2304 IT in Grafstal

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Gute Finanz- und Lohnprozesse merkt man oft erst, wenn sie fehlen. Als Abacus HR & Payroll Specialist sorgst Du dafür, dass KMU genau diese Reibung loswerden. Mit Abacus verbindest Du betriebswirtschaftliches Denken mit der Konfiguration eines Enterprise-Resource-Planning-Systems (ERP). Deine Kunden schätzen Dich als Sparringpartner auf Augenhöhe. Dich treibt eine Lösung an, die im Alltag funktioniert und mit dem Unternehmen mitwächst.

• Du analysierst Geschäftsprozesse, nimmst Anforderungen auf und übersetzt sie in tragfähige Konzepte für Finanzen und Personal

• In der Finanzbuchhaltung konfigurierst Du Debitoren, Kreditoren, Kostenrechnung und Zahlungsverkehr passgenau für Deine Kunden

• Darüber hinaus setzt Du Lohn- und HR-Prozesse um und optimierst bestehende Installationen samt ihrer Parametrierungen

• Du steuerst Projekte von der Anforderungsanalyse über Tests und Abnahmen bis zum Go-live

• Des Weiteren stellst Du bei Migrationen die saubere Übernahme von Stamm- und Bewegungsdaten sicher und bindest Drittsysteme über Schnittstellen an

• Zudem automatisierst Du Freigabeprozesse mit digitalen Workflows und nutzt neue Funktionen der Plattform gezielt zur Weiterentwicklung

• Du bringst mind. 3 Jahre Praxis aus der ERP-Beratung, dem Treuhand oder der Mandatsbetreuung mit

• Fundiertes Abacus Wissen hast Du idealerweise schon in eigenen Implementierungen und Konfigurationen unter Beweis gestellt

• Buchhaltung, Kostenrechnung sowie Lohn- und Personalwesen verstehst Du aus betriebswirtschaftlicher Sicht

• Hinzu kommt Erfahrung mit Einführungs- oder Migrationsprojekten und idealerweise mit Workflows und Systemintegrationen

• Du gehst Probleme strukturiert an, arbeitest selbständig und behältst auch bei mehreren Mandaten den Überblick

• Zudem überzeugst Du Kunden mit souveränem Deutsch, und englische Dokumentationen bereiten Dir keine Mühe

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Gute Software allein macht noch keinen schlanken Finanzprozess. Erst wer Buchhaltung, Lohn und Technik zusammendenkt, schafft echten Mehrwert. Genau hier setzt Du als Abacus Senior Consultant Finance & Payroll an und begleitest KMU auf dem Weg zu digitalen Abläufen mit Abacus. Dabei bewegst Du Dich zwischen Beratung und Umsetzung und gestaltest Lösungen, die lange Bestand haben. Deine Kunden erleben Dich als souveräne Fachperson, die zuhört und konsequent umsetzt.

• Du analysierst Geschäftsprozesse Deiner Kunden, nimmst Anforderungen auf und konzipierst passende Lösungen im Enterprise Resource Planning (ERP)

• Die Parametrierung von Applikationen für Finanzbuchhaltung, Debitoren, Kreditoren, Zahlungsverkehr und Kostenrechnung liegt in Deiner Hand

• Darüber hinaus setzt Du Lohn- und Personalprozesse um und optimierst bestehende Installationen gezielt

• Du leitest Projekte von der Anforderungsanalyse über Tests und Abnahmen bis zur Produktivsetzung

• Des Weiteren stellst Du bei Datenmigrationen die korrekte Übernahme von Stamm- und Bewegungsdaten sicher und integrierst Drittsysteme

• Zudem automatisierst Du Freigabeprozesse mit digitalen Workflows und nutzt neue Funktionen konsequent zur Weiterentwicklung

• Mehrjährige Praxis, mind. 3 Jahre, in der ERP-Beratung, im Treuhandwesen oder in einer ähnlichen Funktion zeichnet Dich aus

• Du kennst die Plattform fundiert und hast im Idealfall bereits Lösungen selbständig implementiert

• Betriebswirtschaftliche Zusammenhänge rund um Finanzen, Kostenrechnung, Lohnbuchhaltung und HR verstehst Du ganzheitlich

• Du übersetzt fachliche Anforderungen sicher in applikatorische Lösungen und bringst Know-how zu Schnittstellen sowie Systemintegrationen mit

• Hinzu kommen eine strukturierte, selbständige Arbeitsweise und Freude daran, Kunden mit Geduld und Klarheit zu überzeugen

• Zudem kommunizierst Du souverän in deutscher Sprache und kommst auch mit englischen Unterlagen problemlos zurecht

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Stabile Netzwerke entstehen nicht zufällig, sondern durch eine klare Architektur. Als Lead Network Engineer prägst Du genau diese Architektur und denkst Routing, Switching und Security als Gesamtsystem. Dein Fokus liegt auf hochverfügbaren Designs mit Border Gateway Protocol (BGP) und MPLS. Bei kniffligen Störungen behältst Du den Überblick und gehst den Dingen auf Paketebene auf den Grund. Neue Technologien prüfst Du kritisch und bringst sie gezielt ein.

• Du gestaltest redundante Layer-2- und Layer-3-Netzwerke für Datacenter-, Service-Provider- und Kundenumgebungen und definierst dafür verbindliche Architekturvorgaben.

• Routing-, Peering- und Redundanzkonzepte rund um BGP baust Du laufend aus und optimierst MPLS-Services für anspruchsvolle Anforderungen.

• Darüber hinaus planst Du Firewall-Architekturen mit ACLs, Security Zones und Segmentierung sowie hochverfügbare VPN-Lösungen.

• Du führst Netzwerkaudits und Architekturreviews durch und wertest Performance, Kapazitäten und Latenzen aus.

• Bei komplexen Incidents übernimmst Du im 3rd-Level-Support die technische Führung und klärst die Root Cause bis auf Protokollebene.

• Zudem verantwortest Du Migrationen, Datacenter-Interconnects und Lifecycle-Projekte und prüfst neue Lösungen in Proof of Concepts.

• Du blickst auf langjährige Erfahrung im Network und Security Engineering zurück, idealerweise bei einem Service Provider.

• IPv6, IPv4 und TCP/IP kennst Du in der Tiefe, ebenso Peering, Route Filtering und Routing Policies.

• Du bewegst Dich sicher in Carrier-Services auf Layer 2 und 3 sowie in Themen wie Trunking, STP/RSTP und VLAN.

• Des Weiteren hast Du viel Praxis mit Enterprise- und Carrier-Firewalls, NAT, Security Policies und VPN-Designs.

• Für die Fehleranalyse greifst Du souverän zu Packet Captures, Wireshark und Flow-Analysen.

• Zudem bringst Du Know-how mit Fortinet, Extreme, Cisco, Ruckus und/oder Brocade mit und triffst fundierte Architekturentscheidungen über alle Ebenen hinweg.

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Stabile Netze entstehen durch durchdachte Architektur und nicht durch Zufall. Als Senior Network & Security Engineer prägst Du das Design von Core-, Access- und Security-Infrastrukturen im Service-Provider- und Datacenter-Umfeld. Dabei verbindest Du Border Gateway Protocol (BGP), Multiprotocol Label Switching (MPLS) und moderne Sicherheitskonzepte zu robusten, hochverfügbaren Lösungen. Bei kritischen Störungen behältst Du den Überblick und übernimmst die technische Führung. Deine Standards geben die Richtung vor.

• Du designst skalierbare und redundante Layer-2- und Layer-3-Architekturen und entwickelst Routing-, Peering- und Redundanzkonzepte weiter.

• Für Firewalls und Network Security entwirfst Du Architekturen mit Security Zones, ACLs, NAT und sauberer Segmentierung.

• Du konzipierst hochverfügbare Site-to-Site- und Remote-Access-Lösungen im Bereich Virtual Private Network (VPN).

• Bei komplexen Incidents übernimmst Du die Führung im 3rd-Level-Support und gehst mit tiefgehenden Root-Cause-Analysen den Ursachen auf den Grund.

• Darüber hinaus planst Du anspruchsvolle Migrationen, Datacenter-Interconnects und Lifecycle-Projekte und definierst technische Architekturvorgaben.

• Zudem evaluierst Du neue Technologien, führst Proof of Concepts durch und verantwortest Audits sowie Architekturreviews.

• Du bringst mehrjährige Erfahrung im Network und Security Engineering mit, idealerweise aus dem Carrier- oder Service-Provider-Umfeld.

• Routing ist Deine Stärke. Du kennst BGP mit Peering, Route Filtering und Routing Policies sowie MPLS-Services auf Layer 2 und 3 im Detail.

• Fundiertes Wissen in TCP/IP, IPv4/IPv6, VLAN, STP/RSTP, Trunking und Link Aggregation zeichnet Dich aus.

• Mit Enterprise- und Carrier-Firewalls, Security Policies und hochverfügbaren VPN-Architekturen hast Du umfassende Praxis.

• Des Weiteren analysierst Du Störungen souverän mit Wireshark, Packet Captures sowie Flow- und Protokollanalysen.

• Zudem kennst Du Technologien von Fortinet, Extreme, Cisco, Ruckus und/oder Brocade und bringst Erfahrung in der Vernetzung von Rechenzentren mit.

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Gute ERP-Projekte entstehen dort, wo Prozessverständnis auf technisches Know-how trifft. Genau an dieser Stelle setzt Du als ERP Consultant & Project Lead an und führst Vorhaben von der ersten Analyse bis zum stabilen Betrieb. Im Zentrum stehen moderne ERP-Systeme für Finanzen, Auftragsbearbeitung, Einkauf und Lager. Deine Kunden profitieren von Deinem Blick fürs Ganze. Statt Standardlösungen überzustülpen, findest Du den passenden Weg zwischen Parametrisierung, Schnittstelle und Individualentwicklung.

• Du verantwortest ERP-Projekte eigenständig und steuerst Meilensteine, Ressourcen und Abhängigkeiten über alle Phasen hinweg.

• In Requirements Workshops nimmst Du fachliche Bedürfnisse auf und übersetzt sie in tragfähige Lösungskonzepte.

• Du planst die Datenmigration inklusive Bereinigung und Validierung, damit der Wechsel ins neue System reibungslos gelingt.

• Darüber hinaus koordinierst Du System- und Abnahmetests und übernimmst Cutover-Planung, Go-Live und Hypercare.

• Du entwirfst Integrationen zwischen dem ERP und angrenzenden Applikationen und stimmst Dich dafür mit Entwicklern und Partnern ab.

• Zudem durchleuchtest Du bestehende Installationen und erkennst Chancen für Automatisierung und Prozessoptimierung.

• Mit einer kaufmännischen oder technischen Ausbildung im Rücken verbindest Du betriebswirtschaftliches Denken mit IT-Kompetenz.

• Du blickst auf mindestens drei Jahre Erfahrung in der Führung von Business-Software- oder vergleichbaren IT-Projekten zurück.

• Im Requirements Engineering bewegst Du Dich sicher und erstellst verständliche Prozess- und Lösungskonzepte.

• Des Weiteren kennst Du Test-, Release- und Go-Live-Abläufe und verstehst das Zusammenspiel von Datenbanken und Schnittstellen.

• Agile wie klassische Vorgehensmodelle sind Dir vertraut und Du wählst die Methode passend zum Projekt.

• Zudem behältst Du den Überblick über mehrere Streams, trittst gegenüber Kunden souverän auf und überzeugst in Wort und Schrift mit stilsicherem Deutsch.

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Gute Softwareprojekte entscheiden darüber, wie reibungslos ein Unternehmen im Alltag funktioniert. Als ERP-Berater:in mit Projektleitung führst Du Einführungen, Migrationen und Weiterentwicklungen von Enterprise Resource Planning (ERP) Lösungen eigenverantwortlich von der ersten Analyse bis zum Go-Live. Dabei bist Du die zentrale Drehscheibe zwischen Fachbereichen, Entwicklung und externen Partnern. Betriebswirtschaftliches Denken und technisches Verständnis verbindest Du ganz selbstverständlich und begleitest Deine Kunden auch langfristig.

• Du analysierst Geschäftsprozesse in Finanzen, Einkauf, Verkauf, Lager und Personal und übersetzt fachliche Anforderungen in konkrete Lösungskonzepte.

• In Requirements Workshops definierst Du gemeinsam mit den Kunden Soll-Prozesse und entscheidest über Standard, Parametrisierung oder Individualentwicklung.

• Du planst Projektphasen, Ressourcen und Meilensteine und koordinierst Entwickler, Consultants und Partner.

• Des Weiteren konzipierst Du Schnittstellen zu Drittsystemen und steuerst die Datenmigration inklusive Mapping, Bereinigung und Validierung.

• Darüber hinaus verantwortest Du Testmanagement, Cutover-Planung, Go-Live und Hypercare.

• Zudem erkennst Du in bestehenden Installationen Potenziale für Automatisierung und entwickelst die ERP-Landschaft Deiner Kunden laufend weiter.

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Leitung von Business-Software-Projekten oder vergleichbaren IT-Vorhaben bringst Du mit.

• Du verstehst betriebswirtschaftliche Prozesse und weisst, wie Du sie in Unternehmenssoftware abbildest.

• Erfahrung im Requirements Engineering, in der Prozessmodellierung und in der Spezifikation von Schnittstellen zeichnet Dich aus.

• Du kennst Datenbanken, Integrationen sowie Test-, Release- und Go-Live-Prozesse aus der Praxis.

• Darüber hinaus arbeitest Du sicher mit klassischen oder agilen Projektmanagementmethoden und hast eine technische oder kaufmännische Ausbildung.

• Zudem behältst Du auch bei mehreren parallelen Projektstreams den Überblick und überzeugst mit stilsicherem Deutsch in Wort und Schrift.

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Gute ERP-Lösungen entstehen dort, wo Prozessverständnis auf Systemkenntnis trifft. Genau an dieser Schnittstelle arbeitest Du als IT Consultant Microsoft Dynamics 365 mit Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (D365 F&O). Fachbereiche, Entwicklung und Projektleitung schätzen Dich als Sparringpartner, der Anforderungen klar strukturiert. Auch nach dem Go-Live bleibst Du nah am System und entwickelst die Plattform gezielt weiter.

• Du analysierst Geschäftsprozesse, dokumentierst Ist- und Soll-Abläufe und leitest daraus Functional Designs ab.

• Module, Workflows, Rollen und Berechtigungen konfigurierst Du ebenso souverän wie die Parametrisierung des Systems.

• Hinzu kommen die Konzeption von Schnittstellen zu angrenzenden Applikationen und Azure Services sowie die Begleitung von Datenmigrationen vom Mapping bis zur Validierung.

• Du koordinierst Tests, begleitest Deployments und Go-Lives und stellst die korrekte Umsetzung der Anforderungen sicher.

• Komplexe Incidents über Daten, Konfigurationen und Schnittstellen hinweg löst Du im Second- und Third-Level-Support gemeinsam mit Key-Usern und Entwicklung.

• Zudem schulst Du Key-User und spürst Automatisierungspotenziale innerhalb der Microsoft-Plattform auf.

• Du hast mind. 3 Jahre Erfahrung im ERP oder Application Consulting gesammelt, gerne auch im Business Application Management.

• Mit D365 F&O oder einer vergleichbaren ERP-Lösung bist Du funktional bestens vertraut, idealerweise in Finance, Supply Chain, Procurement oder Sales.

• Requirements Engineering und Prozessmodellierung gehören zu Deinem Handwerkszeug.

• Darüber hinaus bringst Du Praxis in Systemintegration, Datenmigration sowie Test- und Release Management mit.

• Du verstehst Berechtigungskonzepte im Kontext von Security und Compliance und kennst idealerweise Power Platform und Dataverse.

• Zudem arbeitest Du lösungsorientiert, behältst bei komplexen Fehlerbildern den Überblick und kommunizierst stilsicher auf Deutsch sowie gut verständlich auf Englisch.

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Gute ERP-Lösungen entstehen dort, wo Prozessverständnis und Systemwissen zusammenkommen. Als Dynamics 365 F&O Consultant baust Du genau diese Brücke zwischen Fachbereichen und Technik. Im Zentrum steht Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (F&O), das Du konfigurierst, weiterentwickelst und im Betrieb verantwortest. Vorhaben begleitest Du von der ersten Analyse bis zum Go-Live und auch darüber hinaus.

• Du analysierst Anforderungen der Fachbereiche, modellierst Ist- und Soll-Prozesse und hältst Lösungen in Functional Designs fest.

• Module, Workflows, Rollen und Berechtigungen konfigurierst Du selbständig und übernimmst die Parametrisierung der Plattform.

• Des Weiteren konzipierst Du Schnittstellen zu angrenzenden Applikationen und Microsoft-Cloud-Services und begleitest Datenmigrationen von Mapping bis Validierung.

• Gemeinsam mit Entwicklung und Projektleitung setzt Du Anpassungen um und koordinierst Tests, Releases und Go-Lives.

• Hinzu kommt der 2nd- und 3rd-Level-Support, bei dem Du komplexe Incidents über Daten, Konfigurationen und Integrationen hinweg löst.

• Zudem optimierst Du bestehende ERP-Prozesse, erkennst Automatisierungspotenziale und schulst Key-User zu neuen Funktionen.

• Mehrjährige Erfahrung im ERP Consulting, Application Consulting oder Business Application Management bildet Deine Basis.

• Du kennst Dynamics 365 F&O oder eine vergleichbare ERP-Plattform fundiert und bildest Geschäftsanforderungen eigenständig im System ab.

• Requirements Engineering, Prozessmodellierung und das Verfassen funktionaler Spezifikationen gehören zu Deinem Handwerk.

• Idealerweise bringst Du vertieftes Modulwissen in Finance, Supply Chain, Procurement oder Sales mit.

• Darüber hinaus verfügst Du über Praxis mit Systemintegrationen, Datenmigration, Testmanagement sowie Rollen- und Berechtigungskonzepten.

• Zudem bist Du mit der Microsoft Cloud vertraut, idealerweise inklusive Power Platform, Dataverse oder Azure, und kommunizierst stilsicher auf Deutsch sowie souverän auf Englisch.

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Geschäftskritische Software ist nur so gut wie die Menschen, die sie am Laufen halten. Genau hier setzt Du an. Als Business Application Specialist behältst Du den Überblick über Applikationen, Schnittstellen und Datenflüsse und erkennst Zusammenhänge, die anderen verborgen bleiben. Fachliche Wünsche übersetzt Du in durchdachte Konfigurationen und bringst Deine Erfahrung in Projekte ein. So prägst Du die Weiterentwicklung der Applikationslandschaft massgeblich mit.

• Fehlerhafte Datenübertragungen und Inkonsistenzen zwischen Business-Applikationen und Umsystemen spürst Du auf, validierst Datenformate wie XML, JSON und CSV und koordinierst die Behebung.

• Du betreust den 1st- und 2nd-Level-Support und führst Root-Cause-Analysen durch, bei Bedarf gemeinsam mit externen Anbietern.

• Regeln, Templates, Workflows und Datenstrukturen konfigurierst Du gezielt und setzt neue Anforderungen technisch um.

• Hinzu kommt die Planung von Patches, Upgrades und Releases inklusive System- und Regressionstests vor dem Go-live.

• Du überwachst Verfügbarkeit und Performance, vergibst Rollen und Berechtigungen kontrolliert und hältst die Dokumentation aktuell.

• Zudem übernimmst Du Verantwortung für technische Teilprojekte und optimierst bestehende Betriebsprozesse.

• Eine Informatikausbildung, ein Studium in Wirtschaftsinformatik oder eine gleichwertige technische Qualifikation bildet Dein Fundament.

• Du blickst auf mindestens 3 Jahre Praxis im Application Management oder im Betrieb produktionsnaher Applikationen zurück.

• Updates, Releases und kontrollierte Produktivsetzungen kennst Du aus eigener Erfahrung, ebenso Incident- und Release-Management.

• Du arbeitest Dich gerne in Datenbanken ein, nutzt SQL für Analysen und hast idealerweise schon mit REST APIs oder vergleichbaren Integrationstechnologien gearbeitet.

• Des Weiteren bringst Du idealerweise Erfahrung mit Automatisierungs- oder Konfigurationssoftware mit und durchschaust Abhängigkeiten zwischen Infrastruktur, Daten und Prozessen.

• Zudem behältst Du auch bei hektischen Störungen einen kühlen Kopf, gehst lösungsorientiert vor und kommunizierst auf Deutsch souverän sowie mit Herstellern auf Englisch problemlos.