149 Finanzen - Rechnungswesen in Zürich (Kanton)

• Verantwortung für die gesamte Finanzbuchhaltung, inklusive Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren und Anlagenbuchhaltung.

• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach OR und IFRS.

• Durchführung von Budgetierungsprozessen, Liquiditätsplanung und Finanzanalysen.

• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung interner Kontrollsysteme und Buchhaltungsprozesse.

• Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Behörden.

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen oder eine vergleichbare Ausbildung.

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in einer Senior-Position.

• Fundierte Kenntnisse in OR und IFRS sowie sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware.

• Analytische Fähigkeiten, eine selbstständige Arbeitsweise und hohe Zahlenaffinität.

• Teamfähigkeit, Engagement und eine proaktive Einstellung.

• Übernahme der Verantwortung für das Finanzcontrolling und die Analyse von Geschäftsprozessen und Finanzdaten
• Entwicklung und Umsetzung von Finanzstrategien zur Unterstützung der Geschäftsführung
• Durchführung von Abweichungsanalysen und Identifizierung von Handlungsempfehlungen
• Erstellung von Budgets, Forecasts und Finanzberichten zur Unterstützung der Geschäftsleitung
• Aktive Beteiligung an strategischen Planungsprozessen und Geschäftsentscheidungen
• Kommunikation und Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Bereitstellung und Analyse von Finanzdaten.
• Kontinuierliche Überwachung und Berichterstattung über finanzielle Leistungsindikatoren

• Abgeschlossene Ausbildung EFZ mit Weiterbildung im Bereich Finanzen
• Mehrjährige Berufserfahrung als Business Controller
• Abschlusssicher sowie fundierte IFRS-Kenntnisse
• Exzellente Deutschkenntnisse sowie gute Englischekenntnisse

• Ownership Finanzbuchhaltung (Hauptbuch, Löhne, MWST, Abschlüsse)

• Qualität & Termintreue im Reporting & Closing

• Revisions- & Compliance-Sicherheit (Behörden, Prüfer, IKS/ICS)

• Liquidität, Zahlungsverkehr, Forecast & Budget

• Koordination Debitoren & Kreditoren

• Digitalisierungstreiber:in (Abacus-Optimierung, Automatisierung, BI)

• Business Sparring mit externem CFO & internen Stakeholdern

• Ausbildung/Weiterbildung in Finanzen/Rechnungswesen

• Mehrjährige Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Abacus)

• Analytisch, strukturiert, diskret, zuverlässig

• Deutsch & Englisch auf professionellem Niveau

• Hands-on & digital-affin

• Konsolidierung von Finanzberichten auf Gruppenebene
• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach Swiss GAAP FER
• Analyse von Finanzdaten des Unternehmens
• Koordination der Kommunikation zwischen verschiedenen Tochtergesellschaften
• Überwachung von internen Kontrollen und Einhaltung von Rechnungslegungsvorschriften
• Unterstützung bei internen und externen Prüfungen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder Wirtschaftsprüfung, oder vergleichbare Ausbildung
• Berufserfahrung in der Konzernbuchhaltung
• Fundierte Kenntnisse in Konsolidierung
• Starke analytische und organisatorische Fähigkeiten
• Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse

• Durchführung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Verbuchung von Geschäftsvorfällen
• Bearbeitung des Zahlungsverkehrs, Kontenabstimmung und Überwachung von Zahlungsein- und -ausgängen
• Mitarbeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
• Unterstützung bei der Vorbereitung von Steuererklärungen und Prüfungen
• Allgemeine administrative Tätigkeiten im Finanzbereich

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung oder einer ähnlichen Position
• Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office, insbesondere Excel
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Genauigkeit und Zuverlässigkeit
• Teamfähigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten

• Als Leitung Finanz- und Personalwesen trägst Du die Gesamtverantwortung für Budgetierung, Abschlüsse, Controlling und Reporting nach OR-Standards

• Du führst ein Team mit sechs Mitarbeitenden und förderst Klarheit, Zusammenarbeit und Engagement

• In dieser Rolle sorgst Du für ein integriertes und rechtskonformes HR-Management auf allen Ebenen

• Du entwickelst bestehende Prozesse und Organisationsstrukturen kontinuierlich und zielgerichtet weiter

• Du verantwortest die strategische Finanzplanung, überwachst die Liquidität und stellst ein wirksames internes Kontrollsystem sicher

• Bei der Bearbeitung operativer Aufgaben unterstützt Du aktiv und übernimmst bei Bedarf auch Stellvertretungen innerhalb des Teams

• Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder HR abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position bildet die Grundlage deiner Expertise
• Als führungsstarke Persönlichkeit zeichnest du dich durch Umsetzungskompetenz und Durchsetzungsvermögen aus
• Deine Arbeitsweise ist strukturiert, organisiert und lösungsorientiert
• Du überzeugst mit klarer Kommunikation und Verhandlungssicherheit
• Sehr gute Deutschkenntnisse bringst du mit, Französischkenntnisse sind von Vorteil

In dieser Senior-Rolle übernimmst du die Gesamtverantwortung für den Finanzbereich und setzt mit klaren, strategischen Impulsen die Basis für nachhaltige Skalierung. Du führst Haupt- und Nebenbücher inklusive Monats- und Jahresabschlüssen, begleitest die Revision und verantwortest Debitoren-/Kreditorenprozesse, Mehrwertsteuerabrechnungen sowie Investitionsprojekte. Du steuerst das Projektcontrolling im ERP mit Nachkalkulation und Margenanalyse, erstellst aussagekräftige Business- und Projektreportings für die Geschäftsleitung und entwickelst Kalkulations- und Investitionstools konsequent weiter. Du wirkst in Vertragsverhandlungen auf Deutsch und Englisch mit, klärst Themen rund um Export/Import/Verzollungen und agierst als Schnittstelle zu Behörden und externen Partnern. Dabei führst du ein kleines Team, optimierst die Datenqualität und vereinfachst die ERP-Struktur, um Abläufe und Projektmargen messbar zu verbessern.

• Als Leitung Finanzwesen übernimmst Du die Gesamtverantwortung für den Finanzbereich und setzt klare Impulse für die Skalierung des Geschäfts.
• Du führst Haupt- und Nebenbücher inklusive Monats- und Jahresabschlüssen und begleitest die Jahresrevision professionell.
• In dieser Rolle steuerst Du Debitoren- und Kreditorenprozesse, Mehrwertsteuerabrechnungen sowie Investitionsprojekte effizient und sauber.
• Du verantwortest Projektcontrolling im ERP-System inklusive Nachkalkulation und Margenanalyse und leitest daraus konkrete Verbesserungen ab.
• Du erstellst aussagekräftige Business- und Projektreportings für die Geschäftsleitung und entwickelst Kalkulations- und Investitionstools gezielt weiter.
• Du führst ein kleines Team (2–3 Mitarbeitende) und optimierst die Datenqualität sowie die ERP-Strukturen (SAP Business One) nachhaltig.

• Du hast eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung.
• Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Finanzbereich, idealerweise in einem KMU, bringst du souverän ein.
• Haupt und Nebenbücher sowie Monats und Jahresabschlüsse inklusive Vorbereitung und Begleitung der Revision steuerst du eigenständig.
• Debitoren und Kreditoren, Mehrwertsteuerabrechnungen, Investitionsprojekte sowie die Kontrolle der Lohnabrechnungen hast du sicher im Griff.
• Projektcontrolling im ERP inklusive Nachkalkulation und Margenanalyse sowie aussagekräftige Business und Projektreportings für die Geschäftsleitung lieferst du auf den Punkt.
• Ein kleines Team führst du klar, optimierst Datenqualität und Prozesse im ERP, idealerweise mit SAP Business One, und verhandelst sicher auf Deutsch und Englisch.

• Verantwortung für das Group Controlling und die Konzernkonsolidierung gemäss IFRS-Richtlinien
• Erstellung, Analyse und Interpretation von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Konzernabschlüssen
• Entwicklung und Implementierung von Finanzreporting-Systemen und Dashboards unter Verwendung von Tools wie Power BI und Cognos
• Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen, Abweichungsanalysen und Forecasting-Prozessen
• Enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen Geschäftsbereichen und Abteilungen, um eine effektive Kommunikation und Informationsaustausch zu gewährleisten
• Identifizierung von Optimierungspotenzialen in den Finanzprozessen und deren Umsetzung
• Unterstützung bei internen und externen Audits sowie Compliance-Themen im Finanzbereich

• Abgeschlossener Masterabschluss in Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finanzen und Controlling
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling und Konzernkonsolidierung, idealerweise in einem internationalen Umfeld
• Fundierte Kenntnisse der International Financial Reporting Standards (IFRS)
• Erfahrung in der Anwendung von Datenanalyse-Tools wie Power BI und Cognos
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu präsentieren
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift