4931 Jobs

Rocken, dein bestes Karriereprofil!

Rocken ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten spezialisiert und zählt alle etablierten Unternehmen aus jeglichen Branchen zu unseren Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine langhaltige und spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Rocken zeigt dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo du Verantwortung tragen wirst und dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde dich an und erhalte mit Rocken Talent dein bestes Karriereprofil im Bereich der Finanzabteilungen.

• Erfassen und überwachen von Debitorenbuchungen (Kundeneinzahlungen, Forderungen)
• Verwalten von Kreditorenbuchungen (Lieferantenrechnungen, Verbindlichkeiten)
• Abschreibungsberechnungen und -buchungen für Anlagen
• Überwachung des Anlagevermögens und Aktualisierung der Buchwerte
• Erstellung und Einreichung von MWST-Abrechnungen bei den Steuerbehörden
• Prüfung der MWST-Verbuchung in den Finanzunterlagen
• Aktive Mitarbeit bei Monats-, und Jahresabschlüssen

• Kaufmännische Grundausbildung
• Mehrjährige Erfahrung im Finanzwesen
• Erfahrung mit SAP
• Ruhe und Gelassenheit in stressigen Situationen
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
• Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Telefonische und schriftliche Kunden- und Lieferantenbetreuung
• Erstellung und Verwaltung von Angeboten und Aufträgen für inländische und internationale Märkte
• Klärung von Lieferterminen und Koordination von Bestellungen
• Koordination und Organisation diverser Projekte

• Kaufmännische Grundausbildung
• Berufserfahrung im Verkaufsinnendienst, in einem internationalen Unternehmen von Vorteil
• Versierter Umgang mit MS Office
• Offene Persönlichkeit mit sorgfältiger Arbeitsweise, Teamplayer
• Stilsichere Deutschkenntnisse und gute Französisch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen vorteilhaft

• Verwaltung der Buchhaltung gemäss den Rechnungslegungen IFRS und OR
• Erstellung von Abschlüssen und MWST Abrechnungen
• Führung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung und der Anlagebuchhaltung
• Ansprechpartner für Fragen rund um die Finanzbuchhaltung

• Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Finanzwesen
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Abschlusssicherheit nach OR und IFRS
• Versierter Umgang mit SAP-FI
• Teamplayer, freundliche Persönlichkeit und sorgfältige Arbeitsweise
• Stilsichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Unser Rocken Partner sucht Dich!

• Beratung und Verkauf unseres Produktes, inklusive Angebotswesen und Vertragsverwaltung
• Bearbeitung eingehender Bestellungen und vollständige Auftragsabwicklung im SAP-System
• Verwaltung von Depotprovisionen sowie Bearbeitung und Abrechnung von Pauschalmietverträgen
• Auftragserfassung und Organisation von Erstauslieferungen
• Reklamationsmanagement, inklusive Entgegennahme, Bearbeitung und Rückmeldung
• Unterstützung der Leitung und des Außendienstes durch administrative Arbeiten und Erstellung von Angeboten

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Weiterbildung im kaufmännischen Bereich
• Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie ausgeprägte Sozialkompetenz
• Gute Kenntnisse in MS Office, SAP-Erfahrung
• Belastbare und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einer flexiblen und teamorientierten Persönlichkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Rocken® sucht erfahrene Fachkräfte im Bereich Human Resources. In Zusammenarbeit mit unserem Partner bieten wir Stellen in den folgenden Berufsgruppen an: HR Leiter/in, HR Manager/in, HR Business Partner, HR Fachperson, HR Generalist/in und HR Assistent/i.

Hierzu betreuen wir Schweizer KMU's sowie internationale Konzerne in der Rekrutierung der verschiedenen Vakanzen und Projekten.

Mit Rocken® Talent bieten wir eine nachhaltige und langfristige Lösung der Karriereplanung an – ein Rocken® Talent Profil ist ein lebenslanger Begleiter fürs Berufsleben. Du wirst auch proaktiv von uns auf spannende Vakanzen in der Elektronik & Elektrotechnik hingewiesen, welche deinen Kriterien wie Lohn, Arbeitsumfeld, Aufgaben etc. entsprechen.

• Verantwortung für die gesamte Payroll-Abwicklung inkl. Datenpflege und Kontrolle
• Durchführung der Sozialversicherungsabrechnungen und Quellensteuerdeklarationen
• Erfassung und Verwaltung von Abwesenheiten wie Ferien und Krankheitstage
• Beratung der Mitarbeitenden zu Lohn- und Sozialversicherungsthemen
• Erstellung und Kontrolle von Auswertungen und Berichten für das HR-Controlling
• Pflege und Optimierung der Payroll-Prozesse in Zusammenarbeit mit dem Team
• Koordination der Jahresendprozesse und Unterstützung bei Audits
• Mitwirkung bei HR-Projekten, z. B. Einführung neuer Systeme oder Optimierung von Prozessen

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung zum Sachbearbeiter Personalwesen oder HR Assistent
• Mehrjährige Erfahrung in der Lohnadministration und HR-Administration
• Versiert im Umgang mit SAP/SuccessFactors
• Analytisches Denken und eine hohe Affinität zu Zahlen
• Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Diskret, belastbar und engagiert
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

Rocken® sucht erfahrene Fachkräfte im Bereich Human Resources. In Zusammenarbeit mit unserem Partner bieten wir Stellen in den folgenden Berufsgruppen an: HR Leiter/in, HR Manager/in, HR Business Partner, HR Fachperson, HR Generalist/in und HR Assistent/i.

Hierzu betreuen wir Schweizer KMU's sowie internationale Konzerne in der Rekrutierung der verschiedenen Vakanzen und Projekten.

Mit Rocken® Talent bieten wir eine nachhaltige und langfristige Lösung der Karriereplanung an – ein Rocken® Talent Profil ist ein lebenslanger Begleiter fürs Berufsleben. Du wirst auch proaktiv von uns auf spannende Vakanzen in der Elektronik & Elektrotechnik hingewiesen, welche deinen Kriterien wie Lohn, Arbeitsumfeld, Aufgaben etc. entsprechen.

• Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in HR-Angelegenheiten
• Eigenverantwortliche Durchführung des Bewerbungsprozesses, von der Bedarfsanalyse bis zur Vertragsgestaltung
• Beratung und Umsetzung von Personalentwicklungsmassnahmen und Karriereplänen
• Pflege und Aktualisierung der Personaldaten in Abacus und HR-Datenbanken
• Organisation und Koordination von Schulungen und Weiterbildungen
• Mitwirkung bei HR-Projekten, insbesondere im internationalen Kontext
• Begleitung von Veränderungsprozessen und Unterstützung des Change Managements
• Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten

• Kaufmännische Grundausbildung sowie HR-Fachausbildung mit eidg. FA
• Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, insbesondere im internationalen Umfeld
• Gute Kenntnisse in Abacus sowie in weiteren HR-Tools und Systemen
• Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsgeschick und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Kulturen
• Lösungsorientierung und Belastbarkeit
• Proaktive Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsbereitschaft
• Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Partner ist ein erfahrener Anbieter im Delikatessenhandel, der seit Jahrzehnten auf kulinarische Entdeckungsreisen geht, um besondere Spezialitäten aus kleinen, traditionellen Betrieben aufzuspüren und diese für den exklusiven Feinkosthandel sowie die gehobene Gastronomie zugänglich zu machen.

• Selbständige Abwicklung im operativen Einkauf
• Disposition von Aufträgen inkl. Transporte
• Verbesserungsprojekte im Bereich der gesamten Supply Chain
• Aufbau von Lieferantenbeziehungen und strategische Weiterentwicklung

• Erfahrung im FCMG Business
• Erfahrung im Einkauf und in der Logistik
• Weiterbildung im Bereich Einkauf (Fachausweis ist nicht verpflichtend)
• Deutsch und Italienisch Kenntnisse in Wort und Schrift. Mündliche Kommunikation in Spanisch und Englisch.

• Du verantwortest das Management und die Überwachung von finanziellen Prozessen
• Du planst und überwachst Investitionskredite und führst die Rechnungsprüfung durch
• Du verwaltest Projektbudgets und Anpassungen sowie Änderungsaufträge
• Du erstellst regelmässige Kostenberichte und behältst den Überblick über die finanziellen Aufzeichnungen.

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzwesen oder einemvergelichbaren Bereich
• Du bringst langjährige Erfahrung im Controlling mit bezug zu Projektmonitoring
• Du kennst dich mit Analyse- und Report-Tools aus und hast SAP Kenntnisse
• Du verfügst über ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse (C1)

Für einen unserer Rocken Partner suchen wir eine engagierte und kompetente Person als Leitung Finanzen und Controlling. In dieser Position tragen Sie die Hauptverantwortung für die strategische und operative Finanzplanung und -überwachung. Sie gestalten den Finanzbereich entscheidend mit und unterstützen die Organisation in allen betriebswirtschaftlichen Fragen.

• Eigenständige Führung und Organisation der Finanz- und Controllingabteilung.
• Erstellung und Präsentation von Jahresabschlüssen, Budget- und Finanzplanungen sowie regelmäßigen Forecasts.
• Verantwortung für die Planung und Überwachung der Liquidität und des Cashflows.
• Leitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, inklusive Mahnwesen und Forderungsmanagement.
• Durchführung und Überwachung der Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung zur Verbesserung der finanziellen Steuerung.
• Einführung und laufende Optimierung interner Kontroll- und Reportingprozesse.
• Erarbeitung und Prüfung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsleitung und den Verwaltungsrat.
• Unterstützung des Managements bei strategischen Projekten und Analysen.

• Erfolgreicher Abschluss als Fachfrau/Fachmann im Finanz- und Rechnungswesen mit eidgenössischem Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie fundierte Kenntnisse im Controlling.
• Abschlusssicherheit und Kompetenz in der Erstellung von Jahresabschlüssen.
• Praxiskenntnisse in der schweizerischen Rechnungslegung (OR, Swiss GAAP FER) und idealerweise Erfahrung mit HRM2.
• Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit einer hohen Sozialkompetenz.
• Analytische Fähigkeiten und eine starke IT-Affinität, sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie Erfahrung mit Abacus.
• Sehr gute Deutschkenntnisse
  

Übernehmen Sie eine zentrale Rolle in einer dynamischen Organisation und tragen Sie massgeblich zur Weiterentwicklung des Finanzwesens bei!