2449 IT in Gattikon
IT Service Solutions & Business Development Manager (m/w/d)
Über
Rolle
Gesucht wird eine erfahrene IT-Persönlichkeit, die operative Verantwortung mit Führung, Kundenbetreuung und unternehmerischem Denken verbindet. Im Zentrum stehen die Weiterentwicklung des Standorts, die Führung des IT-Teams sowie die professionelle Betreuung und Entwicklung von KMU-Kunden.
Verantwortung
Operative und personelle Verantwortung für den Standort Aesch
Führung, Entwicklung und Organisation des lokalen IT-Teams
Sicherstellung effizienter Abläufe sowie einer hohen Service- und Kundenqualität
Betreuung bestehender Kunden und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
Identifikation von Kundenpotenzialen und Entwicklung geeigneter IT-Lösungen gemeinsam mit technischen Spezialisten
Begleitung von Kundenprojekten von der Bedarfsanalyse und Beratung über die Konzeption bis zur Umsetzung
Planung und Koordination personeller und technischer Ressourcen
Sicherstellung einer professionellen Projekt- und Serviceabwicklung
Zusammenarbeit mit weiteren Standorten und internen Fachspezialisten
Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und internen Arbeitsweisen
Unterstützung bei der Entwicklung des Kundenportfolios sowie Repräsentation des Standorts gegenüber Kunden und Partnern
Je nach technischem Hintergrund aktive Mitarbeit in Beratung und Konzeption anspruchsvoller Kundenprojekte
Qualifikationen
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung auf Stufe HF, FH oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung bei einem IT-Dienstleister, Managed Service Provider oder in einem vergleichbaren IT-Umfeld
Führungserfahrung oder Bereitschaft zur Übernahme einer umfassenden Führungs- und Standortverantwortung
Breites Verständnis moderner IT-Infrastrukturen mit Kenntnissen in Microsoft 365, Cloud Services, Server- und Client-Infrastrukturen, Virtualisierung, Netzwerk, Backup und IT Security
Verständnis für die Anforderungen von KMU-Kunden sowie Fähigkeit, technische Bedürfnisse in wirtschaftlich sinnvolle Lösungen zu übersetzen
Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Erfahrung in Beratung und Kundenentwicklung
Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Entscheidungsstärke
Kommunikationsstärke, Verbindlichkeit und Führungskompetenz
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie souveränes und professionelles Auftreten
Benefits
Data & Performance Management (m/w/d)
Über
Verantwortung
Gestaltung einer datengetriebenen Steuerungsarchitektur, die operative Kennzahlen, finanzielle Werttreiber und strategische Unternehmensziele in einem konsistenten Performance-Modell zusammenführt
Führung eines unternehmensweiten Data-Transformation-Programms inklusive Governance, Roadmap, Investitionsplanung und Koordination relevanter Business-, Data- und Technologie-Stakeholder
Entwicklung einer einheitlichen KPI- und Analytics-Logik sowie fachliche Weiterentwicklung skalierbarer Datenmodelle, Dashboards und Management-Insights gemeinsam mit BI- und Data-Teams
Übersetzung komplexer Daten in belastbare Entscheidungsgrundlagen für das Management und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen, Szenarien und Optimierungspotenziale
Qualifikationen
Hochschulabschluss mit quantitativem, wirtschaftlichem oder technologischem Schwerpunkt und mehrjährige Erfahrung an der Schnittstelle von Data Analytics, BI und Unternehmenssteuerung
Nachweisbare Expertise in Performance Management, KPI-Frameworks und Executive Reporting; Erfahrung aus anspruchsvollen Transformations-, Consulting- oder Transaction-Services-Umfeldern ist von Vorteil
Fundiertes technologisches Verständnis für moderne Data- und BI-Ökosysteme mit Power BI, Microsoft Fabric, SQL sowie Data-Cube- bzw. vergleichbaren Analytics-Architekturen
Strategisch denkender und umsetzungsstarker Data Professional mit ausgeprägtem Stakeholdermanagement, Projektführungskompetenz und verhandlungssicherer Kommunikation auf Deutsch und Englisch
Senior Business Intelligence & Performance Manager (m/w/d)
Über
Verantwortung
Konzeption und Weiterentwicklung eines übergreifenden Performance-Management-Ansatzes inklusive Definition aussagekräftiger KPIs, Werttreiber und Steuerungslogiken für unterschiedliche Geschäftsbereiche
Gesamtverantwortung für ein strategisches Data- und Analytics-Programm von Roadmap und Priorisierung über Budget und Ressourcen bis zum Stakeholder- und Management-Reporting
Fachliche Steuerung moderner BI-, Reporting- und Dashboard-Lösungen in enger Zusammenarbeit mit Data- und Analytics-Spezialisten sowie Sicherstellung konsistenter Daten- und Kennzahlenmodelle
Unterstützung des Managements bei strategischen Fragestellungen durch fundierte Analysen, Szenarien und Entscheidungsvorlagen sowie Koordination interner Fachbereiche und externer Partner
Qualifikationen
Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Data Analytics, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie mehrjährige Erfahrung im Business-Intelligence- bzw. Analytics-Umfeld
Fundierte Praxis im Aufbau von KPI-Systemen, Management Reporting und datenbasierten Performance-Modellen sowie Erfahrung in der Leitung bereichsübergreifender Initiativen
Sehr gutes Verständnis moderner Analytics-Technologien und Datenmodelle, beispielsweise Power BI, Microsoft Fabric, SQL und multidimensionale Datenstrukturen
Analytisch und konzeptionell starke Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägter Management-Kommunikation auf Deutsch und Englisch
Projektleiter Business Software / ERP (m/w/d)
Über
Rocken® hat mit seiner digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer Rocken® Talent Plattform zur Verfügung.
Dieses Unternehmen entwickelt ERP-Software und bietet Warenwirtschaftssysteme für Gross- und Detailhändler sowie Online-Shops an. Es unterstützt Händler bei der Verwaltung von Bestellungen, Artikeln und Kassenlösungen. Modular erweiterbar, lassen sich Funktionen wie Finanzbuchhaltung und Self-Checkout hinzufügen, um die Effizienz zu steigern.
Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen Rocken® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!
Rolle
Verantwortung für die erfolgreiche Planung, Umsetzung und Einführung von ERP-Projekten bei Kunden.
Analyse betrieblicher Prozesse und Anforderungen sowie Überführung in passende Lösungen.
Koordination von Projektbeteiligten, Ressourcen und Terminen mit Fokus auf einen erfolgreichen Go-Live und nachhaltigen Kundennutzen.
Verantwortung
Leitung von ERP-Projekten von der Konzeption bis zum Go-Live
Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Erhebung von Kundenanforderungen
Entwicklung geeigneter Lösungen gemeinsam mit technischen Spezialisten
Planung und Koordination von Aufgaben, Terminen und Ressourcen
Fachliche und organisatorische Kundenberatung während der Projektumsetzung
Strukturierung und Abstimmung von Anforderungen für Standardlösungen, Konfigurationen und individuelle Erweiterungen
Koordination von Softwareentwicklung, Support, Verkauf sowie internen und externen Projektbeteiligten
Begleitung von Datenmigrationen, Tests, Schulungen und Go-Lives
Frühzeitige Identifikation und Steuerung von Risiken, Abhängigkeiten und Projektherausforderungen
Weiterentwicklung der Projektmethodik und internen Prozesse auf Basis gewonnener Projekterfahrungen
Qualifikationen
Erfahrung mit ERP-, Warenwirtschafts- oder vergleichbaren Business-Softwarelösungen
Gutes Verständnis betrieblicher Zusammenhänge und Geschäftsprozesse
Erfahrung in der Leitung von IT- oder Softwareprojekten oder relevante Erfahrung in Beratung, ERP oder Software mit Interesse an einer Weiterentwicklung zur Projektleitung
Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
Strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und klare Prioritätensetzung
Technisches Verständnis für Schnittstellen, Daten und Softwareanforderungen
Kommunikationsstärke für Gespräche, Workshops und anspruchsvolle Projektsituationen
Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägte Umsetzungsorientierung
Pragmatische Arbeitsweise mit Fokus auf funktionierende Lösungen und effiziente Projektorganisation
Fliessend in DEutsch
Cyber Security Governance & Architecture Consultant (m/w/d)
Über
Verantwortung
Entwicklung zukunftsfähiger Security-Strategien und Zielarchitekturen, welche regulatorische, geschäftliche und technologische Anforderungen in ein konsistentes Sicherheitsmodell überführen
Durchführung strukturierter Security Assessments zur Bewertung von IT-Architekturen, Cyberrisiken und bestehender Schutzmechanismen sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
Beratung an der Schnittstelle zwischen Business und Technologie und Übersetzung komplexer Anforderungen in praxisnahe Governance-, Risk- und Security-Architecture-Lösungen
Konzeption und Weiterentwicklung innovativer Cybersecurity-Angebote sowie fachliche Begleitung bei der Einführung neuer Security-Technologien und Schutzkonzepte
Qualifikationen
Hochschul- oder HF-Abschluss mit Informatikbezug bzw. fundierte Weiterbildung in Informationssicherheit kombiniert mit einschlägiger Cybersecurity-Erfahrung
Mehrjährige Praxis in beratungsintensiven Security- oder Audit-Funktionen und ausgeprägtes Know-how in Risk Management, Security Assessments und technischen Sicherheitskonzepten
Sicherer Umgang mit relevanten Cybersecurity- und Governance-Frameworks wie ISO 27001/27002, NIST, CIS Controls oder BSI IT-Grundschutz
Konzeptionell starker und kommunikativer Berater mit technologischem Verständnis, ausgeprägtem Qualitätsbewusstsein und Gespür für Kundenanforderungen sowie sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen
Professional IT-Security Engineer (m/w/d)
Über
Verantwortung
- Durchführung von IT-Sicherheitsprojekten basierend auf unseren verwalteten Sicherheitsdiensten beim Kunden, inklusive detaillierter Dokumentation
- Mitwirkung an Beratungsprojekten unserer Kunden von der Konzeption bis zur Implementierung von Sicherheitslösungen
- Weiterentwicklung und Innovation unserer verwalteten und Cloud-Services sowie Verbesserung der Qualitätssicherung
- Aktive Mitgestaltung und Optimierung unserer Serviceangebote
- Erkennung und Behandlung von sicherheitsrelevanten Vorfällen und Schwachstellen
- Einsatz und Verbesserung vorhandener Tools zur Steigerung der Servicequalität
Qualifikationen
- Abgeschlossene Informatikausbildung (FH/HF/Bachelor) sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle
- Routiniert im Einsatz führender Sicherheitswerkzeuge sowie gängiger Betriebssysteme
- Expertise in SIEM, Log-Management, Security Incident Analyse, System Monitoring, Bash, Python, ITIL und Projekt Management
- Starke analytische Skills
- Hingabe zur kontinuierlichen fachlichen Evolution
- Verhandlungssichere Deutsch- und fliessende Englischkenntnisse
Benefits
Platform Engineer Openshift / Kubernetes (m/w/d)
Über
Verantwortung
Sicherstellung der 24/7-Verfügbarkeit und Performance containerbasierter Plattformen
Zusammenarbeit mit dem Betriebsteam zur Definition technischer Abläufe
Automatisierung wiederkehrender Prozesse
Überwachung und Pflege von OpenShift- und Azure Kubernetes-Umgebungen
Operativer Support und Durchführung von Ursachenanalysen
Qualifikationen
Erfahrung in Supportüberwachung und Analyse relevanter Metriken
Kenntnisse in Skriptsprachen wie Bash oder Python
Umgang mit Versionskontrollsystemen wie GIT
Erfahrung mit Infrastructure as Code Tools wie Terraform oder Ansible
Wissen im Bereich Kubernetes-Routing und Load Balancing (z.B. Nginx)
Sicherer Umgang mit Linux-Systemen
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Infrastruktur Engineer - Linux (m/w/d)
Über
Rocken® hat mit seiner digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer Rocken® Talent Plattform zur Verfügung.
Dieses Unternehmen ist eine bedeutende Schweizer Hochschule, die in zahlreichen Fachbereichen praxisorientierte Bildung und Forschung anbietet. Sie legt Wert auf Innovation und die Verbindung von Theorie und Praxis, um Studierende auf die Anforderungen des modernen Arbeitsmarktes vorzubereiten.
Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen Rocken® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!
Verantwortung
Du betreust und entwickelst die Linux-Serverlandschaft weiter – sowohl OnPrem als auch in der Azure Cloud.
Du verantwortest den stabilen Betrieb von Container-Plattformen wie Kubernetes und steuerst Deployments über CI/CD Pipelines.
Du überwachst Systeme mit modernen Monitoring- und Logging-Lösungen (Elastic, Icinga) und bindest Umsysteme für Sicherheit und Betrieb ein.
Du arbeitest eng mit anderen Teams zusammen und gestaltest die Infrastruktur kontinuierlich weiter.
Qualifikationen
Du bringst eine höhere Informatik-Ausbildung (HF/FH/Bachelor) und solide Erfahrung als Linux System Engineer mit.
Grundverständnis von Netzwerken, Storage-Systemen und modernen IT-Security-Ansätzen ist für dich selbstverständlich.
Mit deinem lösungsorientierten Denken, agiler Haltung und starker Teamorientierung bringst Du Projekte erfolgreich voran.
Dein Profil wird durch deine verhandlungssicheren Deutschkenntnisse abgerundet.
Benefits
IT Service Desk Specialist (m/w/d)
Über
Rolle
Für ein modernes IT-Service-Team wird eine serviceorientierte Persönlichkeit gesucht, die Anwenderinnen und Anwender kompetent bei technischen Fragen und Störungen unterstützt. Du kombinierst technisches Verständnis mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und sorgst dafür, dass IT-Probleme schnell, verständlich und kundenorientiert gelöst werden.
Dabei bist du die erste Anlaufstelle für die User, übernimmst den Support telefonisch und schriftlich und stellst eine professionelle Bearbeitung der Anliegen sicher. Gemeinsam mit dem 2nd-Level-Team trägst du zu einem zuverlässigen und positiven IT-Serviceerlebnis bei.
Verantwortung
Entgegennahme, Analyse und Lösung von IT-Störungen, Fragen und Änderungsanfragen
Betreuung der Anwenderinnen und Anwender per Telefon und Remote-Support auf Deutsch und Englisch
Erfassung, Klassifizierung und strukturierte Bearbeitung von Support-Tickets
Weiterleitung komplexer Anliegen an den 2nd-Level-Support und Sicherstellung einer sauberen Übergabe
Vermittlung zwischen Endusern und technischen Fachstellen mit einer verständlichen und lösungsorientierten Kommunikation
Sicherstellung einer hohen Servicequalität und kontinuierliche Verbesserung des User-Erlebnisses
Qualifikationen
Abgeschlossene Ausbildung in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
Gute Kenntnisse von Microsoft Client-Betriebssystemen und MS Office
Sicherer Umgang mit IT-Systemen und ausgeprägte technische Affinität
Hohe Empathie, Geduld und Freude am direkten Kontakt mit Anwenderinnen und Anwendern
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Teamorientierte und servicebewusste Persönlichkeit; Erfahrung im Gesundheitswesen ist von Vorteil
Fachkraft für Geoinformationssysteme (m/w/d)
Über
Rolle
In dieser Rolle bringst du deine Expertise im Bereich Geoinformationssysteme ein, um raumbezogene Daten professionell zu analysieren, zu strukturieren und nutzbar zu machen. Du verantwortest die effiziente Nutzung moderner GIS-Werkzeuge und entwickelst praxisorientierte Lösungen, die fachliche Entscheidungen fundiert unterstützen. Dabei übernimmst du anspruchsvolle Aufgaben in der Aufbereitung, Visualisierung und Qualitätssicherung von Geodaten. Du trägst dazu bei, Prozesse laufend zu optimieren und technische Standards im GIS-Umfeld weiterzuentwickeln. Durch deine präzise und zuverlässige Arbeitsweise leistest du einen wichtigen Beitrag zu transparenten, datenbasierten Entscheidungsgrundlagen.
Verantwortung
- Du betreibst und entwickelst die bestehenden GIS-Systeme und -Applikationen weiter
- In dieser Rolle führst du Werkleitungsdaten laufend nach und dokumentierst sie sorgfältig
- Du stellst die Qualität und Konsistenz der im GIS geführten Daten sicher
- Als Fachkraft für Geoinformationssysteme erstellst du Auszüge und bereitest Datenabgaben adressatengerecht auf
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als Geomatiker, Geoinformatiker, Bauzeichner oder vergleichbare Qualifikation
- Sicherer Umgang mit GIS-Systemen sowie Erfahrung in Datenerfassung und -verwaltung
- Gute allgemeine IT-Kenntnisse und Interesse an digitalen Arbeitsprozessen
- Verantwortungsbewusste, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Flexibel, belastbar und offen für neue Aufgaben und Prozesse
- Freude an team- und projektorientierter Zusammenarbeit sowie Führerschein Kategorie B
Benefits