76 Healthcare in Zürich (Kanton)

In dieser Professional-Rolle gestalten Sie die Leistungserfassung und das Tarifwesen aktiv mit und stellen durch konzeptionelle Arbeit sowie Tests in Leistungs- und ERP-Systemen eine korrekte, vollständige Abbildung medizinischer Leistungen sicher. Sie leiten Projekte und Teilprojekte an der Schnittstelle von Leistungserfassung, Tarifwesen und IT, koordinieren komplexe Fragestellungen mit Kliniken sowie zentralen und externen Partnern und führen belastbare Datenanalysen und Auswertungen durch. Sie optimieren teamübergreifende Prozesse, beraten interne und externe Stellen in sämtlichen Tarif-Themen (u. a. TARDOC/ambulante Pauschalen und DRG) und unterstützen die Qualität der Abrechnung durch periodische Audits mit klaren Optimierungsvorschlägen. Ergänzend konzipieren und verantworten Sie Schulungen, um Standards in der Leistungserfassung nachhaltig zu verankern. Voraussetzung sind eine medizinische oder kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung im Gesundheitswesen (idealerweise im Spitalumfeld), sehr gute Excel- und Analysekompetenz sowie eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise in deutscher Sprache.

• Sie steuern und überwachen die Leistungserbringung entlang definierter Ziele, Kennzahlen und Qualitätsstandards.
• In dieser Rolle analysieren Sie Leistungs- und Prozessdaten, leiten Optimierungspotenziale ab und initiieren passende Massnahmen.
• Als Fachperson Leistungssteuerung erstellen Sie aussagekräftige Reportings und Entscheidungsgrundlagen für Führung und Stakeholder.
• Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen, klären Verantwortlichkeiten und sichern eine reibungslose Umsetzung.
• In dieser Funktion begleiten Sie kontinuierliche Verbesserungen, prüfen die Wirksamkeit umgesetzter Schritte und passen Steuerungsmechanismen an.
• Sie unterstützen die Weiterentwicklung von Methoden, Tools und Standards der Leistungssteuerung und bringen Ihre Professional-Erfahrung aktiv ein.

• Abgeschlossene Ausbildung mit medizinischer oder kaufmännischer Ausrichtung

• Ausgewiesene und mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen (vorzugsweise im Spitalumfeld)

• Vertiefte Kenntnisse des schweizerischen Tarifwesens (TARDOC/ambulante Pauschalen, DRG)

• Kenntnisse von Leistungserfassungs-, ERP- und KIS-Systemen von Vorteil (z.B. IBI, NAV, KISIM)

• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten

• Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung in Datenanalysen

• Rasche Auffassungsgabe, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

• Gute Sprachkenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift

• Offenes und selbstbewusstes Auftreten mit Eigeninitiative

• Eine fachlich anspruchsvolle Schlüsselposition mit grossem Einfluss auf Qualität und Wirtschaftlichkeit.

• Abwechslungsreiche Tätigkeit zwischen Kodierung, Schulung und Prozessentwicklung.

• Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zu teilweisem Homeoffice.

• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im DRG- und Bildungsumfeld.

• Wertschätzendes, interprofessionelles Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.

• Moderne Arbeitsmittel und sorgfältige Einarbeitung.

• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen, attraktive Sozialleistungen und mindestens 5 Wochen Ferien.

• Sicherstellung einer qualitativ einwandfreien, vollständigen und termingerechten medizinischen Kodierung nach SwissDRG.

• Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung von Kodierprozessen sowie der medizinischen Dokumentation.

• Entwicklung und Aufbereitung von Schulungs- und Ausbildungsinhalten im Bereich medizinische Kodierung.

• Ausbildung und Begleitung von Mitarbeitenden im internen Ausbildungsgang zur/zum Medizinischen Kodierer*in.

• Fachliche Beratung und Unterstützung von internen Anspruchsgruppen.

• Mitwirkung an Qualitäts- und Weiterentwicklungsprojekten im DRG-Umfeld.

• Arzt / Ärztin oder diplomierte Pflegefachperson HF/FH, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Anästhesie- oder Intensivpflege (NDS).

• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der medizinischen Kodierung nach SwissDRG.

• Eidgenössischer Fachausweis als Medizinischer Kodiererin von Vorteil.

• Ausgeprägte Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie Freude an der Wissensvermittlung.

• Selbstständige, strukturierte und exakte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein.

• Zuverlässige Persönlichkeit mit analytischem Denkvermögen und didaktischem Geschick.

In dieser Position verantworten Sie die umfassende ambulante Betreuung gynäkologischer Patientinnen inklusive Spezialsprechstunden und sichern gleichzeitig die Abdeckung des gesamten Notfallspektrums der Frauenheilkunde. Sie übernehmen die Triage, priorisieren klinisch relevante Befunde und koordinieren die indikationsgerechte Weiterbehandlung in enger Abstimmung mit den zuständigen Subspezialisten. Dabei stellen Sie eine strukturierte, patientinnenorientierte Prozessführung sicher und tragen wesentlich zur medizinischen Versorgungsqualität im hochfrequentierten ambulanten Setting bei. Regelmässige Dienste, auch an Wochenenden und in Abendsprechstunden, gehören verbindlich zum Aufgabenprofil.

• In dieser Rolle wirken Sie am Aufbau und an der Weiterentwicklung moderner Strukturen in der Frauen-Permanence mit und begleiten den geplanten Umzug in den Neubau am Bahnhof Stadelhofen.
• Sie profitieren von einer eigenen Pensionskasse mit überobligatorischer Beteiligung der Arbeitgeberin und gestalten Ihre langfristige Vorsorge attraktiv mit.
• Als Oberarzt Gynäkologie Geburtshilfe nutzen Sie einen Ökobonus von bis zu CHF 650 pro Jahr und fördern damit nachhaltige Mobilität im Arbeitsalltag.
• Sie erhalten exklusive Vergünstigungen für Telefonie, Internet und TV bei Salt und Sunrise und verbessern so Ihre privaten Konditionen spürbar.
• In dieser Position sind Sie weltweit privat gegen Unfälle versichert und gewinnen zusätzliche Sicherheit auch ausserhalb des Arbeitsplatzes.
• Sie werden durch grosszügige finanzielle und zeitliche Unterstützung bei Weiterbildungen in Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung gezielt gefördert.

• Sie sind Facharzt fuer Gynaekologie und Geburtshilfe oder stehen kurz vor dem Facharzttitel und verfuegen ueber entsprechende Berufserfahrung
• Mit Kompetenz, Belastbarkeit und Flexibilitaet meistern Sie den anspruchsvollen klinischen Alltag souverän
• Sie engagieren sich mit hoher Motivation und Verantwortungsbewusstsein fuer das Wohlergehen der Patientinnen
• Der kollegiale Wissensaustausch ist Ihnen wichtig und Sie bringen sich aktiv ins Team ein
• Werte wie Wertschaetzung, Partnerschaftlichkeit, Verbindlichkeit, Transparenz und ein ganzheitlicher Blick praegen Ihr Handeln

In dieser Senior-Rolle übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung der Physiotherapie und steuern die klinische Versorgung mit klaren Qualitäts- und Ergebnisstandards. Sie verantworten die indikationsgerechte Therapieplanung, koordinieren interdisziplinäre Abstimmungen und sichern eine evidenzbasierte Behandlung entlang definierter Prozesse. Sie führen und entwickeln ein Therapeut:innen-Team, gestalten Standards und fördern eine konsistente Dokumentation sowie ein strukturiertes Berichtswesen. Sie analysieren Kennzahlen, optimieren Abläufe und implementieren wirksame Massnahmen zur Patientensicherheit und Ergebnisqualität. Sie agieren als klinische Ansprechperson für komplexe Fälle und treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung des physiotherapeutischen Angebots mit hoher Professionalität voran.

• Sie leiten und organisieren die Physiotherapieabteilung und stellen einen reibungslosen, patientenorientierten Betrieb sicher.
• In dieser Rolle entwickeln und implementieren Sie innovative Therapiekonzepte und treiben die fachliche Weiterentwicklung des Angebots voran.
• Als Teamleitung Physiotherapie fördern Sie die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und stärken die gemeinsame Versorgungsqualität.
• Sie sichern die Qualität und Wirksamkeit der erbrachten Therapien durch klare Standards, Evaluation und kontinuierliche Verbesserungen.
• In dieser Rolle führen, coachen und entwickeln Sie Ihr Team zielgerichtet weiter und schaffen ein professionelles Arbeitsumfeld.
• Sie optimieren interne Abläufe und Prozesse und planen sowie moderieren Schulungen und Workshops zur nachhaltigen Kompetenzentwicklung.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut/-in und haben sich idealerweise im Bereich Management oder Führung weitergebildet
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Physiotherapie, vorzugsweise mit Verantwortung in einer leitenden Funktion, zeichnet Sie aus
• Moderne Behandlungsmethoden und evidenzbasierte Therapie wenden Sie sicher an und entwickeln Ihr fachliches Know-how laufend weiter
• Mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und Führungskompetenz motivieren Sie Teams, geben klare Orientierung und fördern Zusammenarbeit
• Organisationsstärke sowie eine lösungsorientierte Denkweise helfen Ihnen, Abläufe effizient zu gestalten und Prioritäten souverän zu setzen
• Die erforderliche berufliche Zulassung liegt bei Ihnen vor und Sie erfüllen alle formalen Voraussetzungen für die Tätigkeit

• Sie übernehmen die Fallführung und führen Psychotherapien mit stationären Patientinnen und Patienten im psychiatrischen Setting durch.
• In dieser Rolle klären Sie psychische Störungsbilder diagnostisch ab und leiten daraus passende Behandlungsziele sowie Interventionen ab.
• Als Psychologische Psychotherapie Fachperson gestalten Sie die psychotherapeutische und pharmakologische Behandlung unter ärztlicher Supervision aktiv mit.
• Sie arbeiten eng und lösungsorientiert in einem interdisziplinären Team zusammen und bringen Ihre psychologische Expertise in die gemeinsame Behandlungsplanung ein.
• In dieser Funktion leiten oder co-leiten Sie psychotherapeutische Gruppentherapien und fördern wirksame therapeutische Prozesse in der Gruppe.
• Sie beteiligen sich am klinikinternen Tagdienst und stellen eine kontinuierliche, verlässliche Versorgung im Stationsalltag sicher.

• Abgeschlossenes Psychologiestudium

• Abgeschlossene oder weit fortgeschrittene Psychotherapieausbildung

• Klinische Erfahrung zwingend, im Akutsetting von Vorteil

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

• Gute Sozialkompetenzen

• Offene, flexible und belastbare Persönlichkeit

• Muttersprache (CH-) Deutsch oder ausgezeichnete Deutschkenntnisse