54 Leitender Arzt in Burg AG

Ihre Benefits auf einen Blick

• Leitende Position mit Gestaltungsspielraum in einem etablierten, interdisziplinären Onkologiezentrum

• Interdisziplinäres Arbeiten: enge Zusammenarbeit mit integrativer Medizin, Pflege, Psychologie und weiteren Fachdisziplinen

• Moderne, gut ausgestattete Infrastruktur auf höchstem medizinischen Niveau

• Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance

• Wertschätzendes, kollegiales Arbeitsklima in einem engagierten Team

• Fachliche Weiterentwicklung und Möglichkeiten zur beruflichen Karriereförderung

• Mitarbeiterorientierte Rahmenbedingungen für nachhaltige Zufriedenheit und Motivation

• Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Weiterentwicklung des Zentrums

• Selbständige Betreuung und Behandlung von Patientinnen und Patienten in Sprechstunde und Tagesklinik

• Teilnahme an Tumorkonferenzen und interdisziplinären Fallbesprechungen

• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des ZIO Zürichsee und Ausbau der interdisziplinären Angebote

• Sicherstellung einer qualitativ hochstehenden Dokumentation und Einhaltung von Qualitätsstandards

• Enge Zusammenarbeit mit Kolleginnen, Kollegen und weiteren Fachdisziplinen

• Facharzttitel in Medizinischer Onkologie oder Hämatologie/Onkologie

• Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit

• Interesse an einem integrativ-medizinischen Ansatz

• Empathische, verantwortungsbewusste und patientenorientierte Persönlichkeit

• Selbstständige, engagierte Arbeitsweise

• Besitz einer BAB und OKP Bewilligung von Vorteil

Ihre Benefits auf einen Blick

• Kaderposition mit grossem Gestaltungsspielraum in einer stark wachsenden KJPD-Struktur

• Chefarzt-Stellvertretung mit strategischer Verantwortung

• Co-Leitungsmodell mit enger, partnerschaftlicher Zusammenarbeit

• Wertschätzendes, wohlwollendes Arbeitsklima und kollegiale Führungskultur

• Sehr attraktive Sozialleistungen und zusätzliche Mitarbeiterangebote

• Flexible Arbeitszeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

• Breites Aufgabenfeld mit hohem Entwicklungspotenzial

• Individuelle Förderung und systematische Karriereentwicklung

• Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Mitgestaltung und Aufbau neuer Fachsprechstunden

• Forschung und Lehre an der Universität Luzern

• Möglichkeit zur Fortführung externer wissenschaftlicher Projekte

• Fachliche und personelle Co-Leitung des kinder- und jugendpsychiatrischen Ambulatoriums inkl. Fachsprechstunden

• Führung von 6 interdisziplinären Behandlungsteams (ärztlich, psychologisch, administrativ)

• Durchführung und Evaluation integrierter psychiatrisch-psychotherapeutischer Abklärungen und Behandlungen

• Aktive Mitgestaltung von Projekten der fachlichen, strukturellen und institutionellen Weiterentwicklung

• Monitoring und Steuerung der Bereichsziele

• Vernetzung und Austausch mit externen Zuweisenden und Fachstellen

• Mitwirkung in Forschung und Lehre

• Facharzttitel Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie

• Organisationstalent, idealerweise mit erster oder vertiefter Führungserfahrung

• Ausgeprägte Teamorientierung und kollegiale, konstruktive Haltung

• Freude an Verantwortung sowie an der Entwicklung eines grossen Versorgungsbereichs

• Nachgewiesene wissenschaftliche und methodische Interessen

• Interesse an Qualitätsentwicklung und Innovation

Ihre Benefits auf einen Blick

• Kaderposition mit grossem Gestaltungsspielraum und direkter Einbindung in die Klinikleitung

• Stellvertretung der Chefärztin / des Chefarztes mit Führungsverantwortung auf Gesamtklinikebene

• Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und gelebter Du-Kultur

• Kurze Entscheidungswege und enge, unkomplizierte interdisziplinäre Zusammenarbeit

• Jahresarbeitszeitmodell mit flexibler Arbeitszeitgestaltung

• 5 Wochen Ferien, ab dem 50. Altersjahr 6 Wochen Ferien

• Intensive Einarbeitung durch ein erfahrenes, engagiertes Team

• Hohe Patientenorientierung und klar strukturierte Behandlungsprozesse

• Finanzielle Beteiligung an externer Kinderbetreuung (bis CHF 200.– pro Kind/Monat)

• Attraktive Verpflegung: täglich frische Menüs im Personalrestaurant

• Täglich ein Heissgetränk nach Wahl (Kaffee, Tee oder heisse Schokolade)

• Umfangreiche interne und externe Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Leitung eines klinischen Bereichs mit mehreren Behandlungseinheiten (Organisation, Prozesse, Qualität)

• Operative Umsetzung strategischer Vorgaben sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Behandlungsangebote

• Leitung einer Station im eigenen Zuständigkeitsbereich

• Sicherstellung der psychiatrisch-psychotherapeutischen Diagnostik, Behandlung und Betreuung

• Verantwortung für medizinische Dokumentation, Korrespondenz und Leistungserfassung

• Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit mit internen und externen Fachstellen

• Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher und ethischer Vorgaben (u. a. FU, Rekurse, Zwangsmassnahmen)

• Führung, Weiterbildung und Supervision von Oberärzt:innen, Psycholog:innen und Assistenzärzt:innen

• Leitung und Teilnahme an interdisziplinären Rapporten, Besprechungen und Supervisionen

• Aktive Mitwirkung in Projekten, Prozessoptimierungen und im Qualitätsmanagement

• Stellvertretung der Chefärztin / des Chefarztes bei übergeordneten Führungsaufgaben

• In der Schweiz anerkannter Facharzttitel Psychiatrie und Psychotherapie

• Idealerweise zusätzlicher Schwerpunkttitel, vorzugsweise in Alterspsychiatrie

• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im stationären psychiatrischen Setting

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Offene, kommunikative Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz

• Ausgeprägte Führungshaltung und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

Ihre Benefits auf einen Blick

• Leitende Kaderposition mit fachlicher Verantwortung und aktivem Gestaltungsspielraum

• Interdisziplinäres Arbeiten in einem erfahrenen, kollegialen Team

• Moderne Infrastruktur mit direkter Anbindung an ein Akutspital und Notfallstation

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in stationärer und ambulanter Rehabilitation

• Strukturierter Arbeitsalltag mit geringer Belastung durch Hintergrunddienste
  (ca. 4 Wochen pro Jahr)

• Überdurchschnittliche Sozialversicherungsleistungen und attraktive Zusatzbenefits

• Grosszügige Kostenbeteiligung an Aus- und Weiterbildungen

• Exklusive Vergünstigungen bei Partnerunternehmen und über Benefitprogramme

• Kostenloser Eintritt und Vergünstigungen in einer modernen Wellnesstherme

• Kaderärztliche Führung des Bereichs Muskuloskelettale Rehabilitation

• Verantwortung für die Rehabilitationsplanung im interdisziplinären Team

• Betreuung stationärer Patientinnen und Patienten sowie ambulante Nachsorge

• Leitung von Kaderarztvisiten und interdisziplinären Rapports

• Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen, insbesondere der Neurorehabilitation

• Mitgestaltung interner Fort- und Weiterbildungsangebote

• Beteiligung an Hintergrunddiensten (ca. 4 Wochen/Jahr)

• Repräsentation der Institution gegenüber externen Anspruchsgruppen

• Abgeschlossene Facharztweiterbildung mit MEBEKO-Anerkennung, idealerweise:

  • Fachärztin / Facharzt Physikalische Medizin und Rehabilitation (PMR)

  • oder Fachärztin / Facharzt Rheumatologie mit mind. 2 Jahren Erfahrung in muskuloskelettaler Rehabilitation

• Besitz einer Berufsausübungsbewilligung (BAB) oder Bereitschaft, diese zu beantragen

• Mehrjährige Führungserfahrung

• Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

• Hohe soziale und kommunikative Kompetenz

• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

Ihre Benefits auf einen Blick

• Leitende Schlüsselposition mit echtem Gestaltungsspielraum
  Sie prägen den Aufbau und die Weiterentwicklung des Standorts Zürich aktiv mit.

• 5-Tage-Woche ohne Nacht- oder Wochenenddienste
  Strukturierter Arbeitsalltag mit hoher Planbarkeit.

• Interdisziplinäres Arbeiten
  Enge Zusammenarbeit mit Psychotherapeut:innen, Körpertherapeut:innen und weiteren Fachpersonen.

• Klinische Tätigkeit mit Führungsverantwortung
  Kombination aus medizinischer Leitung und eigener Patient:innenbetreuung.

• Wertschätzende Unternehmenskultur
  Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und kollegiales Miteinander.

• Fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  Regelmässige Supervisionen, Intervisionen und interne sowie externe Fortbildungen.

• Attraktive Vergütung
  Ihrer Verantwortung und Erfahrung entsprechend.

• Langfristige Perspektive
  In einer wachsenden, innovativen Klinikgruppe mit klarer Vision.

• Fachliche medizinische Leitung des Standorts Zürich

• Führung und Supervision des ärztlichen sowie therapeutischen Teams

• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, patientenzentrierten Versorgung

• Weiterentwicklung des Standort- und Behandlungskonzepts im Einklang mit der Klinikstrategie

• Enge Zusammenarbeit mit der Klinikleitung

• Durchführung eigener psychiatrischer und psychotherapeutischer Behandlungen

• Indikationsgespräche, Fallführungen und Teilnahme an Standort- und Teamgesprächen

• Aufbau und Pflege externer Kooperationen (Zuweiser, Arbeitgeber, Versicherungen etc.)

• Facharzttitel Psychiatrie und Psychotherapie oder gleichwertige, anerkannte Qualifikation

• MEBEKO-Anerkennung (bei Ausbildung im Ausland) sowie kantonale Berufsausübungsbewilligung (falls vorhanden)

• Mehrjährige Erfahrung in der ambulanten psychiatrisch-psychosomatischen Versorgung

• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1), weitere Sprachen von Vorteil

• Ausgeprägte Führungs-, Sozial- und Kommunikationskompetenz

• Freude an Verantwortung, Teamführung und langfristigem Engagement in einem dynamischen Umfeld

Ihre Benefits – warum diese Position besonders ist

• Leitende Funktion mit Gestaltungsspielraum und medizinischer Eigenverantwortung

• Keine Dienste oder Nachtschichten – planbare Arbeitszeiten auf Kaderstufe

• Interdisziplinärer Austausch auf Spitalniveau, ohne klassische Spitalbelastung

• Topmoderner Gerätepark: 3T-MRI, DR, TwinBeam-CT, Ultraschall und Mammografie

• Exzellentes, kollegiales Arbeitsklima in einem engagierten, persönlichen Team

• Fachliche Weiterentwicklung und enge Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Spezialist:innen in MSK und Senologie

• Attraktive Anstellungsbedingungen in einer zukunftsorientierten Struktur

• Fachliche und organisatorische Leitung eines radiologischen Teilbereichs

• Sicherstellung einer qualitativ hochstehenden radiologischen Diagnostik

• Supervision und fachliche Unterstützung der Radiologinnen und Radiologen

• Aktive Förderung des interdisziplinären Austauschs mit Zuweisern und Partnerdisziplinen

• Mitgestaltung der strategischen Weiterentwicklung der Radiologie

• Facharzttitel FMH Radiologie oder äquivalente, anerkannte Weiterbildung

• Vertiefte Expertise in MSK und/oder Senologie

• Führungserfahrung oder ausgeprägte Motivation, eine leitende Rolle zu übernehmen

• Hohe Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Flexibilität

• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

• Medizinische Betreuung und Leitung der Patientinnen und Patienten in der Neurorehabilitation, einschliesslich Diagnose, Therapieplanung und Überwachung elektrophysiologischer Untersuchungen.

• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Therapeuten, Pflegekräften und anderen Fachbereichen zur Umsetzung individueller Rehabilitationspläne.

• Supervision, Anleitung und Weiterbildung von Assistenzärztinnen und -ärzten sowie Förderung wissenschaftlicher Projekte.

• Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und medizinischen Angeboten der Abteilung.

• Übernahme administrativer Aufgaben wie Dokumentation, Berichtserstellung und Zusammenarbeit mit externen Partnern.

• Du hast eine abgeschlossene Weiterbildung als Fachärztin oder Facharzt für Neurologie.

• Du bringst mindestens zwei Jahre Erfahrung in einer oberärztlichen Funktion mit.

• Du verfügst über Kenntnisse in der elektrophysiologischen Diagnostik (EEG, ENMG, Doppler/Duplex) und besitzt idealerweise mindestens einen Fähigkeitsausweis, vorzugsweise für ENMG.

• Du hast Fachkenntnisse und idealerweise Erfahrung in der Rehabilitation.

• Eine Habilitation wäre wünschenswert, ist jedoch keine Voraussetzung.

• Du interessierst dich für klinisch orientierte Forschung, idealerweise in den Bereichen Bewegungsstörungen, TMS oder Neuroonkologie.

• Sie übernehmen die Führung bei der Ausbildung der Assistenzärztinnen und -ärzte

• In enger Zusammenarbeit mit dem Team gewährleisten Sie die Notfallversorgung für den Oberaargau und benachbarte Regionen

• Sie betreuen Patientinnen und Patienten aus sämtlichen medizinischen Disziplinen sowie der Chirurgie und Orthopädie

• Das Notfallzentrum der SRO AG bietet eine anerkannt Weiterbildungsmöglichkeit für Innere Medizin (Kategorie IV) und klinische Notfallmedizin (SGNOR, Kategorie 2)

• Sie fördern aktiv den interdisziplinären Austausch und tragen somit zum Erfolg des Notfallzentrums bei

• Sie haben den Facharzttitel in Allgemeiner Innerer Medizin mit dem Schwerpunkt klinische Notfallmedizin oder schließen diesen bald ab

• Ideal wäre es, wenn Sie Supervisor oder Tutor für den POCUS Notfallsonografie sind oder den Fähigkeitsausweis Sonographie Modul Abdomen besitzen

• Als Teamplayer zeichnen Sie sich durch Dynamik, Engagement und kollegiales Arbeiten aus

• Ihre Begeisterung für die Notfallmedizin möchten Sie an junge Kolleginnen und Kollegen weitergeben

• Sie leisten einen wichtigen Beitrag zur Ausbildung und Weiterentwicklung im Bereich Notfallmedizin

• Inspirierende Arbeitsatmosphäre in interdisziplinärem Team

• Hochwertige medizinische und räumliche Ausstattung, gehobene Hotellerie

• Spannende und vielseitige Tätigkeit in dynamischem Umfeld

• Nähe zu Bodensee und Alpen mit vielfältigen Freizeitmöglichkeiten

• Kollegiales Umfeld mit attraktiven Anstellungsbedingungen

• Eigenverantwortliche medizinische Behandlung kardiologischer Patient:innen

• Konsiliarische Untersuchung muskuloskelettaler und psychosomatischer Patient:innen

• Durchführung kardiologischer Diagnostik: EKG, Belastungs-EKG, Langzeit-EKG, Echokardiographie

• Teilnahme am kardiologischen Hintergrunddienst

• Vertretung des Chefarztes bei Bedarf

• Facharzttitel Kardiologie (FMH oder gleichwertig, MEBEKO-Anerkennung bei Auslandsausbildung)

• Facharzttitel AIM oder klinische internistische Erfahrung von Vorteil

• Empathische, flexible und innovative Persönlichkeit

• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

• Patientenorientierung und proaktive Zuweiserpflege