40 Healthcare - Pflege in Kriessern

Sie übernehmen in dieser Rolle als Abteilungsleitung Dipl. Pflegefachperson HF die Verantwortung für die Leitung einer Abteilung im Gesundheitswesen. Sie verantworten die Führung und Entwicklung des Teams sowie die Umsetzung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards. In dieser Position nutzen Sie Ihre professionelle Erfahrung, um die Patientenversorgung zu optimieren und die Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zu fördern. Sie sind für die Planung und Organisation von Pflegeprozessen zuständig und tragen dazu bei, dass die Patienten eine optimale Versorgung erhalten. Sie bringen Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse ein, um die Abteilung erfolgreich zu führen und die Ziele zu erreichen.

• Sie führen gemeinsam mit der Teamleitung eine neurologische Bettenstation
• In dieser Rolle gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung der Station mit
• Als Abteilungsleitung koordinieren Sie den Stationsbetrieb
• Sie fördern und entwickeln die Mitarbeitenden im Rahmen ihrer Aufgaben
• In dieser Rolle sorgen Sie für eine qualitativ hochwertige und patientenzentrierte Pflege
• Sie initiieren und setzen Verbesserungen und Veränderungen um

• Sie verfügen über ein Diplom als Pflegefachperson HF/FH
• Sie bringen mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung mit, vorzugsweise im medizinischen Bereich
• Sie haben eine abgeschlossene Führungsausbildung oder sind bereit, diese zu absolvieren
• Sie zeichnen sich durch ausgeprägtes Organisationstalent aus
• Sie besitzen eine positive und wertschätzende Haltung
• Sie denken und handeln lösungsorientiert

Sie übernehmen in dieser Rolle als Abteilungsleitung eine verantwortungsvolle Position, in der Sie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen als Diplomierte Pflegefachperson HF einsetzen können. In dieser Funktion verantworten Sie die Leitung einer Abteilung und tragen somit zur Qualität und Effizienz der Gesundheitsversorgung bei. Sie verfügen über ein hohes Mass an Fachwissen und Erfahrung, das Sie in dieser Position als Professional einsetzen können. Ihre Aufgaben umfassen die Führung und Entwicklung des Teams sowie die Umsetzung von Qualitäts- und Effizienzmassnahmen. Sie haben die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse in dieser anspruchsvollen und abwechslungsreichen Rolle weiterzuentwickeln.

• Sie führen gemeinsam mit der Teamleitung eine neurologische Bettenstation
• In dieser Rolle gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung der Station mit
• Als Abteilungsleitung koordinieren Sie den Stationsbetrieb
• Sie fördern und entwickeln die Mitarbeitenden im Rahmen ihrer Aufgaben
• In dieser Rolle sichern Sie eine qualitativ hochwertige und patientenzentrierte Pflege
• Sie initiieren und setzen Verbesserungen und Veränderungen um

• Sie verfügen über ein Diplom als Pflegefachperson HF/FH
• Sie bringen mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung mit, vorzugsweise im medizinischen Bereich
• Sie haben eine abgeschlossene Führungsausbildung oder sind bereit, diese zu absolvieren
• Sie zeichnen sich durch ausgeprägtes Organisationstalent aus
• Sie besitzen eine positive und wertschätzende Haltung
• Sie denken und handeln lösungsorientiert

In dieser Rolle als Dipl. Pflegefachperson HF/FH übernehmen Sie die Verantwortung als Stationsleitung und gestalten somit aktiv den Pflegeprozess mit. Sie handeln selbstständig und verantwortungsvoll in einem offenen, kollegialen und professionellen Arbeitsumfeld. Ihre Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich, was Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse einzubringen. Sie erhalten eine strukturierte und sorgfältige Einarbeitung, um sich schnell in die neue Rolle einzuarbeiten. Durch Ihre professionelle Erfahrung und Ihre Fähigkeiten tragen Sie dazu bei, ein positives und unterstützendes Arbeitsklima zu schaffen.

• Sie führen die Abteilung fachlich und personell
• In dieser Rolle fördern Sie aktiv die Teamentwicklung und führen Mitarbeitergespräche
• Als Diplomierte Pflegefachperson HF/FH begleiten Sie Lernende und Studierende während ihrer Ausbildung
• Sie sorgen für eine hohe Pflege- und Betreuungsqualität und wirken bei der Weiterentwicklung von Qualitätsstandards mit
• In dieser Rolle sind Sie die zentrale Ansprechperson für Bewohnende, Angehörige und externe Anspruchsgruppen
• Als Stationsleitung unterstützen Sie die Umsetzung von Qualitätsstandards und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung bei

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF/FH oder eine gleichwertige, vom SRK anerkannte Ausbildung
• Sie bringen mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Langzeitpflege mit
• Sie haben gute Kenntnisse des RAI-Systems
• Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf Niveau C1
• Sie zeichnen sich durch hohe Sozialkompetenz, Empathie sowie eine wertschätzende, engagierte und humorvolle Persönlichkeit aus
• Sie arbeiten selbstständig, verantwortungsbewusst und lösungsorientiert

In dieser Rolle als Teamleiter/in Disposition Medizinische Onkologie und Hämatologie übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Führungsfunktion mit viel Gestaltungsspielraum. Sie haben die Möglichkeit, den Aufbau eines neuen Teams aktiv mitzuprägen und Prozesse nachhaltig weiterzuentwickeln. Ihre Aufgaben umfassen ein vielseitiges Aufgabengebiet, in dem Sie eigene Ideen einbringen können. Sie arbeiten in einem interprofessionellen Umfeld, das von gegenseitiger Wertschätzung, Zusammenarbeit und kurzen Entscheidungswegen geprägt ist. Sie profitieren von attraktiven Anstellungsbedingungen sowie vielfältigen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

• Sie übernehmen die fachliche und personelle Führung des neu zusammengestellten Dispositionsteams und fördern eine vertrauensvolle sowie wertschätzende Teamkultur
• Sie stellen gemeinsam mit Ihrem Team eine effiziente, patientenorientierte Termin- und Ressourcenplanung sowie einen reibungslosen Dispositionsprozess sicher
• Als Teamleiterin oder Teamleiter analysieren Sie bestehende Abläufe, entwickeln Prozesse und Standards weiter und gestalten Veränderungsprojekte aktiv mit
• In dieser Rolle tragen Sie zu einer konstruktiven und interprofessionellen Zusammenarbeit mit Ärzteschaft, Pflege sowie weiteren internen und externen Anspruchsgruppen bei
• Sie fördern eine kulturelle Entwicklung im Team, die auf Vertrauen, Wertschätzung und Offenheit basiert
• Sie wirken bei der kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse und Abläufe im Dispositionsteam mit

• Sie verfügen über eine kaufmännische oder medizinische Grundausbildung
• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen, idealerweise in der Disposition oder Patientenadministration
• Sie bringen idealerweise bereits Führungserfahrung mit oder sind bereit, sich mit einer entsprechenden Weiterbildung auf diese Aufgabe vorzubereiten
• Sie zeichnen sich durch Organisationstalent, vernetztes Denken und eine strukturierte Arbeitsweise aus
• Sie setzen Prioritäten sicher und verfügen über ausgeprägte Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung
• Sie fördern Mitarbeitende und begleiten Veränderungen erfolgreich

• Moderne Praxisinfrastruktur an fünf zentral gelegenen Standorten

• Bestehende Patientenbasis und eingespielte Praxisorganisation

• Interdisziplinäre Zusammenarbeit und professionelles Netzwerk

• Moderne Infrastruktur, einschliesslich KI-gestützter Spracherkennung zur Erstellung von Berichten und Medikamentenrobotern

• Flexible Arbeits- und Kooperationsmodelle (Anstellung oder Einmietung)

Ob als angestellte Fachperson oder im Rahmen einer selbstständigen Praxistätigkeit mit Einmietung – wir bieten Ihnen flexible Arbeits- und Kooperationsmodelle in einem kollegialen und modernen Umfeld.

• Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Ernährungsberater/in BSc / SVDE oder gleichwertige Anerkennung

• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

• Hohe Sozialkompetenz und Freude am Patientenkontakt

• Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit

• Sehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil

In dieser Rolle als Leitung Pflege Dialyse übernehmen Sie die Verantwortung für patientenzentrierte Arbeit auf höchstem Niveau. Sie arbeiten in einem Umfeld, in dem interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe selbstverständlich ist. Ihre individuellen Fähigkeiten und Erfahrungen werden geschätzt und gefördert, um moderne Arbeitsbedingungen und fachlichen Austausch zu ermöglichen. Sie profitieren von individuellen Behandlungen und Rehabilitationen, die von der medizinischen Erstversorgung bis hin zur Rehabilitation reichen. Durch Ihre Arbeit tragen Sie dazu bei, echte Wertschätzung und Menschlichkeit in den Vordergrund zu stellen.

• Sie führen und planen die nicht ärztlichen Mitarbeitenden einschliesslich des Sprechstundenbetriebs
• In dieser Rolle verantworten Sie die ganzheitlichen und patientenorientierten Pflege- und Behandlungsprozesse
• Als Leitung Pflege Dialyse führen Sie fachgerechte Dialysebehandlungen durch
• Sie beraten, begleiten und betreuen Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörige
• In dieser Rolle sorgen Sie für eine individuelle und professionelle Betreuung während der Dialyse
• Sie dokumentieren und verwalten Patientendaten mittels KISIM/TM

• Sie verfügen über eine Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann HF/FH sowie über Dialyseerfahrung
• Sie haben eine Zusatzausbildung in Nephrologie oder Intensivpflege
• Sie bringen Führungsweiterbildung und/oder ausgewiesene Führungserfahrung mit
• Sie zeichnen sich durch vernetztes Denken, hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit aus
• Sie sind eine selbständige und teamorientierte Persönlichkeit mit positiver Grundhaltung
• Sie haben Freude an der interprofessionellen Zusammenarbeit

In dieser Rolle engagieren Sie sich in einer interessanten und anspruchsvollen Tätigkeit innerhalb eines gut eingespielten, interdisziplinären Teams aus Pflege, Psychologie und Medizin. Sie erhalten Gestaltungsspielraum und wirken aktiv am Behandlungsprozess mit, während Sie von grosszügigen internen und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten profitieren. Es erwartet Sie ein wertschätzendes, respektvolles und kollegiales Arbeitsklima mit attraktiven, zeitgemässen Anstellungsbedingungen. Ihr Arbeitsalltag findet ausschliesslich im Tagdienst ohne Nachtarbeit statt.

• Sie gewährleisten eine professionelle, qualitativ hochstehende Pflege im Rahmen der Bezugspersonenarbeit
• In dieser Rolle planen, steuern und gestalten Sie den Pflegeprozess und setzen vereinbarte Massnahmen verantwortungsvoll um
• Als Diplomierte Pflegefachperson HF führen Sie Kriseninterventionen sowie anspruchsvolle Bezugspersonengespräche
• Sie stellen eine lückenlose Pflegedokumentation und eine professionelle Kommunikation sicher
• In dieser Rolle leiten Sie pflegetherapeutische Gruppen und wirken an deren Weiterentwicklung mit
• Als Diplomierte Pflegefachperson HF übernehmen Sie die Tagesverantwortung auf der Station

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF
• Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in einem psychiatrischen Setting mit
• Sie arbeiten selbständig, zuverlässig und strukturiert und übernehmen Verantwortung
• Sie sind flexibel, belastbar und schätzen die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
• Sie möchten sich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterentwickeln und zeichnen sich durch hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz aus
• Sie beherrschen die deutsche Sprache auf muttersprachlichem Niveau oder mindestens auf Niveau C2, verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in einem deutschsprachigen Umfeld und besitzen sehr gute PC-Anwendungskenntnisse

Die Ortho am See in Zürich ist eine etablierte orthopädische Praxis mit Schwerpunkt in Orthopädie / Unfallchirurgie / Sportmedizin / Regenerativen Orthopädie. Wir begleiten Patient:innen von der ersten Abklärung über die Behandlung bis zur Rehabilitation.

Qualität, Vertrauen und eine angenehme Atmosphäre sind uns wichtig. Wer zu uns kommt, soll sich fachlich gut aufgehoben und auch menschlich willkommen und ernst genommen fühlen. In unserem Team aus 4 Mitarbeitenden gehen wir respektvoll und offen miteinander um. Wir unterstützen uns gegenseitig und schätzen den Beitrag jedes Einzelnen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit. Sie verbindet Organisationstalent und fachliche Kompetenz mit echter Gastfreundschaft und einem herzlichen Umgang mit Menschen.

In dieser Rolle als Arztsekretär:in mit Kenntnissen in der Orthopädie übernehmen Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel direktem Patientenkontakt. Sie arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Team mit kurzen Kommunikationswegen und haben die Möglichkeit, in einem modernen und professionellen Arbeitsumfeld mit zeitgemässer Infrastruktur tätig zu sein. Ihre sorgfältige Einarbeitung sowie Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung sind selbstverständlich. Sie profitieren von zeitgemässen Anstellungsbedingungen, geregelten Arbeitszeiten und einem gut erreichbaren Arbeitsort. In dieser Position können Sie Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse einsetzen, um einen wichtigen Beitrag zur Patientenversorgung zu leisten.

• Sie betreuen und begleiten Patienten vor Ort und am Telefon
• In dieser Rolle organisieren Sie Sprechstunden, Termine und Überweisungen
• Als Arztsekretärin oder Arztsekretär erstellen Sie Berichte und bearbeiten Korrespondenz
• Sie planen und koordinieren Operationen sowie Reha- und Kuraufenthalte
• In dieser Rolle sind Sie für die Leistungserfassung und Abrechnung verantwortlich
• Als Arztsekretärin oder Arztsekretär arbeiten Sie eng mit Versicherungen und Fachstellen zusammen

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Arztsekretär:in, Medizinische:r Praxisassistent:in EFZ oder eine vergleichbare Ausbildung im Gesundheitswesen
• Sie bringen Berufserfahrung und Kenntnisse in der Orthopädie sowie Erfahrung mit Kostengutsprachen und Versicherungsabrechnungen mit
• Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Hospitality, Empathie und Freude am persönlichen Kontakt mit Patient:innen aus
• Sie arbeiten selbstständig, sorgfältig und verantwortungsbewusst sowie ruhig und professionell in hektischen Situationen
• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gute IT-Anwenderkenntnisse
• Sie haben Kenntnisse von Axenita und weiteren Sprachen, was von Vorteil ist

In dieser Rolle als Leiterin oder Leiter der Geburtenabteilung übernehmen Sie die Verantwortung für die Führung und Organisation des Teams. Sie verantworten die Arbeitsgestaltung und können von Flex- und Freizeitplusmodellen profitieren. Ihre Arbeit wird durch eine überdurchschnittliche Nacht- und Wochenendzulage anerkannt. Sie haben auch die Möglichkeit, von verschiedenen Rabatten und Vergünstigungen zu profitieren. In dieser Position können Sie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen als Professional einsetzen, um die Geburtenabteilung erfolgreich zu leiten.

• Sie führen den Gebärsaal fachlich, personell und organisatorisch
• In dieser Rolle koordinieren Sie Arbeitsabläufe und Prozesse kontinuierlich
• Als Leiterin oder Leiter der Geburtenabteilung arbeiten Sie kompetent mit Belegärztinnen und Belegärzten der Gynäkologie und Pädiatrie zusammen
• Sie übernehmen Mitverantwortung bei bereichsübergreifenden Fragestellungen und Projekten
• In dieser Position leiten und begleiten Sie Projekte sowie Veränderungsprozesse
• Sie sorgen für die Sicherstellung und Weiterentwicklung einer hohen Qualitäts- und Dienstleistungsorientierung

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Hebamme FH/HF oder eine gleichwertige Ausbildung
• Sie haben eine höhere Weiterbildung im Bereich Management, wie zum Beispiel einen MSc, MAS oder MBA, sowie mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung
• Sie besitzen ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis, organisatorisches Geschick sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sie haben Freude an der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, Prozessen und Qualitätsstandards
• Sie zeichnen sich durch hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit aus, Mitarbeitende zu motivieren und zu fördern
• Sie haben Erfahrung in der interdisziplinären und prozessorientierten Zusammenarbeit