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Leitende ärztliche Person Psychiatrie Depression (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernehmen Sie die leitende ärztliche Verantwortung für eine psychotherapeutische Akutstation mit Schwerpunkt Depression und gestalten aktiv die strategische und fachliche Ausrichtung der Behandlung. Sie verantworten die Diagnostik und Therapie komplexer depressiver Krankheitsbilder, steuern multiprofessionelle Behandlungsprozesse und stellen eine leitliniengerechte, patientenzentrierte Versorgung sicher. Zudem führen und supervidieren Sie ärztliche und therapeutische Kolleginnen und Kollegen und fördern deren fachliche Weiterentwicklung. Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der Qualitätssicherung, der Mitgestaltung interner Standards sowie der kontinuierlichen Optimierung klinischer Abläufe. Je nach Interesse können Sie sich darüber hinaus in wissenschaftliche Aktivitäten, Konzeptentwicklung und Aus- und Weiterbildungsaufgaben einbringen.
Verantwortung
- Sie tragen die ärztliche Gesamtverantwortung im interprofessionellen Leitungsteam einer offenen affektiven Akutstation mit Schwerpunkt Depression.
- In dieser Rolle gestalten Sie die psychotherapeutische Akutbehandlung fachlich mit und stellen eine leitliniengerechte Versorgung sicher.
- Sie bilden Assistenzärztinnen und -ärzte sowie Psychologinnen und Psychologen weiter und übernehmen Supervision im Team.
- Als leitende ärztliche Person wirken Sie aktiv an der Weiterentwicklung des diagnostischen und therapeutischen Behandlungsangebotes mit.
- Sie fördern die interdisziplinäre Zusammenarbeit und unterstützen eine patientenorientierte, wertschätzende Stationskultur.
- In dieser Rolle beteiligen Sie sich am Dienstsystem der PDAG, inklusive Kaderarztdiensten und Wochenenddiensten.
Qualifikationen
- Sie verfügen über einen FMH-Titel (oder eine gleichwertige Qualifikation) in Psychiatrie und Psychotherapie oder stehen kurz vor dessen Abschluss.
- Sie interessieren sich für moderne Behandlungskonzepte wie no-restraint-, Open-Doors-, recovery-orientierte Psychiatrie sowie Safewards.
- Sie arbeiten gerne im Team, entscheiden klar und agieren flexibel sowie kreativ im klinischen Alltag.
- Sie haben Interesse an psychotherapeutischer Arbeit und bringen idealerweise bereits entsprechende Erfahrung mit.
- Sie beherrschen die deutsche Sprache auf Niveau C1 in Wort und Schrift.
Benefits
Software Engineer (TOP Arbeitgeber) (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle gestaltest du innovative Softwarelösungen für anspruchsvolle Vorsorgeanwendungen und treibst deren Weiterentwicklung aktiv voran. Du übernimmst die Verantwortung für die Konzeption, Implementierung und Optimierung von qualitativ hochwertiger Verwaltungssoftware. Dabei analysierst du fachliche Anforderungen, übersetzt sie in durchdachte technische Lösungen und begleitest den gesamten Entwicklungszyklus. Du arbeitest eng mit verschiedenen Stakeholdern zusammen, um stabile, performante und zukunftsfähige Anwendungen sicherzustellen. Durch dein professionelles Erfahrungsniveau leistest du einen wesentlichen Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung der bestehenden Systeme und Prozesse.
Verantwortung
- Du übernimmst die End-to-End-Entwicklung von Features im Web-Frontend und Backend – vom technischen Design bis zur Produktivsetzung.
- In dieser Rolle arbeitest du eng mit Product Owner und Tester:innen zusammen, um nutzerfreundliche und performante Web-Applikationen zu realisieren.
- Du konzipierst und implementierst UI-Komponenten mit Fokus auf Responsiveness, Barrierefreiheit und ein klares, ansprechendes Design.
- Als Softwareentwickler nimmst du notwendige Anpassungen im Backend und an APIs vor, um neue oder erweiterte Funktionalitäten zu ermöglichen.
- Du stellst hohe Code-Qualität, Testbarkeit und Wartbarkeit durch den Einsatz von Clean-Code-Prinzipien sicher.
- In dieser Rolle implementierst du automatisierte Tests und beteiligst dich aktiv an Code-Reviews, um die Softwarequalität kontinuierlich zu verbessern.
Qualifikationen
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Informatikstudium (FH/ETH oder gleichwertige Ausbildung) sowie 3–5 Jahre Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung.
- Du beherrschst moderne Webtechnologien wie Angular, TypeScript, HTML5/CSS und hast Erfahrung in der Entwicklung von RESTful Services.
- Du hast fundiertes Wissen in Softwarearchitektur, Design-Patterns und modernen Software-Engineering-Praktiken (z.B. Scrum, Clean Code, Clean Architecture).
- Idealerweise verfügst du über erste Kenntnisse in Containerisierung, Cloud-Technologien und DevOps-Ansätzen.
- Du zeichnest dich durch abstraktes Denkvermögen, eine analytische, systematische Arbeitsweise und hohe Qualitätsansprüche aus.
- Du arbeitest gerne im Team und überzeugst mit klarer Kommunikation sowie guten Organisationsfähigkeiten.
Benefits
Software Engineer (Java) (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernimmst du die verantwortungsvolle Betreuung von Anwenderanfragen im Helpdesk, analysierst Supportfälle und löst softwarebezogene Probleme zielgerichtet. Du verantwortest die Umsetzung von Change Requests in der Java-basierten Applikationslandschaft, inklusive der kontinuierlichen Pflege bestehender Lösungen. Dabei erstellst du präzise technische Dokumentationen, kalkulierst Aufwände und stellst sicher, dass Kundenanforderungen strukturiert und effizient umgesetzt werden. Zusätzlich führst du interne wie externe Schulungen durch und trägst so zur Wissensvermittlung und nachhaltigen Nutzung der Anwendungen bei. Durch deine Erfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanken, Linux-Systemen und agilen Arbeitsweisen stellst du einen stabilen, professionellen Supportbetrieb sicher.
Verantwortung
- Du analysierst Supportfälle, klassifizierst sie und behebst softwarebezogene Probleme im Kundenumfeld selbständig.
- In dieser Rolle setzt du Change Requests an der WAMAS-Softwarelösung eigenständig in Java um.
- Du erstellst technische Lösungsbeschreibungen und kalkulierst Aufwände für Change Requests auf Basis von Kundenanforderungen.
- In dieser Rolle pflegst und wartest du kontinuierlich bestehende Softwarelösungen.
- Als Software Engineer führst du interne und externe Schulungen im Rahmen von Change Requests durch.
Qualifikationen
- Abgeschlossene technische Ausbildung sowie Hochschulabschluss (FH oder HF) in Informatik, Elektrotechnik, Systemtechnik oder einem vergleichbaren Bereich
- Sichere Praxis in der objektorientierten Softwareentwicklung, idealerweise mit Java oder C#
- Gute Kenntnisse im Umgang mit relationalen Datenbanken, vorzugsweise Oracle, sowie Erfahrung mit Linux-Betriebssystemen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Französischkenntnisse sind ein Plus
- Freude an der Mitarbeit in agilen Teams und an einer lösungsorientierten Zusammenarbeit
- Aufgeschlossene, kommunikative Persönlichkeit, die den direkten Kontakt mit Kundinnen und Kunden schätzt
Benefits
IT Leiter (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernimmst du als zentrale IT-Ansprechperson die Verantwortung für die Konsolidierung und Harmonisierung der IT-Landschaft über mehrere Gesellschaften hinweg und setzt die IT-Strategie in eine sichere, stabile und zukunftsfähige Architektur um. Du steuerst externe IT-Provider, forderst sie heraus und stellst durch klare Standards, Governance und Qualitätskontrollen eine hohe Servicequalität sicher. Als Design Authority definierst und überwachst du IT-Architektur, Technologien und Richtlinien und verantwortest gleichzeitig IT Governance und IT Security. Zudem führst du das IT-Projekt- und Portfoliomanagement, indem du Initiativen priorisierst, koordinierst und erfolgreich in die Umsetzung bringst. Mit deinem souveränen Auftreten und deiner Kommunikationsstärke agierst du als zentrale Schnittstelle für IT-Anliegen der Gruppengesellschaften und begleitest Veränderungsprozesse im Rahmen von IT-Projekten.
Verantwortung
- Du konsolidierst und harmonisierst die IT-Landschaft über alle Gruppengesellschaften hinweg.
- Du setzt die IT-Strategie in konkrete Initiativen und Zielarchitekturen um.
- In dieser Rolle übernimmst du die Design Authority für IT-Architektur, Standards und Technologien.
- Als IT Leiter pflegst du das Key Account Management und forderst externe IT-Provider aktiv heraus.
- Du fungierst als zentrale Schnittstelle für alle IT-Anliegen der Gruppengesellschaften und begleitest Change-Prozesse.
- Du verantwortest IT Governance, IT Security sowie das IT-Projekt- und Portfoliomanagement inklusive Umsetzung der Initiativen.
Qualifikationen
- Du hast einen Hochschulabschluss (FH/Uni) in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. eine höhere Fachausbildung mit entsprechender Weiterbildung und langjähriger Praxiserfahrung.
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in einer leitenden IT-Funktion mit Verantwortung für Governance, Architektur, Betrieb und Provider-Steuerung.
- Du hast nachweislich gruppenweite IT-Konsolidierungsprojekte erfolgreich umgesetzt, idealerweise im KMU-Umfeld.
- Du bist versiert in der Planung, Ausführung und Leitung anspruchsvoller IT-Projekte.
- Du kennst dich in regulierten oder auditnahen Umfeldern aus; Kenntnisse des EASA-Regulariums Part IS sind von Vorteil.
- Du überzeugst mit ausgeprägter Beratungs- und Kommunikationsstärke, trittst sicher gegenüber dem Management auf und beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sehr gut.
Benefits
Data Specialist / Engineer (m/w/d)
Verantwortung
- Du entwickelst und betreibst skalierbare Datenpipelines für die zuverlässige Verarbeitung und Bereitstellung von Daten.
- In dieser Rolle automatisierst Du Datenflüsse und Deployments, um stabile, wiederholbare und wartbare Abläufe zu sichern.
- Als Entwickler:in Datenpipelines und Plattformen integrierst Du Datenquellen und -senken über passende Schnittstellen und sorgst für saubere Datenmodelle.
- Du überwachst Performance, Datenqualität und Verfügbarkeit, analysierst Störungen und leitest nachhaltige Verbesserungen ab.
- In dieser Rolle arbeitest Du eng mit Data-, Analytics- und Plattform-Teams zusammen und übersetzt Anforderungen in umsetzbare technische Lösungen.
- Du dokumentierst Architektur, Pipelines und Betriebsprozesse nachvollziehbar und unterstützt so einen sicheren und effizienten Betrieb.
Qualifikationen
- Abgeschlossene Berufslehre als Informatiker:in Fachrichtung Systemtechnik, idealerweise ergänzt durch eine weiterführende Ausbildung wie HF Informatik.
- Führst ICT-Local-Infrastructure-Teammitglieder standortübergreifend fachlich und disziplinarisch und koordinierst die anfallenden Infrastrukturaufgaben.
- Planst, leitest und unterstützt IT-Projekte im Bereich Infrastruktur und oder Anwendungsverwaltung und arbeitest dabei eng mit internationalen Infrastructure-Teams zusammen.
- Stellst Betrieb, Unterhalt und saubere Systemdokumentation der ICT-Infrastruktur-Services sicher und behältst dabei den Überblick über Hardware, Software sowie Netzwerk und Kommunikation.
- Installierst und wartest Clients, Server, Netzwerkkomponenten, Peripherie und mobile Geräte inklusive Software, Schnittstellen und Deployment mit SCCM sowie Virtualisierung.
- Kommunizierst sicher mit Stakeholdern und externen Partnern, koordinierst Lieferanten und Unterstützungspartner, übernimmst Pikettdienst und bringst sehr gutes Deutsch sowie gutes Englisch mit.
Benefits
Product Manager – Software & Innovation (m/w/d)
Verantwortung
Entwicklung der Produktstrategie auf Basis von Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Ableitung von Zielen und Massnahmen
Planung, Koordination und Umsetzung aller Aktivitäten zur Zielerreichung
Identifikation von Innovationen, Marktchancen und neuen Softwarelösungen zur Erweiterung des Portfolios
Weiterentwicklung der AXsolutions durch Leitung und aktive Mitarbeit in Fachgremien
Unterstützung beim Aufbau und der Pflege strategischer Partnerschaften
Enge Zusammenarbeit mit Softwareherstellern, Kunden sowie Sales, Marketing und dem Team Product & Innovation
Erstellung und Aufbereitung von Content zu Software- und Produktthemen
Qualifikationen
Ausbildung oder Erfahrung in Innovationsmanagement, Wirtschaftsengineering, Produktmanagement oder einem verwandten Bereich
Grosses Interesse an IT, Digitalisierung, Innovation und dem Schweizer KMU-Markt
Schnelle Auffassungsgabe, Lernbereitschaft und Verständnis für Kundenbedürfnisse
Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und ausgeprägtes Organisationstalent
Stilsichere Deutschkenntnisse und kommunikative Stärke
Benefits
Senior Sales Manager (m/w/d)
Verantwortung
Gewinnung neuer Kunden sowie Ausbau bestehender Kundenbeziehungen – telefonisch, digital und vor Ort.
Durchführung von Bedürfnisanalysen und Präsentation massgeschneiderter Software- und Cloudlösungen.
Erstellung von Offerten, Bearbeitung von Ausschreibungen und Führen von Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss.
Umsetzung der Vertriebsstrategie inkl. Lead-Generierung, Pipeline-Aufbau und Marktsegmententwicklung.
Qualifikationen
Mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung im Software- oder Cloud-Umfeld sowie technischer Hintergrund (Informatik, Elektro-, Geomatik).
Ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten mit Begeisterung für innovative Technologien.
Marktverständnis für Energieversorger, GIS und Cloudlösungen sowie Fähigkeit, Trends gewinnbringend zu nutzen.
Vertriebsorientiertes, zielstrebiges Mindset sowie sehr gute Deutsch-, gute Französisch- und Englischkenntnisse.
Sachbearbeiter Auftragsabwicklung & Export 80-100% (m/w/d)
Verantwortung
Eigenständige Abwicklung von Kundenaufträgen vom Eingang bis zur termingerechten Auslieferung
Erstellung von Exportdokumenten (Zollpapiere, Ursprungsnachweise, Lieferscheine, Rechnungen) gemäss internationalen Richtlinien
Koordination von Lieferterminen und Versandabwicklungen mit internen Fachabteilungen und externen Logistikpartnern
Überwachung von Liefer- und Zahlungsbedingungen sowie Pflege der Auftrags- und Kundendaten im ERP-System
Unterstützung des Aussendienstes und der Vertriebsleitung bei Preisofferten und Kundenanfragen
Mitwirkung bei der kontinuierlichen Prozessoptimierung in der Auftrags- und Exportabwicklung
Qualifikationen
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Grundausbildung
Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaft oder als Technischer Kaufmann/-frau
Mehrjährige Erfahrung in der Auftragsabwicklung oder im Export (Industrieumfeld von Vorteil)
Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Abacus, ProAlpha) sowie sehr gute MS Office Kenntnisse
Exakte, dienstleistungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil
Benefits
Leitung internistische Bettenstation (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle leiten und entwickeln Sie eine internistische Bettenstation in einem dynamischen, interprofessionellen Umfeld, in dem Zusammenarbeit auf Augenhöhe gelebt wird. Sie verantworten ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet, in dem Sie Ihre fachärztliche Expertise gezielt einbringen und kontinuierlich erweitern. Dabei profitieren Sie von einer familiären, spezialisierten und interdisziplinären Zusammenarbeit, die kurze Entscheidungswege und hohe Behandlungsqualität ermöglicht. Ein breites Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen unterstützt Ihre berufliche Entwicklung. Ergänzend stehen Ihnen diverse Angebote zur Gesundheitsförderung, zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, zur Mobilität sowie attraktive Vergünstigungen zur Verfügung.
Verantwortung
- Sie führen fachlich und personell ein Team von rund 20 Mitarbeitenden und verantworten Planung, Koordination und Organisation der Abteilung.
- In dieser Rolle arbeiten Sie operativ in der Pflege mit und bringen Ihre Expertise im Klinikalltag ein.
- Sie stellen eine qualitativ und quantitativ fachgerechte Pflege für die Patientinnen und Patienten sicher.
- Als Leitung internistische Bettenstation wirken Sie aktiv an der Weiterentwicklung unternehmerischer und bereichsspezifischer Projekte mit.
- Sie gestalten eine aktive, offene und positive Team- und Klinikkultur mit und fördern die Zusammenarbeit im interdisziplinären Umfeld.
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF/FH sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Akutbereich in der Schweiz
- Mehrjährige Führungserfahrung (mindestens 2 Jahre) sowie idealerweise absolvierte Leadership-Ausbildung oder Bereitschaft, eine interne Führungsausbildung zu durchlaufen
- Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit verbunden mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Belastbare, flexible und selbstständige Arbeitsweise mit Freude daran, Veränderungen aktiv zu gestalten
- Innovative, wertschätzende, kooperative und empathische Persönlichkeit in der interprofessionellen Zusammenarbeit
Benefits
Leiter Accounting (m/w/d)
Rolle
Für ein etabliertes Unternehmen suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die die Finanzbuchhaltung ganzheitlich verantwortet und ein Team fachlich wie persönlich weiterentwickelt. Dich erwartet eine vielseitige Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum, modernen Systemen und attraktiven Rahmenbedingungen in einem dynamischen Umfeld.
Verantwortung
Gesamtverantwortung für die Finanzbuchhaltung (Haupt- und Nebenbücher)
Führung und Weiterentwicklung des Teams
Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach OR
Sicherstellung der korrekten Rechnungslegung inkl. MWST
Verantwortung für Abstimmungen, Rückstellungen und Abschlussbuchungen
Key-User für ERP-System (Microsoft Dynamics 365) inkl. Weiterentwicklung und Schnittstellenfunktion
Erstellung von Analysen, Reports und Kennzahlen
Ansprechpartner:in für Revision, Behörden und interne Stakeholder
Mitwirkung bei Budget, Forecast und strategischen Finanzthemen
Optimierung und Digitalisierung von Prozessen
Qualifikationen
Höhere Ausbildung im Finanz- und Rechnungswesen (FA, HF/FH oder vergleichbar)
Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise mit Führung
Abschlusssicherheit nach OR sowie fundierte MWST-Kenntnisse
Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365
Strukturiert, analytisch und lösungsorientiert mit hoher IT-Affinität
Kommunikationsstarke, teamorientierte Persönlichkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse
Benefits