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Maschinenführer/in Stanztechnik (m/w/d)

Windisch
Ort
70'000 - 75'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
536271 Kopieren Kopiert
15.09.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Über

Präzisionswerkzeuge, die den Unterschied machen – kennst du dieses Gefühl, wenn Engineering auf höchstem Niveau mit smarter Umsetzung zusammentrifft? Unser Rocken Partner ist spezialisiert auf Werkzeug- und Formenbau und liefert massgeschneiderte Gesamtlösungen für anspruchsvolle Branchen. Vom ersten Konzept über Prototypen bis zur serienreifen Baugruppe wird hier mit Leidenschaft entwickelt und gefertigt. Das Unternehmen setzt auf partnerschaftliche Zusammenarbeit, kurze Wege und technologische Expertise. Innovation entsteht nicht im stillen Kämmerlein, sondern im engen Austausch mit Kunden und Lieferanten. Ein starkes Netzwerk und ein hohes Mass an Eigenverantwortung prägen die tägliche Arbeit. Bereit, Teil eines Teams zu werden, das technische Herausforderungen liebt und Lösungen mit echtem Mehrwert schafft? Dann freuen wir uns darauf, dich mit unserem Rocken Partner zusammenzubringen.

Rolle

Als Maschinenführer/in stellst du den reibungslosen Betrieb von Excenter- und Servopressen sicher. Du richtest die Stanzautomaten ein, überwachst die Fertigungsprozesse und stellst eine konstant hohe Qualität der gefertigten Teile sicher.

Verantwortung

  • Sicherstellung des zuverlässigen Einsatzes von Excenter- und Servopressen

  • Einrichten und Anfahren der Stanzautomaten

  • Analyse und Behebung von Prozessstörungen

  • Begleitung und Überwachung der Fertigungsprozesse

  • Unterstützung bei der Umsetzung von Prozessoptimierungen

  • Qualitätskontrolle der gefertigten Teile anhand definierter Prüfpläne

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung im Stanzbereich oder abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise in der metallverarbeitenden Industrie

  • Ausgeprägtes handwerkliches Geschick und gutes technisches Verständnis

  • Belastbare, zuverlässige und qualitätsbewusste Arbeitsweise

  • Bereitschaft zur Schichtarbeit, hauptsächlich im 2-Schichtbetrieb

Benefits

icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

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