18 offene Stellen in Baar

• Optimierung und Weiterentwicklung von Monitoring-Tools
• Automatisierung von Prozessen durch Scripting und Berichtserstellung
• Durchführung monatlicher Wartungen, auch außerhalb der Geschäftszeiten
• Proaktive Kommunikation mit Kunden und internen Stakeholdern

• Ausbildung als Informatiker EFZ oder eine gleichwertige fachliche Weiterbildung abgeschlossen
• 2-3 Jahre praktische Erfahrung im 3rd Level Support und in der Projektleitung gesammelt
• Kenntnisse in Scripting, vorzugsweise PowerShell, sowie Grundkenntnisse in C# oder Java
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Du übernimmst das Wartungsmanagement, indem Du monatliche Systemwartungen und Kontrollen, auch ausserhalb der Bürozeiten, durchführst

• Du stimmst proaktiv mit Kunden und internen Teams ab und treibst die Prozessautomatisierung voran, z. B. durch die Erstellung von Skripten und regelmässigen Reports

• Zudem optimierst Du Tools und entwickelst Monitoring-Systeme weiter, während Du bestehende Systemlandschaften wie N-Central und CSP-Portale pflegst und ausbaust

• Du hast einen Informatik-Abschluss oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung im Systemumfeld mit

• Du verfügst über umfangreiche Scripting-Kenntnisse in PowerShell und Python und hast zudem Grundkenntnisse in C# oder Java

• Mit Deiner Erfahrung in Multi-Tenant-Systemen und Deinen Soft Skills – wie Belastbarkeit, Teamfähigkeit

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift

• End-to-End-Verantwortung für ausgewählte Business Applications

• Aufnahme, Bewertung und Priorisierung von Anforderungen sowie deren Übersetzung in umsetzbare Lösungen

• Funktion als zentrale Schnittstelle zwischen IT, Fachbereichen und externen Partnern

• Steuerung und Betreuung von Schnittstellen zu zentralen Systemen

• Verantwortung für den operativen Betrieb, einschliesslich Incident- und Change-Management

• Mitwirkung an Releases sowie an der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Anwendungen

• Aktive Unterstützung der digitalen Transformation, etwa durch Automatisierung und den Einsatz von KI-Technologien

• Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation

• Erste Berufserfahrung (1–3 Jahre) in koordinierenden Rollen an der Schnittstelle zwischen IT und Business

• Interesse oder praktische Erfahrung im Umgang mit ERP-, CRM- oder Power-Platform-Lösungen

• Vorteilhaft sind Kenntnisse in HR-Softwarelösungen

• Gutes Verständnis für Geschäftsprozesse und grundlegende IT-Architekturen

• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

• Du unterstützt Mitarbeitende im First- und Second-Level-Support und stellst einen reibungslosen IT-Betrieb sicher.
• In dieser Rolle betreibst, wartest und entwickelst du Clients, Server, Netzwerke und Peripherie weiter.
• Du betreust unsere Cloud-Dienste wie Microsoft 365 und Azure und verantwortest Onboarding, Offboarding sowie Benutzer- und Zugriffsverwaltung.
• Als Allround-Fachkraft Informationstechnologie planst und realisierst du IT-Projekte und führst neue Hard- und Softwaretechnologien ein.
• Du pflegst und optimierst unsere IT-Dokumentation, Systemlandschaft sowie Sicherheitsrichtlinien und -massnahmen.
• In dieser Rolle stärkst du die Cyber Security durch Betrieb von Endpoint Security, Firewalls, Backup- und Patch-Management und leitest bei Sicherheitsvorfällen passende Massnahmen ein.

• Abgeschlossene Ausbildung (EFZ, HF, FH oder vergleichbar) im IT-Umfeld
• Mehrjährige Berufserfahrung (ca. 3–5+ Jahre) in einer ähnlichen Rolle, idealerweise in einem KMU
• Sehr gute Kenntnisse in Windows-Infrastruktur, Netzwerken (TCP/IP, VPN, WLAN) sowie Microsoft 365
• Praxis im Umgang mit Cybersicherheit, insbesondere Firewalls, EDR/Antivirus und Backup-Konzepten
• Ausgeprägte Fähigkeit, selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert zu arbeiten

• Du unterstützt unsere Mitarbeitenden im First- und Second-Level-Support und löst ihre IT-Anliegen effizient.
• In dieser Rolle betreibst, wartest und optimierst du Clients, Server, Netzwerk und Peripherie.
• Du betreust Cloud-Dienste wie Microsoft 365 und Azure und stellst deren reibungslosen Betrieb sicher.
• Als IT Allrounder Informatik übernimmst du Onboarding und Offboarding inklusive Benutzer- und Zugriffsverwaltung.
• Du planst und realisierst IT-Projekte, evaluierst neue Technologien und entwickelst die Systemlandschaft weiter.
• In dieser Rolle stärkst du die Cyber Security durch Richtlinien, Endpoint Security, Firewalls, Backup- und Patch-Management sowie Awareness-Massnahmen.

• Abgeschlossene Ausbildung (EFZ, HF, FH oder vergleichbar) im IT-Umfeld
• Mehrjährige Berufserfahrung (ca. 3–5+ Jahre) in einer ähnlichen Position, idealerweise in einem KMU
• Sehr gute Kenntnisse in Windows-Infrastruktur, Netzwerken (TCP/IP, VPN, WLAN) sowie Microsoft 365
• Praxis im Bereich Cybersicherheit, insbesondere mit Firewalls, EDR/Antivirus und Backup-Konzepten
• Fähigkeit, selbstständig, strukturiert und zuverlässig Aufgaben zu planen und umzusetzen
• Ausgeprägte Lösungsorientierung und Freude daran, technische Herausforderungen effizient zu meistern

• Feature-Entwicklung: Mitwirkung an der Umsetzung von SAP-Features & Stories

• Systemverantwortung: Parametrisierung & 2nd-Level-Support für SAP ERP/S4HANA

• Qualitätssicherung: Steuerung interner/externer Entwicklungsaufträge

• Change-Kommunikation: Begleitung von Neuerungen in Kern- und Subsystemen

• Prozessoptimierung: Aktive Mitgestaltung in PI Plannings & Change-Prozessen

• Studium in (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder vergleichbar

• Berufserfahrung im SAP-Applikationsmanagement (Logistik: SD/MM)

• Technische Expertise: SAP R/3, S/4HANA, Schnittstellen & Datenflüsse

• Agile Methoden: Scrum, Kanban, Jira, Confluence

• Sprachen: Deutsch & Französisch (fliessend), Englisch (gut)

• SAP-Feature-Umsetzung: Agile Zusammenarbeit mit Product Ownern und Teams

• Systemadministration: Konfiguration, Support und Troubleshooting für SAP-Lösungen

• Qualitätsmanagement: Prüfung und Freigabe von Entwicklerleistungen

• Change-Management: Koordination und Validierung kritischer Änderungen

• Innovationsbeitrag: Strukturierte Verbesserungsvorschläge für SAP-Prozesse

• Hochschulabschluss in IT oder Wirtschaft mit SAP-Bezug

• Praxiserfahrung in Requirements Engineering und Business Analyse

• Technische Schwerpunkte: SAP Logistikmodule (SD/MM), S/4HANA-Migrationen

• Arbeitsmethodik: Erfahrung mit agilen Frameworks (Scrum/Kanban)

• Mehrsprachigkeit: Deutsch & Französisch (verhandlungssicher), Englisch

Du hast Freude daran, Menschen bei technischen Herausforderungen zu unterstützen und findest auch dann eine Lösung, wenn andere längst aufgeben würden? In dieser Rolle bist du die direkte Ansprechperson für Anwenderinnen und Anwender und sorgst dafür, dass IT-Probleme schnell, verständlich und nachhaltig gelöst werden. Du arbeitest abwechslungsreich zwischen Remote-Support und Einsätzen vor Ort und hilfst dabei, digitale Arbeitsplätze zuverlässig und benutzerfreundlich zu gestalten.

• Entgegennahme und Bearbeitung von Benutzeranfragen sowie Serviceaufträgen

• Unterstützung von Anwenderinnen und Anwendern bei IT-Fragen per Remote-Support

• Betreuung und Unterstützung vor Ort bei technischen Anliegen

• Analyse und Lösung von Hard- und Softwareproblemen im täglichen Betrieb

• Sicherstellung einer hohen Servicequalität und benutzerorientierten Betreuung

• Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker EFZ oder vergleichbare Qualifikation

• Freude am direkten Kundenkontakt und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung

• Kenntnisse in den gängigen Microsoft Tools und Systemtechnik

• Hilfsbereite und qualitätsbewusste Arbeitsweise

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Führerausweis Kategorie B

Du übernimmst die Gesamtverantwortung für den Aufbau, die Führung und Weiterentwicklung der Verkaufsorganisation im Bereich Building Automation (KNX/BMS). Dabei steuerst Du Strategie, Marktpositionierung und Geschäftsentwicklung über den gesamten Kunden- und Projektlebenszyklus hinweg und agierst als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Partnern und internen Teams.

• Gesamtverantwortung für die Führung und Weiterentwicklung der KNX- und BMS-Verkaufsorganisation inkl. Budget-, Umsatz- und Ressourcenverantwortung

• Entwicklung und Umsetzung der Go-to-Market-Strategie für Building-Automation-Lösungen (Umsatz, Marge, Pipeline, Forecast)

• Strategische Positionierung von Building Automation als ganzheitliches Systemgeschäft über den gesamten Projektlebenszyklus

• Aufbau und Steuerung von Key Accounts, Zielsegmenten und Partnernetzwerken (Systemintegratoren, Planer, Installateure)

• Führung komplexer Kunden-, Projekt- und Lösungsprojekte in enger Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern

• Mitwirkung bei Portfolioentwicklung und Produkteinführungen gemeinsam mit Product Management und Marketing

• Markt- und Wettbewerbsanalyse sowie Repräsentation des Unternehmens gegenüber Kunden, Partnern und Verbänden

• Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Gebäudeautomation, KNX oder BMS-Systemlösungen

• Erste Führungserfahrung von Vorteil

• Technische Grundausbildung im Elektro- oder Gebäudeautomationsbereich

• Erfahrung mit Systemintegratoren, Planern und Installateuren

• Starke Fähigkeiten im Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen

• Ausgeprägte Verhandlungsstärke und Durchsetzungsvermögen

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil