112 offene Stellen in Zug

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Lohn
Position
Erfahrung
decore

Sales / Consultant für ERP-Lösungen (m/w/d)

Zug
Ort
100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
ERP
458657 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Joshua de Boers
Head of Division

Rolle

Innovative Unternehmen benötigen Werkzeuge, die mit ihnen wachsen. In dieser Position wird die Brücke zwischen modernster Software-Technologie und unternehmerischem Erfolg geschlagen. Gesucht wird ein Profil, das durch Fachwissen und Charisma überzeugt.

Verantwortung

  • Akquise und strategische Entwicklung von Neukunden im Bereich hocheffizienter Management-Software.

  • Konzeptionelle Ausarbeitung von kommerziellen Angeboten, die echten Mehrwert stiften.

  • Präsentation von zukunftsweisenden IT-Konzepten (Cloud, ERP 2.0, Smart Commerce).

  • Übernahme von Sonderprojekten zur Markterschliessung und Prozessoptimierung.

  • Sicherstellung einer erstklassigen Customer Journey während des gesamten Entscheidungsprozesses.

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung in der Begleitung von IT-Transformationsprojekten auf Senior-Level.

  • Sichere Anwendung moderner Vertriebsmethodiken wie Social Selling oder wertbasierter Verkauf.

  • Starke Vernetzung innerhalb der Schweizer Industrie- und Dienstleistungsbranche.

  • Ausgeprägte Empathie kombiniert mit einem starken Fokus auf Zielerreichung.

  • Begeisterung für technologische Trends und deren wirtschaftliche Relevanz.

Benefits

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Coaching und Mentoring
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Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Kostenlose Früchte und Getränke
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Offene Unternehmenskultur
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Flache Hierarchien
decore

Betriebselektriker – Industrie & Anlagen (m/w/d)

Zug
Ort
85'000 - 95'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Elektrotechnik
458196 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Bini Konxheli
Consultant

Rolle

Für etablierte Unternehmen im industriellen Umfeld suchen wir qualifizierte Fachkräfte als Betriebselektriker. Unsere Auftraggeber sind marktführende KMU sowie international tätige Unternehmen mit technisch anspruchsvollen Produktionsanlagen und stabiler Auftragslage.

Jede Bewerbung wird individuell geprüft und gezielt mit passenden Kundenvakanzen abgeglichen. Unterlagen werden ausschliesslich nach ausdrücklicher Zustimmung weitergeleitet. Absolute Diskretion ist jederzeit gewährleistet.

Verantwortung

  • Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten an Produktions- und Betriebselektrik

  • Diagnose und Behebung von Störungen in Steuerungs- und Elektrosystemen

  • Installation und Austausch von Schaltschränken, Sensorik und Antriebstechnik

  • Unterstützung bei Neuanlagen, Umbauten und Modernisierungen

  • Überwachung und Dokumentation der Anlagenleistung und Sicherheitsprüfungen

  • Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Unterstützung bei Projekten

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Betriebselektriker EFZ, Elektroniker, Elektromonteur EFZ oder vergleichbar

  • Erfahrung in der Industrieelektrik, vorzugsweise im Anlagenbau oder Produktion

  • Kenntnisse in Steuerungstechnik, MSR-Technik und Antriebssystemen

  • Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Benefits

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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Flache Hierarchien
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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13. Monatsgehalt
decore

Supply Chain Manager International 80-100% (m/w/d)

Zug
Ort
117'000 - 125'000
Lohn, CHF/Jahr
100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Supply Chain Planning
Supply Chain Management
Industrie
Prozessmanagement
458040 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Unser Kunde ist ein international tätiges Schweizer Industrieunternehmen im Maschinenbau. Das Unternehmen entwickelt und produziert technisch anspruchsvolle Anlagen und Systeme für globale Märkte. Qualität, Innovationskraft und Prozessstabilität stehen im Zentrum der Wertschöpfung.

Zur Weiterentwicklung der globalen Lieferkette suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Supply Chain Manager.

Verantwortung

  • Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Optimierung der end to end Supply Chain

  • Sicherstellung der Materialverfügbarkeit unter Berücksichtigung von Kosten, Qualität und Termintreue

  • Führung und Weiterentwicklung der Bereiche Disposition, Einkauf, Produktionsplanung und Logistik

  • Implementierung und Weiterentwicklung von S and OP Prozessen

  • Analyse und Optimierung von Beständen, Durchlaufzeiten und Servicegrad

  • Steuerung internationaler Lieferanten und Produktionsstandorte

  • Identifikation und Umsetzung von Effizienz- und Kostensenkungspotenzialen

  • Verantwortung für Kennzahlen wie OTIF, Inventory Turnover und Forecast Accuracy

  • Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Engineering, Vertrieb und Finance

Qualifikationen

  • Technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Supply Chain Management

  • Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion im industriellen Umfeld, idealerweise Maschinenbau

  • Fundierte Kenntnisse in Produktionsplanung, Beschaffungslogistik und internationaler Lieferkettensteuerung

  • Erfahrung mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP

  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Kostenlose Früchte und Getränke
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Internationales Umfeld
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13. Monatsgehalt
decore

ERP Consultant Rechnungswesen & Lohn (m/w/d)

Luzern, Zug
Ort
95'000 - 120'000
Lohn, CHF/Jahr
60 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Abacus AbaProject
Abacus AbaClock
ABACUS
ERP
CRM / ERP Lösungen
457947 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Elena Walker
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du die eigenverantwortliche Betreuung von Kunden im Bereich Rechnungswesen und Lohnbuchhaltung und sorgst dafür, dass ihre Abacus-Lösungen fachlich wie technisch optimal aufgesetzt sind. Du verantwortest den gesamten Prozess von der Analyse der Anforderungen über die Konzeption und Parametrierung bis hin zur Inbetriebnahme, Stabilisierung und laufenden Optimierung der Finanz- und Payroll-Prozesse. Dabei entwickelst du massgeschneiderte Lösungen, die die digitale Transformation im Rechnungswesen und in der Lohnbuchhaltung spürbar vorantreiben und für Transparenz, Effizienz und Compliance sorgen. Im Rahmen deiner Projekte schulst du Anwender:innen, stehst als kompetente Ansprechperson zur Verfügung und trägst mit deiner Erfahrung dazu bei, Standards, Methoden und Tools im Bereich Finanz- und Lohnbuchhaltung kontinuierlich weiterzuentwickeln. Mit deinem strukturierten, zahlenaffinen und pragmatischen Arbeitsstil baust du nachhaltige Beziehungen zu den Fachabteilungen auf und übernimmst Verantwortung für eine reibungslose Abbildung der finanziellen und lohnrelevanten Abläufe.

Verantwortung

  • Als Teil des Teams berätst und unterstützt du Kunden und Interessenten kompetent

  • Durch die Analyse von Supportfällen findest du kreative und praktikable Lösungen

  • Dokumentationen zu den Softwaremodulen bereitest du klar strukturiert und verständlich auf

  • Bei Neuprojekten wirkst du aktiv mit und unterstützt unsere Consultants tatkräftig

  • Deine Ideen tragen dazu bei, Abläufe zu verbessern und Prozesse effizient zu gestalten

Qualifikationen

  • Eine abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung mit Abacus Business Software oder vergleichbarer ERP Software bilden die Basis

  • Praxiserfahrung in Treuhand, Accounting oder Human Resources ist von Vorteil

  • Analytisches Denken und ein Gespür für Zahlen und Informatik erleichtern die Arbeit

  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift müssen einwandfrei sein, Freude am Kundenkontakt rundet das Profil ab

Benefits

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Homeoffice
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
decore

Techniker Service & Wartung (m/w/d)

Zug
Ort
75'000 - 90'000
Lohn, CHF/Jahr
100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Elektronik
Antriebstechnik
Lichttechnik
Elektrotechnik
Selbständiges Erstellen von Abschlussarbeiten
Kundenberatung für Firmenkunden
Kundenberatung für Privatkunden
457945 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

Als Technische Wartung und Reparaturperson stellst du sicher, dass Anlagen und Geräte zuverlässig laufen, indem du Inbetriebnahmen, Wartungen und Reparaturen eigenständig planst und fachgerecht ausführst. In dieser Rolle arbeitest du mobil mit einem bestens ausgerüsteten eigenen Fahrzeug sowie hochwertigen Werkzeugen und dokumentierst deine Einsätze vollständig und sauber. Du pflegst professionelle Kontakte vor Ort, berätst Anwender:innen lösungsorientiert und rüstest bei Bedarf Ersatzteile nach. Für deine Weiterentwicklung stehen dir eine fundierte Einarbeitung sowie interne und externe Weiterbildungskurse zur Verfügung. Ergänzt wird die Position durch eine langfristige Perspektive, attraktive Team- und Alltagsbenefits sowie einen Treue-Bonus nach fünf und zehn Jahren.

Verantwortung

  • Du führst Reparaturen an Grossküchengeräten und gewerblichen Spülmaschinen fachgerecht und effizient durch.
  • In dieser Rolle planst und erledigst Du regelmässige Wartungen, um eine zuverlässige Geräteverfügbarkeit sicherzustellen.
  • Als Technische Wartung und Reparaturperson übernimmst Du Lieferungen, Montagen und Inbetriebnahmen von Gastroküchengeräten beim Kunden vor Ort.
  • Du demontierst Altgeräte und sorgst für eine ordnungsgemässe Entsorgung nach geltenden Vorgaben.
  • In dieser Rolle dokumentierst Du Deine Einsätze vollständig und sauber im Rapportwesen.
  • Du rüstest Ersatzteile nach und berätst sowie betreust Kunden professionell und lösungsorientiert.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische oder handwerkliche Grundausbildung.
  • Gute Kenntnisse in der Elektrotechnik und Freude an technischen Aufgaben.
  • Wohlfühlen im Gastronomieumfeld und Verständnis für Abläufe im Betrieb.
  • Lernbereitschaft sowie eine exakte, zuverlässige Arbeitsweise im Alltag.
  • Gute körperliche Verfassung, Führerausweis Kategorie B und sichere Deutschkenntnisse.
  • Bereitschaft für gelegentliche Pikettdienste an Wochenenden sowie unternehmerisches Denken und Freude am Umgang mit Menschen.

Benefits

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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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13. Monatsgehalt
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
decore

IT Support und Security Engineer (m/w/d)

Schwerzenbach, Zug, Olten, Pratteln
Ort
75'000 - 90'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
IT-Security
IT Operations
Microsoft 365
456351 Kopieren Kopiert
23.02.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Verantwortung

  • Analyse von Sicherheitswarnungen und Reaktion auf Vorfälle im Security Operations Team

  • Sicherheitsoptimierung von Kundenumgebungen und Durchführung von Schulungen zur Sicherheitsbewusstsein

  • Bereitstellung von 1st- und 2nd-Level-Support für Microsoft Windows, Microsoft 365, VDI-Systeme und Sophos Firewall

  • Überwachung des Monitoring-Systems und Bearbeitung von Alerts im Security Operations Center

  • Durchführung von Wartungsarbeiten und Unterstützung bei IT-Projekten

Qualifikationen

  • IT Ausbildung und Berufserfahrung in der Analyse von Sicherheitswarnungen und im IT-Support

  • Fundierte Kenntnisse in Microsoft Windows, Microsoft 365, VDI-Systemen und Sophos Firewall

  • Selbstorganisation, Empathie und respektvoller Umgang mit Kollegen und Kunden

  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Benefits

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Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Senior IT System Engineer - Linux (m/w/d)

Zug
Ort
120'000 - 150'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit
Anstellungsart
Linux
VMware
Microsoft Azure
Infrastructure as Code
Bash Shell
Python
Windows Client / Server
Kubernetes
456440 Kopieren Kopiert
22.02.2026
recruiter
Marius Tiedt
Associate Consultant

Rolle

Für unseren Rocken Partner, ein Telekommunikationsunternehmen mit global verteilter Infrastruktur, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als (Senior) Linux / System Engineer.

Du stellst Performance und den stabilen Betrieb sicher, entwickelst Monitoring/Reporting sowie Automatisierungs- und Konfigurationsstandards weiter und baust Tools, die interne Teams effizienter machen. Je nach Bedarf unterstützt du zudem im Office-IT-Umfeld (Mac/Windows).

Verantwortung

  • Du stellst die High Availability einer weltweit verteilten Infrastruktur sicher und setzt geeignete Betriebs- und Wiederherstellungsprozesse um

  • Du überwachst Systeme, erkennst Incidents/Outages frühzeitig und koordinierst bzw. realisierst Troubleshooting & Recovery

  • Du entwickelst Monitoring-, Alerting- und Reporting-Tools weiter (inkl. messbarer KPIs/Transparenz)

  • Du baust Configuration Management aus und pflegst Automatisierungen (z. B. Ansible, Runbooks, Standards)

  • Du erstellst Tools/Utilities, damit interne Nutzer die Plattform optimal einsetzen können

  • Du unterstützt im Office IT für Mac- und Windows-User (hands-on, pragmatisch, serviceorientiert)

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung im Betrieb & Engineering von Linux-Servern (RedHat- und/oder Debian-basiert) inkl. Troubleshooting sowie Scripting (z. B. Bash/Python)

  • Sehr gute Kenntnisse in Configuration Management / Automatisierung (insb. Ansible) und Betrieb gängiger Linux-Services in Production

  • Erfahrung mit Virtualisierung (VMware, Proxmox oder KVM) sowie Physical Server Hardware

  • Praxis mit Container-Plattformen (Kubernetes, Docker, Podman); Plus: Monitoring/Backup/Identity/Logging (z. B. Prometheus, Loki, FreeIPA, Bareos) & Datenbanken/Tools (PostgreSQL/Oracle/MySQL, RunDeck/AWX)

  • Verhandlungssichere Deutsch- und branchenübliche Englischkenntnisse

Benefits

icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Homeoffice
icon
Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
decore

System Engineer (m/w/d)

Zug
Ort
75'000 - 95'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Cloud-Backup
On-Premises-Backup
IT System Engineering
Dokumentationen
Netzwerk
Infrastrukturbau
455900 Kopieren Kopiert
20.02.2026
recruiter
Gaël Altmann
Key Account Manager

Rolle

In dieser Rolle sorgst du dafür, dass der Systembetrieb reibungslos läuft, indem du Supportaufgaben im System-Engineering übernimmst – von Onboarding über Benutzer- und Rechteanpassungen bis zu allgemeinen Systemanfragen. Du unterstützt Cloud- und Hybrid-Migrationen und wirkst bei Softwaretests für Cloud-Umgebungen inklusive strukturierter Dokumentation der Ergebnisse mit. Zudem verantwortest du die Mitarbeit beim Betrieb, der Pflege und der Weiterentwicklung des Monitorings sowie die Kontrolle und Optimierung von Online-Backups, Monitoring- und System-Management-Tools. Ergänzend bringst du dich in die Weiterentwicklung der internen IT-Infrastruktur ein und arbeitest dabei strukturiert, zuverlässig und selbständig. Du nutzt dein Fundament in Server-, Netzwerk-, Virtualisierungs- und Cloud-Themen sowie dein Interesse am Microsoft-365-Umfeld, um dich fachlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Verantwortung

  • Als System Engineer übernimmst Du Supportaufgaben im System-Engineering-Team, z. B. Onboarding sowie Benutzer- und Rechteanpassungen.
  • In dieser Rolle unterstützt Du Kundenmigrationen in Cloud- und Hybrid-Umgebungen und sorgst für eine reibungslose Umsetzung.
  • Du wirkst bei Softwaretests für Cloud-Kunden mit und dokumentierst die Ergebnisse strukturiert und nachvollziehbar.
  • Du betreibst, pflegst und entwickelst das Monitoring kontinuierlich weiter, um Stabilität und Transparenz sicherzustellen.
  • Du kontrollierst und optimierst Online-Backups sowie Monitoring- und System-Management-Tools, damit Systeme zuverlässig laufen.
  • Du unterstützt die Weiterentwicklung der internen IT-Infrastruktur und bringst Dich aktiv in technische Verbesserungen ein.

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im relevanten IT-Umfeld.
  • Sicherer Umgang mit gängigen Betriebssystemen, idealerweise in heterogenen Umgebungen.
  • Erfahrung im Betrieb, in der Administration und im Support von IT-Infrastrukturen und Services.
  • Strukturierte Vorgehensweise bei Fehleranalyse, Troubleshooting und nachhaltiger Problembehebung.
  • Kunden- und serviceorientierte Kommunikation sowie Freude an Zusammenarbeit im Team.
  • Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und neue Technologien praxisnah zu erlernen.
decore

Payroll-Spezialistin (m/w/d)

Zug
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
MS Office
Payroll / Lohnbuchhaltung
454585 Kopieren Kopiert
18.02.2026
recruiter
Alexander Moldovan
Head of Division

Verantwortung

  • Vollumfängliche Abwicklung der Lohnbuchhaltung für rund 600 Mitarbeitende inkl. Jahresabschlüsse

  • Betreuung aller Sozialversicherungen, Quellensteuern und Behördenkontakte

  • Ansprechpartner:in für HR- und Payroll-Themen

  • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden

  • Mitgestaltung und Optimierung von HR-Prozessen

  • Vielseitige HR-Aufgaben von Eintritt bis Austritt

Qualifikationen

  • Kaufmännische Grundausbildung; Weiterbildung in HR/Payroll von Vorteil

  • Mehrjährige Erfahrung in Lohnbuchhaltung und HR-Administration

  • Sehr gute MS-Office

  • Abacus-Kenntnisse

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Principal Softwareentwickler – C#/.NET & Frontend (m/w/d)

Zug
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
449174 Kopieren Kopiert
18.02.2026
recruiter
Blerta Avdili
Consultant

Verantwortung

  • Visionäre Softwarearchitektur: Du prägst die Zukunft unserer .NET-basierten Lösungen

  • Mentor & Coach: Du führst das Entwicklerteam mit technischer Expertise und förderst agiles Arbeiten

  • Full-Stack-Development: Von Backend-Logik (C#/WebAPI) bis Frontend (Vue.js)

  • Prozessoptimierung: CI/CD-Pipelines, Code Reviews und moderne Testing-Strategien

  • Technologietrends: Du bleibst up-to-date und setzt Impulse für Innovation

Qualifikationen

  • Studium in Software Engineering oder gleichwertige Praxis-Expertise

  • Tiefgehende .NET-Erfahrung – von Microservices bis Performance-Optimierung

  • Datenbank-Know-how (SQL Server, ORMs, Query-Tuning)

  • Frontend-Affinität (TypeScript, Vue.js oder ähnliche Frameworks)

  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Benefits

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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Kostenlose Früchte und Getränke
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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