SAP Consultant Medizin (m/w/d)
Über
Rolle
In dieser Rolle tauchst du tief in die Welt der SAP-Spezialanwendungen für das Patientenmanagement ein und gestaltest deren Betreuung sowie Weiterentwicklung aktiv mit. Du übernimmst die Verantwortung für einen stabilen und effizienten Betrieb der Patientenmanagement Systeme und stellst sicher, dass technische und fachliche Anforderungen optimal ineinandergreifen. In enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen analysierst du bestehende Supportprozesse und identifizierst gezielt Optimierungspotenziale. Du begleitest Verbesserungs- und Erweiterungsprojekte von der Anforderungserhebung bis zur Umsetzung und sorgst für eine hohe Akzeptanz der Lösungen bei den internen Stakeholdern. Dabei trägst du wesentlich dazu bei, dass die unterstützenden IT-Prozesse im Krankenhaus reibungslos und zuverlässig funktionieren.
Verantwortung
Sicherstellung des fachlichen Know-hows für zentrale SAP-Anwendungen im Bereich Patientenmanagement und medizinische Administration.
Aufnahme, Bewertung und Realisierung von Änderungswünschen sowie nachhaltige Analyse und Behebung von Applikationsproblemen.
Organisation von Releases, Wartungsarbeiten und technischen Interventionen gemeinsam mit internen Teams und Partnerunternehmen.
Gestaltung und Betreuung von Verbindungen zwischen SAP und angrenzenden klinischen Softwarelösungen.
Zusammenarbeit mit IT-Infrastruktur, Security, technischem Support und medizinischen Fachstellen zur kontinuierlichen Verbesserung der Systemlandschaft.
Qualifikationen
Fundierter SAP-Hintergrund mit mindestens drei bis fünf Jahren Berufspraxis in Analyse, Applikationsbetreuung oder vergleichbaren Funktionen.
Tiefgehendes Verständnis von SAP IS-H oder verwandten Healthcare-Modulen; Kenntnisse moderner SAP-Architekturen sind ein Vorteil.
Technisches Flair für Datenbanken, Abfragen, Schnittstellen und Fehlerdiagnose, idealerweise ergänzt durch ABAP-Erfahrung.
Erfahrung im Spitalumfeld sowie Kenntnisse der Schweizer Gesundheitsabrechnung und entsprechender Tarifmodelle von Vorteil.
Zweisprachigkeit Deutsch/Französisch auf mindestens B1/B2-Niveau der jeweils anderen Sprache, hohe Sozialkompetenz und Bereitschaft zu Bereitschaftsdiensten.
Benefits