8 Innere Medizin / Allgemeinmedizin in Wildhaus
Leitende:n Ärztin / Arzt Gastroenterologie, 80-100% (m/w/d)
Rolle
Unser Angebot / Benefits
Attraktives Anstellungspaket: leistungsgerechte Vergütung und flexible Anstellungsmodelle
Fachliche Entwicklung: interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, Zugang zu modernsten Therapien und Verfahren
Moderne Arbeitsumgebung: hochspezialisierte Endoskopie, fortschrittliche Geräte und innovative Therapiekonzepte
Work-Life-Balance: familienfreundliche Angebote wie eine angeschlossene KiTa, strukturierte Arbeitszeiten
Team & Kultur: kollegiales, respektvolles, interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit Wertschätzung und flachen Hierarchien
Zusätzliche Vorteile: ausgezeichnetes Personalrestaurant, Mitarbeitendenanlässe und diverse Vergünstigungen
Verantwortung
Eigenständige Durchführung der gängigen endoskopischen Untersuchungen (obere und untere Panendoskopien) inklusive interventioneller Therapien wie Polypektomie oder Blutstillung
Mitverantwortung für die Führung, Supervision und Ausbildung von Assistenzärzt:innen
Eigenständige Sprechstunden je nach Schwerpunkt und Interesse
Durchführung und Weiterentwicklung von spezialisierten interventionellen Therapien (G-POEM, ESD, ERCP inkl. Cholangioskopie, EUS inkl. FNP, RFA, LAMS; sonographische Eingriffe inkl. Drainagen intern/extern)
Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team und enge Vernetzung mit anderen Fachbereichen
Qualifikationen
Abgeschlossener Facharzttitel für Gastroenterologie mit fundierter klinischer Erfahrung
Interesse an kontinuierlicher fachlicher Weiterbildung
Teamfähigkeit, Engagement, Flexibilität und hohe Eigenverantwortung
Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit und respektvoller Umgang mit Kolleg:innen
Freude an endoskopischen Eingriffen und technischem Equipment
Hohes Qualitäts- und Dienstleistungsbewusstsein
Organisationstalent und administrative Fähigkeiten
Endoskopie auf Top-Niveau mit Gestaltungsspielraum – Leitende Ärztin / Leitender Arzt Gastroenterologie (80–100 %) (m/w/d)
Rolle
Ihre Benefits – Rahmenbedingungen, die überzeugen
Hochinnovatives endoskopisches Umfeld auf nationalem und internationalem Spitzenniveau
Grosser Gestaltungsspielraum in Klinik, Lehre und fachlicher Weiterentwicklung
Zugang zu einem breiten Spektrum modernster interventioneller Techniken
Aktive Förderung von Weiter- und Zusatzqualifikationen
Arbeiten in einer wertschätzenden, multiprofessionellen Teamkultur mit flachen Hierarchien
Attraktive Anstellungsbedingungen und flexibles Pensum (80–100 %)
Selbstständiges Arbeiten in einer dynamischen, fortschrittlichen Umgebung
Verantwortung
Selbstständige Durchführung des gesamten diagnostischen und interventionellen endoskopischen Spektrums
(ÖGD, Koloskopie, Polypektomie, Blutstillung)Einsatz und Weiterentwicklung modernster interventioneller Verfahren, u. a.:
G-POEM, ESD, ERCP inkl. Cholangioskopie, EUS inkl. FNP, RFA, LAMS sowie sämtliche sonographischen Interventionen (interne und externe Drainagen)Möglichkeit zur fachlichen Vertiefung und Spezialisierung je nach individuellem Schwerpunkt
Führung, Supervision und Ausbildung von Assistenzärzt:innen als Teil des ärztlichen Kaders
Aufbau und Durchführung einer eigenen Spezialsprechstunde nach Interesse
Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit medizinischem und paramedizinischem Fachpersonal
Qualifikationen
Facharzttitel Gastroenterologie mit fundierter klinischer Erfahrung
Idealerweise Vorerfahrung in ERCP und komplexen interventionellen Verfahren
Hohes Interesse an Endoskopie, Medizintechnik und Innovation
Ausgeprägtes Qualitäts- und Dienstleistungsbewusstsein
Teamorientierte, engagierte und flexible Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung
Freude an Führungsaufgaben, Organisation und administrativen Tätigkeiten
Kontinuierliche Weiterbildung als selbstverständlicher Teil Ihres Berufsverständnisses
Chefärztin/Chefarzt Medizin 80-100% (m/w/d)
Rolle
Ihre Benefits – Führung trifft Lebensqualität
Karriere & Gestaltung
Kaderposition mit hohem Gestaltungsspielraum und strategischem Einfluss
Möglichkeit zur Ausübung im Job-Sharing (Tandemmodell)
Aktive Rolle bei Neubau- und Organisationsprojekten
Arbeitsumfeld & Netzwerk
Arbeiten an einem stark positionierten Regionalspital mit enger Anbindung an ein Zentrumsspital
Kollegiale, wertschätzende Zusammenarbeit in einem leistungsfähigen medizinischen Netzwerk
Kurze Entscheidungswege und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Work-Life-Balance & Flexibilität
Flexible Arbeitsmodelle, auch für Führungspositionen
Unterstützung bei Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Attraktive Rahmenbedingungen
Marktgerechte Vergütung auf Kaderstufe
Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Lebenswerte Region mit hoher Wohn- und Freizeitqualität
Verantwortung
Gesamtverantwortung für die internistische Versorgung am Standort – evidenzbasiert, patientenorientiert und zukunftsgerichtet
Weiterentwicklung des medizinischen Leistungsangebots im Einklang mit den strategischen Zielen der Spitalgruppe
Fachliche und personelle Führung des ärztlichen Teams der Inneren Medizin
Verantwortung für die ärztliche Weiterbildung in einer anerkannten Weiterbildungsklinik (SIWF Kategorie B)
Aktive Mitwirkung an der Planung des Neubaus sowie an Organisations- und Strukturentwicklungsprojekten
Pflege und Ausbau der Zusammenarbeit mit Hausärzt:innen, Zuweisenden und internen Partnern
Qualifikationen
Facharzttitel Allgemeine Innere Medizin
Breite klinische Erfahrung inkl. interdisziplinärer Notfallversorgung
Mehrjährige Führungserfahrung in einer Kaderfunktion
Ausgeprägte kommunikative, integrative und vernetzende Fähigkeiten
Erfahrung im Organisations- und Prozessmanagement, idealerweise mit Interesse an Lean-Management
Strategisches Denken, Umsetzungsstärke und Freude an Weiterentwicklung
Benefits
Chefärztin/Chefarzt für die Innere Medizin (m/w/d)
Rolle
Verantwortungvolle Kaderposition mit Gestaltungsspielraum
Möglichkeit zur Job-Sharing-Lösung
Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
Zugang zu Weiterbildungsangeboten
Verantwortung
Verantwortung für die internistische Versorgung
Weiterentwicklung des medizinischen Leistungsangebots
Fachliche und personelle Führung des Ärzteteams
Planung und Umsetzung des Neubaus sowie Organisationsentwicklung
Förderung der ärztlichen Weiterbildung (B SIWF)
Qualifikationen
Facharzttitel «Allgemeine Innere Medizin» und fundierte Fachkompetenz
Erfahrung in der Leitung einer Kaderfunktion
Starke kommunikative und integrative Fähigkeiten
Know-how in Organisations- und Prozessmanagement
Interesse an Lean-Management und klinischer Weiterentwicklung
Benefits
Fachärztin / Facharzt Allgemeine Innere Medizin, 80–100% (m/w/d)
Rolle
Spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit mit direktem Patientenkontakt.
Moderne Praxis mit digitaler Dokumentation, eigenem Röntgen, Labor, EKG und mehr.
Attraktive Anstellungsbedingungen, Sozialleistungen und Fringe Benefits.
Vernetzung mit regionalen Spitälern und Spezialärzten; Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Unterstützung bei Wohnungssuche, Integration und Arbeiten in einer traumhaften Berglandschaft.
Verantwortung
Hausärztliche Betreuung von Patientinnen und Patienten aller Altersgruppen.
Kontinuierliche medizinische Versorgung im Altersheim Grindelwald.
Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Advanced Practice Nurse und Spitex.
Mitwirkung bei der Ausbildung von Assistenzärzten, Medizinstudierenden und Fachpersonal.
Teilnahme am Notfalldienst, Behandlung von Notfällen in Praxis und in Zusammenarbeit mit Rettungsdienst/Rega.
Qualifikationen
Facharzt / Fachärztin Allgemeine Innere Medizin FMH oder gleichwertiges eidgenössisches Diplom.
Patientenzentrierte, teamorientierte und interdisziplinäre Arbeitsweise.
Verantwortungsbewusst, flexibel und belastbar.
Deutschkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil.
Interesse an Sportmedizin und Traumatologie; Freude am Leben und Arbeiten in der Bergregion.
Benefits
Hausarzt / Hausärztin mit Schwerpunkt Notfallmedizin (m/w/d)
Rolle
Abwechslungsreiche Tätigkeit mit direktem Patientenkontakt.
Moderne Praxis mit digitalem Röntgen, Labor, Ultraschall, EKG.
Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen.
Vernetzung mit regionalen Spitälern und Fachärzten.
Unterstützung bei Wohnungssuche, Integration und Weiterbildung.
Verantwortung
Hausärztliche Versorgung von Patienten aller Altersgruppen.
Teilnahme am lokalen Notfalldienst und Behandlung von Notfallpatienten in Praxis und vor Ort.
Medizinische Betreuung des Altersheims in Lauterbrunnen.
Ausbildung von Assistenzärzten, Medizinstudierenden und Fachpersonal.
Mitwirkung bei Sanitätsdiensten bei Grossveranstaltungen.
Qualifikationen
Facharzt / Fachärztin für Allgemeine Innere Medizin FMH oder gleichwertiges Diplom.
Erfahrung oder Interesse in Notfallmedizin.
Team- und Kommunikationsfähigkeit, patientenzentrierte Arbeitsweise.
Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Belastbarkeit.
Deutschkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil.
Benefits
Hausärztin / Hausarzt mit Schwerpunkt Notfallmedizin (befristet oder unbefristet) (m/w/d)
Rolle
Spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit mit direktem Patientenkontakt.
Moderne Praxisinfrastruktur inkl. digitalem Röntgen, Labor, Ultraschall und EKG.
Attraktive Anstellungsbedingungen mit Sozialleistungen und Fringe Benefits.
Enge Vernetzung mit regionalen Spitälern und Fachärzten.
Unterstützung bei Wohnungssuche, Integration und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Verantwortung
Hausärztliche Betreuung aller Altersgruppen in der Allgemeinmedizin.
Teilnahme am lokalen ärztlichen Notfalldienst, Behandlung von Notfallpatienten in Praxis und vor Ort.
Kontinuierliche medizinische Betreuung im Altersheim Lauterbrunnen.
Mitwirkung bei der Ausbildung von Assistenzärzten, Medizinstudierenden und medizinischem Fachpersonal.
Unterstützung bei Sanitätsdiensten bei Grossveranstaltungen (z. B. Lauberhornrennen).
Qualifikationen
Facharzt / Fachärztin für Allgemeine Innere Medizin FMH oder gleichwertiges Diplom.
Interesse und idealerweise Erfahrung in der Notfallmedizin.
Teamorientierte, interdisziplinäre und patientenzentrierte Arbeitsweise.
Verantwortungsbewusste, flexible und belastbare Persönlichkeit.
Deutschkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil.
Benefits
Oberärztin / Oberarzt Geriatrie (m/w/d)
Rolle
Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem führenden Zentrum für Geriatrie
Möglichkeit, den Schwerpunkttitel Geriatrie zu erlangen
Vielfältiges Fortbildungsangebot und wissenschaftliche Begleitung
Kollegiales, unterstützendes Team und wertschätzende Unternehmenskultur
Angebote zur Work-Life-Balance
Verantwortung
Behandlung und Betreuung von Patientinnen und Patienten auf der akutgeriatrischen Bettenstation und im Alterstraumazentrum
Betreuung der Menschen in den Alterszentren Oberi und Adlergarten im Heimärzteteam
Teaching und Betreuung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten
Mitwirkung am hausinternen Konsiliardienst
Gestaltung von Behandlungskonzepten multimorbider Patientinnen und Patienten unter Berücksichtigung ethischer und palliativmedizinischer Grundsätze
Qualifikationen
Facharzttitel Allgemeine Innere Medizin oder kurz vor Abschluss; Interesse am Schwerpunkt Geriatrie
Begeisterung für die Geriatrie und die Betreuung älterer Menschen
Engagierte, belastbare und teamfähige Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Flexibilität und Freude an kollegialem Arbeiten in einem innovativen Gesundheitsunternehmen
