2 Technik in Ingenbohl
Automatiker / Elektriker Instandhaltung (m/w/d)
Rolle
In dieser Schlüsselrolle stellst du die maximale Verfügbarkeit hochmoderner Produktionsanlagen sicher und begleitest spannende Erneuerungsprojekte. Du verstärkst ein dynamisches Technik-Team bei einem etablierten Industrieunternehmen in der Region.
Verantwortung
Du verantwortest die Wartung, Inspektion und Instandsetzung des gesamten Maschinenparks.
Bei der Inbetriebnahme und Optimierung von Anlagen steuerst du dein elektrotechnisches Fachwissen bei.
Du modifizierst Maschinensteuerungen und tauschst elektrische Komponenten in enger Abstimmung mit der Technik aus.
Die Dokumentation deiner Einsätze sowie das Ersatzteilmanagement erledigst du effizient via SAP.
Du unterstützt die Berufsbildung und gibst dein Wissen an angehende Automatiker weiter.
In interdisziplinären Projekten arbeitest du Hand in Hand mit der mechanischen Abteilung.
Qualifikationen
Du hast eine Ausbildung als Automatiker EFZ oder Elektroinstallateur EFZ erfolgreich abgeschlossen.
Du besitzt die Betriebselektrikerbewilligung (NIV 13) oder bist bereit, diese zeitnah zu erwerben.
Idealerweise bringst du Erfahrung in der SPS-Programmierung oder in der Erstellung von Schemata mit.
Eine Weiterbildung zum Techniker HF ist ein Plus oder wird von dir angestrebt.
Du bist bereit, ca. 4–5 Mal pro Jahr Pikettdienst zu leisten.
Deine Arbeitsweise ist selbstständig, organisiert und auch in hektischen Phasen absolut professionell.
Benefits
Leiter Produktion & Automation (m/w/d)
Rolle
In dieser Schlüsselposition verantwortest du die gesamte industrielle Fertigung und treibst die digitale Transformation im Bereich Schaltanlagenbau voran. Du führst dein Team mit Empathie und strategischem Weitblick, um Prozesse nachhaltig zu optimieren und höchste Qualitätsstandards zu sichern.
Verantwortung
Operative und strategische Leitung der Industrieproduktion mit Fokus auf den Steuerungsbau.
Kontinuierliche Optimierung der Fertigungsprozesse mittels Lean Management und moderner ERP-Systeme.
Steuerung von Investitions- und Modernisierungsprojekten zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit.
Implementierung digitaler Tools und Automatisierungslösungen im gesamten Shopfloor-Bereich.
Sicherstellung der Ressourcenplanung sowie Einhaltung von Qualitäts- und Arbeitssicherheitsstandards.
Engmaschiges Schnittstellenmanagement zu Engineering, Logistik und Einkauf inklusive KPI-Reporting.
Qualifikationen
Technische Grundbildung (Elektro/Automation) ergänzt durch eine Weiterbildung HF/FH oder ein Studium.
Mehrjährige Führungserfahrung in einem produzierenden Umfeld (Serienfertigung von Vorteil).
Fundierte Expertise in Lean-Methoden (KVP, 5S) sowie in der digitalen Prozesssteuerung.
Analytisch starke Leadership-Persönlichkeit mit hoher Durchsetzungskraft und strategischem Denken.
Souveräner Umgang mit IT-Anwendungen und Erfahrung in der Budgetverantwortung.
Gültiger Führerausweis Kat. B sowie eine kommunikative, integre Art.
Benefits
