2079 IT in Oberdorf SO
Senior IAM Architect (m/w/d)
Über
Verantwortung
Betreuung und Weiterentwicklung komplexer Enterprise-IAM-Umgebungen bei unterschiedlichen Kunden
Analyse und Umsetzung kundenspezifischer Anforderungen im 2nd- und 3rd-Level Support inklusive Systemanalysen und Troubleshooting
Konzeption und Implementierung von IAM-Lösungen unter Berücksichtigung technischer und vertraglicher Rahmenbedingungen
Beratung der Kunden bei der Optimierung und Weiterentwicklung ihrer Identity-&-Access-Management-Infrastruktur
Zusammenarbeit mit internen Fachspezialisten sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der IAM-Kompetenzen und Wissensbasis
Qualifikationen
Abgeschlossene Informatikausbildung sowie praktische Erfahrung im Betrieb oder Engineering von Enterprise-Lösungen
Fundierte Kenntnisse in Identity & Access Management, Active Directory und Datenbanken
Erfahrung mit Identity-Management-Lösungen wie One Identity Manager, Microsoft Identity Manager oder Saviynt
Kenntnisse in PAM-Lösungen sowie idealerweise Erfahrung mit Java oder .NET
Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, analytisches Denken, selbstständige Arbeitsweise und hohe Belastbarkeit
Benefits
Digital Health Business Analyst (m/w/d)
Über
Verantwortung
Aufnahme und Modellierung bestehender Abläufe mit anschliessender Identifikation konkreter Optimierungs- und Automatisierungsmöglichkeiten.
Übersetzung fachlicher Herausforderungen in priorisierte Anforderungen und umsetzbare Systemlösungen.
Unterstützung der Organisation bei digitalen Veränderungsvorhaben und der Weiterentwicklung moderner Arbeitsprozesse.
Erstellung von Fachspezifikationen, Entscheidungsvorlagen und strukturierten Dokumentationen für verschiedene Projektphasen.
Abstimmung mit Technologieverantwortlichen, Dienstleistern und internen Anspruchsgruppen bei Evaluation und Ausbau digitaler Lösungen.
Qualifikationen
Fach- oder Hochschulstudium in Wirtschaftsinformatik, Gesundheitsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Praxis in Digitalisierungsinitiativen, Prozessmanagement oder Anforderungsarbeit, vorzugsweise in einer Gesundheitsorganisation.
Sicheres Verständnis für digitale Workflows, Applikationslandschaften und den Austausch zwischen unterschiedlichen Systemen.
Kenntnisse relevanter Gesundheitsstandards wie HL7, FHIR oder DICOM sind ein Plus.
Ausgeprägte Struktur, Kommunikationsfähigkeit und Freude daran, komplexe Anforderungen verständlich aufzubereiten und Veränderungen voranzutreiben.
Benefits
Senior C# / .NET Software Engineer (m/w/d)
Über
Rolle
Du suchst nach einer neuen Herausforderung als Senior Softwareentwickler:in .NET/C# mit professionellem Erfahrungslevel. In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für die Entwicklung innovativer Softwarelösungen. Du verantwortest die Erstellung von hochwertigen Lösungen, die einen nachhaltigen Beitrag leisten. Durch deine Arbeit leistest du einen wichtigen Beitrag zur sozialen Vorsorge. Du wirst Teil eines Teams sein, das auf Teamgeist, Respekt und Wertschätzung basiert.
Verantwortung
- Du entwickelst und wartest komplexe Web-Applikationen auf Basis von .NET/C# und Microsoft SQL Server
- In dieser Rolle arbeitest du meist in unterschiedlichen Projekten eingebettet in Scrum Teams
- Als Senior Softwareentwickler unterstützt du unsere Lösungsarchitekten und Projektleiter vom Lösungskonzept bis hin zur Abnahme
- Du stehst unseren Produktberatern bei Problemstellungen unserer Kunden zur Seite
- Du leistest mit Code-Reviews und Unit-Tests einen wichtigen Beitrag an unsere Softwarequalität
- In deiner Funktion triffst du Entscheidungen über die technische Umsetzung von Projekten
Qualifikationen
- Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Naturwissenschaften, Mathematik oder Technik.
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit.
- Du hast praktische Erfahrung mit den Kerntechnologien .NET/C# und Microsoft SQL Server.
- Du arbeitest selbständig, strukturiert und lösungsorientiert.
- Du hast Freude am Arbeiten in Teams und an agiler Vorgehensweise.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse.
Benefits
Application & Release Manager (m/w/d)
Über
Rolle
Du verbindest Business Applications, IT Operations und moderne Softwarebereitstellung und sorgst dafür, dass neue Releases zuverlässig, kontrolliert und ohne unnötige Reibungsverluste in den produktiven Betrieb gelangen. In dieser Rolle steuerst du den gesamten Lifecycle geschäftskritischer Applikationen und entwickelst die Release- und Deployment-Prozesse kontinuierlich weiter.
Verantwortung
Planung, Steuerung und Koordination von Releases über verschiedene Applikationen und Plattformen hinweg
Verantwortung für einen strukturierten Application-Lifecycle von der Einführung bis zur Weiterentwicklung und Ablösung
Koordination von Application-, Infrastructure-, Security- und Development-Teams innerhalb komplexer Release-Zyklen
Analyse technischer Abhängigkeiten, Risiken und Auswirkungen vor produktiven Changes
Aufbau und Optimierung standardisierter Release-, Deployment- und Change-Prozesse
Steuerung von Test-, Abnahme- und Go-Live-Aktivitäten
Koordination von Deployments in hybriden und cloudbasierten Umgebungen
Überwachung von Release-Qualität, Stabilität und relevanten KPIs
Unterstützung bei Incident-, Problem- und Change-Management
Automatisierung wiederkehrender Deployment- und Release-Abläufe
Erstellung und Weiterentwicklung von technischen Dokumentationen, Release Notes und Betriebsstandards
Analyse von Fehlerbildern sowie Koordination nachhaltiger Lösungen
Beratung interner Stakeholder bei technischen und organisatorischen Fragen rund um Applikationen und Releases
Qualifikationen
Mehrjährige Erfahrung im Application Management, Release Management, Deployment Management oder IT Operations
Erfahrung mit komplexen Enterprise-Applikationen und integrierten Systemlandschaften
Gutes Verständnis von Softwareentwicklungs- und Deployment-Prozessen
Praxis mit ITIL-orientierten Service-Management-Prozessen
Erfahrung mit Change-, Incident- und Problem-Management
Verständnis für moderne CI/CD-Konzepte und automatisierte Softwarebereitstellung
Strukturierte und analytische Arbeitsweise mit ausgeprägtem Qualitätsbewusstsein
Fähigkeit, technische Zusammenhänge verständlich für unterschiedliche Zielgruppen aufzubereiten
Souveränes Stakeholder-Management über Fachbereiche, IT und externe Partner hinweg
Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der kontinuierlichen Optimierung von Prozessen
IT Support Team Lead (m/w/d)
Über
Rolle
Du führst Menschen, verbesserst Services und behältst auch bei komplexen Support-Situationen den Überblick? Gesucht wird eine Führungspersönlichkeit, die operative Exzellenz mit moderner Service-Organisation verbindet und ein leistungsstarkes Support-Team gezielt weiterentwickelt.
Verantwortung
Fachliche und personelle Führung eines mehrstufigen IT-Support-Teams mit über 10 Mitarbeitenden
Entwicklung einer modernen, kundenorientierten Support-Organisation
Planung von Ressourcen, Einsätzen, Kapazitäten und Weiterbildungen
Regelmässige Mitarbeitergespräche, Feedbackgespräche und individuelle Entwicklungsmassnahmen
Förderung von Mitarbeitenden anhand ihrer Stärken und fachlichen Potenziale
Steuerung und Unterstützung bei komplexen Incidents und Eskalationen
Sicherstellung eines professionellen 1st- und 2nd-Level-Supports
Verantwortung für die Qualität und Verfügbarkeit des 1st-Level-Supports innerhalb anspruchsvoller Enterprise-Umgebungen
Analyse wiederkehrender Störungen und Initiierung nachhaltiger Verbesserungsmassnahmen
Weiterentwicklung von Supportprozessen, Knowledge Base, Dokumentation und Service-Standards
Durchführung von Support Reviews, Service Briefings und Qualitätsanalysen
Etablierung klarer KPIs zur Messung von Servicequalität, Effizienz und Kundenzufriedenheit
Enge Zusammenarbeit mit Application Management, Engineering, Projektteams und externen Technologiepartnern
Qualifikationen
Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Erfahrung in der Führung von IT-Fachkräften oder Support-Mitarbeitenden
Praxis in einer vergleichbaren Rolle innerhalb einer anspruchsvollen IT- oder Enterprise-Umgebung
Erfahrung mit ERP-Systemen, Business Applications oder komplexen Softwareplattformen
Ausgeprägtes Organisationstalent und Freude an strukturierter Einsatz- und Ressourcenplanung
Analytische Denkweise mit Blick für Zusammenhänge und Ursachen
Hohe Sozialkompetenz und ein sicherer, wertschätzender Führungsstil
Belastbarkeit und Entscheidungsstärke auch bei kritischen Support-Situationen
Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
Freude daran, Teams zu entwickeln und gleichzeitig operative Verantwortung zu übernehmen
Benefits
Cloud & Systems Architect – Azure / Microsoft Infrastructure (m/w/d)
Über
Verantwortung
Architektur, Planung und technische Umsetzung komplexer Infrastrukturprojekte mit Schwerpunkt auf Microsoft-Technologien, hybriden Betriebsmodellen und Azure.
Aufbau und Betrieb einer leistungsfähigen Azure-Betriebsplattform, einschliesslich der Implementierung benötigter Azure-Ressourcen sowie der Weiterentwicklung von Automatisierungen, Prozessen und Architekturstandards.
Sicherstellung eines stabilen und zukunftsfähigen On-Premises-Betriebs auf Basis von Windows Server, VMware, Storage, Netzwerk, Security und Backup; ergänzend Konzeption und Implementierung von Lösungen mit M365, Hyper-V und weiteren Microsoft-Technologien.
Technische Abstimmung mit Development, DevOps, SecOps und Application Management bei der Integration von Applikationen und Diensten. Vermittlung komplexer Inhalte durch adressatengerechte Präsentationen und technische Workshops sowie Umsetzung der Vorhaben unter Berücksichtigung von Qualität, Budget und Terminen.
Qualifikationen
Abgeschlossene Ausbildung in Informatik oder gleichwertige berufliche Qualifikation mit mehrjähriger fundierter Praxis im System Engineering beziehungsweise Cloud Engineering; eine höhere Informatik-Weiterbildung oder einschlägige Zertifizierungen sind von Vorteil.
Umfassende Kenntnisse im Microsoft-Umfeld mit Schwerpunkt auf Azure, M365, Windows Server, Netzwerktechnologien und Security sowie Erfahrung in der Konzeption und Betreuung hybrider Infrastrukturen.
Praxiserfahrung mit Technologien und Komponenten wie VMware, Hyper-V, AD / Azure AD, Hybrid Exchange, VPN und Firewalls.
Selbstständige, verantwortungsbewusste und unternehmerisch geprägte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Interesse an Innovation, Automatisierung und digitaler Transformation.
Deutsch schriftlich sowie mündlich einwandfrei; zusätzlich sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Benefits
Infrastructure Engineer (m/w/d)
Rolle
Von klassischer Serveradministration bis Cloud Transformation: Diese Position bietet ein breites technisches Spielfeld für einen Infrastructure Engineer, der gerne tief in Systeme eintaucht und gleichzeitig moderne IT-Architekturen mitgestaltet. Im Fokus stehen stabile Plattformen, intelligente Automatisierung und eine kontinuierlich modernisierte Infrastruktur.
Verantwortung
Gestaltung und Betrieb einer vielseitigen IT-Infrastruktur über On-Premises- und Cloud-Technologien hinweg
Administration zentraler Windows-Server- und Arbeitsplatzumgebungen
Aufbau, Optimierung und Lifecycle Management virtualisierter Plattformen
Betreuung von Microsoft 365 und hybriden Cloud-Architekturen
Analyse von Infrastrukturmetriken und proaktive Optimierung von Verfügbarkeit und Performance
Entwicklung standardisierter Lösungen für Deployment, Updates und Systemkonfiguration
Automatisierung administrativer Prozesse mit PowerShell und modernen Management-Tools
Betreuung von Netzwerk-, Security-, Firewall- und Kommunikationsplattformen
Durchführung von Root-Cause-Analysen bei komplexen Infrastrukturproblemen
Planung und Umsetzung von Migrationen, Upgrades und technischen Erneuerungen
Evaluation neuer Technologien und Überführung geeigneter Lösungen in den produktiven Betrieb
Erstellung von technischen Konzepten und nachvollziehbarer Systemdokumentation
Unterstützung bei IT-Projekten rund um Cloud, Security, Workplace und Infrastruktur
Technische Beratung von Anwendern und internen Ansprechpartnern
Qualifikationen
Ausbildung in Informatik oder vergleichbarer technischer Fachrichtung
Praxiserfahrung als System Engineer, Infrastructure Engineer oder IT-Systemtechniker
Sehr gute Kenntnisse im Microsoft-Umfeld
Erfahrung mit Windows Server, Active Directory und Microsoft 365
Gute Kenntnisse in Virtualisierung, idealerweise VMware
Verständnis für TCP/IP-Netzwerke, Firewalls und moderne Security-Konzepte
Idealerweise Erfahrung mit Microsoft Azure und hybriden Infrastrukturen
Gute Kenntnisse in PowerShell oder hohe Motivation, diese gezielt einzusetzen
Erfahrung mit Monitoring, Troubleshooting und technischen Lifecycle-Prozessen
Lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Interesse an modernen Technologien wie Cloud Automation, Zero Trust und Infrastructure as Code
Modern Workplace Engineer (m/w/d)
Rolle
Der digitale Arbeitsplatz entwickelt sich vom klassischen PC-Arbeitsplatz zur intelligenten Cloud-Plattform. Gesucht wird ein Microsoft-Spezialist, der moderne Workplace-Technologien gestaltet, Endgeräte automatisiert verwaltet und die Verbindung zwischen Security, Identity und User Experience technisch vorantreibt.
Verantwortung
Gestaltung und Weiterentwicklung einer modernen Microsoft-Workplace-Plattform
Planung und Administration einer zentralen Endpoint-Management-Strategie mit Microsoft Intune
Automatisierung von Device Provisioning, Softwareverteilung, Konfiguration und Lifecycle Management
Weiterentwicklung von Microsoft 365 und cloudbasierten Collaboration-Services
Betreuung und Optimierung von Windows 11 Enterprise Umgebungen
Konzeption moderner Endpoint-Security- und Compliance-Standards
Weiterentwicklung von Identity- und Access-Management mit Microsoft Entra ID
Umsetzung von Conditional Access, Gerätekonformität und modernen Authentifizierungskonzepten
Automatisierung von Workplace-Prozessen mit PowerShell und Microsoft Graph
Analyse und Optimierung der digitalen User Experience
Planung und Umsetzung von Workplace-Migrationen und technologischen Transformationen
Entwicklung standardisierter Lösungen für Deployment, Patch Management und Software Lifecycle
Zusammenarbeit mit Cyber Security, Cloud Engineering und Service Management
Evaluation neuer Microsoft-Technologien und Überführung geeigneter Innovationen in den produktiven Betrieb
Erstellung technischer Standards, Konzepte und Dokumentationen
Qualifikationen
Mehrjährige Erfahrung im Bereich Modern Workplace, Endpoint Engineering oder Microsoft System Engineering
Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Intune und Windows 10/11
Fundierte Erfahrung mit Microsoft 365 und Microsoft Entra ID
Praxiswissen in Endpoint Security, Gerätemanagement und Compliance
Gute PowerShell-Kenntnisse und Freude an der Automatisierung
Verständnis für Cloud-basierte IT-Architekturen und moderne Identity-Konzepte
Erfahrung mit Microsoft Autopilot und automatisiertem Device Provisioning
Idealerweise Kenntnisse in Microsoft Defender for Endpoint und Microsoft Graph
Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Freude daran, klassische IT-Prozesse durch moderne Cloud- und Automatisierungslösungen abzulösen
Benefits
Data Engineer Analytics (m/w/d)
Über
Rolle
Moderne Unternehmen brauchen Datenplattformen, die zuverlässig, skalierbar und für Fachbereiche nutzbar sind. Diese Position verbindet Data Engineering, Analytics und Softwareentwicklung und bietet die Möglichkeit, eine anspruchsvolle Datenlandschaft technologisch weiterzuentwickeln.
Verantwortung
Aufbau und Weiterentwicklung zentraler Datenpipelines für eine moderne Analytics-Plattform
Transformation und Integration von Daten aus unterschiedlichen Quellsystemen
Entwicklung performanter ETL-Prozesse mit Pentaho und SQL
Gestaltung belastbarer Datenmodelle für Reporting und analytische Anwendungen
Weiterentwicklung einer strukturierten Data-Warehouse-Architektur
Umsetzung von Datenqualitätsmechanismen und automatisierten Validierungen
Überwachung produktiver Datenprozesse sowie systematische Fehleranalyse
Entwicklung und Optimierung von Reports und datengetriebenen Auswertungen
Unterstützung beim Ausbau von Self-Service-Reporting und modernen BI-Konzepten
Automatisierung von Build-, Test- und Deployment-Prozessen
Integration von Datenlösungen in bestehende Applikations- und Systemlandschaften
Zusammenarbeit mit agilen Engineering-Teams bei Architektur, Planung und Umsetzung
Mitgestaltung technischer Standards rund um Data Engineering, Testing und Deployment
Kontinuierliche Optimierung von Performance, Stabilität und Wartbarkeit der Datenplattform
Qualifikationen
Fundierte Berufserfahrung im Data Engineering oder in der Entwicklung von Data-Warehouse-Lösungen
Sehr gute Kenntnisse in SQL und Erfahrung mit relationalen Datenbanken, idealerweise Oracle
Erfahrung mit ETL-Entwicklung und Datenintegration
Praxiswissen in Data-Warehouse-Architekturen und Datenmodellierung
Kenntnisse von Data Vault oder vergleichbaren Modellierungsansätzen
Erfahrung mit Pentaho oder vergleichbaren ETL-Plattformen
Interesse an Business Intelligence, Analytics und Self-Service-Reporting
Kenntnisse moderner DevOps-Praktiken und CI/CD
Erfahrung mit Git, Docker und Kubernetes von Vorteil
Qualitätsbewusstsein sowie Erfahrung mit automatisiertem Testing
Freude an agiler Zusammenarbeit und interdisziplinären Entwicklungsprojekten
Bereitschaft, neue Technologien und Methoden aktiv auszuprobieren und einzusetzen
Benefits
IT System Administrator (m/w/d)
Rolle
Du suchst nach einer neuen Herausforderung als IT-Administrator? In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für die Administration und den Betrieb von IT-Systemen. Du verantwortest die Sicherheit, die Wartung und die Weiterentwicklung der Systeme, um einen reibungslosen Betrieb zu gewährleisten. Als Professional bringst du bereits Erfahrung im IT-Bereich mit und bist bereit, deine Fähigkeiten einzubringen, um komplexe Aufgaben zu meistern. Du bist ein wichtiger Teil des IT-Teams und trägst dazu bei, dass die IT-Infrastruktur auf dem neuesten Stand ist.
Verantwortung
Du bist die erste Anlaufstelle für IT-Anliegen und bearbeitest Supportfälle
In dieser Rolle betreust du Benutzerkonten, Arbeitsplätze, Endgeräte, Netzwerk und Kassensysteme
Als IT System Administrator unterstützt du den Betrieb und die Weiterentwicklung unserer Business-Applikationen
Du verwaltest Rollen und Berechtigungen und unterstützt das technische On- und Offboarding
In dieser Rolle hilfst du dabei, Schnittstellen, Stammdaten und digitale Prozesse zu verbessern
Du koordinierst externe IT-Dienstleister und verfolgst Tickets und offene Themen konsequent nach
Qualifikationen
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich und bringst 1 bis 3 Jahre relevante Berufserfahrung mit
- Du hast praktische Erfahrung im IT-Support, in der Benutzeradministration und im Umgang mit Arbeitsplätzen, Endgeräten und Netzwerken
- Du kennst dich mit Microsoft 365 aus und hast idealerweise bereits mit ERP-, Kassen- oder anderen Business-Systemen gearbeitet
- Du gehst Problemen selbstständig auf den Grund, arbeitest strukturiert und dokumentierst Lösungen nachvollziehbar
- Du erklärst technische Themen verständlich, gehst serviceorientiert auf Mitarbeitende zu und möchtest dich fachlich in Richtung IT-Management weiterentwickeln