7 Healthcare in Chur

In dieser Rolle verantworten Sie die fachliche und personelle Leitung einer akutgeriatrischen Station und stellen eine qualitativ hochwertige, patientenorientierte Pflege sicher. Sie führen und organisieren die Abteilung im Rahmen eines Co-Leitungsmodells und sind im Pflegealltag präsent, um Mitarbeitende sowie Auszubildende gezielt zu begleiten. Zudem erkennen und nutzen Sie Entwicklungs- und Optimierungspotenziale und bringen Ihre Ideen konstruktiv in die Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen ein. Die interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit prägt den Arbeitsalltag, in dem Sie massgeblich zu einer wertschätzenden, lernorientierten Teamkultur beitragen. Als erfahrene, reflektierte Führungspersönlichkeit gestalten Sie die Zukunft der Akutgeriatrie aktiv mit und setzen Impulse für eine moderne, evidenzbasierte Versorgung älterer Patientinnen und Patienten.

• Sie führen und organisieren die Akutgeriatrie-Abteilung im Co‑Leitungsmodell sowohl personell als auch strukturell.
• In dieser Rolle stellen Sie gemeinsam mit Ihrem Team eine professionelle und qualitativ hochstehende Pflege sicher.
• Sie sind im Pflegealltag sichtbar, unterstützen Ihr Team aktiv und begleiten Mitarbeitende sowie Auszubildende in ihrer fachlichen Entwicklung.
• In dieser Rolle erkennen Sie Entwicklungs- und Optimierungspotenziale und bringen Ihre Ideen konstruktiv in die Abteilung ein.
• Sie fördern die interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit und tragen zu einer positiven, wertschätzenden Teamkultur bei.

• Sie verfügen über ein Diplom als Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH sowie mehrjährige Berufserfahrung in einem Schweizer Akutspital.
• Sie denken strukturiert und analytisch und verfügen über ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis.
• Ihre Kommunikation ist klar, empathisch und verbindlich; zugleich handeln Sie entschlussfreudig und zuverlässig.
• Im Alltag übernehmen Sie Verantwortung, treffen fundierte Entscheidungen und bleiben auch in anspruchsvollen Situationen souverän.
• Sie haben Freude daran, Potenziale im Team zu erkennen und Mitarbeitende gezielt zu fördern.
• Sie begleiten Kolleginnen und Kollegen engagiert in ihrer fachlichen wie persönlichen Weiterentwicklung.

In dieser Rolle übernehmen Sie als stellvertretende Stationsleitung die fachliche und organisatorische Führung der Akutgeriatrie und stellen eine qualitativ hochstehende, patientenorientierte Versorgung sicher. Sie verantworten die Planung und Koordination der Abläufe, führen ein interprofessionelles Team und begleiten Mitarbeitende sowie Auszubildende in ihrer fachlichen Entwicklung. Zudem identifizieren Sie Optimierungsbedarf in Prozessen und Strukturen und initiieren entsprechende Verbesserungsmassnahmen. Als erfahrene Ärztin oder erfahrener Arzt in der Akutgeriatrie bringen Sie ein ausgeprägtes klinisches Urteilsvermögen, Führungskompetenz und Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld mit. In dieser Senior-Funktion gestalten Sie die Weiterentwicklung der Station aktiv mit und prägen die Kultur einer modernen, evidenzbasierten Altersmedizin.

• In dieser Rolle führen und organisisieren Sie die Abteilung im Co‑Leitungsmodell sowohl personell als auch organisatorisch.
• Sie stellen gemeinsam mit Ihrem Team eine professionelle, qualitativ hochstehende Pflege für unsere Patientinnen und Patienten sicher.
• Als stellvertretende Stationsleitung sind Sie im Pflegealltag präsent, unterstützen Ihr Team aktiv und begleiten Mitarbeitende sowie Auszubildende in ihrer Entwicklung.
• Sie identifizieren kontinuierlich Entwicklungs‑ und Optimierungspotenzial und bringen Ihre Ideen konstruktiv in Verbesserungsprozesse ein.
• In dieser Rolle fördern Sie die interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit und tragen zu einer positiven, wertschätzenden Teamkultur bei.

• Sie verfügen über ein Diplom als Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH und mehrjährige Berufserfahrung im Schweizer Akutspitalwesen.
• Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, analytische Denkweise sowie ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis aus.
• Ihre Kommunikation ist klar, empathisch und verbindlich, kombiniert mit Entscheidungsstärke im beruflichen Alltag.
• Sie handeln zuverlässig und übernehmen Verantwortung, auch in anspruchsvollen Situationen.
• Sie haben Freude daran, Potenziale im Team zu erkennen und Mitarbeitende in ihrer fachlichen Entwicklung zu fördern.
• Sie begleiten Mitarbeitende engagiert in ihrer persönlichen Weiterentwicklung und stärken deren Ressourcen gezielt.

In dieser verantwortungsvollen Kaderfunktion gestalten Sie den angiologischen Bereich in einem interdisziplinären kardiovaskulären Setting und betreuen Patientinnen und Patienten mit komplexen Gefässerkrankungen ambulant und stationär. Sie verantworten den medizinischen Ausbau der Angiologie und treiben die Einführung zusätzlicher diagnostischer und therapeutischer Verfahren massgeblich voran. In enger Zusammenarbeit mit der Kardiologie entwickeln Sie die kardiovaskuläre Rehabilitation fachlich weiter und bringen Ihre angiologische Expertise in gemeinsame Behandlungskonzepte ein. Zudem wirken Sie an einer strukturierten Dienstregelung mit, übernehmen Hintergrunddienste mit klar geregelter Rufbereitschaft und tragen zu einer fairen Verteilung im ärztlichen Team bei. Perspektivisch beziehen Sie sich aktiv in den personellen Aufbau des Fachbereichs ein und gestalten die Zusammenarbeit mit weiteren Fachärztinnen und Fachärzten auf Augenhöhe.

• Sie betreuen Patientinnen und Patienten mit komplexen Gefässerkrankungen im ambulanten und stationären Setting umfassend.
• In dieser Rolle entwickeln Sie gemeinsam mit der Kardiologie die Angiologie im kardiovaskulären Team strategisch weiter.
• Sie arbeiten interdisziplinär mit Kardiologie, Pneumologie, Dermatologie und weiteren Fachbereichen zur optimalen Patientenversorgung zusammen.
• Als Führungskraft Angiologie bringen Sie Ihre Expertise in den Ausbau und die Strukturierung ambulanter und stationärer Angebote ein.
• Sie übernehmen als Oberärztin / Oberarzt die klinische Verantwortung im angiologischen Alltag und sichern hohe Behandlungsqualität.
• In dieser Rolle verantworten Sie als Leitende Ärztin / Leitender Arzt den Fachbereich Angiologie und prägen dessen fachliche Weiterentwicklung.

• Sie verfügen über den Facharzttitel Angiologie oder eine als gleichwertig anerkannte Qualifikation.
• Sie besitzen eine breite angiologische Expertise und behandeln gerne komplexe Gefässerkrankungen.
• Sie betreuen engagiert Patientinnen und Patienten, die ambulant nicht mehr ausreichend versorgt werden können.
• Sie möchten aktiv an der Weiterentwicklung und dem Aufbau angiologischer Strukturen mitwirken.
• Sie schätzen die interdisziplinäre Zusammenarbeit und arbeiten gerne im Team mit anderen Fachrichtungen.

In dieser Rolle übernehmen Sie die fachärztliche Leitung eines Ambulatoriums der Erwachsenenpsychiatrie und führen das Ambulatorium in enger Zusammenarbeit mit den Kadermitgliedern. Sie verantworten psychiatrische und psychotherapeutische Abklärungen, Behandlungen und Beratungen von Patientinnen, Patienten und ihren Angehörigen im Rahmen einer interdisziplinären Versorgung. Zudem supervidieren Sie Assistenzärztinnen und Assistenzärzte sowie Psychologinnen und Psychologen und stellen eine qualitativ hochwertige, leitliniengerechte Behandlung sicher. Ergänzend planen Sie mit Unterstützung des Sekretariats die Dienste, engagieren sich im Konsiliar- und Liaisondienst und beteiligen sich aktiv an Rapporten, Fallbesprechungen sowie an der internen Fort- und Weiterbildung. Als Mitglied eines Leitungsgremiums tragen Sie massgeblich zur Weiterentwicklung der Abteilung und der ambulanten Angebote der Erwachsenenpsychiatrie bei.

• Sie führen das Ambulatorium der Erwachsenenpsychiatrie gemeinsam mit den Kadermitgliedern und verantworten die fachärztliche Leitung.
• In dieser Rolle übernehmen Sie psychiatrische und psychotherapeutische Abklärungen, Behandlungen und Beratungen von Patientinnen, Patienten und Angehörigen im interdisziplinären Team.
• Sie supervidieren Assistenzärztinnen und Assistenzärzte sowie Psychologinnen und Psychologen und fördern deren fachliche Weiterentwicklung.
• Als fachärztliche Leitung gestalten Sie die Dienstplanung in Zusammenarbeit mit dem Sekretariat und beteiligen sich am Konsiliar- und Liaisondienst in den Spitälern.
• In dieser Rolle nehmen Sie an Rapporten, Fallbesprechungen und Fortbildungen teil und engagieren sich aktiv in der internen Fort- und Weiterbildung.
• Als fachärztliche Leitung sind Sie Mitglied des Leitungsteams am Standort Sargans und treiben die Weiterentwicklung der Abteilung sowie des Standorts voran.

• Sie sind Fachärztin oder Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie.
• Idealerweise verfügen Sie über erste Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion.
• Sie besitzen eine Berufsausübungsbewilligung des Kantons St. Gallen oder erfüllen die Voraussetzungen, um diese vor Stellenantritt zu erhalten.
• Ihr besonderes Interesse gilt der ambulanten, interdisziplinären Behandlung mit starker Orientierung an den Bedürfnissen von Patientinnen, Patienten und Angehörigen.
• Regelmässige Weiterbildung sowie eine leitliniengerechte, qualitativ hochwertige Therapiegestaltung sind Ihnen wichtig.
• Sie treten engagiert, kontaktfreudig und humorvoll auf und schätzen die vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team.

In dieser Rolle übernehmen Sie die leitende fachliche und organisatorische Verantwortung für die Erwachsenenpsychiatrie und stellen eine qualitativ hochstehende, evidenzbasierte Versorgung der Patientinnen und Patienten sicher. Sie verantworten die Supervision, Förderung und Weiterbildung der assistenzärztlichen und oberärztlichen Kolleginnen und Kollegen und prägen damit die Weiterentwicklung der klinischen Standards. Darüber hinaus gestalten Sie Behandlungskonzepte interdisziplinär mit, entwickeln Strukturen und Prozesse weiter und bringen sich aktiv in qualitätssichernde Massnahmen ein. Sie wirken an der konzeptionellen Ausrichtung des Fachbereichs mit, vertreten psychiatrische und psychotherapeutische Anliegen nach innen wie nach aussen und bringen Ihre Expertise in Fachgremien und Projekte ein. Mit Ihrem ausgeprägten klinischen Erfahrungshintergrund treffen Sie anspruchsvolle diagnostische und therapeutische Entscheidungen und übernehmen Verantwortung in komplexen Behandlungssituationen.

• Sie führen das Ambulatorium der Erwachsenenpsychiatrie in enger Zusammenarbeit mit dem Kaderteam und tragen die fachliche Verantwortung.
• In dieser Rolle übernehmen Sie psychiatrische und psychotherapeutische Abklärungen, Behandlungen und Beratungen von Patientinnen, Patienten und Angehörigen im interdisziplinären Team.
• Sie supervidieren Assistenzärztinnen und Assistenzärzte sowie Psychologinnen und Psychologen und fördern deren fachliche Weiterentwicklung.
• In dieser Rolle planen und koordinieren Sie mit Unterstützung des Sekretariats die Dienste und beteiligen sich am Konsiliar- und Liaisondienst in den Spitälern.
• Sie nehmen an Rapporten, Fallbesprechungen und Fortbildungen teil und gestalten die interne Fort- und Weiterbildung aktiv mit.
• Als leitende ärztliche Person sind Sie Mitglied des Leitungsteams am Standort Sargans und treiben die strategische Weiterentwicklung der Abteilung und des Standorts voran.

• Sie sind Fachärztin oder Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie.
• Idealerweise verfügen Sie über erste Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion.
• Sie besitzen eine Berufsausübungsbewilligung des Kantons St. Gallen oder erfüllen die Voraussetzungen, um diese bis Stellenantritt zu erlangen.
• Ihr besonderes Interesse gilt der ambulanten, interdisziplinären Behandlung mit klarer Orientierung an den Bedürfnissen von Patientinnen, Patienten und Angehörigen.
• Regelmässige fachliche Weiterbildung und eine leitliniengerechte, qualitätsorientierte Therapiegestaltung sind Ihnen wichtig.
• Sie engagieren sich mit Freude im Team, schätzen den direkten Patientenkontakt und zeichnen sich durch Kontaktfreude und Sinn für Humor aus.

In dieser leitenden Rolle übernehmen Sie die umfassende, internistische Betreuung eines vielfältigen Patientenguts mit einem breiten Spektrum an Krankheitsbildern und gestalten eine ganzheitliche, interprofessionelle und interdisziplinäre Rehabilitation mit enger, individueller Begleitung der Patientinnen und Patienten. Sie prägen einen dynamischen, sich weiterentwickelnden Versorgungsbereich massgeblich mit, bringen Ihren Pioniergeist ein und nutzen die gebotenen planerischen Freiheiten in der Gestaltung von Arbeit und Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von einer kollegialen, wertschätzenden Atmosphäre mit klaren Strukturen, kompetenter Führung und einer überschaubaren Dienstbelastung sowie von einer familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung mit ausgewogener Work-Life-Balance. Eine flexible Dienstplanung, attraktive Ferienregelung sowie zahlreiche interne und externe Vergünstigungen und Angebote runden das Umfeld ab. Durch gezielte interne und externe Weiterbildungen, unter anderem über ein gruppenweites Fort- und Weiterbildungszentrum, entwickeln Sie Ihre fachliche und persönliche Expertise kontinuierlich weiter.

• Sie übernehmen die eigenverantwortliche internistische Betreuung und Behandlung der Patientinnen und Patienten in allen Rehabilitationsbereichen mit ganzheitlichem Ansatz.
• In dieser Rolle führen Sie junge ärztliche Kolleginnen und Kollegen und fördern deren fachliche Weiterbildung.
• Als Führungsverantwortliche Person Medizin sind Sie erste Ansprechperson für Patientinnen und Patienten über den gesamten Rehabilitationsprozess hinweg.
• Sie fungieren als zentrale Schnittstelle für Kolleginnen und Kollegen im interprofessionellen Team und stellen eine reibungslose Zusammenarbeit sicher.
• In dieser Rolle engagieren Sie sich im kaderärztlichen Hintergrunddienst und gewährleisten damit eine qualitativ hochwertige medizinische Versorgung.

• Sie sind Fachärztin/Facharzt für Allgemeine Innere Medizin mit fundierter Erfahrung oder ausgeprägtem Interesse an der Rehabilitation.
• Sie verfügen über eine pragmatische, patientenorientierte Denkweise und handeln in einem systemischen, ganzheitlichen Behandlungsansatz.
• Sie zeichnen sich durch Freude am Unterrichten und Weitergeben von Wissen an Assistenzärztinnen/-ärzte sowie an das interprofessionelle Team aus.
• Sie besitzen ausgewiesene Führungskompetenzen, treten klar und wertschätzend auf und kommunizieren adressatengerecht.
• Sie leben hohe ethische Werte im Sinne eines modernen Rehabilitationsverständnisses und arbeiten motiviert, verantwortungsbewusst und teamorientiert.
• Sie beherrschen die deutsche Sprache auf Mutterspracheniveau oder mindestens auf C1-Niveau; bei ausländischen Diplomen liegt eine Anerkennung durch die Medizinalberufekommission (MEBEKO) vor.