Rocken® hat mit seiner digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer Rocken® Talent Plattform zur Verfügung.

Dieses Unternehmen entwickelt ERP-Software und bietet Warenwirtschaftssysteme für Gross- und Detailhändler sowie Online-Shops an. Es unterstützt Händler bei der Verwaltung von Bestellungen, Artikeln und Kassenlösungen. Modular erweiterbar, lassen sich Funktionen wie Finanzbuchhaltung und Self-Checkout hinzufügen, um die Effizienz zu steigern.

Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen Rocken® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

• End-to-End-Steuerung anspruchsvoller Business-Software-Projekte mit Verantwortung für Scope, Delivery, Stakeholder und eine erfolgreiche Einführung der jeweiligen ERP-Lösung

• Entwicklung passender Digitalisierungslösungen auf Basis bestehender Geschäftsprozesse sowie Entscheidungsvorbereitung hinsichtlich Standardisierung, Konfiguration und kundenspezifischer Anpassungen

• Orchestrierung interdisziplinärer Projektteams und aktive Steuerung von Prioritäten, Ressourcen und Projektrisiken, um auch bei komplexen Abhängigkeiten eine zuverlässige Umsetzung sicherzustellen

• Gestaltung einer nachhaltigen Customer Journey von Workshops und Solution Design über Migration und Testing bis zu Enablement und Go-Live sowie Überführung gewonnener Erkenntnisse in verbesserte Projektstandards

• ERP-erfahrener Projektmanager oder Consultant mit ausgeprägtem Prozessverständnis und Erfahrung an der Schnittstelle zwischen Business, Software und Technologie

• Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu hinterfragen, zu strukturieren und in umsetzbare Lösungskonzepte zu überführen sowie mehrere Projekte und Stakeholder parallel zu koordinieren

• Solides technisches Verständnis von ERP-Systemen, Datenstrukturen, Schnittstellen und Softwareanforderungen ohne zwingenden eigenen Entwicklungshintergrund

• Souveräne und eigenverantwortliche Persönlichkeit mit ausgeprägter Beratungs- und Moderationskompetenz sowie der Fähigkeit, auch anspruchsvolle Projektsituationen lösungsorientiert zu steuern