330 IT - Consultancy / Wirtschaftsinformatik in Obernau

Rocken® hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze:

Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite
Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design
Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how

Rocken vernetzt Menschen und Unternehmen – effizienter als je zuvor. Mit unserer innovativen Plattform beschleunigen und vereinfachen wir den gesamten Bewerbungsprozess. Dabei kombinieren wir modernstes Smart Matching mit persönlichem Human Touch. Mit über 100 Mitarbeitenden an den Standorten Zürich und München stehen wir an der Spitze der digitalen Transformation im Recruiting.  

Rocken zeichnet sich durch ein junges und hochmotiviertes Team aus, wobei der Mensch stets im Mittelpunkt steht und nach Stärken und Interessen gefördert wird. Durch klare Karrierepfade und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten schaffen wir Raum für überdurchschnittliche Leistungen – für den Erfolg des Einzelnen, des Teams und des gesamten Unternehmens. 

Du willst ins Consulting eintauchen, lernen, wachsen und echten Impact liefern? Als Associate Consultant bei Rocken entwickelst du dich zum Branchenprofi und gestaltest aktiv erfolgreiche Matches im Informatik-Umfeld. 

•  Einstieg in die professionelle Betreuung und Beratung von Kunden und Talents 

• Aufbau von fundiertem Branchen- und Marktverständnis 

• Aktive Mitarbeit im Recruiting Prozess – von der Bedarfsklärung bis zum erfolgreichen Match 

• Eintauchen in die Dynamiken und Herausforderungen des Schweizer Arbeitsmarkts 

• Identifikation und Analyse von Potenzialen und passgenaues Zusammenbringen beider Seiten 

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (EFZ / HF / Uni / FH) in BWL oder einem ähnlichen Bereich  

• Idealerweise vorherige Berufserfahrung in Kundenberatung oder Sales 

• Hohe Motivation und starke Begeisterung für ein dynamisches Tech-Umfeld 

• Zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Eigeninitiative 

• Sicheres Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten 

• Fliessende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse 

Rocken® hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze:

Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite
Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design
Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how

Mit einem Trainee im Consulting bietet Rocken® ambitionierten Persönlichkeiten, Kenntnisse im Bereich Professional Search zu erlernen und in die Praxis umzusetzen. Nach einer erfolgreichen Ausbildung stehen dir die Türen offen, dich für eine langfristige Karriere bei Rocken® zu qualifizieren.

In dieser Rolle wird Eigeninitiative und Lernbereitschaft gefordert, um einen dynamischen und lebenden Bewerbermarkt strukturiert und gezielt abholen zu können. Dank hoher Freiheit und Eigenverantwortung, darfst Du dir deinen Alltag selbst gestallten und dabei brillieren.

Bei Rocken® geniesst Du nicht nur die Vorteile eines dynamischen Arbeitsumfelds, sondern auch die Flexibilität, Rocken® bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bei uns kannst du deine Fähigkeiten stärken und deine Karriereziele erreichen, unterstützt durch individuelle Entwicklungspläne und Förderungsprogramme. Vom Trainee bis zum CEO kommunizieren wir auf Augenhöhe, brechen klassische Hierarchiemodelle auf und stellen dabei Kollaboration und Teamwork in den Mittelpunkt, weil wenn Teams voller Vielfalt und Talente zusammenarbeiten, entsteht etwas Grosses!

• Erlernen der Services von Rocken®:

  • Recruiting:
    - Erfassen von Publikationen gemäss den Kampagnen in der Business Unit
    - Screening und Interviewing von qualifizierten Fachkräften
    - Erstellen von Rocken® Talent Profile

  • Consulting:
    - Prozessanalyse & Interviewbegleitung
    - Beratung der Rocken® Talent Profile
    - MItarbeit in der Bestandeskundenbetreuung und beratung

  • Account Management:
    - Potenzial- & Bedarfsanalysen
    - Marktanalysen
    - Unterstützung in der Kundenbetreuung

• Erlernen des zuständigen Fachbereichs

• Erfassen von Publikationen gemäss den Kampagnen in der Business Unit

• Mitarbeit und Umsetzung im Recruiting von qualifizierten Fachkräften

• Erstellen von Rocken® Talent Profile

• Qualitätssicherung

• Erfassen von Publikationen

• Begleitung von Kundenbesuche und Vorbereitung von Präsentationen

• Begeisterung für ein Tech- Startup mit hohen Erwartungen und Ambitionen

• Kaufmännische oder technische Grundausbildung EFZ

• Von Vorteil angehende, relevante Weiterbildung oder Hochschulabschluss HF/FH/Uni/ETH

• Sales-Begeisterung für Technologien und HR Digitalisierung

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

• Rasche Auffassungsgabe, analytisches und vernetztes Denkvermögen

• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und ausdauernde Machermentalität

• Charismatische/r Teamplayer/in, aufgeschlossen und verantwortungsvoll

• Jede Menge Humor, um einen vollgeplanten Tag mit Freude zu meistern

• Aufbau und Weiterentwicklung automatisierter Delivery-Ketten für anspruchsvolle Softwareprojekte.

• Gestaltung stabiler Laufzeitumgebungen für containerisierte Services und industrielle Applikationen.

• Steuerung von Konfiguration, Integration und Inbetriebnahme komplexer Systeme beim Kunden.

• Pflege der Entwicklungsplattform inklusive Versionsverwaltung, Artefaktmanagement und automatisierter Qualitätssicherung.

• Identifikation neuer Werkzeuge und Verfahren zur Erhöhung von Betriebssicherheit, Effizienz und Entwicklungsqualität.

• Abgeschlossene technische Berufslehre, beispielsweise als Informatiker oder Automatiker; höhere Ausbildung willkommen.

• Praxiswissen rund um Systemadministration, virtuelle Plattformen, Betriebssysteme und Netzwerkkommunikation.

• Sicherer Umgang mit Container-Orchestrierung und Microservice-Architekturen, vorzugsweise Kubernetes/Docker.

• Erfahrung mit Software-Lieferketten und Werkzeugen wie Jenkins, Maven, GitLab, Nexus oder Ansible.

• Kommunikative, ausdauernde Persönlichkeit mit technischer Neugier, Qualitätsanspruch sowie guten Deutsch- und Englischkenntnissen.

Rocken® ist Ihr Partner für spannende Arbeitgeber in der Schweiz. Für ein etabliertes Ingenieur- und Planungsunternehmen im Bereich Gebäudetechnik suchen wir eine qualifizierte Persönlichkeit als Fachplaner Heizung (m/w/d).

Sie bieten:

• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte im Bereich Gebäudetechnik

• Moderne Arbeitsmittel und professionelle Projektstrukturen

• Attraktive Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team

• Planung, Projektierung und Umsetzung von Heizungsanlagen in Neu- und Umbauprojekten

• Erstellung von Berechnungen, technischen Konzepten und Ausschreibungsunterlagen

• Koordination mit internen Fachbereichen, externen Partnern und Auftraggeber:innen

• Überwachung von Terminen, Kosten und Qualitätszielen

• Unterstützung bei Machbarkeitsstudien und Optimierung bestehender Heizungsanlagen

• Sicherstellung der Einhaltung von Normen, Vorschriften und Sicherheitsrichtlinien

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Gebäudetechnik, Heizung oder vergleichbar

• Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Heizungsprojekten

• Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement und Bauprozessen

• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Du planst und projektierst Heizungsanlagen nach den Anforderungen der Projekte

• Du erstellst technische Zeichnungen, Berechnungen und Schemata

• Du begleitest Projekte von der Konzeptphase bis zur Realisierung vor Ort

• Du koordinierst interne Teams und externe Partner

• Du überprüfst und optimierst bestehende Systeme und Abläufe

• Du unterstützt bei Ausschreibungen, Offerten und technischen Abklärungen

• Du stellst die Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards sicher

• Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudetechnikplaner/in EFZ, Heizungsplaner/in oder vergleichbare Qualifikation

• Erfahrung in der Planung und Projektierung von Heizungsanlagen

• Sicherer Umgang mit CAD-Software und gängigen IT-Tools

• Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Du automatisierst Build-, Test- und Deployment-Prozesse mit modernen DevOps-Toolchains.

• Du betreibst und optimierst CI/CD-Umgebungen mit Jenkins, GitLab, Maven und Ansible.

• Du konzipierst containerisierte Applikationsplattformen auf Basis von Docker und Kubernetes.

• Du integrierst Softwarekomponenten, unterstützt bei Tests und sorgst für reibungslose Releases.

• Du entwickelst die Infrastruktur weiter, evaluierst neue Technologien und verbesserst kontinuierlich unsere Engineering-Prozesse.

• Du hast eine Ausbildung in Informatik oder Automation sowie idealerweise eine HF-/FH-Weiterbildung.

• Du verfügst über praktische Erfahrung mit Linux, Windows, Virtualisierung und TCP/IP.

• Du bringst fundiertes Know-how in Docker, Kubernetes und Microservice-Umgebungen mit.

• Du kennst Jenkins, Maven, GitLab, Bitbucket, SVN und idealerweise Ansible aus der Praxis.

• Du arbeitest lösungsorientiert, qualitätsbewusst und eigenständig, hast Freude an Innovation und kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch.

• Konzeption ganzheitlicher Cyber-Security-Modelle, die Governance, Risikomanagement und technische Sicherheitsarchitektur miteinander verbinden

• Bewertung bestehender IT- und Security-Strukturen sowie Ableitung geeigneter Zielbilder und Massnahmen zur Verbesserung des Sicherheitsniveaus

• Entwicklung technischer Security-Architekturen auf Basis geschäftlicher Anforderungen und Begleitung der Integration neuer Sicherheitsplattformen und Technologien

• Beratung unterschiedlicher Stakeholder sowie Mitarbeit an der Weiterentwicklung moderner Cyber-Security-Lösungen und standardisierter Beratungsservices

• Hochschul- oder höhere Fachausbildung im IT-Umfeld beziehungsweise vertiefende Qualifikation in Informationssicherheit mit mindestens zwei bis drei Jahren Security-Erfahrung

• Fundiertes Know-how in relevanten Cyber-Security-Standards und Frameworks wie ISO 27001, NIST CSF, CIS Controls oder BSI IT-Grundschutz

• Erfahrung in Security Architecture, Risikoanalysen oder IT Audit sowie gutes Verständnis technischer Infrastrukturen und moderner Schutzkonzepte

• Analytische und lösungsorientierte Persönlichkeit mit professionellem Kundenauftritt, hoher Eigeninitiative sowie sicherer Kommunikation auf Deutsch und Englisch

• Entwicklung nachhaltiger Informationssicherheits- und Cyber-Risk-Strukturen gemeinsam mit Kunden sowie Überführung regulatorischer und geschäftlicher Anforderungen in umsetzbare Massnahmen

• Durchführung strukturierter Assessments zur Bewertung von IT-Landschaften, Sicherheitskontrollen und bestehenden Schutzmechanismen

• Erarbeitung risikobasierter Security-Konzepte und Unterstützung bei der Auswahl und Integration technischer Sicherheitslösungen

• Mitgestaltung neuer Beratungsansätze und Cyber-Security-Services sowie fachliche Begleitung innovativer Security- und Transformationsprojekte

• Höhere Ausbildung mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Informationssicherheit sowie mehrjährige Erfahrung in Security Consulting oder IT Audit

• Sehr gutes Verständnis von ISO 27001/27002, NIST Cyber Security Framework, CIS Controls, BSI IT-Grundschutz oder vergleichbaren Sicherheitsstandards

• Praxis in Risikoanalysen, Security Assessments und der Konzeption technischer Schutzmassnahmen sowie Fähigkeit, Business- und Security-Anforderungen miteinander zu verbinden

• Strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikationsstärke sowie sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen

• Engineering und Weiterentwicklung cloudbasierter Business-Lösungen mit Microsoft 365 und Fokus auf Collaboration, Prozessautomatisierung und digitale Self-Service-Anwendungen

• Technische Umsetzung von Anforderungen mit SharePoint Online, Teams, Power Apps und Power Automate sowie Integration unterschiedlicher Services und Datenquellen

• Analyse komplexer Problemstellungen und Entwicklung wartbarer, anwenderorientierter Lösungen inklusive technischer Konzeption und sauberer Dokumentation

• Mitarbeit in agilen Projekten und technische Beratung von Kunden in enger Zusammenarbeit mit Software Engineers und weiteren Cloud- und Workplace-Spezialisten

• Abgeschlossene IT-Ausbildung oder höherer Abschluss in Informatik beziehungsweise Wirtschaftsinformatik mit praktischer Erfahrung im Microsoft-Cloud-Umfeld

• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365 mit Schwerpunkt SharePoint Online und Teams sowie Erfahrung in der Entwicklung von Lösungen mit der Power Platform

• Technisches Verständnis für Automatisierung und Integrationen sowie idealerweise Kenntnisse in PowerShell, Microsoft Graph API und weiteren Microsoft-Schnittstellen

• Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Interesse an neuen Technologien, professionellem Kundenauftritt sowie guten Deutsch- und Englischkenntnissen