und adressatengerecht.
- Sie unterstützen behandlungsbegleitende Forschung engagiert und interessieren sich für wissenschaftliches Arbeiten.
Benefits
Leitung Ausbildung in der Pflege (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle verantworten Sie die praktische Ausbildung auf Sekundarstufe II (FAGE) und Tertiärstufe (HF, FH) sowie die Konzeption und Umsetzung interner Weiterbildungsangebote in verschiedenen Arbeitsbereichen. Sie entwickeln Ausbildungskonzepte, koordinieren die Aus- und Weiterbildung und stellen die Zusammenarbeit mit internen und externen an der Ausbildung beteiligten Stellen sicher. Als dipl. Pflegefachfrau/-mann HF oder Pflegefachfrau FH übernehmen Sie die Bildungs-verantwortung für die Berufsgruppen AGS, FaGe sowie für Studierende auf Stufe HF. Dabei gestalten Sie Ausbildungsstrukturen und -prozesse neu und arbeiten eng mit Pflegedienstleitung, Abteilungsleitungen und Berufsbildnern zusammen. Durch Ihr Engagement tragen Sie massgeblich zu einer ganzheitlichen, qualitativ hochwertigen Pflege und zur kontinuierlichen fachlichen Entwicklung der Mitarbeitenden bei.
Verantwortung
- In dieser Rolle planen, organisieren und verantworten Sie die gesamte berufliche Ausbildung in der Pflege.
- Sie entwickeln, aktualisieren und evaluieren Ausbildungspläne, -konzepte und -prozesse kontinuierlich weiter.
- Als Leitung Ausbildung in der Pflege stellen Sie die Qualität der praktischen und theoretischen Ausbildung sicher.
- Sie begleiten, fördern und unterstützen die Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungszeit.
- In dieser Rolle führen Sie Schulungen und Workshops für Ausbildende und Mitarbeitende durch und gestalten die Ausbildung lebendig und zukunftsorientiert.
- Sie arbeiten eng mit externen Bildungseinrichtungen und Fachstellen zusammen und rekrutieren zukünftige Lernende und Studierende.
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann HF oder Pflegefachfrau/-mann FH.
- Zusatzausbildung im Bereich Berufsbildung (SVEB 2) oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation.
- Mehrjährige Praxiserfahrung in der Pflege sowie in der Begleitung und Förderung von Lernenden.
- Ausgeprägte methodische und pädagogische Kompetenzen in der Planung und Durchführung von Lernsequenzen.
- Hohe soziale Kompetenz, Empathie und sichere Kommunikations- sowie Teamfähigkeit.
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit Begeisterung für Wissensvermittlung und Talentförderung.
Benefits