4198 Jobs

Unser Rocken Partner betreut ausschliesslich Miet- und Gewerbeliegenschaften mit Fokus auf anspruchsvolle Geschäftsmieter – und sucht eine motivierte Persönlichkeit mit Fachausweis, die zuerst stellvertretend führt und perspektivisch die Leitung eines Teams übernimmt.

• Du bewirtschaftest eigenverantwortlich ein Portfolio von Gewerbeliegenschaften – mit klarer Ausrichtung auf nachhaltige Mieterbetreuung und Marktstrategie

• Du führst Mietvertragsverhandlungen, koordinierst Mieterwechsel und steuerst Sanierungen/Instandstellungen

• Du betreust Eigentümer, Behörden und Dienstleister lösungsorientiert und professionell

• Du unterstützt deine:n Vorgesetzte:n bei der Führung – inklusive Weisungskompetenz gegenüber einem Sachbearbeiter

• Du bereitest dich gezielt auf die Übernahme der Teamleitung vor und wirkst aktiv in Projekten und Prozessverbesserungen mit

• Fachausweis Immobilienbewirtschaftung ) und fundierte Praxiserfahrung im Gewerbesegment

• Kaufmännische Ausbildung und solides IT-Verständnis, Garaio REM von Vorteil

• Hohe Dienstleistungsorientierung, klare Kommunikation & Verantwortungsbewusstsein

• Strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Freude an Weiterentwicklung

• Führungsehrgeiz: Du möchtest mittelfristig ein kleines Team übernehmen und gestalten

• In deinem Alltag übernimmst du alle Treuhandaufgaben am Standort Bern

• Dabei bereitest du Zwischen- und Jahresabschlüsse sowie Steuererklärungen vor und begleitest die Besprechungen

• Zudem unterstützt du Mandatsleiter:innen bei Gesellschaftsgründungen, Umstrukturierungen und Nachfolgeplanungen

• Ausserdem führst du eigenständig Lohnbuchhaltungen inklusive Sozialversicherungsabrechnungen

• Zusätzlich erarbeitest du Vorsorge- und Liquiditätsplanungen und vertrittst Kunden gegenüber Behörden

• Du verfügst über einen FH-Abschluss in Business Administration oder den Fachausweis Treuhand

• Dabei bringst du ein ausgeprägtes Zahlenflair mit und arbeitest präzise und lösungsorientiert.

• Ausserdem bist du motiviert, Verantwortung zu übernehmen und aktiv die Zukunft des Unternehmens zu gestalten

• Kenntnisse in Abacus und Dr. Tax Professional sind von Vorteil, Deutsch schriftlich und mündlich einwandfrei

• Du begleitest Kunden bei der Auswahl und Einführung der Abacus-Business-Software.
• In dieser Rolle konfigurierst du individuelle Mandantenlösungen in den Modulen Finanzbuchhaltung, Debitoren, Kreditoren, Zeit und Lohn.
• Du entwickelst und implementierst Schnittstellen und gewährleistest fehlerfreie Datenflüsse, insbesondere mittels XML.
• Als IT-Consultant betreust du relationale Datenbanken wie MS SQL und Firebird und unterstützt das Team bei technischen Fragestellungen.
• Du bringst eigene Ideen ein und trägst aktiv zur Weiterentwicklung der internen Prozesse und Lösungen bei.
• In Kundenprojekten agierst du als kompetente Ansprechperson und gestaltest digitale Prozesse nachhaltig mit.

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik HF/FH oder Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Abacus, insbesondere in den Modulen Finanzbuchhaltung, Debitoren, Kreditoren und Lohn
• Deine Arbeitsweise ist lösungsorientiert, strukturiert und geprägt von hoher Eigenverantwortung
• Du gehst offen und mit Freude auf Kundinnen und Kunden zu und überzeugst durch deine Teamfähigkeit
• Erste Erfahrungen mit Windows Client-Server-Umgebungen sind von Vorteil
• Du bringst die Bereitschaft mit, dich laufend fachlich und technologisch weiterzuentwickeln

• Erstellung und Analyse von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen

• Unterstützung bei der Finanz- und Liquiditätsplanung

• Mitwirkung bei der Erstellung der Abschlüsse nach OR

• Durchführung von Wirtschaftlichkeits- und Investitionsrechnungen

• Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für das Management

• Betreuung und Weiterentwicklung von Reporting-Tools

• Kaufmännische Grundausbildung (EFZ)

• Weiterbildung im Bereich Controlling oder Rechnungswesen, z. B. Fachfrau/-mann im Finanz- und Rechnungswesen mit eidg. FA oder Controlling-Experte NDS HF

• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Finanzbereich

• Sehr gute MS Excel-Kenntnisse (inkl. Makros von Vorteil)

• Analytisches Denkvermögen und Freude an Zahlen

• Einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Du willst als Business Controller (100 %) dein analytisches Denken mit deinem betriebswirtschaftlichen Know-how verbinden?
Bei einem Rocken Partner erwartet dich eine spannende Rolle mit internationaler Ausrichtung und Raum für Eigeninitiative. Du begleitest den gesamten Planungs- und Reportingprozess, optimierst bestehende Strukturen und bist die verlässliche Schnittstelle zwischen Controlling und Business. Hier kannst du Verantwortung übernehmen und deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln.

• Erstellung von Planungen und Analysen nach gängigen Rechnungslegungsstandards

• Mitwirkung im Budgetprozess auf Gruppenstufe

• Durchführung von Business Reviews sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen

• Aufbereitung von Ad-hoc-Reports für Management und Geschäftsleitung

• Pflege und Weiterentwicklung der Reporting-Tools

• Optimierung, Automatisierung und Digitalisierung von Prozessen zur Effizienzsteigerung

• Funktion als Sparring-Partner für das Business bei finanziellen Fragestellungen

• Betriebswirtschaftliche Ausbildung oder Studium mit Vertiefung im Rechnungswesen/Controlling

• Mehrjährige Erfahrung im Controlling, idealerweise in einem international tätigen Umfeld

• Zuverlässige, exakte Arbeitsweise kombiniert mit Hands-on-Mentalität

• Analytisches Denken sowie proaktives Rollenverständnis als interner Dienstleister

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, auch im internationalen Kontext

• Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse

Im Kundenauftrag suchen wir für ein etabliertes Industrieunternehmen eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit als HR Fachperson.

Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches Unternehmen im technischen Produktionsumfeld mit langjähriger Marktpräsenz, professionellen HR-Strukturen und einer modernen Systemlandschaft. Zur Verstärkung des HR-Bereichs suchen wir eine Fachperson, welche operative HR-Prozesse eigenständig betreut und aktiv zur Weiterentwicklung effizienter Personalabläufe beiträgt.

• Selbständige Betreuung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis Austritt

• Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und HR-Korrespondenz

• Unterstützung von Führungskräften in arbeitsrechtlichen und administrativen Fragestellungen

• Recruiting-Prozess

• Mitarbeit bei Payroll-Prozessen in Zusammenarbeit mit Finance

• Mitarbeit bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen

• Kaufmännische Grundausbildung EFZ mit Weiterbildung als HR-Fachfrau / HR-Fachmann mit eidg. Fachausweis oder vergleichbar

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion in der Schweiz

• Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht und Sozialversicherungswesen

• Gute SAP-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office

• Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Eigenständige Planung und Auslegung von Lüftungsanlagen in Neu- und Umbauprojekten

• Übernahme der Projektverantwortung über alle Planungs- und Realisierungsphasen hinweg

• Entwicklung wirtschaftlicher und energieeffizienter Lösungskonzepte im Bereich Lüftungstechnik

• Koordination mit Architektur, HLKKS-Fachbereichen, Bauleitung sowie externen Partnern

• Erstellung von Konzepten, Berechnungen, Plänen und technischen Spezifikationen

• Unterstützung bei Ausschreibungen, Offerten und Vergabeprozessen

• Begleitung der Ausführung sowie fachliche Unterstützung auf der Baustelle

• Sicherstellung von Qualität, Terminen und Kosten innerhalb der Projekte

• Du hast eine Ausbildung als Gebäudetechnikplaner/in Lüftung und idealerweise eine Weiterbildung HF oder FH

• Erfahrung in der Lüftungsplanung sowie idealerweise in der Projektleitung

• Gutes technisches Verständnis und Interesse an energieeffizienten Gebäudekonzepten

• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit im Projektteam

• Sicherer Umgang mit Planungs- und CAD-Tools

• Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Du übernimmst die eigenständige Planung und Leitung von heizungstechnischen Projekten. Dabei koordinierst Du die Projektphasen, betreust Kunden professionell und sorgst für die termingerechte Umsetzung der Konzepte von der Planung bis zur Inbetriebnahme.

• Selbstständige Projektleitung und Umsetzung von heizungstechnischen Anlagen.

• Erstellen und Umsetzen von Konzepten in allen Planungsphasen.

• Vorbereitung von Submissionen und Berechnungen.

• Baubegleitung vor Ort und Koordination der beteiligten Gewerke.

• Material- und Lagerbewirtschaftung inkl. Beschaffung und Kontrolle.

• Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudetechnikplaner:in Heizung EFZ oder höhere Fachausbildung im Bereich Heizung.

• Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Heizungsanlagen wünschenswert.

• Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und organisatorisches Geschick.

• Betriebswirtschaftliches und unternehmerisches Denken.

• Freude am Kundenkontakt sowie ausgeprägtes Verhandlungs- und Organisationstalent.

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und Führerschein Kategorie B.

• Elektrische Auslegung und Optimierung von Hochspannungs-Leistungsschaltern

• Entwicklung, Erprobung und Bewertung von Prototypen sowie Ableitung technischer Verbesserungen

• Planung, Durchführung und Auswertung von Typ- und Validierungsprüfungen gemäss relevanten Normen

• Analyse von elektrischen Feldern, Geometrien, Schaltverhalten und Löschprozessen

• Durchführung von Simulationen und Berechnungen zur Auslegung von Hochspannungskomponenten

• Weiterentwicklung von Berechnungs- und Auswertungstools in Zusammenarbeit mit der Softwareentwicklung

• Enge Zusammenarbeit mit Projektleitung, Konstruktion, Prüffeld, Produktion und Industrialisierung

• Technische Unterstützung interner Schnittstellen sowie punktuelle Mitwirkung im Vertrieb bei komplexen Kundenprojekten

• Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbarer Fachrichtung, idealerweise mit Schwerpunkt Hochspannung

• Mehrjährige Erfahrung in Entwicklung, Prüfung oder Validierung von Hochspannungs-Schaltgeräten

• Erfahrung mit gasisolierten Hochspannungs-Leistungsschaltern von Vorteil

• Erfahrung mit Typ- und Validierungsprüfungen, idealerweise auch mit externen Prüfinstitutionen

• Fundiertes Verständnis von Hochspannungsphysik, Schaltvorgängen und elektrischen Feldern

• Kenntnisse in Programmier- oder Berechnungstools (z. B. VBA, Python) von Vorteil

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse