In dieser Rolle übernimmst du die Vertriebsleitung für Grosskunden in der Gastronomie und entwickelst das Key Account Management strategisch weiter. Du verantwortest die Betreuung und den Ausbau wichtiger Gastronomie-Partnerschaften und stellst sicher, dass die Bedürfnisse von Kundengruppen wie Care, HoReCa, Industrie und Bäckereien optimal adressiert werden. Dabei führst und coachst du ein Aussendienst-Team, das du fachlich wie menschlich weiterentwickelst. Gemeinsam mit deinem Team erarbeitest du massgeschneiderte Lösungen und Konzepte, die deinen Kunden einen klaren Mehrwert bieten und langfristige Kooperationen stärken. Durch dein unternehmerisches Denken, deine Kundenorientierung und deine strukturierte Arbeitsweise prägst du die zukünftige Ausrichtung des Food-Service-Geschäfts entscheidend mit.

• Du betreust und entwickelst strategisch deine Key-Kunden in der Gastronomie und baust bestehende Partnerschaften gezielt aus.
• In dieser Rolle verantwortest du Umsatz, Budget und Zielerreichung und stellst damit den nachhaltigen Geschäftserfolg sicher.
• Du analysierst Kunden- und Marktbedürfnisse, um daraus wirksame, kundenspezifische Massnahmen und Lösungen abzuleiten.
• Als Vertriebsleitung Grosskunden Gastronomie optimierst du Prozesse und Strukturen, um die Effizienz im Verkaufsalltag zu steigern.
• Du arbeitest eng mit Verkaufsinnendienst, Marketing und Verkaufsleitung zusammen, um eine konsistente Umsetzung der Vertriebsstrategie zu gewährleisten.
• In dieser Rolle führst und coachst du rund 9 Mitarbeitende im Aussendienst und förderst deren fachliche und persönliche Weiterentwicklung.

• Du verfügst über eine Ausbildung im Lebensmittel- oder Gastronomiebereich sowie eine Weiterbildung mit Schwerpunkt Verkauf oder Betriebswirtschaft.
• Du hast mehrjährige Erfahrung als Key Account Manager im Food Service Markt und konntest erste Führungserfahrung sammeln.
• Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch in Wort und Schrift und verfügst über gute mündliche Französischkenntnisse.
• Unternehmerisches Denken, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und analytisch-konzeptionelle Stärke zeichnen dich aus.
• Mit deinen starken kommunikativen Fähigkeiten förderst du gerne die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Prozessen.