456 Jobs

• Betreuung der ICT-Infrastruktur und Sicherstellung eines stabilen und zuverlässigen IT-Betriebs

• Entgegennahme und Bearbeitung technischer Anfragen im 1st-Level-Support sowie Unterstützung der Mitarbeitenden bei IT-Problemen

• Administration und Überwachung von Windows- und VMware-Umgebungen

• Mitarbeit bei der Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von ICT-Lösungen und IT-Projekten

• Analyse und Behebung von Störungen sowie kontinuierliche Optimierung der IT-Services

• Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker EFZ oder vergleichbare technische Qualifikation

• Gute Kenntnisse in Windows Client/Server, Microsoft Office / Microsoft 365 und idealerweise VMware

• Erste Erfahrung in der Systemadministration und im technischen IT-Support

• Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung, schnelle Auffassungsgabe und hohes Verantwortungsbewusstsein

• Sehr gute Deutschkenntnisse, selbstständige Arbeitsweise und Freude an der Mitarbeit in IT-Projekten

In dieser Rolle übernehmen Sie die fachlich verantwortliche Mitarbeit im Ambulatorium für ältere Menschen, inklusive eines aufsuchenden Angebots in einem multiprofessionellen Setting. Sie beteiligen sich am Konsil- und Liaisondienst in Alters- und Pflegeheimen sowie Spitälern und arbeiten eng mit kantonalen Fachstellen für Alter und Demenz zusammen. Zudem pflegen Sie eine enge Kooperation mit der Geriatrie und behandeln das gesamte Spektrum alterspsychiatrischer Erkrankungen auf dem aktuellen Wissensstand. Sie bringen einen Facharzttitel für Psychiatrie und Psychotherapie oder eine weit fortgeschrittene Weiterbildung, fundierte somatische Kenntnisse sowie Flexibilität, Selbstständigkeit und Belastbarkeit ein. Mit Ihrem Engagement für Fort- und Weiterbildung sowie Ihrer Integrations- und Teamfähigkeit gestalten Sie die Weiterentwicklung der Alterspsychiatrie und Alterspsychotherapie aktiv mit.

• Sie arbeiten im Ambulatorium für ältere Menschen in einem aufgestellten multiprofessionellen Team mit, einschliesslich eines aufsuchenden Angebots

• In dieser Rolle beteiligen Sie sich am Konsil- und Liaisondienst in Alters- und Pflegeheimen sowie in Spitälern des Kantons Thurgau

• Als Oberarzt/-ärztin Psychiatrie und Psychotherapie kooperieren Sie eng mit den Fachstellen Alter und Demenz

• Sie pflegen eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der Geriatrie

• Sie sind Fachärztin oder Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie oder befinden sich bereits weit fortgeschritten in der Facharztweiterbildung
• Sie interessieren sich für die therapeutische Arbeit mit älteren Menschen und bringen idealerweise entsprechende Erfahrung mit
• Sie möchten den Schwerpunkt für Alterspsychiatrie und Alterspsychotherapie erwerben
• Sie behandeln das gesamte Spektrum alterspsychiatrischer Erkrankungen
• Sie verfügen über fundierte somatische Kenntnisse
• Sie besitzen einen Führerausweis und einen eigenen PKW

In dieser leitenden Position in der Geriatrie übernehmen Sie die medizinische Gesamtverantwortung für die Betreuung und Behandlung älterer Patientinnen und Patienten. Sie gestalten die diagnostischen und therapeutischen Prozesse auf hohem fachlichem Niveau und stellen eine qualitativ hochwertige, individuell ausgerichtete Versorgung sicher. Als erfahrene Fachärztin oder erfahrener Facharzt führen und entwickeln Sie das ärztliche Team, arbeiten eng mit den unterschiedlichen Berufsgruppen zusammen und fördern eine interdisziplinäre, evidenzbasierte Altersmedizin. Zudem bringen Sie Ihre Expertise in strategische und konzeptionelle Fragestellungen der Geriatrie ein und engagieren sich für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Fachbereichs.

• Sie übernehmen eine zentrale medizinische und organisatorische Führungsrolle in der Akutgeriatrie, geriatrischen Rehabilitation und ambulanten Geriatrie und gestalten die Zukunft der Altersmedizin mit.
• In dieser Rolle führen Sie interprofessionelle Teams mit Klarheit, Empathie und klinischer Präsenz und fördern eine Kultur der Verantwortung, Zusammenarbeit und Weiterbildung.
• Sie betreuen hochkomplexe geriatrische Patientinnen und Patienten und verbinden evidenzbasierte Medizin mit den individuellen Bedürfnissen und Lebenszielen der Menschen.
• In dieser Rolle entwickeln Sie Versorgungsmodelle, Qualitätsstandards und fachliche Schwerpunkte weiter und wirken aktiv an der strategischen Entwicklung der Geriatrie mit.
• Sie beteiligen sich am kaderärztlichen Dienstsystem mit Pikettdienst und ohne Nachtdienste.

• Sie verfügen über einen Facharzttitel Allgemeine Innere Medizin mit Schwerpunkt Geriatrie (SIWF) oder über eine anerkannte gleichwertige Qualifikation.
• Sie besitzen fundierte klinische Erfahrung in der Akut- und/oder Rehabilitationsgeriatrie sowie Führungserfahrung auf Kaderstufe.
• Sie schätzen komplexe Medizin und stellen Funktion, Autonomie und Lebensqualität ebenso in den Fokus wie Diagnosen.
• Sie haben eine Managementweiterbildung auf mindestens CAS-Niveau absolviert oder sind bereit, eine solche zu absolvieren.
• Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse mit.
• Sie überzeugen als Persönlichkeit, die fachliche Exzellenz mit Empathie, Verlässlichkeit, Neugier und Gestaltungsfreude verbindet.

Unser Rocken Partner erbringt Leistungen für hilfe- und pflegebedürftige Menschen zu Hause. Die Mitarbeitende organisieren ihren Arbeitsalltag selbstständig und arbeiten dabei in kleinen Teams.

In dieser Rolle als Ausbildungsverantwortliche Berufsbildnerin gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag aktiv mit und arbeiten in hohem Mass selbstständig. Sie profitieren von vielfältigen fachlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Expertise kontinuierlich zu vertiefen und weiterzuentwickeln. Zudem erwarten Sie faire Anstellungsbedingungen mit umfassenden Sozialleistungen, die Ihre professionelle Tätigkeit langfristig absichern. Ein kollegiales Arbeitsklima in einem innovativen Arbeitsumfeld unterstützt Sie dabei, Ihre pädagogischen und fachlichen Kompetenzen wirkungsvoll einzubringen.

• Sie koordinieren die Ausbildung von HF- und FH-Studierenden
• In dieser Rolle koordinieren Sie die Ausbildung von Lernenden Fachpersonen Gesundheit EFZ
• Sie fördern die fachliche Entwicklung von Studierenden und Lernenden
• In dieser Rolle unterstützen Sie die persönliche Entwicklung von Studierenden und Lernenden
• Als Ausbildungsverantwortliche Berufsbildnerin gestalten Sie die kooperative Zusammenarbeit mit dem Ausbildungsverbund Tannenberg mit

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF/FH.
• Sie haben eine abgeschlossene SVEB-1-Weiterbildung oder eine gleichwertige Weiterbildung.
• Sie begeistern sich für Wissensvermittlung und die Unterstützung von Lernprozessen.
• Sie bringen Berufserfahrung in der ambulanten Pflege mit oder zeigen ein grosses Interesse daran.
• Sie zeichnen sich durch Flexibilität und ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten aus.
• Sie besitzen einen Führerschein der Kat. B.

Im Kundenauftrag suchen wir für ein etabliertes Architektur- und Planungsunternehmen eine engagierte Persönlichkeit für die selbstständige Leitung anspruchsvoller Hochbauprojekte. Das Unternehmen entwickelt und realisiert hochwertige Neu-, Umbau- und Sanierungsprojekte und legt grossen Wert auf architektonische Qualität, nachhaltige Bauweisen und eine professionelle Projektabwicklung.

• Selbstständige Bauleitung von Hochbauprojekten über sämtliche Bauphasen

• Verantwortung für Kosten, Termine und Qualitätsstandards

• Koordination und Führung von Unternehmern, Fachplanern und externen Projektpartnern

• Organisation und Leitung von Bau- und Koordinationssitzungen

• Erstellung von Ausschreibungen und Mitwirkung bei Vergaben

• Überwachung der Bauausführung sowie Sicherstellung der vertragskonformen Umsetzung

• Verantwortung für Ausmass-, Rechnungs- und Nachtragsprüfung

• Ansprechpartner für Bauherren, Behörden und weitere Stakeholder

• Sicherstellung der Einhaltung von Normen, Vorschriften und Sicherheitsanforderungen

• Ausbildung als Zeichner/in EFZ Fachrichtung Architektur, Hochbauzeichner/in oder vergleichbare Ausbildung im Bauwesen

• Weiterbildung als Dipl. Bauleiter/in, Dipl. Techniker/in HF Bauplanung oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in der Bau- oder Projektleitung von Hochbauprojekten

• Fundierte Kenntnisse der Schweizer SIA-Normen, Bauprozesse und Bauadministration

• Sicherer Umgang mit Bauadministrations- und Projektmanagementtools

Gesucht wird eine erfahrene IT-Persönlichkeit, die operative Verantwortung mit Führung, Kundenbetreuung und unternehmerischem Denken verbindet. Im Zentrum stehen die Weiterentwicklung des Standorts, die Führung des IT-Teams sowie die professionelle Betreuung und Entwicklung von KMU-Kunden.

• Operative und personelle Verantwortung für den Standort Aesch

• Führung, Entwicklung und Organisation des lokalen IT-Teams

• Sicherstellung effizienter Abläufe sowie einer hohen Service- und Kundenqualität

• Betreuung bestehender Kunden und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen

• Identifikation von Kundenpotenzialen und Entwicklung geeigneter IT-Lösungen gemeinsam mit technischen Spezialisten

• Begleitung von Kundenprojekten von der Bedarfsanalyse und Beratung über die Konzeption bis zur Umsetzung

• Planung und Koordination personeller und technischer Ressourcen

• Sicherstellung einer professionellen Projekt- und Serviceabwicklung

• Zusammenarbeit mit weiteren Standorten und internen Fachspezialisten

• Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und internen Arbeitsweisen

• Unterstützung bei der Entwicklung des Kundenportfolios sowie Repräsentation des Standorts gegenüber Kunden und Partnern

• Je nach technischem Hintergrund aktive Mitarbeit in Beratung und Konzeption anspruchsvoller Kundenprojekte

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung auf Stufe HF, FH oder eine vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung bei einem IT-Dienstleister, Managed Service Provider oder in einem vergleichbaren IT-Umfeld

• Führungserfahrung oder Bereitschaft zur Übernahme einer umfassenden Führungs- und Standortverantwortung

• Breites Verständnis moderner IT-Infrastrukturen mit Kenntnissen in Microsoft 365, Cloud Services, Server- und Client-Infrastrukturen, Virtualisierung, Netzwerk, Backup und IT Security

• Verständnis für die Anforderungen von KMU-Kunden sowie Fähigkeit, technische Bedürfnisse in wirtschaftlich sinnvolle Lösungen zu übersetzen

• Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Erfahrung in Beratung und Kundenentwicklung

• Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Entscheidungsstärke

• Kommunikationsstärke, Verbindlichkeit und Führungskompetenz

• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie souveränes und professionelles Auftreten

In dieser Schlüsselrolle übernimmst du die Verantwortung für die finanziellen Führungsprozesse und schaffst damit die Grundlage für eine wirkungsvolle Steuerung. Du arbeitest eng mit der Finanzleitung zusammen und sorgst für Transparenz, damit fundierte Entscheidungen getroffen werden können. Dabei entwickelst du gemeinsam mit deinem Team das Controlling laufend weiter und richtest Strukturen und Prozesse konsequent auf eine zukunftsorientierte finanzielle Steuerung aus.

• Du führst und entwickelst das zentrale Controlling-Team weiter
• In dieser Rolle koordinierst du Planung, Budgetierung, Forecasting und Reporting für BKW Engineering DACH
• Als Head of Group Controlling analysierst du die finanzielle und operative Performance und leitest Handlungsempfehlungen ab
• Du arbeitest eng mit dem Finance Director zusammen und entwickelst die finanzielle Steuerung weiter
• In dieser Rolle optimierst du Steuerungsmodelle, KPIs, Management-Reports und Controlling-Prozesse
• Als Head of Group Controlling initiierst und realisierst du Projekte zur Digitalisierung und Effizienzsteigerung im Controlling

• Du hast ein Studium in Betriebswirtschaft, Finance, Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen
• Du verfügst über mehrjährige Controlling-Erfahrung, idealerweise in einem Konzern- oder dezentralen Unternehmensumfeld
• Du bringst Erfahrung in der fachlichen und personellen Führung mit
• Du besitzt fundierte IFRS-Kenntnisse und wendest diese in der Praxis sicher an
• Du hast ein sehr gutes Verständnis von Planung, Reporting und Performance Management
• Du zeichnest dich durch unternehmerisches Denken, überzeugende Kommunikation und souveränes Stakeholder-Management aus

In dieser Rolle wirkst du in einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld mit und bringst dich als Fachperson Rechnungswesen aktiv ein. Du übernimmst eine spannende Tätigkeit, in der du dank viel Gestaltungsfreiraum eigene Ideen einbringen und Prozesse mitprägen kannst. Dabei profitierst du von grosser Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeit und Arbeitsorganisation. Zudem kommst du in den Genuss zeitgemässer Anstellungsbedingungen, die dir Stabilität und Planungssicherheit geben.

• Du führst das Hauptbuch inklusive der Kontoabstimmungen
• In dieser Rolle verantwortest du die Anlagen-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inklusive Zahlungsverkehr
• Als Fachperson Rechnungswesen verantwortest du den Monatsabschluss und unterstützt bei den Jahresabschlüssen
• Du erstellst die MWST-Abrechnungen
• In dieser Rolle betreust du mehrere Gruppengesellschaften

• Du verfügst über eine Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen
• Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im Rechnungswesen mit
• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und gerne im Team
• Du kennst dich gut mit MS Office aus, insbesondere mit Excel
• Du hast idealerweise Erfahrung mit dem ERP-System OPALE

In dieser Rolle als Sachbearbeiter:in Treuhand profitierst du von einem familiären Arbeitsklima auf Augenhöhe in einer ausgeprägten Du-Kultur und nutzt moderne Arbeitsplätze mit wunderbarer Seesicht. Du entwickelst dich fachlich weiter und erhältst dabei gezielte Unterstützung bei Weiterbildungen, während dir ein flexibles Arbeitspensum und flexible Arbeitszeiten ermöglichen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Zusätzlich sicherst du dir 5 Wochen Ferien, ab dem Alter von 60 Jahren 6 Wochen, eine private Unfallversicherung sowie Parkplätze und eine gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr. Du nimmst regelmässig an Mitarbeiterevents teil und profitierst von Heimatt Care, damit du gesund bleibst beim Arbeiten.

• Du führst selbstständig Lohnmandate für KMU unterschiedlicher Grössen
• In dieser Rolle übernimmst du die Personaladministration von Ein- bis Austritt
• Du wickelst Sozialversicherungen, Quellensteuern und Lohnausweise ab
• In dieser Rolle führst du Mandatsbuchhaltungen und wirkst bei Jahresrechnungen, Zwischenabschlüssen sowie Statusberichten mit
• Du erstellst Mehrwertsteuer-Abrechnungen
• Als Sachbearbeiter:in Treuhand bereitest du Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen vor und arbeitest diese aus

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Grundausbildung
• Du verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung im Treuhandbereich
• Du bringst praktische Erfahrung in der Lohnverarbeitung und Personaladministration mit
• Du hast idealerweise einen Fachausweis Treuhand oder Finanz- und Rechnungswesen
• Du bist IT-affin und interessiert an digitalem Arbeiten
• Du trittst zuverlässig, vertrauenswürdig, teamorientiert sowie humorvoll und aufgestellt auf