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Lohn
Pensum: 75 - 100
Position
decore

Microsoft Workplace Specialist (m/w/d)

Lyss
Ort
90'000 - 105'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
539304 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Mohi Heidar
Business Manager

Über

Rocken® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente und Experten mit öffentlichen Verwaltungen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer Rocken® Talent Plattform zur Verfügung.

Unsere Partner im Verwaltungswesen suchen mit dir qualifizierte Fachkräfte, um die täglichen Herausforderungen der Gesellschaft zu bewerkstelligen.

Bist du bereit für eine neue Herausforderung und möchtest für Bund, Kantone oder Gemeinden im Einsatz sein? Dann starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen Rocken® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs bei führenden Unternehmen!

Verantwortung

  • Betrieb, Konfiguration und Weiterentwicklung moderner Arbeitsplatzumgebungen (Workplace)

  • Mitarbeit bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Microsoft-Umgebung (Windows, M365, Azure)

  • Unterstützung im Kundensupport sowie Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs

  • Analyse und Behebung von Störungen im Workplace- und Infrastrukturumfeld

  • Mitgestaltung von Automatisierungs-, Standardisierungs- und Vereinfachungsinitiativen in der IT

  • Enge Zusammenarbeit mit internen Anspruchsgruppen sowie Sicherstellung einer hohen Servicequalität

  • Mitwirkung bei der Ausbildung und Betreuung von Lernenden

Qualifikationen

  • Informatiker/in EFZ oder gleichwertige, in der Schweiz anerkannte Ausbildung

  • Mehrjährige Berufserfahrung in Microsoft-Umgebungen (Windows, Microsoft 365, Intune, Azure)

  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Workplace Management

  • Erfahrung im Lifecycle-Management von Microsoft-Tools (Planung, Betrieb, Weiterentwicklung)

  • Sicherer Umgang mit modernen IT-Infrastrukturen und Cloud-Lösungen

  • Hohe Kundenorientierung sowie Freude an der Arbeit im Supportumfeld

  • Strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Fähigkeit, sowohl operativ als auch konzeptionell den Überblick zu behalten

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Instandhaltungsfachmann (m/w/d)

Saint Moritz
Ort
80'000 - 90'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
HLK (Heizung/Lüftung/Klima)
Klima
Heizung
Instandhaltung
539303 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

Du bist technisch vielseitig aufgestellt und möchtest für den zuverlässigen Betrieb von Gebäudetechnik und technischen Anlagen sorgen? Dich erwartet eine abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Eigenverantwortung, Störungsbehebung und Zusammenarbeit mit internen sowie externen Fachstellen.

Verantwortung

  • Durchführung von Inspektionen, Wartungen und Instandsetzungen an Anlagen der Gebäudetechnik

  • Betreuung von HLKS-, Elektro- und mechanischen Anlagen sowie technischen Geräten

  • Analyse und Behebung von Störungen und technischen Problemen

  • Umsetzung von Verbesserungen und Optimierungen an Anlagen und Einrichtungen

  • Koordination und Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern

  • Übernahme eines 24-Stunden-Pikettdienstes mit Einsätzen ausserhalb der regulären Arbeitszeiten

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Berufslehre, z. B. in Gebäudetechnik, Elektro, Elektromechanik oder HLKS

  • Weiterbildung im Bereich Instandhaltung von Vorteil

  • Berufserfahrung in der Gebäudetechnik

  • Gute IT-Kenntnisse und sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  • Verantwortungsbewusste, selbstständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise

  • Gute Umgangsformen und ausgeprägte Teamfähigkeit

Benefits

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Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
icon
Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
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Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Betriebstechniker/in (m/w/d)

Domat/Ems
Ort
75'000 - 85'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
HLK (Heizung/Lüftung/Klima)
Klima
Heizung
Instandhaltung
539301 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Annelie Schmidt
Consultant

Rolle

Eine grössere Institution im Schweizer Gesundheitsumfeld betreibt eine vielseitige technische Infrastruktur mit hohen Anforderungen an Verfügbarkeit und Sicherheit. Zur Verstärkung des technischen Dienstes wird eine erfahrene Fachperson im Bereich Gebäudetechnik und Instandhaltung gesucht.

Verantwortung

  • Durchführung von Inspektionen, Wartungen und Instandsetzungen an Anlagen der Gebäudetechnik (HLKS, Elektro, Mechanik)

  • Analyse und Behebung von Störungen an technischen Anlagen und Einrichtungen

  • Umsetzung von Verbesserungen und Optimierungen an bestehenden Systemen

  • Sicherstellung der Betriebsbereitschaft sämtlicher haustechnischer Anlagen

  • Dokumentation der ausgeführten Arbeiten

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufslehre im technischen Bereich (Gebäudetechnik, Elektro, Elektromechanik, HLKS oder vergleichbar)

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudetechnik

  • Erfahrung in Wartung, Instandhaltung und Störungsdiagnose

  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

  • Teamfähigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein

Benefits

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Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
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Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Fachperson Payroll (m/w/d)

Winterthur
Ort
85'000 - 92'000
Lohn, CHF/Jahr
60 - 80%
Pensum
Festanstellung, Teilzeit
Anstellungsart
Payroll / Lohnbuchhaltung
Quellensteuerrecht
HR-Projekte
539295 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Istat Avezov
Talent Sourcing Manager

Rolle

Eine professionell organisierte Schweizer Sportorganisation, die Spitzensport, Nachwuchsförderung und professionelles Sportmanagement miteinander verbindet.

Besonders spannend ist die Verbindung aus professionellem Sport, Nachwuchsentwicklung und einem dynamischen Veranstaltungsumfeld. Mitarbeitende arbeiten mit unterschiedlichen internen und externen Anspruchsgruppen zusammen und erleben ein Umfeld, in dem Teamarbeit, Leistungsorientierung und schnelle Entscheidungsprozesse eine zentrale Rolle spielen.

Verantwortung

  • Du übernimmst die eigenständige Abwicklung der Lohnbuchhaltung für verschiedene Gesellschaften und betreust dabei sowohl Monats- als auch Stundenlöhner.

  • Von Lohnabschlüssen und Lohnausweisen bis zu ELM-Meldungen und Quellensteuerabrechnungen stellst du sämtliche wiederkehrenden Payroll-Prozesse zuverlässig sicher.

  • Du bearbeitest Unfall- und Krankheitsmeldungen über Sunet, koordinierst Lohnabzüge und unterstützt bei weiteren personaladministrativen Themen.

  • Im HR-Alltag begleitest du Zeiterfassungen sowie Ein- und Austritte und erstellst Vereinbarungen und Verträge für Spielerinnen und Staff im Frauen- und Nachwuchsbereich.

Qualifikationen

  • Eine kaufmännische Ausbildung sowie mindestens zwei Jahre praktische Erfahrung in Payroll oder Lohnbuchhaltung bilden deine fachliche Grundlage.

  • Deine Arbeitsweise ist sorgfältig, strukturiert und selbständig; auch bei vertraulichen Themen handelst du jederzeit verantwortungsbewusst.

  • Diskretion und absolute Verschwiegenheit gehören für dich ebenso zum Berufsverständnis wie eine hohe Zuverlässigkeit.

  • Du kommunizierst sicher auf Deutsch.

Benefits

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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Sportliche Aktivitäten
icon
Attraktive Mitarbeiterrabatte
icon
Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
decore

Konstrukteur (m/w/d)

Egerkingen
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
CAD-Kenntnisse
CAD
Baugewerbe- & materialien
539299 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Über

Technischer Brandschutz rettet Leben – und genau hier setzt unser Rocken Partner an. Als nationaler Generalanbieter entwickelt und realisiert das Unternehmen umfassende Brandschutzlösungen: von Sprinkler- und Gaslöschanlagen über Entrauchungssysteme bis hin zu Trenn- und Abschluss-Systemen. Die Expertise reicht von der Beratung und Planung über den Anlagenbau bis zur Wartung und Instandhaltung. Jedes Projekt wird massgeschneidert auf die spezifischen Anforderungen und Budgets der Kunden abgestimmt. Innovation und Qualität stehen dabei im Mittelpunkt: Alle Produkte werden sorgfältig geprüft, bevor sie zum Einsatz kommen. Die Arbeitsweise ist geprägt von hoher Fachkompetenz und dem klaren Fokus auf Personenschutz. Bereit, mit deinem technischen Know-how echten Mehrwert zu schaffen? Dann werde Teil dieses engagierten Teams und gestalte mit unserem Rocken Partner Sicherheitslösungen, die zählen.

Rolle

Du hast Freude an CAD-Konstruktion und technischer Planung und möchtest anspruchsvolle Projekte im Löschanlagenbau begleiten? Dich erwartet eine vielseitige Aufgabe von der Planung und hydraulischen Auslegung bis zur Erstellung von Fertigungsunterlagen und der Sicherstellung einer normgerechten Umsetzung.

Verantwortung

  • Erstellung von Lage- und Nutzungsplänen, Anlagenschemata und Bedienungsanleitungen mit AutoCAD und CATS

  • Konstruktion von Ausführungs-, Montage- und Revisionsplänen für Sprinkleranlagen in 3D oder isometrischer 2D-Darstellung

  • 3D-Konstruktion von Sprinklerzentralen inklusive technischer Details wie Halterungen, Schnitten und Ansichten

  • Vorbereitung und Durchführung von hydraulischen Berechnungen zur Anlagenauslegung

  • Erstellung von Fertigungszeichnungen, Materialauszügen und Materialbestellungen

  • Unterstützung bei Behördeneingaben

  • Sicherstellung einer technisch und qualitativ einwandfreien sowie richtlinienkonformen Umsetzung

Qualifikationen

  • Ausbildung als Konstrukteur EFZ, Gebäudetechnikplaner EFZ oder Technischer Zeichner mit Berufserfahrung

  • Weiterbildung auf Stufe HF, z. B. Gebäudetechnik, Maschinenbau oder Betriebswirtschaft

  • Erfahrung in der Baubranche, im Maschinenbau oder in der Gebäudetechnik von Vorteil

  • Sehr gute Kenntnisse in AutoCAD 2D/3D oder Revit

  • Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Outlook, Excel und Word

  • Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift

  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung in relevanten Normen und Regelwerken

Benefits

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Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
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Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Sachbearbeiter/in im Verkauf-Innendienst (m/w/d)

Olten
Ort
100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
SAP
Export / Innendienst
Auftragsabwicklung
Zollabwicklung
539294 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Marco Widmer
Management Consultant

Verantwortung

  • Termingerechte und effiziente Auftragsabwicklung inkl. Rechnungsstellung

  • Erstellung der Exportdokumente und Zollabfertigung inkl. Koordination der Auslieferung

  • Technische Beratung auf Deutsch und in Fremdsprachen beim Verkauf unseres Standardsortiments

  • Erstellung und Pflege von Rahmenverträgen

  • Operative Verantwortung des Kunden Forecast

  • Administrative Unterstützung unseres Verkaufsaussendienstteams

  • Pflege der Stammdaten bei neuen Projekten anhand Angaben des Projektleiters mittels SAP

  • Allgemeine administrative Tätigkeiten im Innendienst inkl. der Bearbeitung von Fehlermeldungen

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in einem technischen Betrieb

  • Mehrjährige Erfahrung in einem produzierenden Unternehmen in ähnlicher Funktion

  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse

  • Fundierte SAP-Anwenderkenntnisse

  • Eine grosse Begeisterungsfähigkeit für nachhaltige Kundenbeziehungen, sowie Spass an der Arbeit im Team ist bei uns eine Voraussetzung

  • Stilsicheres Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse werden hier benötigt

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
decore

Technical Business Analyst Banking (m/w/d)

St. Gallen
Ort
115'000 - 135'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
539252 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Mohi Heidar
Business Manager

Über

Rocken® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer Rocken® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser Partner sucht professionelle Persönlichkeiten, welche ein Flair für Zahlen haben. Dich erwarten herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben im Finanzdienstleistungssektor.

Erstelle noch heute dein Rocken® Talent Profil und werde Teil eines dynamischen Netzwerks.

Rolle

In dieser Rolle verantwortest du die Weiterentwicklung der digitalen Applikationen - Client Lifecycle (Onboarding - E-Banking). Du planst und führst Regressionstests bei Change-the-Bank-Releases sowie bei ausserordentlichen Infrastrukturproblemen durch und koordinierst Release-Einführungen.

Verantwortung

  • Führen von Projekten zur Verbesserungen oder Einführung neuer Lösungen bis zur Übergang in den Betrieb

  • 2nd- und 3rd-Level-Support, Incident-Management und SLA-Überwachung für ein wachsendes Portfolio von Applikationen

  • Bindeglied zwischen Business und IT und saubere Dokumentation der Anforderungen sowie Verantwortlichkeiten an der Applikationsschnittstelle

  • Identifizieren von Optimierungspotenziale und Forcieren von inkrementellen Verbesserungen mit Blick auf den Kundennutzen

  • Enge Zusammenarbeit mit dem Team Business Engineering, den Fachbereichen, der IT sowie externen Partnern zusammen

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung als Product Owner oder Business Analyst für geschäftskritische Applikationen - idealerweise im Banken- oder einem vergleichbar regulierten Umfeld

  • Stark in der Erstellung von Anforderungen und Konzepten; Jira und Confluence sind dabei deine täglichen Begleiter

  • Fundiertes Verständnis moderner, Applikationslandschaften; Kenntnisse im Avaloq/Finnova-Umfeld sind von Vorteil

  • Erfahrung mit Test- und Release-Methodik (insbesondere Regressionstesting) sowie mit Incident- und Problem-Management

  • Verständnis für regulatorische Anforderungen an Software im Betrieb von Vorteil

  • Strukturierte, kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, auch in intensiven Phasen den Überblick zu behalten

  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit zwischen Business und IT

Benefits

icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Konstrukteur Anlagenplanung / Rohrleitungsbau (m/w/d)

Liestal
Ort
80'000 - 95'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit, Teilzeit
Anstellungsart
CAD-Kenntnisse
539293 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

Du möchtest anspruchsvolle Anlagenbauprojekte von der Planung bis zur Umsetzung begleiten und dabei deine CAD-Kenntnisse einsetzen? Dich erwartet eine vielseitige Aufgabe mit Projektkoordination, 3D-Modellierung und technischem Austausch mit Kunden, Lieferanten und internen Fachstellen.

Verantwortung

  • Unterstützung bei Projekten vom Basic- bis zum Detailengineering

  • Teilnahme an Projektbesprechungen mit Kunden und Lieferanten

  • Aufmass bestehender Anlagen direkt auf der Baustelle

  • Koordination der verschiedenen Gewerke innerhalb der Projekte

  • Erstellung und Überarbeitung von R+I-Schemata

  • Erstellung von Detail- und Apparatezeichnungen

  • Unterstützung bei Rohrleitungs-, Termin- und Kostenplanung

  • 3D-Modellkoordination verschiedener Gewerke

  • Erstellung und Pflege der Anlagendokumentation

Qualifikationen

  • Ausbildung als Konstrukteur EFZ, Maschinenbauingenieur oder vergleichbare Qualifikation

  • Erfahrung in der Anlagenplanung

  • Gute Kenntnisse in CAD-Software, z. B. AutoCAD 2D/3D oder Inventor

  • Kenntnisse in CADISON und Navisworks von Vorteil

  • Technisches Verständnis und strukturierte Arbeitsweise

  • Verantwortungsbewusstsein sowie selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten

  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  • Englischkenntnisse von Vorteil

Benefits

icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
decore

Konstrukteur Anlagenbau (m/w/d)

Bremgarten
Ort
80'000 - 90'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung, Teilzeit
Anstellungsart
SolidWorks
AutoCAD
539292 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

Du hast Freude an Konstruktion und technischen Lösungen und möchtest anspruchsvolle Kundenprojekte im Anlagenbau von der Idee bis zur Umsetzung begleiten? Dich erwartet eine abwechslungsreiche Aufgabe mit 3D-CAD, enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und viel Eigenverantwortung.

Verantwortung

  • Erstellung von 3D-Modellen und technischen Zeichnungen

  • Konstruktive Umsetzung individueller Kundenprojekte im interdisziplinären Team

  • Enge Zusammenarbeit mit Ingenieuren, Technikern und der Produktion

  • Einkauf von Halbzeugen und Komponenten bei Lieferanten

  • Unterstützung bei der Auslegung und Weiterentwicklung von Anlagenteilen

  • Mitwirkung bei kosten- und fertigungsgerechten Konstruktionen

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Konstrukteur EFZ oder in einem anderen technischen Beruf

  • Weiterbildung zum Techniker HF Maschinenbau von Vorteil

  • Berufserfahrung im Anlagenbau von Vorteil

  • Erfahrung mit kosten- und fertigungsgerechter Konstruktion

  • Gute Kenntnisse in einem modernen 3D-CAD-System, vorzugsweise SolidWorks

  • SolidWorks PDM- und AutoCAD-Kenntnisse von Vorteil

  • Hohe Eigenverantwortung und selbstständige Arbeitsweise

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Payroll Experte (m/w/d)

Fribourg
Ort
100'000 - 115'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
SAP
Sozialversicherung
Quellensteuerrecht
539287 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Istat Avezov
Talent Sourcing Manager

Über

Technologische Innovation trifft auf globale Verantwortung – unser Rocken Partner ist ein weltweit tätiges Technologieunternehmen, das mit hochpräzisen Lösungen in den Bereichen Hochfrequenztechnik und Röntgentechnologie neue Massstäbe setzt. Die Produkte und datenbasierten Services kommen in der Elektronik-, Halbleiter-, Automobil-, Luftfahrt- und Sicherheitsindustrie zum Einsatz und tragen zu einer effizienteren, sichereren und nachhaltigeren Fertigung bei. Der Fokus liegt auf nicht-destruktiven Prüfverfahren, Plasmaprozessen und industrieller Inspektion. Dabei setzt das Unternehmen konsequent auf digitale Transformation und die intelligente Nutzung begrenzter Ressourcen. Die Kultur ist geprägt von Neugierde, Expertise und dem Mut, neue Wege zu gehen. Talentierte Menschen mit Gestaltungswillen finden hier ein internationales Umfeld, in dem ihre Ideen zählen. Bist du bereit, mit innovativen Technologien echten Impact zu schaffen? Dann freut sich unser Rocken Partner auf deine Bewerbung.

Rolle

Ein international tätiges Schweizer Technologieunternehmen, das hochpräzise Lösungen für anspruchsvolle industrielle Anwendungen entwickelt und produziert.

Digitalisierung, Automatisierung und datenbasierte Anwendungen eröffnen laufend neue Möglichkeiten zur Weiterentwicklung der Technologien. Wer Freude an komplexen technischen Fragestellungen hat und in einem international geprägten Umfeld an Lösungen für die Industrie von morgen mitwirken möchte, findet hier ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit hoher fachlicher Entwicklungsmöglichkeit.

Verantwortung

  • Du stellst gemeinsam mit internen Fachstellen und einem externen Payroll Partner eine reibungslose und korrekte monatliche Lohnverarbeitung sicher.

  • Abweichungen, Kontrollreports und Payroll-Daten analysierst du und übernimmst die fachliche Klärung komplexer Sachverhalte sowie variabler Lohnbestandteile.

  • Mitarbeitende und interne Stakeholder unterstützt du bei Fragen zu Sozialversicherungen, Quellensteuer, Lohnausweisen und weiteren payrollnahen HR-Services.

  • Du bearbeitest anspruchsvolle Fälle wie Unfall- und Krankheitsabsenzen, Mutterschaft, EO, unbezahlte Urlaube sowie Grenzgänger- und Quellensteuerthemen und stellst deren korrekte Abwicklung sicher.

  • Im Rahmen von Audits und internen Kontrollen übernimmst du Verantwortung und entwickelst gleichzeitig Prozesse, Reportings und Qualitätssicherungen kontinuierlich weiter.

Qualifikationen

  • Eine fundierte HR-Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Payroll bilden deine fachliche Grundlage.

  • Du kennst das Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrecht und verfügst über ein gutes Verständnis für gesetzliche sowie regulatorische Payroll-Anforderungen.

  • SAP HCM und idealerweise SuccessFactors sind dir vertraut.

  • Du arbeitest eigenverantwortlich, exakt und lösungsorientiert und kannst komplexe Sachverhalte analytisch erfassen und verständlich vermitteln.

  • Qualitätsbewusstsein, Kundenorientierung und ein ausgeprägtes Prozessverständnis zeichnen dich aus.

  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse ermöglichen dir eine professionelle Kommunikation im nationalen und internationalen Umfeld.

Benefits

icon
Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
icon
Homeoffice
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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