Unser Rocken Partner ist in den Bereichen Bau, Umwelttechnik und Gesamtleistungen tätig – von komplexen Tunnelprojekten über Infrastrukturbauten bis hin zu anspruchsvollen Hochbauten. Das Unternehmen realisiert Grossprojekte mit hohem Anspruch an Präzision, Sicherheit und Nachhaltigkeit. Als vielseitiger Gesamtleistungsanbieter verbindet es Baukultur mit technischer Innovation. Die Projekte reichen von der Planung bis zur Umsetzung und erfordern interdisziplinäre Zusammenarbeit auf höchstem Niveau. Hier arbeiten Teams, die Verantwortung übernehmen und gemeinsam anspruchsvolle Lösungen entwickeln. Pragmatismus und Qualitätsbewusstsein prägen den Arbeitsalltag. Möchtest du Teil eines Unternehmens werden, das Bauwerke mit Weitblick realisiert? Dann freuen wir uns darauf, dich mit unserem Rocken Partner zu vernetzen.

Personaladministration lebt von Systemen, die sauber laufen. Genau dort setzt die Arbeit als HR Application Owner an. Du kennst die Abläufe im Personalwesen und übersetzt sie in funktionierende Konfigurationen. Zwischen Fachbereich und Technik hältst Du die Fäden zusammen und entwickelst die HR-Fachapplikationen Schritt für Schritt weiter. Wer Freude an Lohnverarbeitung und strukturierter Analysearbeit hat, findet hier eine abwechslungsreiche Position.

• Du konfigurierst die Anwendungen so, dass die Abläufe im Alltag optimal unterstützt werden.

• Gemeinsam mit Anwenderschaft und IT-Fachleuten steuerst Du die Nutzung der Systeme und bringst Ideen zur Weiterentwicklung ein.

• Darüber hinaus verantwortest Du, dass die betreuten Applikationen die Bedürfnisse der internen Kundschaft abdecken.

• Bei Störungen und Fehlern packst Du an und findest tragfähige Lösungen.

• Du planst Testing und Rollout neuer Funktionen in Deinem Bereich.

• Zudem schreibst Du verständliche Anleitungen und organisierst Schulungen für die Anwenderschaft.

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im HR-Bereich.

• Eine Zusatzqualifikation in Wirtschaftsinformatik rundet Dein Profil ab.

• Der Umgang mit verbreiteten Lohn- und ERP-Systemen ist Dir vertraut.

• Praxis in der Lohnverarbeitung sowie in der Betreuung von Userinnen und Usern bringst Du mit.

• Hinzu kommt Routine in Prozessmodellierung, Anforderungsaufnahme und Qualitätssicherung, gepaart mit technischem Verständnis.

• Zudem überzeugst Du durch selbstständiges, strukturiertes Arbeiten, teamorientiertes Auftreten und stilsicheres Deutsch, Französisch schätzen wir als Ergänzung.