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Lohn
Pensum
Position
decore

Servicemonteur/in Lüftungstechnik & Instandhaltung (m/w/d)

Zürich
Ort
75'000 - 90'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit
Anstellungsart
HLK (Heizung/Lüftung/Klima)
Lüftung
486096 Kopieren Kopiert
07.05.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

Du bist verantwortlich für die Instandhaltung, Wartung und Inbetriebnahme von Lüftungsanlagen und stellst deren zuverlässigen Betrieb beim Kunden sicher. In dieser Funktion betreust Du Kunden vor Ort, behebst Störungen und führst auch kleinere Montage- und Umbauarbeiten durch. Zusätzlich übernimmst Du im Serviceeinsatz eine wichtige Rolle im 24h-Pikettdienst und trägst aktiv zur Kundenzufriedenheit sowie zur Auftragsakquise bei.

Verantwortung

  • Durchführung von Instandhaltungs- und Inbetriebnahmearbeiten an Anlagen der Lüftungstechnik

  • Ausführung von regelmässigen Wartungsarbeiten

  • Störungsbehebung im laufenden Betrieb sowie Einsatz im 24h-Pikettdienst

  • Betreuung und technische Beratung der Kunden vor Ort

  • Durchführung kleinerer Montage- und Umbauarbeiten

  • Akquisition von Aufträgen wie Reparaturen und Inspektionen

  • Sicherstellung eines professionellen Kundenauftritts im Serviceeinsatz

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Grundausbildung im Bereich Lüftungstechnik

  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Servicemonteur/in

  • Gültiger Führerausweis Kategorie B

  • Sehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprache oder verhandlungssicher)

  • Tadelloser Leumund

  • Selbständige, flexible und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

  • Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie gute Kommunikationsfähigkeit

  • Teamfähige und belastbare Persönlichkeit

Benefits

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Flache Hierarchien
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Produktionsmechaniker CNC Langdrehen (m/w/d)

Solothurn
Ort
75'000 - 80'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit
Anstellungsart
486091 Kopieren Kopiert
07.05.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

Du bist verantwortlich für das Programmieren, Einrichten und Bedienen moderner CNC-Langdrehautomaten und stellst eine effiziente sowie qualitativ hochwertige Fertigung sicher. Dabei planst Du die Bearbeitungsschritte anhand technischer Unterlagen, überwachst den Produktionsprozess und optimierst laufend die Abläufe. In einem anspruchsvollen Fertigungsumfeld trägst Du wesentlich zur Stabilität und Qualität der Produktion bei.

Verantwortung

  • Programmieren und Bedienen von CNC-Langdrehautomaten (z. B. Citizen L12, Delta Tsugami 20/5, Tornos Evo Deco)

  • Planung der Arbeitsschritte anhand technischer Zeichnungen und Unterlagen

  • Einrichten und Parametrieren der Maschinen gemäss Bearbeitungsverfahren

  • Sicherstellung der Betriebsbereitschaft von Maschinen, Anlagen und Werkzeugen

  • Überwachung der laufenden Fertigung und Qualitätskontrolle der Produkte

  • Laufende Optimierung von Fertigungsprozessen und Abläufen

  • Sicherstellung einer effizienten und störungsfreien Produktion

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Polymechaniker/in EFZ, Produktionsmechaniker/in EFZ oder Mechaniker/in Fachrichtung Décolletage

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Programmieren und Bedienen von CNC-Langdrehautomaten

  • Verantwortungsbewusste, zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise

  • Teamfähige, engagierte und belastbare Persönlichkeit

  • Offenheit für neue Technologien und kontinuierliche Weiterentwicklung

  • Hohe Einsatzbereitschaft und Qualitätsbewusstsein

decore

Senior Asset Manager*in (m/w/d)

Bern
Ort
110'000 - 135'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
Anlagenbuchhaltung
Immobilien
Immobilienbuchhaltung
486245 Kopieren Kopiert
06.05.2026
recruiter
Benjamin Citaku
Associate Consultant

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du das professionelle Management von Immobilienanlagen und trägst dazu bei, Portfolios strategisch und wertorientiert zu entwickeln. Du verantwortest die Analyse und Optimierung bestehender Immobilienportfolios und stellst sicher, dass Rendite- und Risikoprofile im Einklang mit den definierten Anlagezielen stehen. Dabei bewertest du Markt- und Standortentwicklungen, leitest Handlungsempfehlungen ab und begleitest entsprechende Investitions- oder Desinvestitionsentscheide. Du arbeitest mit relevanten Schnittstellen zusammen, um finanzielle Kennzahlen, Objektstrategien und Nachhaltigkeitsaspekte konsistent in das Portfoliomanagement einzubinden. Durch deine Erfahrung trägst du massgeblich dazu bei, die Performance der Immobilienanlagen langfristig zu sichern und weiter auszubauen.

Verantwortung

  • Du führst und unterstützt externe Liegenschaftsverwaltungen bei der Vermietung von Wohn- und Gewerbeobjekten.
  • In dieser Rolle vertrittst du die Eigentümerinteressen für dein zugewiesenes Immobilienportfolio.
  • Du wirkst an der Steuerung und Planung des Immobilienfonds mit und überwachst die Umsetzung der definierten Strategie und Ziele.
  • Als Portfoliomanagement Immobilienanlagen steuerst und überwachst du die Vermarktungsaktivitäten inklusive Erstvermietung von Neubauprojekten.
  • Du erstellst und analysierst Reports und Controllings zur Performance der Immobilienanlagen.
  • In dieser Rolle bereitest du Entscheidungsunterlagen für die zuständigen Gremien professionell auf.

Qualifikationen

  • Du verfügst über einen Abschluss als eidg. dipl. Immobilientreuhänder oder Immobilienbewirtschafter oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung.
  • Du arbeitest selbständig, strukturiert und lösungsorientiert und überzeugst durch analytisches und vernetztes Denken.
  • Dein Arbeitsstil ist geprägt von Einsatzfreude, Effizienz und einer klaren Lösungsorientierung.
  • Du handelst proaktiv und interessierst dich für dein Portfolio, als wären es deine eigenen Immobilien.

Benefits

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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Offene Unternehmenskultur
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
decore

(Junior) System Engineer M365 (m/w/d)

Risch-Rotkreuz
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Microsoft 365
Netzwerk
Citrix
486192 Kopieren Kopiert
06.05.2026
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

Verantwortung

  • Du betreust Clients Server AD und Azure-Dienste und bist erste Anlaufstelle bei Supportanfragen

  • Im Alltag installierst Du Hardware konfigurierst Systeme und sorgst für reibungslose Abläufe

  • Rechteverwaltung in Microsoft-Umgebungen beherrschst Du sicher und effizient

  • Kunden profitieren von Deiner freundlichen Art und Deinem technischen Know-how

  • Du nutzt die Chance zur Weiterbildung und bleibst technologisch immer auf dem neuesten Stand

Qualifikationen

  • EFZ Informatiker-Ausbildung erfolgreich abgeschlossen, mit umfassendem Know-how in Infrastruktur- und Sicherheitslösungen

  • Erfahrung in Cloud- und On-Prem-Systemen, besonders in Microsoft 365

  • Sehr gute Deutschkenntnisse, systematischer Arbeitsstil und Bereitschaft zur Weiterentwicklung

Techstack: Microsoft 365, Cloud, Citrix, Netzwerk, Datenbanken, IT Security, Monitoring-Tools, Client-Management

Benefits

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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Flache Hierarchien
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Attraktive Mitarbeiterrabatte
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Homeoffice
decore

ICT Sales Consultant (alle) (m/w/d)

Zug
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Cisco Jabber UCC
Kundenberatung für Privatkunden
Kundenberatung für Firmenkunden
Verhandlungskompetenz
Vertragsverhandlungen
486185 Kopieren Kopiert
06.05.2026
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

Rolle

Du bist motiviert, Neues zu lernen und gemeinsam mit einem engagierten Team Verantwortung zu übernehmen. Dank flacher Hierarchien und offener Kultur kannst du dich rasch einbringen und weiterentwickeln. Zwei Tage pro Woche kannst du flexibel im Homeoffice arbeiten.

Verantwortung

  • Du entwickelst gemeinsam mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen massgeschneiderte ICT-Gesamtlösungen für Unternehmenskunden und öffentliche Institutionen.

  • Du bist aktiv an der Pflege und dem Ausbau von Kundenbeziehungen beteiligt und wirst dabei professionell unterstützt.

  • Du bringst eigene Ideen für Lösungen im Bereich UCC, IT und Audio-Video-Technik ein und lernst von Spezialistinnen und Spezialisten.

  • Du arbeitest Angebote aus, erstellst Kalkulationen und präsentierst deine Konzepte selbstbewusst vor Kundschaft.

  • Du analysierst den Markt und entdeckst neue Geschäftspotenziale für innovative ICT-Lösungen.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung im ICT-Bereich (z. B. Informatik EFZ).

  • Erste Erfahrungen in einer vergleichbaren Rolle (z. B. ICT-Vertrieb, technischer Support mit Kundenkontakt, Beratung).

  • Interesse an UCC, IT-Systemen und Audio-Video-Technik.

  • Kommunikationsstärke, Motivation und Freude am Kundenkontakt.

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse.

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
decore

IT Product Owner (m/w/d)

Rapperswil-Jona
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Product Owner
Requirements Engineering
Stakeholdermanagement
486174 Kopieren Kopiert
06.05.2026
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

Verantwortung

  • Weiterentwicklung der Planning Services-Landschaft gemeinsam mit dem Business und den Entwicklungsteams

  • Erarbeitung und Formulierung von Produktanforderungen – zielgruppengerecht aufbereitet für Stakeholder und Teams

  • Koordination und Begleitung aller internen und externen Schnittstellen im Entwicklungsprozess

  • Verantwortung für das Product Backlog sowie enge Abstimmung mit den Scrum-Teams

  • Ansprechpartner:in für alle Beteiligten entlang des gesamten Entwicklungszyklus

Qualifikationen

  • Mehrjährige praktische Erfahrung als Product Owner in einem Scrum-Team

  • Zertifizierung als Professional Scrum Product Owner (PSPO)

  • Leidenschaft für digitale Innovationen – idealerweise im Umfeld der Sanitärplanung oder technischer Branchenlösungen

  • Belastbarer Teamplayer mit zielgruppengerechter Kommunikation

  • Hands-on-Mentalität, Offenheit für neue Ansätze und Freude am Ausprobieren

Benefits

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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Attraktive Mitarbeiterrabatte
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Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
decore

ICT Application Manager 80-100% (m/w/d)

Luzern
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Application Support
IT Application Management
DevOps
2nd Level Support
486173 Kopieren Kopiert
06.05.2026
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

Verantwortung

  • Gemeinsam mit dem Team trägst du die Verantwortung für den stabilen Betrieb unserer Kundenapplikationen

  • Du koordinierst den operativen Betrieb innerhalb deines Applikationsclusters

  • Du stimmst dich direkt mit Kunden ab und stellst termingerechte Lieferungen sicher

  • Du wartest, betreibst und verwaltest die bestehenden Applikationen im Team

  • Du analysierst Störungen und Fehler, übernimmst das Troubleshooting und koordinierst die Eskalation an Lieferanten

  • Du unterstützt bei der Einführung neuer Applikationen und wirkst aktiv in Projekten mit

  • Weiterbildung ist bei uns Teil des Jobs – wir fördern deine Entwicklung gezielt

  • Du arbeitest flexibel: remote oder in unserem Co-Workingspace

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Informatik-Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation

  • Mehrjährige Erfahrung und/oder Weiterbildung im Application Management und 2nd Level Support

  • Vertraut mit agilen Methoden und Interesse an deren Weiterentwicklung (z. B. DevOps)

  • Freude am Aufbau neuer Strukturen – du packst auch selbst mit an

  • Lernbereitschaft, Neugier und Wunsch zur persönlichen Weiterentwicklung

  • Engagierte, zuverlässige Persönlichkeit, teamfähig und selbstständig

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Offene Unternehmenskultur
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
decore

Applikationsmanagerin/-manager Healthcare (m/w/d)

Zürich
Ort
100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
ERP
IT Application Management
486168 Kopieren Kopiert
06.05.2026
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

Verantwortung

  • Strategische und operative Weiterentwicklung ausgewählter Applikationen und Services zur Steigerung von Effizienz und Qualität

  • Förderung und Priorisierung von Innovationen in enger Zusammenarbeit mit Prozessverantwortlichen

  • Ganzheitliches Applikationsmanagement (Incident, Service Request, Problem & Change Management) für einen stabilen Betrieb

  • Fachprojektleitung von ICT-Projekten inkl. Planung, Steuerung und Umsetzung

  • Beratung interner Fachabteilungen in allen applikationsbezogenen Fragestellungen

  • Erfassung, Analyse und Strukturierung von Anforderungen (Requirements Engineering) für zielgerichtete Weiterentwicklungen

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung

  • Fundierte Erfahrung im Applikationsmanagement, idealerweise in einem komplexen IT-Umfeld

  • Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere bei Planung, Steuerung und Umsetzung von ICT-Projekten

  • Kenntnisse im Benutzersupport und Prozessmanagement von Vorteil – insbesondere im Umgang mit geschäftskritischen Anwendungen

  • Grundkenntnisse in Finanzbuchhaltung und Personalwesen sind wünschenswert

  • Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie eine lösungsorientierte, offene Kommunikationsweise

  • Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise

decore

IT Account Manager Senior (m/w/d)

Bern
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung, Teilzeit
Anstellungsart
Kundenbeziehungsmanagement
Kommunikationsskills
Digital Transformation
Öffentliches Verwaltungswesen
486159 Kopieren Kopiert
06.05.2026
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

Verantwortung

  • Du baust nachhaltige Kundenbeziehungen in den Bereichen Output Management (printcom) und digitale Lösungen für die Soziale Arbeit (socialweb) auf und aus

  • Du verstehst die Herausforderungen deiner Kunden und entwickelst gemeinsam mit ihnen passgenaue, praxisnahe Lösungen

  • Du analysierst und verbesserst Prozesse und unterstützt unsere Vertriebsorganisation durch Know-how, Schulung und interne Impulse

  • Du behältst den Überblick über deine Kundenpipeline, erstellst zielgerichtete Angebote, bereitest Verträge vor und sorgst für eine verlässliche Administration

  • Du koordinierst interdisziplinäre Teams, begleitest Projekte über alle Phasen hinweg und agierst als Schnittstelle zwischen Kunde, Technik und Projektleitung

  • Du erkennst Marktpotenziale, entwickelst neue Angebote gemeinsam mit Product Ownern und bringst deine Ideen zur Weiterentwicklung unserer Fachbereiche aktiv ein

  • Du repräsentierst unseren Kunden mit Fachkompetenz, Empathie und Haltung – und gestaltest unsere Marktposition nachhaltig mit

Qualifikationen

  • Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Account Management oder in der Kundenberatung – idealerweise mit Fokus auf IT-Lösungen im öffentlichen oder sozialen Sektor

  • Fundiertes Verständnis für digitale Geschäftsprozesse und die Fähigkeit, daraus innovative Lösungen für unsere Kunden abzuleiten

  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln

  • Vertraut mit Methoden wie aktivem Zuhören, Kommunikation auf Augenhöhe und wertfreiem Umgang mit Kundenanliegen

  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch

  • Offene, vertrauensbildende Persönlichkeit mit Begeisterungsfähigkeit – auch in anspruchsvollen Situationen

  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Französischkenntnisse sind ein Plus

  • Bereitschaft zu Reisetätigkeit innerhalb der Schweiz zur Kundenbetreuung vor Ort

Benefits

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Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Homeoffice
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
icon
Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Flache Hierarchien
decore

Professional Software Developer Java (m/w/d)

St. Gallen
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Java
Python
SQL
Maschinenbau
Industrie
486152 Kopieren Kopiert
06.05.2026
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

Verantwortung

  • Entwurf, Weiterentwicklung und Umsetzung komplexer Backend-Architekturen und REST-Schnittstellen

  • Requirements Engineering, technisches Design und Entwicklung neuer Features

  • Analyse und Behebung technischer Probleme im Kundensupport

  • Enge Zusammenarbeit mit DevOps-Teams für reibungslose Software-Releases

  • Durchführung von Code Reviews und aktive Mitgestaltung im Innovationsprozess

  • Beteiligung an zukunftsweisenden Themen wie IoT, Automation oder Machine Learning

  • Anwendung und Einhaltung des SDLC-Qualitätsplans in allen Entwicklungsphasen

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik (HF, FH, Uni)

  • Sehr gute Kenntnisse in Java und SQL-Datenbanken

  • Von Vorteil: Kenntnisse in Python, JavaScript, VueJS, sowie Tools wie Git, IntelliJ, Jira, Enterprise Architect

  • Erfahrung mit OPC-UA oder Kommunikationsprotokollen im Maschinenbau von Vorteil

  • Sicher im Umgang mit agilen Methoden und der Entwicklung modularer Software

  • Idealerweise Kenntnisse der Pharma-Richtlinie GAMP5

  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

  • Kreativität, Innovationsgeist und Freude an komplexen Softwarelösungen

Benefits

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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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