316 offene Stellen in Winterthur

In dieser Rolle gestaltest du ein breites, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet im Finanz- und Rechnungswesen mit. Du arbeitest in einer schlanken Finanz- und Controllingorganisation und trägst dazu bei, finanzielle Prozesse effizient und präzise umzusetzen. Dabei übernimmst du vielseitige Aufgaben im Tagesgeschäft und unterstützt bei der Aufbereitung von Kennzahlen und Auswertungen. Du stehst in engem Austausch mit internationalen Gesellschaften und wirkst bei der Abstimmung und Koordination gruppenweiter Finanzthemen mit. Zudem profitierst du von fortschrittlichen Rahmenbedingungen, die deine professionelle und persönliche Entwicklung gezielt unterstützen.

• Du arbeitest im Finanz- und Rechnungswesen der Holding- und Managementgesellschaften mit und führst die Buchhaltung einer kleinen Subholdinggesellschaft.
• Du erstellst das monatliche Reporting für ausgewählte Gruppengesellschaften.
• Du wirkst bei Gruppenabschluss, Vorschau und Budgetplanung der Gruppe mit.
• In dieser Rolle unterstützt du das Treasury, unter anderem bei Bankadministration und Netting.
• Als Sachbearbeitung Finanz- und Rechnungswesen pflegst du verschiedene Finanzreporting- und Treasury-Tools der Gruppe und übernimmst Aufgaben im Vertragsmanagement.
• Du erledigst administrative Aufgaben in Finanzen und Controlling, überwachst Termine, pflegst Daten, erstellst Präsentationen und vertrittst den Bereich bei Bedarf.

• Du verfügst über eine betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt Rechnungswesen und/oder Controlling (z.B. Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen, Fachhochschulabschluss in BWL oder in Ausbildung dazu).
• Idealerweise hast du erste Praxiserfahrung im Rechnungswesen und/oder Controlling, vorzugsweise in einem Industrieumfeld.
• Du bist IT-affin und sicher im Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit Finanzreporting-Tools.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zeichnen dich aus.
• Du arbeitest dienstleistungsorientiert, selbständig und bringst Eigeninitiative mit.
• Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise runden dein Profil ab.

Als Fachkraft Finanz- und Rechnungswesen gestaltest du mit deinem Fachwissen die finanzielle Steuerung und Transparenz eines innovativen Industrieunternehmens massgeblich mit. In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für eine korrekte, termingerechte und aussagekräftige Finanzbuchhaltung und trägst damit zur zuverlässigen Entscheidungsgrundlage des Managements bei. Du verantwortest die Erstellung und Analyse von Abschlüssen, Auswertungen und Reportings und stellst sicher, dass alle finanziellen Prozesse den geltenden Richtlinien entsprechen. Durch dein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, deine präzise Arbeitsweise und dein Verständnis für komplexe Zusammenhänge leistest du einen direkten Beitrag zur nachhaltigen Unternehmensentwicklung. Mit deinem Blick für Optimierungspotenziale entwickelst du Prozesse im Finanz- und Rechnungswesen kontinuierlich weiter und unterstützt so eine hohe Effizienz und Professionalität.

• Du führst und verantwortest die komplette Finanzbuchhaltung zweier Gesellschaften
• In dieser Rolle bearbeitest du die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, das Hauptbuch sowie das Mahnwesen
• Du erstellst regelmässige Reportings und Analysen zur finanziellen Steuerung der Gesellschaften
• Als Fachkraft Finanz- und Rechnungswesen wickelst du die Abrechnung der Schweizer Mehrwertsteuer ab
• Du erstellst die monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Abschlüsse und begleitest weitere finanzspezifische Themen
• In dieser Rolle bildest du als Praxisbildnerin unsere Lernenden im Bereich Buchhaltung aus

• Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
• Idealerweise hast du eine Weiterbildung zur Fachfrau oder zum Fachmann im Finanz- und Rechnungswesen abgeschlossen oder strebst diese an.
• Du denkst vernetzt und arbeitest selbstständig, strukturiert und zuverlässig.
• Du kommunizierst sicher mit englischsprachigen Kunden und verfügst über gute Englischkenntnisse.
• Du gehst routiniert mit MS Office um und setzt die Programme effizient in deinem Arbeitsalltag ein.

Für unseren Rocken-Partner bist du im Bereich administrative Verkaufsprozesse tätig und unterstützt die operative Kundenbetreuung im technischen Handelsumfeld. Du koordinierst Aufträge, bearbeitest Kundenanliegen und arbeitest mit verschiedenen internen Stellen zusammen.

• Administrative Abwicklung von Kundenbestellungen im ERP-System

• Ausarbeitung und Versand von Angeboten sowie Auftragsbestätigungen

• Abstimmung von Lieferterminen mit internen Fachbereichen und externen Stellen

• Bearbeitung von Kundenanfragen zu Produkten, Preisen und Lieferstatus

• Pflege von Kundeninformationen und systemrelevanten Datensätzen

• Kontrolle von Rechnungsabläufen und Nachverfolgung offener Beträge

• Unterstützung bei der internen Koordination mit Export und Produktmanagement

• Bearbeitung allgemeiner kaufmännischer Aufgaben im Tagesgeschäft

• Kaufmännische Grundbildung oder Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion

• Praxis im Umgang mit ERP- oder CRM-Systemen

• Gute Kenntnisse in digitalen Office-Anwendungen

• Exakte und organisierte Arbeitsweise

• Kommunikationsstärke im telefonischen und schriftlichen Kundenkontakt

• Zahlenverständnis und administrative Sicherheit

• Deutsch sehr gut, Französischkenntnisse von Vorteil

In dieser Rolle gestaltest du ein präzises und verlässliches Finanz- und Rechnungswesen, das eine hohe Qualität der Zahlen und Auswertungen sicherstellt. Du verantwortest die korrekte Abbildung sämtlicher Finanzströme und sorgst dafür, dass Abschlüsse, Auswertungen und Analysen termingerecht und fehlerfrei vorliegen. Dabei nutzt du dein Fachwissen, um Abläufe laufend zu überprüfen, Optimierungspotenziale zu erkennen und Verbesserungen im Finanzbereich umzusetzen. Du trägst entscheidend dazu bei, eine hohe Transparenz in der finanziellen Steuerung zu gewährleisten und verlässliche Entscheidungsgrundlagen zu liefern. Mit deinem professionellen Umgang mit Zahlen und Prozessen stellst du sicher, dass höchste Ansprüche an Genauigkeit, Verbindlichkeit und Serviceorientierung im Finanz- und Rechnungswesen erfüllt werden.

• Du führst und verantwortest die komplette Finanzbuchhaltung zweier Gesellschaften
• In dieser Rolle übernimmst du die Kreditoren-, Debitoren- und Hauptbuchhaltung sowie das Mahnwesen
• Du erstellst regelmässige Reportings, Analysen und die Abrechnung der Schweizer Mehrwertsteuer
• In dieser Rolle trägst du die Verantwortung für monatliche, quartalsweise und jährliche Abschlüsse
• Als Fachkraft Finanz- und Rechnungswesen arbeitest du an weiteren finanzspezifischen Projekten und Themen mit
• Du bildest als Praxisbildnerin unsere Lernenden im Bereich Buchhaltung aus

• Kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position
• Idealerweise Weiterbildung zur Fachfrau oder zum Fachmann im Finanz- und Rechnungswesen
• Ausgeprägtes vernetztes Denken sowie selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise
• Gute Englischkenntnisse für die Kommunikation mit internationalen Kunden
• Sicherer und routinierter Umgang mit MS Office

In dieser Rolle gestaltest du als Personalreferent Human Resources die Betreuung und Entwicklung der Mitarbeitenden über den gesamten Employee Lifecycle hinweg aktiv mit. Du verantwortest die professionelle Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen und stellst eine verlässliche Ansprechperson für alle HR-Themen dar. Dabei koordinierst und begleitest du Rekrutierungsprozesse, trägst zur nachhaltigen Personalgewinnung bei und unterstützt die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden. Zusätzlich übernimmst du Aufgaben in der Personaladministration, sorgst für effiziente HR-Prozesse und leistest einen Beitrag zur Weiterentwicklung moderner HR-Instrumente. Durch dein Engagement trägst du dazu bei, ein attraktives, wertschätzendes und professionell geführtes Arbeitsumfeld zu fördern.

• Du bist zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen und stellst eine ganzheitliche HR-Betreuung sicher.
• In dieser Rolle verantwortest du die gesamte operative HR-Administration.
• Als Personalreferent Human Resources koordinierst du die Lohnvorverarbeitung inklusive Vorarbeiten und stellst die korrekte Abwicklung der Sozialversicherungen sicher.
• Du führst ein professionelles und effizientes Absenzmanagement und begleitest die entsprechenden Prozesse.
• In dieser Rolle berätst und unterstützt du Führungskräfte in personalrelevanten und administrativen HR-Themen.
• Als Personalreferent Human Resources wirkst du aktiv an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen mit, übernimmst eigenverantwortlich HR-Projekte und vertrittst bei Abwesenheiten die HR Business Partnerin bzw. den HR Business Partner.

• Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung als HR-Fachfrau / HR-Fachmann und mehrjähriger, fundierter Praxiserfahrung im HR.
• Du hast breite Erfahrung in operativen HR-Prozessen, insbesondere im Lohnwesen und in den Sozialversicherungen.
• Du beherrschst Abacus sehr gut, insbesondere die Module Lohn, HR und MyAbacus.
• Du zeichnest dich durch hohe Sozialkompetenz, Empathie und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein aus.
• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert und gehst flexibel mit Veränderungen um.
• Du bringst Teamgeist mit und trägst aktiv zu einer konstruktiven Zusammenarbeit bei.

In dieser Rolle gestaltest du eine skalierbare und robuste Dataplattform, indem du moderne Data-Warehouse-Lösungen konzipierst, entwickelst und nachhaltig betreibst. Du verantwortest die Entwicklung, Optimierung und Überwachung von ETL/ELT-Pipelines, stellst hohe Datenqualität sowie Datenkonsistenz sicher und sorgst für eine saubere Data Governance über alle Systeme hinweg. Dabei arbeitest du eng mit Software-Engineering-Teams zusammen, integrierst Daten aus unterschiedlichen Applikations-Backends und übersetzt fachliche Anforderungen in performante, skalierbare Datenmodelle. Zudem optimierst du die Datenarchitektur und die Abfrage-Performance, dokumentierst Datenflüsse und Prozesse sorgfältig und ermöglichst damit BI-, Reporting- und Advanced-Analytics-Anwendungen. Als Professional übernimmst du eine technische Leadrolle für Data-Warehouse-Themen und unterstützt weniger erfahrene Kolleg:innen mit deinem Wissen und deiner Erfahrung.

• Du konzipierst, entwickelst und betreibst skalierbare, robuste Data-Warehouse-Lösungen.
• In dieser Rolle entwickelst, optimierst und überwachst du ETL/ELT-Pipelines für eine nahtlose Datenintegration.
• Du stellst hohe Datenqualität, Konsistenz und Governance über alle Systeme hinweg sicher.
• Als Dataplattform Entwickler:in arbeitest du eng mit Software-Engineering-Teams zusammen, um Daten effizient zu integrieren und zu strukturieren.
• Du übersetzt Business- und Analytics-Anforderungen in skalierbare Datenmodelle und optimierst Datenarchitektur sowie Abfrage-Performance.
• In dieser Rolle dokumentierst du Datenflüsse, Modelle und Prozesse und unterstützt BI-, Reporting- und Advanced-Analytics-Anwendungsfälle.

• Du verfügst über einen Hochschulabschluss in Informatik, Data Engineering oder einem verwandten Fachgebiet.
• Du hast mehrere Jahre praktische Erfahrung im Data Warehousing und in der Data Engineering Praxis.
• Du beherrschst SQL sicher und modellierst Datenstrukturen souverän (z.B. Star- und Snowflake-Schemata).
• Du hast fundierte Erfahrung mit modernen Data-Warehouse-Technologien wie Snowflake, BigQuery, Redshift oder vergleichbaren Lösungen.
• Du bist mit gängigen Cloud-Plattformen wie AWS, Azure oder GCP vertraut und nutzt sie routiniert.
• Du kennst dich mit Backend-Entwicklung aus, idealerweise mit Laravel/PHP, und legst grossen Wert auf Daten-Governance und Best Practices.

In dieser Rolle tauchst du tief in komplexe Fachdomänen ein und übersetzt Geschäftsbedürfnisse in klare, strukturierte Anforderungen. Du übernimmst die Verantwortung für die Erhebung, Analyse und Spezifikation von Anforderungen und sorgst dafür, dass fachliche und technische Stakeholder ein gemeinsames Verständnis entwickeln. Du identifizierst Optimierungspotenziale in Prozessen, bewertest Auswirkungen von Änderungen und leitest tragfähige Lösungsvorschläge ab. Du moderierst Workshops, bereitest Entscheidungen fundiert vor und dokumentierst Ergebnisse so, dass sie für alle Beteiligten nachvollziehbar und umsetzbar sind. Dabei stellst du durch kontinuierliches Anforderungsmanagement sicher, dass Lösungen über den gesamten Lebenszyklus hinweg konsistent, qualitätsgesichert und zielorientiert umgesetzt werden.

• Du spezifizierst, überprüfst und priorisierst fachliche Anforderungen.
• In dieser Rolle erstellst und dokumentierst du aussagekräftige Anwendungsfälle.
• Du stellst eine klare und vollständige Nachvollziehbarkeit der Anforderungen sicher.
• In dieser Rolle unterstützt du Fachbereiche bei der Validierung und Prüfung der Anforderungen.
• Du koordinierst Abstimmungen zwischen Fachseite und IT zur Klärung offener Punkte.

• Verfügst über fundiertes Know-how in der Anforderungsanalyse innerhalb einer grossen Finanzinstitution, idealerweise im Handelsumfeld
• Überzeugst mit ausgezeichneten organisatorischen Fähigkeiten und klarer, adressatengerechter Kommunikation
• Beherrschst Englisch und Deutsch fliessend in Wort und Schrift
• Arbeitest souverän in einem multikulturellen Umfeld und förderst die Zusammenarbeit im Team
• Bringst idealerweise Erfahrung im Umgang mit UML mit
• Verfügst wünschenswerterweise über Praxis mit RequisitePro

In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für ein strukturiertes Anforderungsmanagement und trägst massgeblich dazu bei, komplexe fachliche Bedürfnisse in klare, umsetzbare Anforderungen zu überführen. Du analysierst bestehende Prozesse, führst Abstimmungen mit relevanten Stakeholdern durch und dokumentierst Anforderungen so, dass sie für Fachbereiche und IT gleichermassen verständlich sind. Dabei identifizierst und bewertest du Risiken, Prioritäten und Abhängigkeiten und stellst sicher, dass fachliche und technische Erwartungen übereinstimmen. Du begleitest die Umsetzung der Anforderungen, überprüfst die Ergebnisse anhand definierter Kriterien und sorgst für eine kontinuierliche Optimierung der Anforderungen und Prozesse. Als erfahrene Fachkraft nutzt du etablierte Methoden und Werkzeuge des Anforderungsmanagements, um Transparenz, Nachvollziehbarkeit und Qualität über den gesamten Anforderungslebenszyklus sicherzustellen.

• Du spezifizierst Anforderungen und prüfst deren Vollständigkeit und Qualität
• In dieser Rolle erstellst und dokumentierst du klare, nachvollziehbare Anwendungsfälle
• Du unterstützt Fachbereiche bei der Validierung von Anforderungen und Lösungen
• Als Fachanalyst für Anforderungsmanagement koordinierst du die Prüfung von Anforderungsdokumenten mit den Stakeholdern
• Du stellst sicher, dass fachliche Anforderungen verständlich und konsistent für alle Beteiligten aufbereitet sind

• Du verfügst über fundiertes Know-how in der Anforderungsanalyse innerhalb einer grossen Finanzinstitution, idealerweise im Handelsumfeld.
• Du überzeugst mit ausgezeichneten organisatorischen Fähigkeiten und klarer, adressatengerechter Kommunikation.
• Du beherrschst Deutsch und Englisch fliessend in Wort und Schrift.
• Du kannst nachweislich erfolgreich in einem multikulturellen Umfeld zusammenarbeiten.
• Du bringst idealerweise Erfahrung im Umgang mit UML mit.
• Kenntnisse in RequisitePro runden dein Profil als Professional ab.

In dieser Funktion übernehmen Sie die medizinische Leitung einer Schularztpraxis und gestalten eine spannende, vielseitige Tätigkeit mit planbaren, regelmässigen Arbeitszeiten im Rahmen der Jahresarbeitszeit. Sie verantworten die Weiterentwicklung und Mitgestaltung des schulärztlichen Dienstes und bringen Ihre fachliche Expertise gezielt in strategische Fragestellungen ein. Als Mitglied des Führungskaders übernehmen Sie Führungs- und Entscheidungsverantwortung und wirken aktiv an der Ausrichtung des Angebots mit. Zudem beteiligen Sie sich an internen und externen Weiterbildungen und stellen so die kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung sicher. Durch die Mitarbeit in Fachgruppen tragen Sie zur Vernetzung, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung schulärztlicher Standards bei.

• In dieser Rolle führen Sie die schulärztliche Praxis in ärztlicher, organisatorischer und personeller Hinsicht.
• Sie stellen einen niederschwelligen Zugang zu schulärztlichen Vorsorgeuntersuchungen und Impfangeboten sicher.
• Als Leitung Schularztpraxis intervenieren Sie bei übertragbaren Krankheiten und unterstützen die Schulen bei der Bewältigung von Ausbruchssituationen.
• Sie beraten und triagieren bei Verdacht auf Kindsmisshandlung und begleiten die weiteren Schritte mit den zuständigen Stellen.
• In dieser Rolle beraten und instruieren Sie Schulen zur Integration von Kindern mit besonderen medizinischen Bedürfnissen und arbeiten interdisziplinär mit Fachpersonen im schulischen Umfeld zusammen.
• Sie sind in der Praxistätigkeit mit Schwerpunkt Gesundheitsberatung, Entwicklungs- und Sozialpädiatrie, Adoleszenten-Medizin sowie in der Zusammenarbeit mit Fachstellen für Gesundheitsförderung und Prävention tätig.

• Abgeschlossene Facharztausbildung, bevorzugt in Prävention und Public Health, Kinder- und Jugendmedizin, Allgemeinmedizin oder in einem verwandten Fachgebiet mit Schnittstellen zur Kinder- und Jugendmedizin, bzw. äquivalente Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung
• Führungsausbildung oder fundierte Führungserfahrung im Spital oder in der ärztlichen Praxis sowie Interesse an Praxisorganisation und Personalentwicklung
• Starkes Interesse an Themen der kindlichen Entwicklung, Sozialmedizin, Public Health, Multikulturalität und Pädagogik
• Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams sowie an einer verantwortungsvollen Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum
• Ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten