5109 Jobs

In dieser Rolle stellst du den hochverfügbaren Betrieb einer Plattform sicher, über die jährlich Millionen von Steuererklärungen verarbeitet werden. Du verantwortest den stabilen, sicheren und performanten Betrieb der produktiven Systeme, die direkt von kantonalen Steuerverwaltungen genutzt werden. Dabei sorgst du dafür, dass die Lösung nahtlos in bestehende Infrastrukturen eingebettet ist und sich zuverlässig in komplexe Umgebungen integriert. Unter realen Last- und Betriebsbedingungen übernimmst du die kontinuierliche Überwachung, Fehleranalyse und Optimierung der Plattform. Zudem gestaltest du Prozesse und Automatisierungen so, dass Effizienz, Ausfallsicherheit und Qualität laufend gesteigert werden.

• In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung der Plattform

• Dabei stellst du Stabilität, Performance und Verfügbarkeit sicher

Zudem automatisierst du Deployments und Betriebsprozesse kontinuierlich

• Bei Störungen analysierst du Ursachen und behebst Probleme im laufenden Betrieb

• Gemeinsam mit Entwicklung, Architektur und Fachbereichen arbeitest du an Lösungen

• Mit einer abgeschlossenen IT Ausbildung bringst du eine solide Grundlage mit

• Mehrjährige Erfahrung im DevOps- oder Plattformumfeld zeichnet dich aus

• Sehr gute Linux-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Container-Technologien und CI/CD bringst du mit

• Deutsch schriftlich sowie mündlich einwandfrei beherrschst du sicher

In dieser Rolle übernimmst du die fachliche Leitung der Netzwerktechnik und Infrastruktur und setzt deine vertieften Kenntnisse im Betrieb von Enterprise Networks gezielt ein. Du verantwortest die Planung, Realisierung und Weiterentwicklung der Netzwerkarchitektur über den gesamten Lebenszyklus hinweg und stellst stabile, sichere und performante Core-, WAN-, Datacenter- und Campus-Dienste sicher. Dabei führst du Projekte im Netzwerkbereich, koordinierst interne und externe Mitarbeitende und sorgst für ein effizientes Provider- und Lieferantenmanagement. Zudem führst du Risikoanalysen durch, identifizierst Schwachstellen und definierst geeignete Gegenmassnahmen, um die Netzwerksicherheit kontinuierlich zu verbessern. Ergänzend dazu pflegst du die Betriebsdokumentation, schulst Kolleg:innen und unterstützt die Budgetplanung im Verantwortungsbereich.

• Leadership und Weiterentwicklung eines Netzwerk- & Security-Teams inkl. Coaching und Wissenstransfer

• Gestaltung und Umsetzung moderner Netzwerk-Architekturen (Core, WAN, Datacenter, Campus)

• End-to-End Verantwortung für Betrieb, Stabilität und Sicherheit der Infrastruktur inkl. Risikoanalysen

• Steuerung von Partnern, Budgetplanung sowie Sicherstellung effizienter Betriebs- und Serviceprozesse

• Umfangreiche Erfahrung in Enterprise Networking und Security sowie in komplexen Infrastrukturumgebungen

• Leadership-Kompetenz mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsstärke

• Fundierte technische Ausbildung mit relevanten Zertifizierungen (Professional/Expert-Level)

• Analytische Denkweise, hohe Lösungsorientierung und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch/Englisch)

Wir als Rocken Partner suchen für unseren Kunden einen Head of Sales, der die Vertriebsaktivitäten strategisch steuert, das Verkaufsteam führt und das nachhaltige Wachstum im Markt vorantreibt.

• Du betreust strategisch und persönlich deine Key-Kunden, baust Partnerschaften aus und entwickelst kundenspezifische Lösungen
• In dieser Rolle trägst du die Verantwortung für Umsatz-, Budget- und Zielerreichung zur nachhaltigen Sicherung des Geschäftserfolgs
• Du analysierst Kunden- und Marktbedürfnisse und leitest daraus wirksame Verkaufs- und Massnahmenpakete ab
• Als Head of Sales optimierst du Prozesse und Strukturen, um die Effizienz im Verkaufsalltag kontinuierlich zu steigern
• Du arbeitest eng mit Verkaufsinnendienst, Marketing und Verkaufsleitung zusammen, um eine konsistente Vertriebsstrategie sicherzustellen
• In dieser Rolle führst und coachst du ein Aussendienstteam von rund neun Mitarbeitenden und förderst deren fachliche und persönliche Weiterentwicklung

• Du verfügst über eine Ausbildung im Lebensmittel- oder Gastronomiebereich sowie eine Weiterbildung mit Schwerpunkt Verkauf oder Betriebswirtschaft.
• Du hast mehrjährige Erfahrung als Key Account Manager im Food Service Markt und konntest bereits erste Führungserfahrung sammeln.
• Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch in Wort und Schrift und verfügst über gute mündliche Französischkenntnisse.
• Du zeichnest dich durch unternehmerisches Denken, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und eine analytisch-konzeptionelle Arbeitsweise aus.
• Du überzeugst mit starken kommunikativen Fähigkeiten und hast Freude daran, Mitarbeitende und Prozesse weiterzuentwickeln.

In dieser Rolle übernimmst du die Vertriebsleitung für Grosskunden in der Gastronomie und entwickelst das Key Account Management strategisch weiter. Du verantwortest die Betreuung und den Ausbau wichtiger Gastronomie-Partnerschaften und stellst sicher, dass die Bedürfnisse von Kundengruppen wie Care, HoReCa, Industrie und Bäckereien optimal adressiert werden. Dabei führst und coachst du ein Aussendienst-Team, das du fachlich wie menschlich weiterentwickelst. Gemeinsam mit deinem Team erarbeitest du massgeschneiderte Lösungen und Konzepte, die deinen Kunden einen klaren Mehrwert bieten und langfristige Kooperationen stärken. Durch dein unternehmerisches Denken, deine Kundenorientierung und deine strukturierte Arbeitsweise prägst du die zukünftige Ausrichtung des Food-Service-Geschäfts entscheidend mit.

• Du betreust und entwickelst strategisch deine Key-Kunden in der Gastronomie und baust bestehende Partnerschaften gezielt aus.
• In dieser Rolle verantwortest du Umsatz, Budget und Zielerreichung und stellst damit den nachhaltigen Geschäftserfolg sicher.
• Du analysierst Kunden- und Marktbedürfnisse, um daraus wirksame, kundenspezifische Massnahmen und Lösungen abzuleiten.
• Als Vertriebsleitung Grosskunden Gastronomie optimierst du Prozesse und Strukturen, um die Effizienz im Verkaufsalltag zu steigern.
• Du arbeitest eng mit Verkaufsinnendienst, Marketing und Verkaufsleitung zusammen, um eine konsistente Umsetzung der Vertriebsstrategie zu gewährleisten.
• In dieser Rolle führst und coachst du rund 9 Mitarbeitende im Aussendienst und förderst deren fachliche und persönliche Weiterentwicklung.

• Du verfügst über eine Ausbildung im Lebensmittel- oder Gastronomiebereich sowie eine Weiterbildung mit Schwerpunkt Verkauf oder Betriebswirtschaft.
• Du hast mehrjährige Erfahrung als Key Account Manager im Food Service Markt und konntest erste Führungserfahrung sammeln.
• Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch in Wort und Schrift und verfügst über gute mündliche Französischkenntnisse.
• Unternehmerisches Denken, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und analytisch-konzeptionelle Stärke zeichnen dich aus.
• Mit deinen starken kommunikativen Fähigkeiten förderst du gerne die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Prozessen.

In dieser Rolle gestaltest du ein unternehmensweites Programm für Business Resilience und sorgst dafür, dass klare Richtlinien und Strukturen etabliert und gelebt werden. Du übernimmst die strategische Verantwortung für den Aufbau, die Weiterentwicklung und die Umsetzung des Business-Resilience-Programms über alle Ebenen und Funktionen hinweg. Dabei verantwortest du das gesamte Krisenmanagement, von der vorausschauenden Vorbereitung über die strukturierte Reaktion auf Vorfälle bis hin zur Sicherstellung der Geschäftsfortführung. Du koordinierst und steuerst die entsprechenden Aktivitäten über Regionen und Länder hinweg und stellst sicher, dass alle relevanten Stakeholder eingebunden und befähigt sind. Mit deinem Handeln trägst du massgeblich dazu bei, ein sicheres, widerstandsfähiges und geschütztes Umfeld zu schaffen.

• Du entwickelst und steuerst Programme im Bereich Business Resilience und Krisenmanagement

• Du koordinierst internationale Themen rund um Risiken, Sicherheit und Notfallprozesse

• Du übernimmst die Leitung bei Störfällen und stellst eine schnelle Reaktionsfähigkeit sicher

• Du arbeitest eng mit internen Teams und externen Partnern zusammen

• Du initiierst Trainings, Testszenarien und Optimierungen zur Stärkung der Organisation

• Du bringst fundierte Erfahrung in Resilience, Crisis Management oder Risk Management mit

• Du kennst dich in internationalen Strukturen und komplexen Organisationen aus

• Du triffst sichere Entscheidungen auch in kritischen Situationen

• Du hast Know-how in Sicherheitskonzepten und Notfallstrategien

• Du hast Erfahrung in der Durchführung von Übungen und Simulationen

In dieser Rolle übernimmst du die Gesamtverantwortung für Finanzen, Controlling und Informatik und stellst eine vorausschauende, verlässliche Steuerung aller finanziellen Prozesse sicher. Du verantwortest den Aufbau und die Weiterentwicklung eines transparenten Controllings, das als fundierte Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsleitung und strategische Projekte dient. Dabei analysierst du ein umfangreiches Immobilienportfolio, leitest daraus steuerungsrelevante Kennzahlen ab und entwickelst Optimierungsmassnahmen für Rendite, Risiko und Liquidität. Im Bereich Informatik sorgst du für eine moderne, sichere und effiziente Systemlandschaft, die die digitale Weiterentwicklung der Organisation aktiv unterstützt. Mit deinem fachlichen Know-how und deiner Erfahrung prägst du die finanzielle und technologische Ausrichtung massgeblich und trägst so entscheidend zur nachhaltigen Entwicklung der Stiftung bei.

• Du führst die Bereiche Finanzen, Controlling und Informatik und leitest ein Team von sechs Mitarbeitenden.
• In dieser Rolle verantwortest du Jahresabschlüsse nach HRM2 sowie Finanz-, Liquiditätsplanung, Budgetierungen und Hochrechnungen.
• Du stellst ein wirksames internes Kontrollsystem (IKS) sicher und gewährleistest eine transparente finanzielle Berichterstattung nach aussen.
• Als Geschäftsführung Finanzen Controlling IT erstellst du aussagekräftige Analysen und Reportings für alle Führungsebenen.
• Du trägst die Gesamtverantwortung für den IT-Betrieb und treibst die Weiterentwicklung der digitalen Infrastruktur voran.
• In dieser Rolle gestaltest du als Mitglied der Geschäftsleitung bereichsübergreifende Themen aktiv mit.

• Du verfügst über eine fundierte Ausbildung im Finanz- und Rechnungswesen sowie mehrjährige Berufserfahrung im Immobiliensektor.
• Du hast nachweisliche Führungserfahrung und kannst auf allen Führungsebenen adressatengerecht und souverän zusammenarbeiten.
• Als praxisorientierte Persönlichkeit arbeitest du selbständig, bist abschlusssicher und übernimmst Verantwortung für deine Ergebnisse.
• Idealerweise bringst du Erfahrung in der Finanzierung von Immobilien mit und verstehst die entsprechenden Finanzierungsinstrumente.
• Du bist geübt im Umgang mit Abacus und Microsoft 365 und setzt diese Tools effizient in deinem Arbeitsalltag ein.
• Neben dem Finanzwesen interessierst du dich für Informatik und Projektarbeit und gestaltest Veränderungen proaktiv und professionell mit.

Für unseren Rocken-Partner bist du im internationalen Vertrieb von Maschinen und Anlagen tätig und entwickelst das globale Kundenportfolio strategisch weiter. Du verbindest technisches Know-how mit kommerziellem Geschick und realisierst gemeinsam mit Engineering, Projektleitung und Produktion individuelle Lösungen. Dabei verantwortest du nachhaltig die Marktentwicklung in deinem Verkaufsgebiet.

• Strategischer Ausbau des internationalen Kundenportfolios

• Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten im Maschinenbau

• Technische und kommerzielle Kundenberatung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss

• Analyse von Markttrends und Ableitung von Vertriebsstrategien

• Verantwortung für Umsatz- und Margenziele im definierten Gebiet

• Enge Zusammenarbeit mit Engineering, Projektmanagement und Produktion

• Pflege von CRM-Daten sowie Erstellung von Forecasts

• Repräsentation auf internationalen Messen und Kundenevents

• Abgeschlossene Berufslehre im Maschinenbau mit Weiterbildung oder technisches Studium

• Mehrjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb von Maschinen oder Investitionsgütern

• Fundiertes technisches Verständnis komplexer Systeme

• Ausgeprägte Verhandlungsstärke und Abschlusskompetenz

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil

• Hohe Reisebereitschaft im internationalen Umfeld

• Selbständige, unternehmerische und zielorientierte Arbeitsweise

• Du führst das Business-Applications-Team und trägst die Gesamtverantwortung für alle kunden- und partnerorientierten digitalen Produkte.
• In dieser Rolle steuerst du mehrere externe Entwicklungspartner und SaaS-Provider und übersetzt Business-Anforderungen in tragfähige technische Konzepte.
• Du priorisierst und planst Kapazitäten über parallele Workstreams hinweg und verantwortest Release-Planung, SLA-Management sowie Build-vs-Buy-Entscheide.
• Als Leitung Geschäftsanwendungen und Systeme sorgst du für einen stabilen, sicheren Betrieb der Systeme und für effiziente End-to-End-Prozesse.
• Du arbeitest eng mit dem Technology Team sowie zentralen Business-Stakeholdern zusammen und gestaltest die technologische Weiterentwicklung aktiv mit.
• In dieser Rolle begleitest du den Weg vom Start-up zum Scale-up und treibst Wachstum, Wandel und kontinuierliches Lernen im Unternehmen voran.

• Du verfügst über eine technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung mit starkem IT-Bezug (z. B. Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Richtung).
• Du hast 5–10 Jahre Erfahrung im technischen Produktmanagement, Business Engineering oder Solution Design, idealerweise in einem Plattform- oder SaaS-Umfeld.
• Du bringst ein tiefes Verständnis von Geschäftsprozessen mit, insbesondere im Customer Lifecycle Management, in Subscription- und Billing-Modellen sowie im B2B-Kundenmanagement.
• Du hast nachweisliche Erfahrung in der Steuerung externer Entwicklungspartner sowie im SaaS-Vendor-Management, inklusive Verträgen, SLAs und Roadmap-Alignment.
• Du verfügst über mindestens 3 Jahre Erfahrung in der disziplinarischen und fachlichen Führung von Teams und kannst Business-Stakeholder und Engineering-Teams souverän koordinieren.
• Du arbeitest strukturiert und ergebnisorientiert mit mehreren parallelen Deliverables und kommunizierst fliessend auf Deutsch sowie verhandlungssicher auf Englisch; Französisch ist von Vorteil.

In dieser Rolle tauchst du tief in das Gesundheitswesen ein und gewinnst wertvolle Einblicke in strategische und operative Themen der Geschäftsleitungsebene. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten, die du in Absprache mit deiner vorgesetzten Person gestalten kannst. Zudem verantwortest du deine Arbeitsorganisation so, dass dir eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben ermöglicht wird. In dieser Position kannst du dich auf eine zeitgemässe Entlöhnung verlassen. Ganz viel Lebensqualität erhältst du dank mindestens fünf Wochen Ferien, ab dem 55. Altersjahr sogar sechs Wochen.

• Du unterstützt den CEO, die Geschäftsleitung und punktuell die Klinikleitung in organisatorischen und administrativen Aufgaben.
• In dieser Rolle übernimmst du die Sachbearbeitung und begleitest unterschiedliche Projekte sowie Stabsfunktionen.
• Du agierst als kommunikative Drehscheibe und führst die anspruchsvolle Korrespondenz mit internen und externen Stellen.
• Als Assistenz der Geschäftsleitungsebene organisierst und koordinierst du Sitzungen und Workshops inklusive Terminplanung.
• Du erstellst Protokolle, führst die strukturierte Ablage aller Sitzungsunterlagen und verwaltest die Vertragsdokumente.
• In dieser Rolle koordinierst du die Bearbeitung und Ablage von Beschwerden über alle Angebote hinweg und stellst eine sorgfältige Dokumentation sicher.

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Du hast mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Assistenz- oder Administrationsfunktion.
• Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift auf sehr hohem Niveau.
• Du kennst dich mit kantonalen Strukturen aus und kannst dich darin sicher bewegen.
• Du arbeitest routiniert mit der MS-Office-Palette und nutzt diese effizient im Alltag.
• Du überzeugst durch Selbstständigkeit, Flexibilität, vernetztes Denken sowie hohe Sozialkompetenz und Diskretion.