32 Rocken in Anglikon

Als Junior Consultant im Account Management bietet Rocken jungen Professionals an, sich in der Kundenberatung und Kundenbetreuung weiterzuentwickeln und sich dabei in einem Fachgebiet oder in einer Branche zu spezialisieren.

Rocken arbeitet mit dem/der Junior Consultant einen konkreten Karriereplan zur Erreichung der übergeordneten Ziele und lässt dabei genügend Freiraum zur individuellen Entwicklung. Wichtig ist es zudem, dass der/die Junior Consultant alle Produkte, Services und die gesamte Administration der Rocken lernt und verinnerlicht.

Der Einstieg als Junior Consultant im Bereich Account Management beginnt mit den Services im Bereich Professional Search. Der/die Junior Consultant lernt das Beratungsgeschäft von Grund auf kennen und nutzt diese Position für eine langfristige Karriere in der Unternehmensberatung.

• Aneignung fachspezifischen Wissens und der Services von Rocken

• Akquise und Betreuung von Neukunden

• Relationship Management bei Bestandeskunden (regelmässiger Austausch, Kundenbesuche)

• Professionelle Beratung von Kunden in Bezug auf Besetzung von Vakanzen

• Begebenheiten des Schweizer Arbeitsmarkts verstehen, analysieren und proaktive Massnahmen ergreifen

• Mitarbeit und Umsetzung im Recruiting von qualifizierten Fachkräften

• Direkte Kundenauftrage generieren und bearbeiten

• Erfassen und veröffentlichen von Vakanzen gemäss Vorgaben und Kampagnen in der Business Unit

• Mitarbeit in Projekten im Bereich Verbesserungen, Prozessoptimierungen, Social Media Kampagnen etc.

• Mitwirken am Erfolg der Business Unit

• Abschluss höherer Ausbildung (bestenfalls im betriebswirtschaftlichem Umfeld)

• Berufserfahrung mit Kundenkontakt / Sales

• Begeisterung für ein Tech- Startup mit hohen Erwartungen und Ambitionen

• Hohe Motivation, Engagement und Wille zu Performance

• Kommunikationsfähig, verantwortungsbewusst, offene Persönlichkeit, loyal

• Rasche Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen

• Eigenständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Als Junior Consultant im Account Management bietet Rocken jungen Professionals an, sich in der Kundenberatung und Kundenbetreuung weiterzuentwickeln und sich dabei in einem Fachgebiet oder in einer Branche zu spezialisieren.

Rocken® arbeitet mit dem/der Junior Consultant einen konkreten Karriereplan zur Erreichung der übergeordneten Ziele und lässt dabei genügend Freiraum zur individuellen Entwicklung. Wichtig ist es zudem, dass der/die Junior Consultant alle Produkte, Services und die gesamte Administration der Rocken® lernt und verinnerlicht.

Der Einstieg als Junior Consultant im Bereich Account Management beginnt mit den Services im Bereich Professional Search. Der/die Junior Consultant lernt das Beratungsgeschäft von Grund auf kennen und nutzt diese Position für eine langfristige Karriere in der Unternehmensberatung.

• Aneignung fachspezifischen Wissens und der Services von Rocken®

• Akquise und Betreuung von Neukunden

• Relationship Management bei Bestandeskunden (regelmässiger Austausch, Kundenbesuche)

• Professionelle Beratung von Kunden in Bezug auf Besetzung von Vakanzen

• Begebenheiten des Schweizer Arbeitsmarkts verstehen, analysieren und proaktive Massnahmen ergreifen

• Mitarbeit und Umsetzung im Recruiting von qualifizierten Fachkräften

• Direkte Kundenauftrage generieren und bearbeiten

• Erfassen und veröffentlichen von Vakanzen gemäss Vorgaben und Kampagnen in der Business Unit

• Mitarbeit in Projekten im Bereich Verbesserungen, Prozessoptimierungen, Social Media Kampagnen etc.

• Mitwirken am Erfolg der Business Unit

• Abschluss höherer Ausbildung (bestenfalls im betriebswirtschaftlichem Umfeld)

• Berufserfahrung mit Kundenkontakt / Sales

• Begeisterung für ein Tech- Startup mit hohen Erwartungen und Ambitionen

• Hohe Motivation, Engagement und Wille zu Performance

• Kommunikationsfähig, verantwortungsbewusst, offene Persönlichkeit, loyal

• Rasche Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen

• Eigenständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Als IT Consultant im Bereich Professional Search arbeitest Du im Account Management. Rocken® bietet Professionals an, sich in der Kundenberatung und -betreuung weiter zu entwickeln und sich dabei im IT Fachgebiet zu spezialisieren. Als Consultant lernst Du alle Produkte, Services und die Prozesse der Rocken® in einem umfangreichen Onboardingkonzept kennen. Du lernst somit nicht nur das Beratungsgeschäft intensiver kennen, sondern nutzt diese Position für eine langfristige Karriere in der Unternehmensberatung.

Dank hoher Freiheit und Eigenverantwortung, darfst Du dir deinen Alltag selbst gestallten. Folgende Statements passen zu deiner Rolle:

• High Performance in Teams voller Vielfalt

• Anspruchsvolle Aufgaben entlang des gesamten Customer Relationship Management- und Recruitingprozesses

• Innovatives Startup im Bereich Digital Recruitment

• Kein Tag wie der andere und bestimmt keine Langeweile

• Du vertreibst unser Leistungsportfolio an Unternehmen verschiedener Grössen und Branchen.

• In dieser Rolle akquirierst du gezielt potenzielle Neukunden und baust langfristige Beziehungen auf.

• Du pflegst das Customer Relationship Management mit Neu- und Bestandskunden.

• Als IT-Berater Plattformlösungen präsentierst du unser Leistungsportfolio und erstellst attraktive Angebote.

• Du begleitest die Auftragsabwicklung und den Abschluss neuer Platform-as-a-Service-Dienstleistungen.

• Du verfügst über einen relevanten Hochschulabschluss HF/FH/Uni/ETH, z. B. in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder Marketing und Kommunikation.
• Begeisterung für Sales, Technologien und Digitalisierung zeichnet dich aus.
• Du bringst Grundkenntnisse im Consulting, Account Management, Sales oder Recruiting und Research mit.
• Idealerweise hast du bereits Erfahrung im IT-Kundensegment gesammelt.
• Starke kommunikative Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe mit analytischem und vernetztem Denken sind Teil deines Profils.
• Du übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest ausdauernd, teamorientiert, charismatisch und meisterst volle Tage mit Humor.

Als Junior Consultant bietet Rocken® ambitionierten Persönlichkeiten, sich eine langfristige Karriere im Consulting und/oder Account Management aufzubauen. Wir erarbeiten mit dir einen individuellen und konkreten Karriereplan und lassen dir dabei viel Gestaltungsraum für deine persönliche Entwicklung.

Der Einstieg als Junior Consultant beginnt mit den Services im Bereich Professional Search. Als Junior Consultant lernst du das Beratungsgeschäft von Grund auf kennen und nutzt diese Position als Grundgerüst für eine langfristige Karriere in der Beratung. Du wirst die Services von Rocken® erlernen sowie ein Gesamtverständnis für die Ressourcenschaffung, die Kundenbetreuung und den Arbeitsmarkt sowie dessen Anforderungen entwickeln. Um deine Kunden und Partner auf einem fundierten Niveau zu beraten, hast du die Möglichkeit, dich in folgenden Fachgebieten/Branchen zu spezialisieren:

• Plattform Entwicklung

• Applikations Entwicklung

• Wirtschaftsinformatik

Bei Rocken® geniesst Du nicht nur die Vorteile eines dynamischen Arbeitsumfelds, sondern auch die Flexibilität, Deine Ziele zu verfolgen. Rocken® bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bei uns kannst du deine Fähigkeiten stärken und deine Karriereziele erreichen, unterstützt durch individuelle Entwicklungspläne und Förderungsprogramme. Vom Trainee bis zum CEO kommunizieren wir auf Augenhöhe, brechen klassische Hierarchiemodelle auf und stellen dabei Kollaboration und Teamwork in den Mittelpunkt, weil wenn Teams voller Vielfalt und Talente zusammenarbeiten, entsteht etwas Grosses!

• Du vertiefst dein Wissen über die Rocken® Services und Produkte und setzt es im Kundenkontakt gezielt ein
• In dieser Rolle gewinnst du aktiv neue Kundinnen und Kunden und führst strukturiertes Research für das Account Management durch
• Du berätst und betreust Kundinnen und Kunden professionell und führst eigenständig Business- und Bedarfsanalysen in Kundenterminen durch
• Als Berater Nachwuchs im Kundenmanagement koordinierst du Aufträge innerhalb der Business Unit und stellst einen reibungslosen Ablauf sicher
• Du analysierst Prozesse und betreust unsere Rockentalent User, um deren Nutzererlebnis kontinuierlich zu verbessern
• In dieser Rolle wirkst du an Business-Development-Aktivitäten sowie an der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Rocken mit und beobachtest vorausschauend den Schweizer Arbeitsmarkt

• Du verfügst über eine betriebswirtschaftliche Aus- oder Weiterbildung.
• Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Kundenberatung oder im Sales.
• Neue Technologien und Digitalisierungsthemen begeistern dich.
• Du bist eine motivierte, lernbereite Persönlichkeit.
• Deine Kommunikationsfähigkeiten sind sehr ausgeprägt.
• Langfristige Weiterentwicklung und Weiterbildung sind dir wichtig.

Rocken® hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze: Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite, Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design und Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how.

In der Business Unit Jupiter sind wir auf Jobs rund um den Bereich Supply Chain Management spezialisiert. Die moderne globale Supply Chain geht Hand in Hand mit der Reise in eine digitale Zukunft, entwickelt sich stetig weiter und beinhaltet viele spannende Berufsbilder. Die Fach-und Führungskräfte, mit welchen Du bei uns in Kontakt trittst, sind nicht weniger vielseitig wie unsere Kunden, welche in vielen verschiedenen Branchen tätig sind und vom Kleinunternehmen bis zum global tätigen Konzern reichen.

In der Business Unit Jupiter profitierst Du von unserem langjährig aufgebauten Know-how, einem professionell organisierten Einarbeitungsprogramm und flachen Hierarchien sowie einem guten Austausch mit unseren anderen Business Units. Du passt gut in Dein neues Team, wenn Du gerne mitdenkst, neue Ideen mit einbringen möchtest, eine Person bist, die eine offene und direkte Kommunikation schätzt und den gemeinsamen Erfolg auch gerne feierst.

Rocken AG – Wir verbinden die Macher der Technik & Industrie. Kunden wie Kandidaten.

Bereit, mit uns den Markt aufzumischen und Deine eigene Erfolgsgeschichte zu schreiben? Das erwartet Dich in Deiner neuen Rolle:

• Spitzenleistung im Team: Gemeinsam wachsen in einer Kultur, die Drive und Dynamik feiert.

• Verantwortung von A bis Z: Spannende Aufgaben, die den gesamten CRM- und Recruiting-Prozess prägen.

• Pioniergeist: Sei Teil eines innovativen Startups, das digitales Recruitment neu definiert.

• Pure Abwechslung: Null Routine, maximale Flexibilität und jeden Tag neue, spannende Herausforderungen.

• Vertrieb des Leistungsportfolios an Unternehmen verschiedener Grössen und Branchen
• Customer Relationship Management mit Bestandskunden
• Mitarbeit bei Akquise sowie Aufbau potenzieller Neukunden
• Präsentation des Leistungsportfolios von Angeboten
• Mitarbeit bei der Auftragsabwicklung standardisierter Professional Search Dienstleistung
• Mitarbeit bei der Auftragsabwicklung im Recruitingprozess
• Teilnahme an Events und anderen Marketing- und Vertriebsmaßnahmen

• Begeisterung für ein Tech- Startup in der Entwicklungsphase
• Angehender oder abgeschlossener relevanter Hochschulabschluss FH/Uni z.B. in Betriebswirtschaft, Marketing und Kommunikation, Engineering, Finanzwesen
• Sales-Begeisterung für Technologien und Digitalisierung
• Von Vorteil Berufserfahrung im industriellen Kundensegment oder in der Personaldienstleistung
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Rasche Auffassungsgabe, analytisches und vernetztes Denkvermögen
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und ausdauernde Machermentalität
• Hohe Teamfähigkeit, aufgeschlossen und verantwortungsvoll
• Jede Menge Humor, um einen vollgeplanten Tag mit Freude zu meistern

Als Rocken AG verbinden wir die Macher der Technik und Industrie. Wenn Du bereit bist, mit uns den Markt aufzumischen und Deine eigene Erfolgsgeschichte zu schreiben, passt Du perfekt in unser Team. Wir feiern eine Kultur, die von Spitzenleistung und Dynamik lebt. In Deiner Rolle prägst Du spannende Projekte von A bis Z entlang des gesamten Customer Relationship Management- und Recruitingprozesses. Als Teil unseres innovativen Startups definierst Du digitales Recruitment neu und profitierst von einem Arbeitsalltag mit maximaler Flexibilität, in dem Null Routine und jeden Tag neue Herausforderungen auf Dich warten.

• Full-Cycle CRM & Recruiting: Du steuerst eigenverantwortlich anspruchsvolle Prozesse von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Match.

• Schnittstelle mit Impact: Du begleitest und berätst Kunden sowie Tech- und Industrie-Talente kompetent und auf Augenhöhe.

• Talent Scouting & Active Sourcing: Du spürst die besten Fach- und Führungskräfte über digitale Kanäle auf und begeisterst sie für neue Perspektiven.

• Account Management: Du pflegst und vertiefst die Beziehungen zu bestehenden Industriekunden und baust Dein Netzwerk strategisch aus.

• Startup-Innovation: Du bringst frische Ideen in unser digitales Recruitment-Umfeld ein und entwickelst unsere Tools und Prozesse agil weiter.

• Candidate & Client Experience: Du stellst durch exzellente Kommunikation eine erstklassige Betreuung während des gesamten Prozesses sicher.

• Action statt Alltagstrott: Du meisterst ein abwechslungsreiches Tagesgeschäft, koordinierst Interviews und behältst auch bei hohem Tempo den Überblick.

• High-Performance-Mindset: Du bringst eine gesunde Portion Ehrgeiz mit und blühst in einem hochmotivierten, dynamischen Teamumfeld erst so richtig auf.

• Starke Macher-Mentalität: Komplexe Aufgaben im CRM- und Recruiting-Bereich gehst Du strukturiert, lösungsorientiert und mit hoher Eigenverantwortung an.

• Startup-Vibe im Blut: Du bist absolut technikaffin, denkst digital und hast Lust, das Recruitment der Zukunft aktiv mitzugestalten.

• Kommunikationstalent: Du überzeugst durch ein souveränes Auftreten, Empathie und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Kunden und Kandidaten.

• Flexibilität & Drive: Du besitzt eine hohe Eigenmotivation, bist anpassungsfähig und suchst bewusst ein lebendiges Umfeld ohne Langeweile.

Rocken® hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze: Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite, Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design und Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how.

In der Business Unit Jupiter sind wir auf Jobs rund um den Bereich Supply Chain Management spezialisiert. Die moderne globale Supply Chain geht Hand in Hand mit der Reise in eine digitale Zukunft, entwickelt sich stetig weiter und beinhaltet viele spannende Berufsbilder. Die Fach-und Führungskräfte, mit welchen Du bei uns in Kontakt trittst, sind nicht weniger vielseitig wie unsere Kunden, welche in vielen verschiedenen Branchen tätig sind und vom Kleinunternehmen bis zum global tätigen Konzern reichen.

In der Business Unit Jupiter profitierst Du von unserem langjährig aufgebauten Know-how, einem professionell organisierten Einarbeitungsprogramm und flachen Hierarchien sowie einem guten Austausch mit unseren anderen Business Units. Du passt gut in Dein neues Team, wenn Du gerne mitdenkst, neue Ideen mit einbringen möchtest, eine Person bist, die eine offene und direkte Kommunikation schätzt und den gemeinsamen Erfolg auch gerne feierst.

Als Junior Consultant Recruiting bieten wir jungen Menschen mit einem betriebswirtschaftlichem Backround die Möglichkeit, sich im Bereich HR und Rekrutierung weiter zu entwickeln und dabei diverse Branchenkenntnisse anzulernen. Mit dieser Position lernen wir die Anstellungsprozesse kennen und entwickeln neue Rekrutierungsmassnahmen zur Erreichung von Fachkräfteportfolios in einem hart umkämpften Markt. Als Junior Consultant Recruiting erlernt man den Umgang mit neuen Technologien für das digitale Profiling auf unserer Plattform Rocken Talent. Es gilt dabei auch, mit spannenden Persönlichkeiten in Kontakt zu treten und geschäftliche Vernetzungen aufzubauen.

• Selbstständige Umsetzung von digitalen Recruiting- Massnahmen
• Erfassen von Publikationen gemäss den Kampagnen in der Business Unit
• Profile erstellen und prüfen
• Selbstständiges Durchführen von Kaniddateninterviews
• Unterstützung in der Kundenbetreuung
• Erlernen von Fachgebieten
• Selbstständige Erstellung von Rekrutierungsmassnahmen
• Mitgestalten von Aktivitäten im Bereich Professional Search
• Qualitätssicherung Rocken Talent
• Erarbeiten von individuellen Kampagnen zur Ressourcengewinnung
• Vernetzung mit Fachkräften

• Begeisterung für ein Tech- Startup mit hohen Erwartungen und Ambitionen
• Kaufmännische Aus- und Weiterbildung
• Weiterbildung im HR Bereich von Vorteil
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Sehr gute schriftliche Kenntnisse in Deutsch und Englisch
• Absolute Bereitschaft zur Performance, absoluter Teamplayer
• Aufgeschlossen, verantwortungsvoll und loyal

Rocken® hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze: Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite, Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design und Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how.

In der Business Unit Jupiter sind wir auf Jobs rund um den Bereich Supply Chain Management spezialisiert. Die moderne globale Supply Chain geht Hand in Hand mit der Reise in eine digitale Zukunft, entwickelt sich stetig weiter und beinhaltet viele spannende Berufsbilder. Die Fach-und Führungskräfte, mit welchen Du bei uns in Kontakt trittst, sind nicht weniger vielseitig wie unsere Kunden, welche in vielen verschiedenen Branchen tätig sind und vom Kleinunternehmen bis zum global tätigen Konzern reichen.

In der Business Unit Jupiter profitierst Du von unserem langjährig aufgebauten Know-how, einem professionell organisierten Einarbeitungsprogramm und flachen Hierarchien sowie einem guten Austausch mit unseren anderen Business Units. Du passt gut in Dein neues Team, wenn Du gerne mitdenkst, neue Ideen mit einbringen möchtest, eine Person bist, die eine offene und direkte Kommunikation schätzt und den gemeinsamen Erfolg auch gerne feierst.

Als Junior Consultant mit Sales-Affinität bietet Rocken® ambitionierten Persönlichkeiten, sich eine langfristige Karriere im Consulting und/oder Account Management aufzubauen. Wir erarbeiten mit dir einen individuellen und konkreten Karriereplan und lassen dir dabei viel Gestaltungsraum für deine persönliche Entwicklung.

Der Einstieg als Junior Consultant beginnt mit den Services im Bereich Professional Search. Als Junior Consultant lernst du das Beratungsgeschäft von Grund auf kennen und nutzt diese Position als Grundgerüst für eine langfristige Karriere in der Beratung. Du wirst die Services von Rocken® erlernen sowie ein Gesamtverständnis für die Ressourcenschaffung, die Kundenbetreuung und den Arbeitsmarkt sowie dessen Anforderungen entwickeln. Um deine Kunden und Partner auf einem fundierten Niveau zu beraten, hast du die Möglichkeit, dich in folgenden Fachgebieten/Branchen zu spezialisieren:

• Finance / Real Estate
• Supply Chain Management
• Sales / Marketing
• Technical / Engineering / Construction
• Healthcare

Bei Rocken® geniesst Du nicht nur die Vorteile eines dynamischen Arbeitsumfelds, sondern auch die Flexibilität, Deine Ziele zu verfolgen. Rocken® bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bei uns kannst du deine Fähigkeiten stärken und deine Karriereziele erreichen, unterstützt durch individuelle Entwicklungspläne und Förderungsprogramme. Vom Trainee bis zum CEO kommunizieren wir auf Augenhöhe, brechen klassische Hierarchiemodelle auf und stellen dabei Kollaboration und Teamwork in den Mittelpunkt, weil wenn Teams voller Vielfalt und Talente zusammenarbeiten, entsteht etwas Grosses!

• Erlernen der Rocken® Services und Produkte
• Kundengewinnung und Research für das Account Management
• Professionelle Kundenbetreuung und -beratung
• Kundentermine wahrnehmen und durchführen von Business- und Bedarfsanalysen
• Auftragskoordination in der Business Unit
• Prozessanalyse und Betreuung unserer Rockentalent Usern
• Kennenlernen der Dynamik und Herausforderungen des Schweizer Arbeitsmarkts und vorausschauend reagieren
• Übergeordnete Mitwirkung in Business Development und Weiterentwicklung von Rocken

• Du hast eine betriebswirtschaftliche Aus-/Weiterbildung
• Bestenfalls hast du bereits Erfahrung in der Kundenberatung oder im Sales
• Du kannst dich für neue Technologien & Digitalisierungsthemen begeistern
• Du bist eine motivierte und lernbereite Person
• Sehr gute Kommunikationseigenschaften
• Du bist bereit dich langfristig weiterzuentwickeln und weiterzubilden

Rocken® hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze: Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite, Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design und Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how.

In der Business Unit Jupiter sind wir auf Jobs rund um den Bereich Supply Chain Management spezialisiert. Die moderne globale Supply Chain geht Hand in Hand mit der Reise in eine digitale Zukunft, entwickelt sich stetig weiter und beinhaltet viele spannende Berufsbilder. Die Fach-und Führungskräfte, mit welchen Du bei uns in Kontakt trittst, sind nicht weniger vielseitig wie unsere Kunden, welche in vielen verschiedenen Branchen tätig sind und vom Kleinunternehmen bis zum global tätigen Konzern reichen.

In der Business Unit Jupiter profitierst Du von unserem langjährig aufgebauten Know-how, einem professionell organisierten Einarbeitungsprogramm und flachen Hierarchien sowie einem guten Austausch mit unseren anderen Business Units. Du passt gut in Dein neues Team, wenn Du gerne mitdenkst, neue Ideen mit einbringen möchtest, eine Person bist, die eine offene und direkte Kommunikation schätzt und den gemeinsamen Erfolg auch gerne feierst.

Der Einstieg als Junior Consultant beginnt mit den Services im Bereich Professional Search. Als Junior Consultant lernst du das Beratungsgeschäft von Grund auf kennen und nutzt diese Position als Grundgerüst für eine langfristige Karriere in der Beratung. Du wirst die Services von Rocken® erlernen sowie ein Gesamtverständnis für die Ressourcenschaffung, die Kundenbetreuung und den Arbeitsmarkt sowie dessen Anforderungen entwickeln. Um deine Kunden und Partner auf einem fundierten Niveau zu beraten, hast du die Möglichkeit, dich in folgenden Fachgebieten/Branchen zu spezialisieren:

• Technical / Engineering / Construction

• Bau

Bei Rocken® geniesst Du nicht nur die Vorteile eines dynamischen Arbeitsumfelds, sondern auch die Flexibilität, Deine Ziele zu verfolgen. Rocken® bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bei uns kannst du deine Fähigkeiten stärken und deine Karriereziele erreichen, unterstützt durch individuelle Entwicklungspläne und Förderungsprogramme. Vom Trainee bis zum CEO kommunizieren wir auf Augenhöhe, brechen klassische Hierarchiemodelle auf und stellen dabei Kollaboration und Teamwork in den Mittelpunkt, weil wenn Teams voller Vielfalt und Talente zusammenarbeiten, entsteht etwas Grosses!

• Erlernen der Rocken® Services und Produkte
• Kundengewinnung und Research für das Account Management
• Auftragskoordination in der Business Unit
• Professionelle Kundenbetreuung und -beratung
• Kundentermine wahrnehmen und durchführen von Business- und Bedarfsanalysen
• Übergeordnete Mitwirkung in Business Development und Weiterentwicklung von Rocken
• Kennenlernen der Dynamik und Herausforderungen des Schweizer Arbeitsmarkts und vorausschauend reagieren
• Prozessanalyse und Betreuung unserer Rockentalent Usern

• Du hast eine betriebswirtschaftliche Aus-/Weiterbildung
• Bestenfalls hast du bereits Erfahrung in der Kundenberatung oder im Sales
• Du bist eine hungrige und ambitionierte Person, die sich in einem Erfolgsbasierten Geschäft gerne durchsetzen will
• Du kannst dich für neue Technologien & Digitalisierungsthemen begeistern
• Du kommunizierst fliessend in Deutsch und kannst mit verhandlungssicheren Englischkenntnissen glänzen
• Du bist bereit dich langfristig weiterzuentwickeln und weiterzubilden
• Sehr gute Kommunikationseigenschaften