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Rocken® hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze:

Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite
Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design und
Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how

Als Junior Consultant mit Sales-Affinität legst du bei Rocken® den Grundstein für eine erfolgreiche Karriere im Consulting, Business Development oder Account Management. Gemeinsam entwickeln wir einen individuellen Karriereplan, der sich an deinen Stärken, Interessen und Zielen orientiert. Dabei erhältst du von Beginn an Verantwortung, viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, dich fachlich wie persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Deine Laufbahn startet im Bereich Professional Search, wo du das Beratungsgeschäft von Grund auf kennenlernst. Du entwickelst ein tiefes Verständnis für modernes Recruiting, Talent Acquisition, Kundenberatung und den Schweizer Arbeitsmarkt. Gleichzeitig baust du dir das Know-how auf, um Unternehmen kompetent bei der Gewinnung von Fach- und Führungskräften zu begleiten und langfristige Partnerschaften aufzubauen.

Im Laufe deiner Entwicklung spezialisierst du dich auf einen Fachbereich und positionierst dich als kompetente Ansprechperson für deine Kunden und Kandidaten. Mögliche Spezialisierungen sind:

• Finance & Real Estate

• Supply Chain Management

• Sales & Marketing

• Technical, Engineering & Construction

• Healthcare

Warum Rocken®?

Bei Rocken® erwarten dich mehr als nur spannende Aufgaben. Wir schaffen ein Umfeld, in dem Eigenverantwortung, unternehmerisches Denken und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt stehen. Dank individueller Entwicklungsprogramme, gezielter Coachings und klarer Karriereperspektiven kannst du dein Potenzial voll entfalten und deinen beruflichen Weg aktiv mitgestalten.

Unsere Kultur basiert auf Vertrauen, Offenheit und echter Zusammenarbeit. Vom Trainee bis zur Geschäftsleitung begegnen wir uns auf Augenhöhe, fördern kurze Entscheidungswege und leben eine Kultur, in der Ideen zählen – unabhängig von Funktion oder Hierarchie. Denn wir sind überzeugt:

Wenn unterschiedliche Talente gemeinsam an einem Ziel arbeiten, entstehen die besten Lösungen und nachhaltiger Erfolg!

• Sie eignen sich umfassendes Know-how über das Leistungs- und Produktportfolio von Rocken® an und entwickeln sich zu einer kompetenten Ansprechperson.

• Sie identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten, gewinnen potenzielle Kunden und unterstützen das Account Management durch gezielte Markt- und Unternehmensanalysen.

• Sie bauen langfristige Kundenbeziehungen auf, beraten Ihre Ansprechpartner professionell und schaffen nachhaltigen Mehrwert.

• Sie planen und führen Kundengespräche eigenverantwortlich durch, analysieren Geschäftsmodelle und identifizieren individuelle Bedürfnisse sowie Entwicklungspotenziale.

• Sie koordinieren Projekte und Aufträge innerhalb der Business Unit und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.

• Sie begleiten und optimieren die Prozesse rund um unsere RockenTalent-Plattform und gewährleisten eine erstklassige Betreuung unserer User.

• Sie beobachten den Schweizer Arbeitsmarkt kontinuierlich, erkennen Veränderungen frühzeitig und leiten daraus zukunftsorientierte Handlungsempfehlungen ab.

• Sie bringen Ihre Ideen aktiv in die Weiterentwicklung von Rocken ein und wirken an strategischen Business-Development-Initiativen mit.

• Laufendes oder abgeschlossenes Hochschulstudium (FH/Uni) in einem relevanten Bereich wie Betriebswirtschaft, Marketing und Kommunikation, Engineering oder Finanzwesen

• Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen in der Kundenberatung, im Vertrieb oder im Sales sammeln.

• Sie begeistern sich für digitale Innovationen, moderne Technologien und die Chancen der Digitalisierung.

• Sie überzeugen durch eine schnelle Auffassungsgabe, Eigeninitiative und den Wunsch, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

• Sie kommunizieren souverän, treten professionell auf und verstehen es, Menschen für sich zu gewinnen.

• Sie verfolgen das Ziel, sich langfristig fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen.

In dieser Rolle tauchst du tief in den gesamten Lebenszyklus von Immobilien ein – vom zielgerichteten Erwerb über das umsichtig gestaltete Halten bis hin zum optimierten Verkauf. Du übernimmst die fachkundige Begleitung von Immobilienportfolios und stellst sicher, dass strategische, wirtschaftliche und qualitative Ziele konsequent erreicht werden. Dabei verantwortest du die Analyse und Beurteilung von Objekten sowie die Ableitung passender Massnahmen zur Wertsteigerung. Du agierst als kompetente Ansprechperson für anspruchsvolle Stakeholder und triffst fundierte Entscheidungen auf Basis deiner Expertise im Immobilienmanagement. In einem dynamischen Umfeld nutzt du die Möglichkeit, deine professionelle Erfahrung gezielt weiterzuentwickeln und dein Potenzial voll auszuschöpfen.

• Du berätst und betreust Eigentümer sowie Kaufinteressenten während des gesamten Verkaufsprozesses rund um Grundeigentum.
• In dieser Rolle bewertest du selbstbewohntes Eigentum und erstellst fundierte Wertanalysen.
• Als Fachkraft Immobilienmanagement akquirierst du neue Verkaufsmandate und baust dein Netzwerk kontinuierlich aus.
• Du vermarktest aktiv Liegenschaften, führst Besichtigungen durch und begleitest Verkaufsmandate bis zum Abschluss.
• In dieser Rolle führst du Verhandlungen souverän und organisierst die Beurkundungen.
• Du planst, organisierst und führst gezielte Marketingmassnahmen zur erfolgreichen Positionierung der Objekte durch.

• Du verfügst über einen Lehrabschluss, eine Matura oder einen Studienabschluss sowie eine fachspezifische Weiterbildung (z.B. Immobilienvermarkter mit eidg. Fachausweis oder CAS Immobilienbewertung).
• Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbranche und bist kein Quereinsteiger.
• Du bist eine neugierige, organisierte und kommunikative Persönlichkeit mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung.
• Du arbeitest zuverlässig, selbständig und strukturiert.
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch; Französisch und Englisch sind von Vorteil.
• Du bringst Flexibilität, Reisebereitschaft sowie einen Führerausweis Kat. B und ein eigenes Auto mit.

Rocken® hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze:

Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite
Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design und
Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how

Als Consultant bietet Rocken® ambitionierten Persönlichkeiten, sich eine langfristige Karriere im Consulting aufzubauen. Wir erarbeiten mit dir einen individuellen und konkreten Karriereplan und lassen dir dabei viel Gestaltungsraum für deine persönliche Entwicklung.

Der Einstieg als Consultant beginnt mit den Services im Bereich Professional Search. Als Consultant lernst du das Beratungsgeschäft von Grund auf kennen und nutzt diese Position als Grundgerüst für eine langfristige Karriere in der Beratung. Du wirst die Services von Rocken® erlernen sowie ein Gesamtverständnis für die Ressourcenschaffung, die Kundenbetreuung und den Arbeitsmarkt sowie dessen Anforderungen entwickeln

Bei Rocken® geniesst Du nicht nur die Vorteile eines dynamischen Arbeitsumfelds, sondern auch die Flexibilität, Deine Ziele zu verfolgen. Rocken® bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bei uns kannst du deine Fähigkeiten stärken und deine Karriereziele erreichen, unterstützt durch individuelle Entwicklungspläne und Förderungsprogramme. Vom Trainee bis zum CEO kommunizieren wir auf Augenhöhe, brechen klassische Hierarchiemodelle auf und stellen dabei Kollaboration und Teamwork in den Mittelpunkt, weil wenn Teams voller Vielfalt und Talente zusammenarbeiten, entsteht etwas Grosses!

• Erlernen der Rocken® Services und Produkte

• Kundengewinnung und Research

• Professionelle Kundenbetreuung und -beratung

• Kundentermine wahrnehmen und durchführen von Business- und Bedarfsanalysen

• Auftragskoordination

• Prozessanalyse und Betreuung unserer Rockentalent Usern

• Kennenlernen der Dynamik und Herausforderungen des Schweizer Arbeitsmarkts und vorausschauend reagieren

• Mitarbeit und Umsetzung im Recruiting von qualifizierten Fachkräften (Publikationen, Interviews)

• Mitarbeit bei der Umsetzung und Optimierung von Recruiting Projekten und Kampagnen

• Übergeordnete Mitwirkung in Business Development und Weiterentwicklung von Rocken

• Du hast eine betriebswirtschaftliche Aus-/Weiterbildung

• Bestenfalls hast du bereits Erfahrung in der Kundenberatung oder im Sales

• Du kannst dich für neue Technologien & Digitalisierungsthemen begeistern

• Du bist eine motivierte und lernbereite Person

• Sehr gute Kommunikationseigenschaften

• Du bist bereit dich langfristig weiterzuentwickeln und weiterzubilden

Rocken® hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze:

Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite
Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design und
Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how

Als Consultant bietet Rocken® ambitionierten Persönlichkeiten, sich eine langfristige Karriere im Consulting aufzubauen. Wir erarbeiten mit dir einen individuellen und konkreten Karriereplan und lassen dir dabei viel Gestaltungsraum für deine persönliche Entwicklung.

Als Consultant lernst du das Beratungsgeschäft von Grund auf kennen und nutzt diese Position als Grundgerüst für eine langfristige Karriere in der Beratung. Du wirst die Services von Rocken® erlernen sowie ein Gesamtverständnis für die Ressourcenschaffung, die Kundenbetreuung und den Arbeitsmarkt sowie dessen Anforderungen entwickeln.

Bei Rocken® geniesst Du nicht nur die Vorteile eines dynamischen Arbeitsumfelds, sondern auch die Flexibilität, Deine Ziele zu verfolgen. Rocken® bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bei uns kannst du deine Fähigkeiten stärken und deine Karriereziele erreichen, unterstützt durch individuelle Entwicklungspläne und Förderungsprogramme. Vom Trainee bis zum CEO kommunizieren wir auf Augenhöhe, brechen klassische Hierarchiemodelle auf und stellen dabei Kollaboration und Teamwork in den Mittelpunkt, weil wenn Teams voller Vielfalt und Talente zusammenarbeiten, entsteht etwas Grosses!

• Erlernen der Rocken® Services und Produkte

• Kundengewinnung und Research

• Professionelle Kundenbetreuung und -beratung

• Kundentermine wahrnehmen und durchführen von Business- und Bedarfsanalysen

• Auftragskoordination

• Prozessanalyse und Betreuung unserer Rockentalent Usern

• Kennenlernen der Dynamik und Herausforderungen des Schweizer Arbeitsmarkts und vorausschauend reagieren

• Mitarbeit und Umsetzung im Recruiting von qualifizierten Fachkräften (Publikationen, Interviews)

• Mitarbeit bei der Umsetzung und Optimierung von Recruiting Projekten und Kampagnen

• Übergeordnete Mitwirkung in Business Development und Weiterentwicklung von Rocken

• Du hast eine betriebswirtschaftliche Aus-/Weiterbildung

• Bestenfalls hast du bereits Erfahrung in der Kundenberatung oder im Sales

• Du kannst dich für neue Technologien & Digitalisierungsthemen begeistern

• Du bist eine motivierte und lernbereite Person

• Sehr gute Kommunikationseigenschaften

• Du bist bereit dich langfristig weiterzuentwickeln und weiterzubilden

• Du entwickelst Einkaufsstrategien für technische Komponenten und Dienstleistungen, um die Beschaffung optimal zu steuern.

• Du führst Verhandlungen mit Lieferanten auf nationaler und internationaler Ebene, um die besten Konditionen zu sichern.

• Du optimierst die Kosten, indem Du gezielt Lieferanten auswählst und bewertest.

• Du verbesserst Prozesse in der Lieferkette, in enger Zusammenarbeit mit dem Engineering-Team, um Effizienzgewinne zu erzielen.

• Du führst Marktanalysen durch, um neue Beschaffungsquellen und Trends frühzeitig zu identifizieren.

• Du managst die Beziehungen zu Lieferanten und sorgst für deren kontinuierliche Verbesserung.

• Du arbeitest eng mit der Entwicklungsabteilung zusammen, um die Materialverfügbarkeit sicherzustellen und Projekte effizient voranzutreiben.

• Du erstellst Berichte und überwachst Einkaufskennzahlen, dabei nutzt Du SAP für das Controlling.

• Du hast eine abgeschlossene technische Grundausbildung und bist damit bestens vertraut mit technischen Abläufen.

• Eine Weiterbildung in Betriebswirtschaft, wie etwa als Technischer Kaufmann, Dipl. Betriebswirtschafter HF, hast Du erfolgreich abgeschlossen.

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf, vorzugsweise im Bereich Engineering oder Maschinenbau.

• Fundierte SAP-Kenntnisse im Modul MM helfen Dir, effizient zu arbeiten und den Einkaufsprozess zu optimieren.

• Analytisches Denken und ein gutes Gespür für Marktentwicklungen unterstützen Dich dabei, strategisch fundierte Entscheidungen zu treffen.

• Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative zeichnen Dich aus und sorgen dafür, dass Du proaktiv und zielorientiert agierst.

• Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams runden Dein Profil ab und machen Dich zu einem wertvollen Teil des Teams.

• Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke, sowohl in Deutsch als auch in Englisch.

• Durchführung von qualitativen Inspektionen, Tests und Messungen, um sicherzustellen, dass die Produkte und Dienstleistungen den Qualitätsstandards und -anforderungen entsprechen
• Überprüfung von Produktionsprozessen, -materialien und -komponenten, um sicherzustellen, dass sie den Vorgaben entsprechen
• Bewertung von Produkten, um sicherzustellen, dass sie den Kundenanforderungen und -erwartungen entsprechen
• Erfassung von Qualitätsdaten und -informationen und Dokumentation von Qualitätsproblemen
• Analyse von Qualitätsproblemen und Unterstützung bei der Identifikation von Ursachen und bei der Entwicklung von Lösungen
• Zusammenarbeit mit Produktions-, Design- und Ingenieurteams, um Qualitätsprobleme zu lösen
• Überwachung von Qualitätstrends und Entwicklung von Strategien zur Verbesserung der Produktqualität
• Schulung und Beratung von Mitarbeitern zu Qualitätsfragen und -standards
• Einhaltung von gesetzlichen und betrieblichen Vorschriften und Sicherheitsstandards
• Durchführung von Risikoanalysen und Sicherheitsprüfungen

• Technische Grundausbildung
• Knowhow von Qualitätsprozessen und -verfahren. Vorzugweise in der mechanischen und elektrotechnischen Fertigung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualitätsprüfung und Messtechnik
• Erfahrung im Zeichnungslesen
• Qualitätsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Stilsicheres Deutsch

Das Unternehmen ist das Kompetenzzentrum des Bundes für Beschaffung, Technologie und Immobilienmanagement im sicherheits- und verteidigungsnahen Umfeld. Mit hoher Fachkompetenz und einem breit gefächerten Aufgabenbereich unterstützt es öffentliche Auftraggeber bei der Beschaffung, Entwicklung und Bewirtschaftung komplexer Systeme, Technologien und Infrastrukturen.

• Du verantwortest das Projektreporting für komplexe Beschaffungsprojekte.

• Du koordinierst und steuerst zugewiesene Arbeitspakete und Lieferprojekte.

• Du betreust das Dokumenten- und Geschäftsverwaltungssystem.

• Du unterstützt die Leitung im Bereich Controlling und Ressourcensteuerung.

• Du übernimmst organisatorische und koordinative Aufgaben für die Geschäftsleitung.

• Bachelorabschluss mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.

• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Controlling oder Projektmanagement.

• Sehr gute Kenntnisse in MS Office, Power BI und SAP.

• Teamorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.

• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

In dieser Rolle gestaltest du aktiv die IT-Sicherheit, indem du komplexe Systeme auf Schwachstellen analysierst und geeignete Gegenmassnahmen ableitest. Du verantwortest die Planung, Durchführung und Dokumentation von Schwachstellenanalysen sowie die Bewertung der identifizierten Risiken. Dabei entwickelst du praxisnahe Empfehlungen zur Härtung von Systemen und Prozessen und unterstützt Fachbereiche bei der Umsetzung sicherheitsrelevanter Massnahmen. Du bringst dein Fachwissen in bereichsübergreifende Projekte ein und trägst dazu bei, Sicherheitsstandards und -richtlinien kontinuierlich weiterzuentwickeln. Durch deine strukturierte und analytische Arbeitsweise leistest du einen direkten Beitrag zur Erhöhung des Sicherheitsniveaus in einer anspruchsvollen IT-Landschaft.

• Du entwickelst unser unternehmensweites Vulnerability Management kontinuierlich weiter und verantwortest den sicheren Betrieb sowie die Optimierung entsprechender Prozesse und Plattformen.

• Du identifizierst, analysierst, priorisierst und bewertest Schwachstellen in On-Prem-, Cloud- und Hybrid-Umgebungen und begleitest deren nachhaltige Behebung gemeinsam mit den Fachbereichen.

• Du automatisierst Security-Prozesse mittels Skripten, APIs und Security-Orchestrierung und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Security Operations bei.

• Du arbeitest in den Bereichen Attack Surface Management, Exposure Management, Threat Detection, Incident Response sowie Cloud- und Container-Security mit und entwickelst unsere Sicherheitsarchitektur aktiv weiter.

• Du analysierst sicherheitsrelevante Ereignisse, unterstützt bei Incident Investigations und leitest technische sowie organisatorische Verbesserungsmassnahmen ab.

• Du führst Security Assessments sowie technische Reviews neuer Systeme, Applikationen und Infrastruktur-Lösungen durch und stellst die Einhaltung von Security-by-Design-Prinzipien sicher.

• Du entwickelst Security Dashboards, KPIs und Reporting-Strukturen weiter und sorgst für Transparenz über den Sicherheitsstatus der IT-Landschaft.

• Du arbeitest eng mit Engineering-, Infrastruktur-, Cloud-, DevOps- und Plattform-Teams zusammen und vertrittst Security-Anforderungen in technischen Projekten.

• Du evaluierst neue Security-Technologien und unterstützt den Ausbau moderner Cyber-Security-Services und Detection Capabilities.

• Du verfügst über Erfahrung im Bereich Cyber Security, IT Security Engineering oder Security Operations.

• Du besitzt fundierte Kenntnisse im Vulnerability Management, Schwachstellenanalysen sowie im Umgang mit Security-Scannern und Exposure-Management-Plattformen (z. B. Tenable, Qualys, Rapid7, Microsoft Defender Vulnerability Management oder vergleichbar).

• Du hast Erfahrung in Bereichen wie Threat Detection, Incident Response, Attack Surface Management, Security Monitoring oder Threat Intelligence.

• Du bringst Kenntnisse moderner Cloud- und Container-Technologien wie Microsoft Azure, AWS, Kubernetes, Docker oder OpenShift sowie deren Sicherheitsmechanismen mit.

• Erfahrung mit SIEM-, EDR/XDR-, SOAR- oder Security-Automatisierungslösungen (z. B. Microsoft Sentinel, Splunk, Defender XDR oder Cortex XSOAR) ist von Vorteil.

• Du kennst gängige Security-Frameworks und Best Practices wie NIST CSF, CIS Controls, ISO 27001, MITRE ATT&CK oder OWASP.

• Du arbeitest analytisch, strukturiert und lösungsorientiert und kannst komplexe Sicherheitsrisiken adressatengerecht kommunizieren.

• Du bringst Eigeninitiative, Teamgeist sowie eine hohe Motivation mit, dich kontinuierlich im Bereich Cyber Security weiterzuentwickeln.

Rocken® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer Rocken® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser Partner sucht professionelle Persönlichkeiten, welche ein Flair für Zahlen haben. Dich erwarten herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben im Finanzdienstleistungssektor.

Erstelle noch heute dein Rocken® Talent Profil und werde Teil eines dynamischen Netzwerks.

Das Unternehmen ist ein spezialisierter Dienstleister für die Finanzbranche mit Fokus auf Compliance, regulatorische Anforderungen sowie Know-your-Customer-(KYC)- und Due-Diligence-Prozesse. Mit fundiertem Fachwissen und einem hohen Qualitätsanspruch unterstützt es Finanzinstitute bei der Umsetzung regulatorischer Vorgaben und der effizienten Gestaltung ihrer Compliance- und Kontrollprozesse.

• Du erstellst Monats-, Quartals- und Jahresreportings für das Management.

• Du analysierst Finanzkennzahlen und kommentierst Abweichungen.

• Du unterstützt die Budget- und Forecastplanung sowie die Konzernkonsolidierung.

• Du wirkst bei Audits mit und stellst die Einhaltung interner Kontrollprozesse sicher.

• Du identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst Finanzprozesse und Reportings weiter.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Controlling, Accounting oder Finanzwesen.

• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling oder Finance.

• Sehr gute Kenntnisse in SAP FI/CO sowie MS Excel.

• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.