5 offene Stellen in Münsingen
Einkäufer 100% (m/w/d)
Rolle
Du übernimmst die Verantwortung für die operative Materialbeschaffung und Disposition und bist Schnittstelle zwischen Produktion, Produktmanagement, Sales und Logistik. Dein Beitrag sichert die termingerechte Lieferung an unsere Kunden und unterstützt die Effizienz unserer Supply-Chain-Prozesse.
Verantwortung
Operative Beschaffung und Disposition von Handelswaren, Bauteilen und Dienstleistungen, speziell im Bereich Glas und Solartechnologie
Erstellen und Pflege von Rahmenverträgen sowie Lieferaufträgen
Sicherstellen einer effizienten Lagerbewirtschaftung und Materialverfügbarkeit
Pflege von Lieferantenbeziehungen international, insbesondere in Europa und Asien
Mitarbeit bei Prozessoptimierungen nach LEAN-Methodik in Einkauf und Logistik
Prüfung und Kontierung von Lieferantenrechnungen, Unterstützung bei Exportprozessen
Qualifikationen
Kaufmännische oder technische Grundausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Einkauf oder als Technischer Kaufmann/frau / dipl. Einkaufsfachmann/frau
Mehrjährige Erfahrung im operativen Einkauf und Disposition
Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
Strukturierte, kommunikative und unternehmerisch denkende Persönlichkeit
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
Projektplaner:in Fernwärme (m/w/d)
Rolle
Du planst die Energieversorgung von morgen: Als Projektplaner:in für Fernwärme entwickelst du nachhaltige Infrastrukturlösungen und treibst die Energiewende aktiv mit voran. Du verantwortest die technische Planung, Koordination und Auslegung von Fernwärmeprojekten – von der Machbarkeitsstudie bis zum Projektstart.
Verantwortung
Planung und Auslegung zukunftsfähiger Fernwärmeinfrastrukturprojekte
Mitwirkung bei Machbarkeitsstudien und strategischen Konzepten
Erstellung von Projektpflichtenheften und Koordination interner Medien (z. B. Wasser, Strom, Gas)
Durchführung technischer Netzberechnungen mit ROKA3
Technische Unterstützung interner und externer Fachstellen
Qualifikationen
Abgeschlossener Hochschulabschluss (HF/FH) in Maschinenbau, Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
Erfahrung in der Planung von Fernwärmenetzen
Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache, schriftlich wie mündlich
Analytische und vernetzte Denkweise mit Blick für das grosse Ganze
Selbstständige, initiative Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung
Benefits
Mitarbeiter:in Rechnungswesen (m/w/d)
Verantwortung
Verantwortlich für Debitoren-, Kreditoren- und Zahlungsläufe
Mitarbeit Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen inkl. MWST
Führung eines kleinen Teams sowie Betreuung von Lernenden
Bearbeitung von HR-Aufgaben: Lohnbuchhaltung, Sozialversicherungen, arbeitsrechtliche Themen
Sicherstellen der Personal- und Stundenabrechnungen
Übernahme von administrativen Aufgaben und Postbearbeitung
Qualifikationen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Weiterbildung im Rechnungswesen von Vorteil
Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung
Sehr gute Kenntnisse in MS Office und vertraut mit Finanzsoftware (z. B. Infoniqa/Sage)
Analytisches Denken, präzise und strukturierte Arbeitsweise
Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
Benefits
Support-Techniker:in ICT (m/w/d)
Rolle
Du bringst Motivation, Lernbereitschaft und eine lösungsorientierte Denkweise mit. In einem kleinen Team kannst du rasch Verantwortung übernehmen, neue Tools kennenlernen und dich entwickeln – ideal für den Einstieg in ein breiteres ICT-Umfeld mit punktuellen Vor-Ort-Einsätzen.
Verantwortung
Du betreust Kund:innen telefonisch und per Fernwartung bei alltäglichen IT-Anliegen und technischen Störungen
Du installierst, wartest und betreust PCs, Peripheriegeräte, Drucker, sowie einfache Netzwerkkomponenten
Du unterstützt bei der Konfiguration und dem Betrieb von Office-Umgebungen
Du arbeitest bei internen Projekten, der AVOR und in der Kundenberatung mit
Du dokumentierst deine Tätigkeiten sauber im Ticketsystem und unterstützt im Pikettdienst (nach Absprache)
Du erhältst Einblick in Netzwerk- und Serverthemen (z. B. VLAN, VPN, RZ), ohne dass du direkt verantwortlich bist
Qualifikationen
Abgeschlossene Lehre als Informatiker:in EFZ, Mediamatiker:in EFZ, Telematiker:in EFZ oder vergleichbare Grundausbildung
Erste Berufserfahrung im IT-Support oder Helpdesk (z. B. Praktikum, Teilzeit während Ausbildung oder 1–2 Jahre nach Abschluss)
Kenntnisse in Microsoft 365, Windows-Umgebungen, Active Directory, IT-Ticketsystemen, Remote-Tools wie TeamViewer oder AnyDesk
Optional: Grundverständnis für Netzwerke (WLAN, Ethernet, VLAN, VPN), Interesse an Serverinfrastruktur und Monitoring
Führerausweis Kategorie B und gute Auffassungsgabe für Schweizerdeutsch
Die folgenden Profile sind Beispiele, wir freuen uns auch über spannende andere Lebensläufe:
Du hast vor Kurzem deine Lehre als Informatiker:in EFZ abgeschlossen und bereits erste Erfahrung im 1st- oder 2nd-Level-Support gesammelt. Du willst nun in einem praxisnahen Umfeld mit Kundenkontakt durchstarten und Schritt für Schritt mehr Verantwortung übernehmen auch in Richtung Netzwerktechnik.
Oder du bringst Erfahrung als Telematiker:in mit und möchtest in die ICT-Welt einsteigen, dich mit Microsoft 365, Remote-Tools und hybriden Systemumgebungen vertraut machen.
Benefits
Teamleiter/in Export 100% (m/w/d)
Rolle
Unser Rocken Partner ist ein international führendes Industrieunternehmen. Das Unternehmen entwickelt und produziert technologisch anspruchsvolle Lösungen für globale Märkte und steht für Innovation, Qualität und nachhaltiges Wachstum. Mitarbeitende profitieren von einem modernen Arbeitsumfeld, kurzen Entscheidungswegen und spannenden Entwicklungsmöglichkeiten im internationalen Kontext.
In dieser Schlüsselposition übernimmst du die Verantwortung für das Exportwesen sowie die Führung eines eingespielten Teams im Bereich Sales Administration & Export. Du gestaltest aktiv Prozesse, stellst die Einhaltung internationaler Vorschriften sicher und bist zentrale Drehscheibe für alle exportrelevanten Themen.
Verantwortung
Disziplinarische und fachliche Führung des Export- und Sales-Admin-Teams
Gesamtverantwortung für alle Exportaktivitäten am Hauptsitz
Organisation und Koordination der Import- und Exportverzollungen mit Behörden und Logistikpartnern
Sicherstellung der Einhaltung von Zoll-, Export- und regulatorischen Vorschriften
Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung der Exportprozesse
Ansprechpartner für komplexe Fragestellungen inkl. Gefahrguttransporte
Qualifikationen
Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
Weiterbildung als Aussenhandelsfachmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige fundierte Export- und Zollerfahrung
Führungserfahrung oder klare Ambition zur Übernahme von Führungsverantwortung
Sehr gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
