Team Lead IT Infrastructure (m/w/d)
Über
Rolle
In dieser Rolle stellst du den stabilen Betrieb der lokalen IT-Infrastruktur sicher und gestaltest die Weiterentwicklung der IT-Landschaft aktiv mit. Du verantwortest den Betrieb, die Überwachung und Optimierung von Server-, Netzwerk- und Produktionssystemen und sorgst für eine zuverlässige IT-Umgebung. Dabei führst du das lokale IT-Team fachlich und personell, analysierst und behebst komplexe Störungen im Level 2/3 Support und übernimmst die Administration von Active Directory, Microsoft 365, Sicherheitslösungen sowie das IT-Asset Management. Zudem arbeitest du eng mit globalen IT-Teams und externen Partnern zusammen und treibst IT-Projekte sowie Prozessoptimierungen voran. In dieser Senior-Funktion bringst du deine Erfahrung im Betrieb von Server-, Netzwerk- und Cloud-Umgebungen ein und prägst mit deinem strukturierten, lösungsorientierten Vorgehen massgeblich die technologische Weiterentwicklung.
Verantwortung
Gesamtverantwortung für einen zuverlässigen IT-Betrieb am Standort und kontinuierliche Weiterentwicklung der Server-, Netzwerk-, Cloud- und produktionsnahen Systemlandschaft
Fachliche und personelle Führung des lokalen IT-Teams sowie Übernahme einer Expertenrolle bei anspruchsvollen Störungen und Eskalationen im 2nd-/3rd-Level
Administration und Optimierung zentraler Microsoft-, Identity- und Security-Services sowie Sicherstellung eines strukturierten Hardware- und Asset-Lifecycles
Koordination mit internationalen IT-Einheiten und externen Technologiepartnern sowie aktive Steuerung von Infrastrukturprojekten und betrieblichen Verbesserungsinitiativen
Qualifikationen
Mehrjährige Erfahrung im System Engineering und im Betrieb anspruchsvoller Server-, Netzwerk- und Cloud-Infrastrukturen sowie idealerweise erste Führungserfahrung
Fundierte Expertise im Microsoft-Umfeld mit Microsoft 365, Active Directory, Entra ID und Exchange Online sowie Verständnis moderner Security-Technologien
Praxiserfahrung mit IT-Service-Management und strukturierten Incident-Prozessen sowie ausgeprägte Fähigkeiten in Troubleshooting und nachhaltiger Problemlösung
Eigenverantwortliche und serviceorientierte Führungspersönlichkeit mit starker Kommunikation sowie sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen; Französisch oder Italienisch sind ein Plus