1454 offene Stellen in Zürich

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Lohn
Pensum
Position
decore

Associate Consultant Zürich 80-100% / Team SCM (m/w/d)

Zürich
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Kommunikationsfähigkeit
Kundenbeziehungsmanagement
Gesprächsführung
Führen von Bewerbungsgesprächen
Verhandlungskompetenz
Vertragsverhandlungen
Customer Service
Customer Experience
Kommunikationsskills
538972 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Maximilian Halic
Head of Division

Über

Rocken® hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze:

Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite
Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design
Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how

Rolle

Rocken vernetzt Menschen und Unternehmen – effizienter als je zuvor. Mit unserer innovativen Plattform beschleunigen und vereinfachen wir den gesamten Bewerbungsprozess. Dabei kombinieren wir modernstes Smart Matching mit persönlichem Human Touch. Mit über 100 Mitarbeitenden an den Standorten Zürich und München stehen wir an der Spitze der digitalen Transformation im Recruiting.

Wir bei Rocken® suchen neue Talente im Consulting für den Fachbereich SCM und weitere kaufmännische Berufsbereiche. Die Ambition heisst dabei mit uns die nächste Erfolgsstufe erreichen zu wollen und unsere internationalen Absichten vorantreiben!

Du hast Beratungskompetenz, ein ausgeprägtes Performance-Mindset und möchtest bei deinem nächsten Kariere Schritt wirklich etwas bewegen?

Was dich bei uns erwartet:

  • Dynamisches Arbeitsumfeld mit modernen Technologien und klaren Zielen

  • Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten für echte Leistungsträger

  • Performance wird belohnt – mit Verantwortung, Entwicklung & einem attraktiven Provisions-Package

  • Flexibles Arbeiten und eine Kultur, in der Eigeninitiative zählt

Verantwortung

  • Verantwortung im gesamten Matching-Prozess; von der Bedarfsanalyse, der kompletten Prozessbetreuung, bis hin zur erfolgreichen Besetzung einer Stelle

  • Professionelle Betreuung und Beratung von Kunden und Fachspezialisten

  • Durchführen von Business- und Bedarfsanalysen

  • Identifikation, Ansprache und Betreuung passender Talente

  • Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess inkl. Vertragsabschluss

  • Kennenlernen der Dynamik und Herausforderungen des Schweizer Arbeitsmarkts

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL oder einem ähnlichen Bereich

  • Idealerweise 1-2 Jahre Berufserfahrung in Kundenberatung oder Sales

  • Hohe Motivation und starke Begeisterung für ein dynamisches Umfeld

  • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative

  • Sicheres Auftreten, überzeugende Persönlichkeit

  • Fliessende Deutsch- und Englischkenntnis

Benefits

icon
Coaching und Mentoring
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
icon
Homeoffice
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Sportliche Aktivitäten
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
decore

Junior Wokrplace & IT System Engineer (m/w/d)

Zürich
Ort
75'000 - 90'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
538949 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Marco Alvarado
Talent Sourcing Manager

Über

Unser Rocken Partner positioniert sich als Team von Visionären, Tüftlern und Fachleuten, das digitale Lösungen für die Baubranche entwickelt. Die Mitarbeiter, darunter Informatiker, Architekten und Bauingenieure, vereinen ihre Liebe zum Bau und zur IT. Das Unternehmen betont seine doppelte Leidenschaft für IT und Architektur, was einen einzigartigen Wissensvorsprung ermöglicht. Kaulquappe sieht sich als Coach, der Kunden umfassend zum Erfolg führt, indem er sich auf IT-Infrastruktur und Prozesse konzentriert. Das Unternehmen legt Wert auf Aufmerksamkeit für Details, bleibt konsequent am Ball und betont Neugier und Innovationsgeist, um Kunden erfolgreich in die digitale Zukunft zu begleiten. Als etabliertes Unternehmen sucht Unser Partner nach Vordenkern, die die Digitalisierung aktiv mitgestalten wollen.

Rolle

Im Mittelpunkt stehen die eigenständige Betreuung von Supportmandaten, die Unterstützung moderner IT-Infrastrukturen sowie die schnelle und strukturierte Behebung technischer Störungen. Die Tätigkeit verbindet Windows- und Mac-Umgebungen mit Virtualisierung, Netzwerktechnik und einem ausgeprägten Servicegedanken.

Verantwortung

  • Unterstützung bei Planung und Implementierung von IT-Infrastrukturen

  • Eigenständige Betreuung von Support-Kundenmandaten

  • Betreuung von Windows- und Mac-Umgebungen

  • Analyse und Behebung technischer Störungen

  • Einsatz moderner Technologien und KI-gestützter Lösungen im Support

  • Betreuung der Kundschaft vor Ort und remote

  • Enge Zusammenarbeit mit dem IT-Team bei technischen Herausforderungen

Qualifikationen

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung in Informatik oder einem verwandten Bereich

  • Kenntnisse in Microsoft- und Mac-Umgebungen

  • Erfahrung mit VMware ESXi und/oder Microsoft Hyper-V

  • Gute Kenntnisse in Netzwerktechnik

  • Strukturierte, sorgfältige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise

  • Teamfähigkeit, Flexibilität und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung

  • Humor und Freude an der Zusammenarbeit

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

decore

Rocken® IT-TALENT - Lass dich entdecken! (m/w/d)

Switzerland, Zürich, Bern, Solothurn, Basel, St. Gallen, Kreuzlingen, Aargau
Ort
65'000 - 180'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
538895 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Marco Alvarado
Talent Sourcing Manager

Rolle

  1. Lass Dich entdecken!

  2. Erstelle dein persönliches Profil.

  3. Zeig uns Deine Skills.

  4. Den Rest übernehmen wir.

Verantwortung

  • Vorteile eines Rocken® Talent Profils:

  • Mit einem digitalen Rocken® Talent Profil kann sich jeder Bewerber schnell mit marktführenden Firmen verbinden und eine kostenlose & transparente Markteinsicht erhalten

  • Unkompliziert Bewerbungen auslösen mit einem Mausklick

  • Unser Ansatz ist für Unternehmen wie auch Bewerber - innovativ

  • Ein Rocken® Talent Profil zeichnet sich durch eine klare und visuell ansprechende Struktur und Bildsprache aus und stellt die Erfahrungen und Stärken eines Jeden im besten Licht dar

  • Ein digitales Bewerbungsprofil ohne Motivationsschreiben

Qualifikationen

  • Egal ob Support, Systemtechnik, Softwareentwicklung, einer Schnittstelle oder im Management - Deine Skills sind gefragt!

  • EFZ oder Studium in der Informatik oder gleichwertig bzw. genug relevante Berufserfahrung

  • EU-Pass oder bereits in der Schweiz lebend

  • Deutsch mindestens fliessendes B2 idealerweise C1 oder höher

  • Hoch motiviert, etwas zu erreichen und aktive Zusammenarbeit gewollt.

decore

Teamleiter IT Support (m/w/d)

Zürich
Ort
80 - 100%
Pensum
Teilzeit, Vollzeit
Anstellungsart
Führung
Organisationsfähigkeit
538881 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Marco Alvarado
Talent Sourcing Manager

Über

Wer prägt die Zukunft inklusiver Bildung? Unser Rocken Partner ist eine führende Hochschule im Bereich Heilpädagogik und Sonderpädagogik. Mit Studiengängen in Schulischer Heilpädagogik, Logopädie, Psychomotoriktherapie und Gebärdensprachdolmetschen bildet die Institution Fachkräfte aus, die echten Unterschied machen. Das Tätigkeitsfeld umfasst Lehre, Forschung und Dienstleistungen – von der Heilpädagogischen Früherziehung bis zur beruflichen Inklusion. Multiprofessionelle Teams arbeiten an praxisnahen Projekten und entwickeln innovative Ansätze für die gesellschaftliche Teilhabe. Die Arbeitsweise ist geprägt von wissenschaftlicher Expertise, ethischem Anspruch und dem Fokus auf nachhaltige Entwicklung. Hier werden Theorie und Praxis sinnvoll verknüpft. Bereit für eine Tätigkeit mit echtem Impact? Dann freuen wir uns darauf, dich mit unserem Rocken Partner zu vernetzen.

Rolle

ICT Support mit Führungsverantwortung und Kundenfokus

Für einen professionellen und zuverlässigen ICT-Support wird eine Persönlichkeit gesucht, die fachliche Führung mit operativer Mitarbeit verbindet. Neben der Weiterentwicklung des Supportteams stehen effiziente Prozesse, ein hoher Servicelevel und die Betreuung einer heterogenen Anwendergruppe im Mittelpunkt.

Verantwortung

  • Fachliche Führung und Weiterentwicklung des ICT-Support-Teams

  • Planung von Einsätzen und Präsenzzeiten im Team

  • Direkter 1st Level Support für Mitarbeitende, Dozierende und Studierende über Walk-in, Telefon und Ticketsystem

  • Priorisierung, Koordination und bedarfsgerechte Eskalation von Supportanfragen

  • Weiterentwicklung der Supportorganisation sowie Optimierung von Prozessen und Abläufen

  • Koordination von Einrichtung, Umzügen und Inbetriebnahmen von IT-Arbeitsplätzen und Endgeräten

  • Beschaffung von IT-Mitteln von der Bedarfsermittlung bis zur Bestellung

  • Unterstützung bei Audio- und Videotechnik in Unterrichts- und Sitzungsräumen

Qualifikationen

  • Ausbildung als Informatiker/in EFZ oder vergleichbare IT-Ausbildung

  • ITIL-Zertifizierung von Vorteil

  • Mehrjährige Erfahrung im ICT-Support sowie erste Erfahrung in fachlicher Teamverantwortung

  • Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Freude am direkten Anwendersupport

  • Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365 und Windows

  • Gute Kenntnisse in macOS und iOS

  • Erfahrung mit Audio- und Videotechnik in Schulungs- oder Besprechungsumgebungen von Vorteil

  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse

Benefits

icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Homeoffice
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Offene Unternehmenskultur
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Flache Hierarchien
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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
decore

Technischer Sachbearbeiter Gebäudeautomation (m/w/d)

Zürich
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
Gebäudeautomation
Elektrotechnik
Technische Beratung
Auftragserstellung
538723 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Florian Ramadani
Associate Consultant

Über

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich technischer Lösungen für Gebäude, Infrastruktur und Energie. Das Unternehmen bietet umfassende Dienstleistungen und Systeme für unterschiedliche technische Anforderungen und begleitet Projekte von der Planung bis zur Umsetzung und Betreuung.

Technische Kompetenz, Kundenorientierung und eine praxisnahe Zusammenarbeit prägen das Arbeitsumfeld. Dich erwartet ein vielseitiges Umfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.

Rolle

Für unseren Rocken-Partner übernimmst du eine technisch-kaufmännische Funktion im Umfeld der Gebäudeautomation. Du bereitest kundenspezifische Lösungen für die weitere Bearbeitung vor und unterstützt mehrere Fachbereiche bei der Abwicklung von Projekten.

Verantwortung

  • Ausschreibungs- und Projektunterlagen auf technische Anforderungen und Vollständigkeit prüfen

  • Geeignete Lösungsvarianten gemeinsam mit den zuständigen Fachpersonen ausarbeiten

  • Technische Fragestellungen bei Bedarf mit Kunden und Planern klären

  • Entscheidungsgrundlagen für Kalkulation und Verkauf zusammenstellen

  • Unterlagen für Kundenpräsentationen und Vergabegespräche vorbereiten

  • Verkaufs-, Engineering- und Servicethemen organisatorisch unterstützen

  • Projektdaten und Dokumente strukturiert erfassen und aktualisieren

  • Angebotsunterlagen für die weitere Bearbeitung vollständig zusammenführen

Qualifikationen

  • Technische Berufslehre im Bereich Elektro, Automation oder Gebäudetechnik

  • Weiterbildung im kaufmännisch-technischen Bereich

  • Berufserfahrung im Umfeld der Gebäudeautomation

  • Verständnis für KNX, Energiemanagement oder verwandte Systeme

  • Gute Kenntnisse in MS Office

  • Erfahrung mit CRM-Systemen von Vorteil

  • Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift

  • Selbstständige, genaue und kundenorientierte Arbeitsweise

decore

Applikationsmanager:in (m/w/d)

Zürich
Ort
95'000 - 125'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
SQL
ABACUS
538644 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Über

Risiken erkennen, absichern und digital begleiten – gehört das zu deinen Stärken? Unser Rocken Partner ist im Versicherungsbroking und in der ganzheitlichen Risikoberatung für KMU tätig. Mit Schwerpunkten in Vorsorge, Risk Management, Arbeitssicherheit und Rechtsberatung begleitet das Unternehmen kleine und mittlere Betriebe aus allen Branchen. Die Verbindung aus persönlicher Nahe und digitalen Plattformen macht die Zusammenarbeit effizient und unkompliziert. Im Team zählt fachliche Tiefe ebenso wie die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu machen. Dabei wird Wert auf Eigenverantwortung und direkte Kundenbeziehungen gelegt. Wenn du Versicherungslösungen nicht nur verkaufen, sondern mitgestalten möchtest, ist diese Position genau richtig. Bist du bereit, Unternehmen echte Sicherheit zu bieten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung bei unserem Rocken Partner.

Rolle

Als Applikationsmanager:in sorgst Du dafür, dass die eingesetzten Fachapplikationen zuverlässig laufen. Du bist erste Anlaufstelle für Kolleginnen und Kollegen aus Kundenbetreuung, Buchhaltung und Geschäftsleitung. Neben dem Support prägst Du die Weiterentwicklung der Systemlandschaft aktiv mit. Digitalisierungs- und Migrationsprojekte bieten Dir Raum, eigene Ideen einzubringen.

Verantwortung

  • Du stellst den 1st- und 2nd-Level-Support für die eingesetzten Fachapplikationen und ERP-Systeme sicher

  • Du pflegst und erweiterst bestehende Software und führst neue Lösungen ein

  • Systemkonfigurationen passt Du an und bewirtschaftest die Benutzerberechtigungen

  • Des Weiteren verantwortest Du das Dokumentenmanagement und die Erstellung von Output-Dokumenten

  • Du arbeitest eng mit externen Software-Partnern zusammen

  • Zudem bringst Du Dich in Digitalisierungs- und Migrationsprojekten ein

Qualifikationen

  • Du hast eine abgeschlossene Informatik-Lehre, ein Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung

  • Mehrjährige Erfahrung im technischen Support von Branchenapplikationen bringst Du mit, idealerweise ergänzt durch ERP-Kenntnisse

  • Du arbeitest sicher mit Microsoft SQL-Abfragen und erstellst daraus aussagekräftige Auswertungen

  • Der Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel, gehört zu Deinen Stärken

  • Hinzu kommt Erfahrung mit Datenbanken sowie Wissen im Bereich der beruflichen Vorsorge, beides von Vorteil

  • Zudem überzeugst Du durch ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und stilsicheres Deutsch

Benefits

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Homeoffice
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Flache Hierarchien
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Coaching und Mentoring
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
decore

Abteilungsleiter Specialities (m/w/d)

Zürich
Ort
140'000 - 145'000
Lohn, CHF/Jahr
100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
HLK (Heizung/Lüftung/Klima)
Lüftung
Selbstständig
538422 Kopieren Kopiert
20.09.2026
Robin Maurer
Associate Consultant

Über

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich technischer Lösungen für Gebäude, Infrastruktur und Energie. Das Unternehmen bietet umfassende Dienstleistungen und Systeme für unterschiedliche technische Anforderungen und begleitet Projekte von der Planung bis zur Umsetzung und Betreuung.

Technische Kompetenz, Kundenorientierung und eine praxisnahe Zusammenarbeit prägen das Arbeitsumfeld. Dich erwartet ein vielseitiges Umfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.

Rolle

Im Kundenauftrag suchen wir eine unternehmerisch orientierte Führungspersönlichkeit als Abteilungsleiter:in Gebäudetechnik / Rechenzentren & Spezialanlagen für den Aufbau und die Weiterentwicklung eines technisch anspruchsvollen Geschäftsbereichs. Sie verbinden Führung, Projektgeschäft und Business Development und entwickeln kundenspezifische Lösungen für Rechenzentren, Fernwärme sowie komplexe Energie- und Spezialanlagen. Neben der fachlichen und personellen Leitung verantworten Sie die Akquisition neuer Projekte und den Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Die Position bietet einen hohen Gestaltungsspielraum an der Schnittstelle von Gebäudetechnik, Energieinfrastruktur und unternehmerischer Entwicklung.

Verantwortung

  • Fachliche, organisatorische und personelle Führung sowie Weiterentwicklung des Bereichs Specialities

  • Strategischer Ausbau des Geschäftsfelds rund um Rechenzentren, Fernwärme, Energiezentralen und Spezialanlagen

  • Führung und Entwicklung von Projektleitenden, Planenden und technischen Spezialist:innen

  • Aktive Akquisition von Projekten und Mandaten sowie nachhaltige Entwicklung bestehender Kundenbeziehungen

  • Technische und konzeptionelle Beratung von Bauherrschaften und Kunden bei komplexen Gebäudetechnik- und Infrastrukturprojekten

  • Entwicklung wirtschaftlicher und technisch belastbarer Anlagen-, Energie- und Versorgungskonzepte

  • Verantwortung für Projektportfolio, Ressourcenplanung, Auslastung und wirtschaftliche Zielsetzungen der Abteilung

  • Unterstützung und Steuerung anspruchsvoller Projekte hinsichtlich Kosten, Termine, Qualität und technische Risiken

  • Koordination interdisziplinärer Schnittstellen zwischen HLKS, Elektro, Automation, Energieversorgung und baulicher Infrastruktur

  • Mitwirkung bei Offerten, Kalkulationen, Vertragsverhandlungen und Präsentationen

  • Aufbau und Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und technischen Kompetenzen innerhalb des Bereichs

  • Sicherstellung der relevanten Qualitäts-, Arbeitssicherheits- und Umweltstandards

Qualifikationen

  • Technische Grundausbildung im Bereich Gebäudetechnik, HLKS oder Energie-/Versorgungstechnik

  • Weiterbildung als Dipl. Techniker:in HF, Ingenieur:in FH oder vergleichbare höhere technische Qualifikation

  • Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung und/oder Führung innerhalb der Gebäudetechnik- oder Baubranche

  • Fundiertes planerisches Fachwissen in HLKS-, Energie- oder technischen Infrastruktursystemen

  • Erfahrung mit Rechenzentren, Fernwärme, Energiezentralen oder Spezialanlagen von Vorteil

  • Nachweisbare Kompetenz in Akquisition, Kundenberatung, Kalkulation und wirtschaftlicher Projektsteuerung

  • Sehr gute Kenntnisse der Schweizer Gebäudetechnik- und Planungsbranche sowie relevanter Normen und Standards

Benefits

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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
icon
Coaching und Mentoring
icon
Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
icon
Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Internationales Umfeld
icon
Attraktive Mitarbeiterrabatte
decore

Key Account Manager Bahntechnik (m/w/d)

Zürich
Ort
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
B2B
Technische Beratung
Bahnbau
538071 Kopieren Kopiert
20.09.2026
recruiter
Tim Brandtner
Associate Consultant

Über

Steckverbindungen, die Maschinen und Anlagen weltweit verbinden – klingt nach einem Detail, ist aber systemrelevant. Unser Rocken Partner entwickelt und vertreibt elektrotechnische Komponenten, Systeme und Lösungen für industrielle Anwendungen. Von der Automation über Energietechnik bis zur Interface-Technologie: Hier entstehen Produkte, die in nahezu jeder Branche zum Einsatz kommen. Das Tätigkeitsfeld umfasst Vertrieb, technische Beratung und Projektbegleitung. Kunden erhalten massgeschneiderte Lösungen – oft in enger Zusammenarbeit mit Engineering und Produktmanagement. Dabei zählt nicht nur das Produkt, sondern die kompetente Betreuung über den gesamten Projektzyklus. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein ausgeprägter Teamspirit prägen den Arbeitsalltag. Eigenverantwortung wird hier nicht nur versprochen, sondern gelebt. Bereit, elektrotechnische Lösungen aktiv zu gestalten? Dann freut sich unser Rocken Partner auf Deine Bewerbung.

Rolle

In dieser Rolle nutzt du deine technische Affinität und deine Senior-Expertise, um als Key Account Manager Bahnbau den Vertrieb von hochwertigen elektronischen Produkten und Lösungen im Bahn- und Transportwesen voranzutreiben. Du verantwortest den Aufbau, die Pflege und Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen in deinem Branchensegment und positionierst die Lösungen als nachhaltige Mehrwerte. Dabei erkennst du frühzeitig Markt- und Technologietrends und leitest daraus gezielt vertriebliche Chancen ab. Du koordinierst interne und externe Anspruchsgruppen, um massgeschneiderte Angebote zu entwickeln und anspruchsvolle Projekte erfolgreich zum Abschluss zu bringen. Mit deinem verkaufsorientierten Denken und Handeln trägst du massgeblich zum nachhaltigen Geschäftserfolg in deinem Verantwortungsbereich bei.

Verantwortung

  • Du betreust und entwickelst Kunden aus der Bahn- und Transportbranche auf strategischer und operativer Ebene
  • In dieser Rolle bearbeitest du gezielt den Markt, akquirierst Neukunden und baust bestehende Kundenbeziehungen aus
  • Als Key Account Manager Railway verkaufst du Lösungen mit Schwerpunkt Bahntechnik und übernimmst deren Projektierung und konzeptionelle Planung
  • Du verantwortest die Betreuung und Koordination nationaler Bahnprojekte
  • In dieser Rolle berätst du Kunden technisch und begleitest Ausschreibungen von der Bearbeitung bis zum Abschluss

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine technische Grundausbildung in Elektrotechnik, Automation oder einem verwandten Bereich und hast eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung
  • Du überzeugst als kunden- und lösungsorientierte Verkaufspersönlichkeit mit mehrjähriger Vertriebserfahrung, idealerweise in der Bahn- und Transportbranche
  • Du arbeitest sehr selbständig, zeigst ausgeprägte Eigeninitiative und gehst deine Aufgaben effizient sowie zielorientiert an
  • Du trittst teamorientiert auf und kannst mit deinem überzeugenden Auftreten punkten
  • Du kommunizierst sicher auf Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Du profitierst von deinen zusätzlichen Französischkenntnissen

Benefits

icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Internationales Umfeld
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
decore

HR-Mitarbeiter/in mit Payroll (m/w/d)

Zürich
Ort
88'000 - 95'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Payroll / Lohnbuchhaltung
Personalmanagement
Sozialversicherungsrecht
538795 Kopieren Kopiert
18.09.2026
recruiter
Annelie Schmidt
Consultant

Über

Unser Rocken Partner, der sich im Strassenbau seit Jahrzehnten spezialisiert hat, ist im Grossraum um den Zürichsee beheimatet. Nachhaltigkeit ist ein grosses Thema und wird von unserem Partner stark gefördert.

Verantwortung

  • Im Zentrum deiner Tätigkeit steht die monatliche Lohnverarbeitung, die du selbständig und zuverlässig ausführst.

  • Du betreust die HR-Administration ganzheitlich – von Ein- und Austritten über Mutationen bis zur Pflege der Personaldaten in Personio und SwissSalary.

  • Arbeitszeugnisse und behördliche Dokumente erstellst du professionell, während du gleichzeitig die administrativen Prozesse rund um Aus- und Weiterbildungen koordinierst.

  • Bei HR-Projekten übernimmst du Verantwortung und unterstützt zusätzlich bei der Planung und Durchführung von Mitarbeiteranlässen.

  • Als engagierte Ansprechperson sorgst du für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft und bringst deine Ideen zur Weiterentwicklung der HR-Prozesse ein.

Qualifikationen

  • Eine kaufmännische Ausbildung bildet deine Basis.

  • Du verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Generalisten- oder Assistenzrolle.

  • Mit modernen HR-Tools bist du vertraut und kannst idealerweise bereits mit Personio und SwissSalary arbeiten.

  • Kenntnisse des Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrechts bringst du mit.

  • Du verfügst über stilsichere Deutschkenntnisse.

Benefits

icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Fachkraft Automatisierungstechnik (m/w/d)

Zürich
Ort
95'000 - 120'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
GAMP
Automation
Simatic PCS 7
538778 Kopieren Kopiert
18.09.2026
recruiter
Annelie Schmidt
Consultant

Über

Wie wird aus einer komplexen Prozessanlage ein perfekt abgestimmtes System? Unser Rocken Partner ist spezialisiert auf die Automatisierung industrieller Anlagen – von der Planung über die Installation bis zum langfristigen Unterhalt. Das Unternehmen verbindet Hardware- und Software-Engineering mit hoher technischer Kompetenz und liefert massgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle Kunden. Im Fokus stehen Prozessautomation, EMSR-Engineering sowie IT- und OT-Services. Ob als Gesamtprojekt oder modulare Teilleistung: Qualität und Flexibilität stehen an erster Stelle. Die Arbeitsweise ist unkompliziert, das Team dynamisch und die Projekte technisch fordernd. Hier zählt nicht nur Fachwissen, sondern auch die Freude am gemeinsamen Vorankommen. Bereit für echte Gestaltungsspielräume? Dann ist dieser Rocken Partner genau die richtige Adresse.

Verantwortung

  • Als Fachkraft Automatisierungstechnik führst du eigenständig Automationsprojekte von der Planung bis zur Umsetzung durch.
  • Du entwickelst neue Automationssysteme, zum Beispiel mit TIA Portal, WinCC, Zenon oder PCS 7.
  • In dieser Rolle migrierst, erweiterst und modernisierst du bestehende Automationslösungen.
  • Du erstellst strukturierte Qualifizierungs- und Testdokumentationen für die eingesetzten Systeme.
  • Als Fachkraft Automatisierungstechnik führst du Systemtests durch und nimmst Anlagen bei Kunden vor Ort in Betrieb.
  • Du berätst und betreust unsere Kunden technisch entlang des gesamten Projektverlaufs.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium oder eine Weiterbildung zum Techniker (HF/FH) in Elektrotechnik, Automation oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Praxiserfahrung im Engineering von Automationssystemen
  • Idealerweise Erfahrung in der Anlagenqualifizierung nach GAMP
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in interdisziplinären Projekten

Benefits

icon
Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
icon
Homeoffice
icon
13. Monatsgehalt
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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