6 Maschinenbau / Anlagenbau - Konstruktion in Ammannsegg

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Lohn
Pensum
Position
decore

Konstrukteur (SolidWorks) 80-100% (m/w/d)

Uster
Ort
75'000 - 90'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
CAD-Kenntnisse
SolidWorks
Technischer Einkauf
Maschinenbau
Werkzeuge & Maschinen
AutoCAD 3D
547696 Kopieren Kopiert
08.10.2026
recruiter
Bini Konxheli
Consultant

Verantwortung

  • Erstelle und optimiere 3D-Modelle und technische Zeichnungen in SolidWorks – Deine Kreativität ist gefragt!
  • Entwickle Prototypen und Modelle für neuen, innovativen Produkte, um Ideen in die Realität umzusetzen.
  • Arbeite eng mit dem Entwicklungsteam zusammen, um technische Anforderungen zu realisieren und Lösungen zu finden.
  • Führe Machbarkeitsstudien und Toleranzanalysen durch – hier kannst du dein analytisches Talent beweisen.
  • Erstelle und pflege Stücklisten sowie technische Dokumentationen – Deine Detailgenauigkeit ist entscheidend für den Erfolg.
  • Unterstütze uns bei der Auswahl geeigneter Materialien und Fertigungsverfahren – Dein Know-how macht den Unterschied.
  • Nimm an Projektmeetings teil und präsentiere deine Konstruktionsentwürfe – Zeige deine Ideen und gewinne das Team mit deiner Vision!
  • Stelle die Einhaltung von Normen und Qualitätsstandards sicher – Qualität ist dein Markenzeichen und gewährleistet Erfolg.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Grundausbildung als Konstrukteur EFZ.
  • Weiterbildung auf Stufe FH oder HF im technischen Bereich.
  • Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in SolidWorks.
  • Gute Kenntnisse in der Erstellung und Interpretation technischer Zeichnungen.
  • Fähigkeit zur Analyse und Lösung technischer Probleme.
  • Hohes Mass an Kreativität und Innovationsfähigkeit.
  • Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten.
  • Stilsichere Deutschkenntnisse.

Benefits

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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Kostenlose Früchte und Getränke
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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13. Monatsgehalt
decore

Leiter Softwareentwicklung SPS (m/w/d)

Biel/Bienne
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit
Anstellungsart
Automation
Elektrotechnik
Elektrotechnik
Informatik
SPS-Programmierung
Service Management
Projektmanagement
541972 Kopieren Kopiert
24.09.2026
recruiter
Bini Konxheli
Consultant

Über

Unser Rocken Partner ist ein internationaler Hersteller von Hightech Hochleistungsmaschinen und ein Spezialist und Hersteller von CNC gesteuerten Spitzenschleifmaschinen. Das Unternehmen ist in der Maschinenindustrie seit mehr als 70 Jahren ein anerkannter Schweizer Markenname. In einem herausfordernden Umfeld bietet unser Partner technisch und kommerziell intelligente Schleiflösungen für die Herstellung von hochpräzisen, mechanischen Komponenten.

Erfindergeist, Einfachheit, Zuverlässigkeit und eine konsequente Kundenorientierung: Das sind die Fundamente für den Erfolg des Unternehmens. Die Zuverlässigkeit, die Beherrschung des Wärmegangs und die reproduzierbaren Schleifprozesse verschaffen den Kunden weltweit entscheidende Marktvorteile.

Rolle

Du suchst eine Herausforderung, in der du deine Fähigkeiten als Leiter Software, SPS und NC einsetzen kannst? In dieser Rolle übernimmst du die technische Verantwortung für Software-, SPS- und NC-Lösungen und entwickelst gemeinsam mit internen und externen Partnern die Automatisierungs- und Softwarekompetenz kontinuierlich weiter. Du verantwortest die Weiterentwicklung von Lösungen, die höchste Präzision und Qualität erfordern. Dein Ziel ist es, gemeinsam mit anderen die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen. Du startest per sofort oder nach Vereinbarung in dieser anspruchsvollen Position.

Verantwortung

  • Du übernimmst die fachliche Verantwortung für die Bereiche Software, SPS/PMC und NC
  • Du stellst technisch und wirtschaftlich optimale Lösungen für unsere Maschinen und Kundenprojekte sicher
  • Du entwickelst und pflegst NC-Programme und Technologiezyklen
  • Du definierst Software- und Technologiearchitekturen sowie Coding-, Struktur- und Dokumentationsstandards
  • Du planst, steuerst und überwachst Kunden- und Entwicklungsprojekte unter Berücksichtigung von Anforderungen, Kapazitäten, Materialverfügbarkeit und Terminen
  • Du bringst dich aktiv in die Verbesserung von Prozessen und Arbeitsabläufen ein

Qualifikationen

  • Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Automation, Elektrotechnik, Informatik, Systemtechnik oder vergleichbar.
  • Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Automatisierungstechnik, SPS-/NC-Programmierung oder Maschinenindustrie mit.
  • Du hast fundierte Erfahrung mit SPS-/PMC-Systemen.
  • Du verfügst über gute Kenntnisse im Bereich NC-Programmierung und Technologiezyklen.
  • Du hast Erfahrung in der Entwicklung und Strukturierung von Maschinensoftware.
  • Du bist selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert in deiner Arbeitsweise.

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Offene Unternehmenskultur
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
decore

Leiter Softwareentwicklung SPS (m/w/d)

Solothurn
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit
Anstellungsart
Automation
Elektrotechnik
Elektrotechnik
Informatik
SPS-Programmierung
Service Management
Projektmanagement
541969 Kopieren Kopiert
24.09.2026
recruiter
Bini Konxheli
Consultant

Über

Unser Rocken Partner ist ein internationaler Hersteller von Hightech Hochleistungsmaschinen und ein Spezialist und Hersteller von CNC gesteuerten Spitzenschleifmaschinen. Das Unternehmen ist in der Maschinenindustrie seit mehr als 70 Jahren ein anerkannter Schweizer Markenname. In einem herausfordernden Umfeld bietet unser Partner technisch und kommerziell intelligente Schleiflösungen für die Herstellung von hochpräzisen, mechanischen Komponenten.

Erfindergeist, Einfachheit, Zuverlässigkeit und eine konsequente Kundenorientierung: Das sind die Fundamente für den Erfolg des Unternehmens. Die Zuverlässigkeit, die Beherrschung des Wärmegangs und die reproduzierbaren Schleifprozesse verschaffen den Kunden weltweit entscheidende Marktvorteile.

Rolle

Du suchst eine neue Herausforderung, in der du deine Fähigkeiten als Leiter Software, SPS und NC einsetzen kannst? In dieser Rolle übernimmst du die technische Verantwortung für Software-, SPS- und NC-Lösungen und entwickelst gemeinsam mit internen und externen Partnern die Automatisierungs- und Softwarekompetenz kontinuierlich weiter. Du verantwortest die Weiterentwicklung von Lösungen, die hochpräzise und innovativ sind. Dein Ziel ist es, gemeinsam mit anderen die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen. Du startest in dieser Position per sofort oder nach Vereinbarung.

Verantwortung

  • Du übernimmst die fachliche Verantwortung für die Bereiche Software, SPS/PMC und NC
  • Du stellst technisch und wirtschaftlich optimale Lösungen für unsere Maschinen und Kundenprojekte sicher
  • Du entwickelst und pflegst NC-Programme und Technologiezyklen
  • Du definierst Software- und Technologiearchitekturen sowie Coding-, Struktur- und Dokumentationsstandards
  • Du planst, steuerst und überwachst Kunden- und Entwicklungsprojekte unter Berücksichtigung von Anforderungen, Kapazitäten, Materialverfügbarkeit und Terminen
  • Du unterstützt Sales und After Sales bei technischen Fragestellungen

Qualifikationen

  • Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Automation, Elektrotechnik, Informatik, Systemtechnik oder vergleichbar.
  • Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Automatisierungstechnik, SPS-/NC-Programmierung oder Maschinenindustrie mit.
  • Du hast fundierte Erfahrung mit SPS-/PMC-Systemen.
  • Du verfügst über gute Kenntnisse im Bereich NC-Programmierung und Technologiezyklen.
  • Du hast Erfahrung in der Entwicklung und Strukturierung von Maschinensoftware.
  • Du besitzt ausgeprägtes Verständnis für technische Zusammenhänge und wirtschaftliche Anforderungen.

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Offene Unternehmenskultur
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
decore

Projektleiter*in Automation (m/w/d)

Grabs
Ort
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
SPS-Programmierung
Automation
Maschinenbau
541464 Kopieren Kopiert
23.09.2026
recruiter
Kevin Trüb
Senior Consultant

Über

Wie entstehen innovative Verpackungslösungen für pharmazeutische Produkte? Unser Rocken Partner entwickelt und fertigt modernste Maschinen und Prozessequipment für die pharmazeutische und Life-Science-Industrie. Das Unternehmen gehört zu einem global agierenden Technologiekonzern und verbindet Hardware, Software und digitale Services zu integrierten Systemlösungen. Der Fokus liegt auf parenteralen und festen Arzneimittelformen sowie intelligenten Verpackungsprozessen. Hier wird Präzision grossgeschrieben – von der Entwicklung über die Fertigung bis zur Inbetriebnahme beim Kunden. Die Arbeitsweise ist geprägt von technischer Exzellenz und dem Anspruch, Massstäbe in der Branche zu setzen. Bereit, an Lösungen zu arbeiten, die in der Pharmaindustrie weltweit zum Einsatz kommen? Dann freuen wir uns darauf, dich mit unserem Rocken Partner zu verbinden.

Rolle

In dieser Rolle hast du es mit anspruchsvollen Steuerungen, vielachsigen Antriebssystemen von B&R, HMI-Applikationen und Vision-Systemen für High-Tech-Verpackungsmaschinen zu tun. Du arbeitest in jungen, dynamischen und interdisziplinären Projektteams und kannst je nach Eignung und Fähigkeiten einzelne Themen vertiefen und zum Know-how-Träger werden. Dabei profitierst du von einem Top-Arbeitsklima in einem modernen technischen Umfeld, das Techniker-Herzen höher schlagen lässt. Zudem kommst du in den Genuss von flexiblen Arbeitszeiten, guten Sozialleistungen sowie der Unterstützung von Weiterbildungen und firmeninterner Weiterentwicklung. Weitere Benefits wie tolle Firmenevents, frische Früchte und ein Fitnessabo runden dein Arbeitsumfeld ab.

Verantwortung

  • Projektleitung im Bereich Automation (Soft- und Hardware) für Kundenprojekte

  • Software-Engineering von Maschinensteuerungen und Umsetzung der Softwarekonzepte

  • Ausarbeitung und Inbetriebnahme von Schnittstellen zu Fremdmaschinen

  • Unterstützung der internen Inbetriebnahme von Maschinen und Fremdgeräten im Bereich Automation

  • Vorbereitung und Umsetzung von Maschinen-Nachrüstungen und Umbauten inkl. Inbetriebnahme beim Kunden

  • Gelegentliche Troubleshooting-Einsätze beim Kunden

  • Mitarbeit bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Automationslösungen

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium als Elektroingenieur*in oder Techniker HF/FH

  • Erfahrung in der Industrieautomation

  • Gute Kenntnisse in SPS-Programmierung (B&R von Vorteil)

  • Selbstständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Hohes Qualitätsbewusstsein sowie Freude am Problemlösen

  • Teamfähigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein

  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Bereitschaft zu internationaler Reisetätigkeit (ca. 10–20%)

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Kostenlose Früchte und Getränke
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Sportliche Aktivitäten
decore

Senior Entwicklungsingenieur Maschinenbau (m/w/d)

Bern
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
CAD-Kenntnisse
FEM
Catia
547700 Kopieren Kopiert
08.10.2026
recruiter
Bini Konxheli
Consultant

Über

Mit einem Rocken® Talent Profil kannst du dich mit nur einem Mausklick auf interessante Stellen in der Industrie bewerben. Zusätzlich profitierst du von unserer breiten Vernetzung mit führenden Schweizer Unternehmen und unserer professionellen Beratung.

Unsere Kunden entwickeln in der die Schweiz herausragende Produkte mit höchster Präzision. Um die unterschiedlichen Maschinen, Anlagen und Services weiterzuentwickeln und in bester Qualität anbieten zu können, sind Sie auf Fachkräfte aus verschiedensten Bereichen angewiesen. Daher sind Sie auf der Suche nach motivierten Persönlichkeiten mit professionellem Knowhow.

Bist du bereit? Dann leg jetzt los und erstelle dein persönliches Rocken® Talent Profil!

Verantwortung

  • Konzeptentwicklung, Machbarkeitsabklärungen und mechanische Detailkonstruktion zusammen mit Elektro- und Softwareingenieuren
  • Aktives Mitgestalten der interdisziplinären Zusammenarbeit
  • Durchführung von einfachen FEM-Berechnungen und Auslegung von Maschinenelementen gemäss gängigen Normen und internen Richtlinien
  • Erstellung und Weiterentwicklung von Konstruktionsrichtlinien
  • Dokumentation der Konstruktion und Pflege der Produktedatenstruktur
  • Auswahl von Fertigungstechnologien, Materialien und Komponenten in Zusammenarbeit mit der Supply Chain

Qualifikationen

  • Engagierter und praktisch denkender Fachmann mit starkem theoretischen Fundament und Begeisterung für die Arbeit an schnelllaufenden mechanischen Systemen.
  • Umfassende Kenntnisse in Deutsch und Englisch.
  • Erfahrener Maschinenbauingenieur mit Spezialisierung auf die Entwicklung von Industrieprodukten in Serie, ausgestattet mit einem FH- oder HF-Abschluss und relevanter Berufserfahrung.
  • Vertiefte Fähigkeiten im Umgang mit 3D-CAD-Software.
  • Umfangreiche Erfahrung in der Konzeption von Bauteilen für hochbelastete mechanische Systeme.
  • Kenntnisse moderner Produktionsmethoden und Expertise in der kosteneffizienten Gestaltung von Bauteilen in enger Zusammenarbeit mit der Lieferkette.
  • Ausgeprägte Selbstständigkeit und die Bereitschaft, Aufgaben innerhalb eines internationalen und fachübergreifenden Teams zu delegieren.

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Mitarbeiterrabatte
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Associate Consultant & Recruiting Stadt Zürich (m/w/d)

Zürich
Ort
60'000 - 65'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Beratung / Consulting
Karrieredrang
Teamfähigkeit
Personalrekrutierung
541199 Kopieren Kopiert
23.09.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Über

Rocken® hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze:

Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite
Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design und
Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how

Rolle

In dieser vielseitigen Rolle baust du dein eigenes Netzwerk in den Bereichen Industrie, Maschinenbau, Elektrotechnik und Gebäudetechnik auf. Du begleitest Unternehmen und Kandidaten durch den gesamten Rekrutierungsprozess, entwickelst nachhaltige Kundenbeziehungen und trägst aktiv zum Wachstum unserer Business Unit bei. Dabei profitierst du von modernen Recruiting-Technologien, einer strukturierten Academy und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld.

Verantwortung

  • Aufbau und Entwicklung eines Kundenportfolios im Bereich Industrie, Maschinenbau, Elektrotechnik und Gebäudetechnik in der Deutschschweiz

  • Gewinnung, Beratung und Betreuung von Entscheidungsträgern wie HR-Leitern, HR Business Partnern und Linienvorgesetzten

  • Analyse des Personalbedarfs sowie Erarbeitung passgenauer Rekrutierungsstrategien für technische Fach- und Führungskräfte

  • Active Sourcing, Direktansprache und Rekrutierung qualifizierter Fachkräfte in den Bereichen Industrie, Engineering und Gebäudetechnik

  • Durchführung strukturierter Interviews sowie fachliche Beurteilung von Kandidaten hinsichtlich Qualifikation, Technologieumfeld und Cultural Fit

  • Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses von der Anforderungsaufnahme über die Kandidatenpräsentation bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss

  • Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu Kunden und Kandidaten sowie Sicherstellung einer langfristigen Zusammenarbeit

  • Beobachtung des Arbeitsmarktes sowie Analyse von Branchentrends, Gehaltsentwicklungen und Fachkräfteverfügbarkeit

  • Mitarbeit bei der Entwicklung innovativer Recruiting-Strategien, Employer-Branding-Massnahmen und Business-Development-Initiativen

  • Verantwortung für eine hohe Servicequalität sowie die Erreichung vereinbarter Umsatz- und Rekrutierungsziele

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung oder ein Studium (HF/FH/Bachelor)

  • Erste Berufserfahrung im Recruiting, in der Personalberatung, im technischen Vertrieb oder Business Development von Vorteil

  • Interesse an technischen Themen aus den Bereichen Industrie, Maschinenbau, Elektrotechnik oder Gebäudetechnik

  • Freude am Aufbau langfristiger Kunden- und Kandidatenbeziehungen sowie an der aktiven Neukundengewinnung

  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz sowie ein sicheres und professionelles Auftreten

  • Unternehmerische Denkweise, hohe Eigeninitiative und ausgeprägte Abschlussorientierung

  • Stilsichere Deutschkenntnisse

Benefits

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Coaching und Mentoring
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Homeoffice
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Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Sportliche Aktivitäten
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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