6186 Jobs

Das Unternehmen ist eine moderne öffentliche Verwaltung und bietet der Bevölkerung ein vielseitiges Spektrum an Dienstleistungen in unterschiedlichen Lebens- und Verwaltungsbereichen.

Das Arbeitsumfeld ist abwechslungsreich und von kurzen Entscheidungswegen, direktem Kontakt mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen und einer breiten fachlichen Themenvielfalt geprägt. Mitarbeitende übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben mit direktem Bezug zum öffentlichen Leben und arbeiten dabei eng mit internen Abteilungen, Behörden, politischen Gremien und der Bevölkerung zusammen.

• Die Leitung des Steuerbereichs liegt in deiner Verantwortung, wobei du sowohl die fachliche als auch die personelle und organisatorische Führung sicherstellst.

• Du bearbeitest Steuerveranlagungen für natürliche Personen und Selbstständigerwerbende und verantwortest die damit verbundenen fachlichen Prozesse.

• Für das Gebäudeschätzungswesen übernimmst du die Verantwortung und bearbeitest zudem spezielle Steuerfälle wie Nachsteuern, Liquidationsgewinne und Grundstückgewinne.

• Im Austausch mit kantonalen Behörden und weiteren Fachstellen stellst du eine reibungslose Zusammenarbeit sicher und begleitest die fachliche Entwicklung von Lernenden.

• Eine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Umfeld der öffentlichen Verwaltung, ergänzt du mit dem CAS II Fachkompetenz Steuerfachleute oder einer vergleichbaren Qualifikation.

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Steuerbereich und hast bereits Verantwortung für Mitarbeitende oder einen Fachbereich übernommen.

• Selbständiges Arbeiten, hohes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit gehören zu deinen Stärken.

• Mit deiner kommunikativen und souveränen Art trittst du gegenüber Bürgerinnen und Bürgern, Behörden und weiteren Ansprechpartnern sicher auf.

• Deutsch schriftlich sowie mündlich einwandfrei.

Du suchst nach einer neuen Herausforderung, in der du deine Fähigkeiten als Abacus Consultant Finanzen einsetzen kannst. In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung und arbeitest mit einem hohen Mass an Selbstständigkeit. Du hast die Möglichkeit, deine Ideen aktiv einbringen und dich weiterzuentwickeln, persönlich wie fachlich. Durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und weitere Benefits kannst du Beruf und Privatleben entspannt in Einklang bringen. Du wirst Teil eines motivierten, agilen Teams, in dem der Mensch zählt und offener Austausch geschätzt wird.

• Du analysierst Geschäftsabläufe und entwickelst gemeinsam mit Kunden passende Digitalisierungslösungen.

• Du begleitest Finanzkunden von der Migration über die Einführung bis zur Anwenderschulung.

• Du steuerst eigenständig Beratungsmandate von der Bedarfsklärung bis zur erfolgreichen Übergabe.

• Du übersetzt fachliche Anforderungen in praxistaugliche Abacus-Lösungen und optimierst bestehende Abläufe.

• Du betreust deine Ansprechpartner langfristig und unterstützt sie bei fachlichen sowie technischen Fragestellungen.

• Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Treuhand und bringst Projektmanagementerfahrung mit.

• Du verfügst über mindestens zwei Jahre Praxis als Abacus-Berater in relevanten Finanzmodulen.

• Du besitzt eine ausgeprägte Affinität für IT, Digitalisierung und moderne Business-Anwendungen.

• Du arbeitest dich rasch in neue Themen ein und verstehst Kundenprozesse ganzheitlich.

• Du handelst serviceorientiert, denkst unternehmerisch und findest auch ausserhalb etablierter Lösungen passende Ansätze.

• Technische Anlaufstelle für interne Fachstellen bei kundenorientierten Sicherheits- und ICT-Lösungen.

• Begleitung von Produktbewertungen, technischen Abklärungen und der Bereitstellung neuer Systemkomponenten.

• Aufbau und Pflege von technischen Grundlagen, Prozessbeschrieben und Betriebsmodellen.

• Vermittlung von Know-how an Mitarbeitende und Unterstützung bei anspruchsvollen technischen Fragestellungen.

• Koordination mit Produktverantwortlichen und erweitertem Support zur kontinuierlichen Verbesserung der Lösungen.

• Abgeschlossene Grundbildung im Bereich Informatik sowie vorzugsweise eine höhere Fachausbildung in ICT oder Systemtechnik.

• Mehrjährige Praxiserfahrung mit IT-Systemen, Clients und technischen Plattformen.

• Sicherer Umgang mit Microsoft-Technologien und Verständnis für komplexe Systemzusammenhänge.

• Kundenorientierte, kommunikative Persönlichkeit mit ausgeprägtem Organisationstalent und eigenständiger Arbeitsweise.

• Freude an neuen Technologien sowie sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse; Englischkenntnisse sind ein Plus.

Mit einem Rocken® Talent Profil kannst du dich mit nur einem Mausklick auf interessante Stellen in der Industrie bewerben. Zusätzlich profitierst du von unserer breiten Vernetzung mit führenden Schweizer Unternehmen und unserer professionellen Beratung.

Unsere Kunden entwickeln in der die Schweiz herausragende Produkte mit höchster Präzision. Um die unterschiedlichen Maschinen, Anlagen und Services weiterzuentwickeln und in bester Qualität anbieten zu können, sind Sie auf Fachkräfte aus verschiedensten Bereichen angewiesen. Daher sind Sie auf der Suche nach motivierten Persönlichkeiten mit professionellem Knowhow.

Bist du bereit? Dann leg jetzt los und erstelle dein persönliches Rocken® Talent Profil!

Du hast die Chance, als Informatiker eine wichtige Rolle in einem international tätigen Unternehmen zu übernehmen. In dieser Rolle übernimmst du verantwortungsvolle Aufgaben und trittst deiner neuen Herausforderung mutig entgegen. Du verantwortest deine eigenen Projekte und hast die Möglichkeit, deine Fähigkeiten und Kenntnisse einzubringen. Dein Erfahrungslevel als Professional ist ein wichtiger Teil deiner Bewerbung. Du bist neugierig und möchtest gerne mehr über diese spannende Position erfahren.

• Du steuerst Supportfälle, priorisierst Anfragen und betreust Anwender im 1st- und 2nd-Level.

• Du administrierst Microsoft 365 inklusive Intune, Teams und relevanter Sicherheitsfunktionen.

• Du analysierst und behebst Störungen an PCs, Notebooks, Mobilgeräten sowie im Netzwerkumfeld.

• Du begleitest Beschaffung, Austausch und Lifecycle-Management moderner Arbeitsplatzgeräte.

• Du verwaltest Active Directory und Serverdienste und überwachst die IT-Landschaft mit SolarWinds.

• Du hast eine Informatikausbildung abgeschlossen und verfügst über mindestens zwei Jahre Berufspraxis; HF ist ein Plus.

• Du kennst Microsoft-Technologien wie Windows Server und Azure und bildest dich darin kontinuierlich weiter.

• Du arbeitest eigenständig, effizient und zuverlässig und fühlst dich in internationalen Teams wohl.

• Du verfügst über hohe Qualitätsansprüche, ausgeprägte Analysefähigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe.

• Du kommunizierst sehr gut auf Deutsch und Englisch und kannst dich sicher in einem internationalen Arbeitsumfeld bewegen.

• Aufnahme und Modellierung bestehender Abläufe mit anschliessender Identifikation konkreter Optimierungs- und Automatisierungsmöglichkeiten.

• Übersetzung fachlicher Herausforderungen in priorisierte Anforderungen und umsetzbare Systemlösungen.

• Unterstützung der Organisation bei digitalen Veränderungsvorhaben und der Weiterentwicklung moderner Arbeitsprozesse.

• Erstellung von Fachspezifikationen, Entscheidungsvorlagen und strukturierten Dokumentationen für verschiedene Projektphasen.

• Abstimmung mit Technologieverantwortlichen, Dienstleistern und internen Anspruchsgruppen bei Evaluation und Ausbau digitaler Lösungen.

• Fach- oder Hochschulstudium in Wirtschaftsinformatik, Gesundheitsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.

• Praxis in Digitalisierungsinitiativen, Prozessmanagement oder Anforderungsarbeit, vorzugsweise in einer Gesundheitsorganisation.

• Sicheres Verständnis für digitale Workflows, Applikationslandschaften und den Austausch zwischen unterschiedlichen Systemen.

• Kenntnisse relevanter Gesundheitsstandards wie HL7, FHIR oder DICOM sind ein Plus.

• Ausgeprägte Struktur, Kommunikationsfähigkeit und Freude daran, komplexe Anforderungen verständlich aufzubereiten und Veränderungen voranzutreiben.

• Du gestaltest die nächste Generation unserer Datenplattform und entwickelst leistungsfähige Lösungen für Reporting, Analytics und datengetriebene Geschäftsprozesse.

• Du verantwortest die Konzeption, Implementierung und kontinuierliche Optimierung moderner Datenarchitekturen – von der Datenintegration bis zur Bereitstellung für Business Intelligence und Advanced Analytics.

• Du entwickelst automatisierte Datenpipelines und sorgst für Performance, Skalierbarkeit sowie eine hohe Datenqualität über den gesamten Datenlebenszyklus hinweg.

• Du evaluierst neue Technologien im Cloud- und Analytics-Umfeld und bringst innovative Ansätze in unsere Datenstrategie ein.

• Gemeinsam mit interdisziplinären Teams definierst du technische Standards, Sicherheitskonzepte und Governance-Richtlinien für unsere Datenplattform.

• Du unterstützt Fachbereiche bei der Nutzung datenbasierter Lösungen und begleitest anspruchsvolle Projekte von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Informatik, Data Engineering oder Analytics.

• Erfahrung in der Entwicklung cloudbasierter Datenlösungen sowie im Betrieb moderner Data-Warehouse- oder Lakehouse-Architekturen.

• Gute Kenntnisse in SQL, Datenmodellierung und der Entwicklung performanter Datenpipelines.

• Erfahrung mit Cloud-Plattformen wie Microsoft Azure, Microsoft Fabric, Snowflake, Databricks oder vergleichbaren Technologien ist von Vorteil.

• Kenntnisse in Automatisierung, CI/CD sowie Monitoring von Datenplattformen runden dein Profil ab.

• Eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern.

• Du betreust unsere HR-Applikationen und entwickelst deren Funktionen gemeinsam mit HR und IT kontinuierlich weiter.

• Du analysierst Anforderungen, konfigurierst Systeme und setzt Optimierungen sowie neue digitale HR-Prozesse um.

• Du automatisierst wiederkehrende Abläufe und unterstützt bei der Einführung und Weiterentwicklung moderner HR-Tools.

• Du erstellst HR-Reports, Dashboards und Kennzahlen und bereitest Daten verständlich für verschiedene Anspruchsgruppen auf.

• Du sorgst für zuverlässige Stammdaten und unterstützt bei Schnittstellen, Fehleranalysen und alltäglichen Supportthemen.

• Du hast eine kaufmännische, betriebswirtschaftliche oder IT-nahe Ausbildung mit Interesse an HR-Systemen.

• Du kennst Abacus HR bereits oder hast Erfahrung mit vergleichbaren HR-Applikationen.

• Du verstehst Personalprozesse und kannst fachliche Anforderungen in praktikable Systemlösungen übersetzen.

• Du arbeitest sicher mit Excel und interessierst dich für Reporting, Datenqualität und Automatisierung.

• Du arbeitest selbstständig, sorgfältig und lösungsorientiert und schätzt die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen.

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Technologieunternehmen, das anspruchsvolle technische Systeme und Komponenten für internationale Anwendungen entwickelt und realisiert. Das Unternehmen verbindet Entwicklung, Fertigung und technische Dienstleistungen und begleitet seine Lösungen über verschiedene Phasen hinweg.

Präzision, Qualität und zuverlässige Prozesse prägen das Arbeitsumfeld. Dich erwartet ein technisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Eigenverantwortung und interdisziplinärer Zusammenarbeit.

• Du gestaltest Unternehmens- und Geschäftsarchitekturen und unterstützt Fachbereiche bei strategischen Architekturentscheidungen.

• Du modellierst bestehende Strukturen und entwickelst daraus zukunftsorientierte Zielbilder für Organisation, Prozesse und Systeme.

• Du analysierst komplexe Abhängigkeiten zwischen Geschäftsmodell, Abläufen, Organisation und technologischer Landschaft.

• Du definierst Architekturprinzipien und sorgst für deren konsequente Anwendung bei Vorhaben und Lösungen.

• Du leitest Architekturinitiativen, vermittelst komplexe Zusammenhänge verständlich und förderst ein gemeinsames Architekturverständnis.

• Du verfügst über einen Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Du bringst Erfahrung mit Enterprise Architecture und Methoden wie TOGAF, ArchiMate, UML oder BPMN mit.

• Du kennst moderne Vorgehensmodelle wie Scrum oder SAFe und kannst diese in Architekturvorhaben einsetzen.

• Du besitzt ausgeprägtes Abstraktionsvermögen und erkennst Zusammenhänge auch in komplexen Systemlandschaften.

• Du kommunizierst überzeugend, triffst fundierte Entscheidungen und verbindest technisches Denken mit wirtschaftlichen Zielsetzungen.

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Technologieunternehmen, das anspruchsvolle technische Systeme und Komponenten für internationale Anwendungen entwickelt und realisiert. Das Unternehmen verbindet Entwicklung, Fertigung und technische Dienstleistungen und begleitet seine Lösungen über verschiedene Phasen hinweg.

Präzision, Qualität und zuverlässige Prozesse prägen das Arbeitsumfeld. Dich erwartet ein technisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Eigenverantwortung und interdisziplinärer Zusammenarbeit.

• Entwicklung ganzheitlicher Architekturmodelle als Bindeglied zwischen Geschäftsstrategie, Organisation und digitaler Umsetzung.

• Aufnahme vorhandener Strukturen sowie Gestaltung belastbarer Soll-Bilder anhand etablierter Modellierungsansätze.

• Bewertung von Prozessen, Organisationsformen und Applikationslandschaften zur Identifikation strategischer Handlungsfelder.

• Weiterentwicklung von Leitplanken, Standards und Qualitätsvorgaben für konsistente Unternehmensarchitekturen.

• Führung bereichsübergreifender Architekturvorhaben sowie Vermittlung von Methoden und Konzepten durch Präsentationen und Trainings.

• Abgeschlossenes Studium einer technischen oder wirtschaftlich ausgerichteten Fachrichtung mit relevanter Architekturpraxis.

• Fundierte Kenntnisse in TOGAF, arc42 sowie Modellierung mit ArchiMate, BPMN oder UML.

• Erfahrung in Business Analyse, Prozessgestaltung und der Bewertung komplexer betrieblicher Zusammenhänge.

• Vernetztes Denkvermögen, hohe Problemlösungskompetenz und Freude an anspruchsvollen Fragestellungen.

• Souveränes Auftreten, ausgeprägte Beratungskompetenz und ein gutes Gespür für wirtschaftliche Auswirkungen von Architekturentscheiden.