133 offene Stellen in Zug

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Lohn
Position
Erfahrung
decore

Financial Controller*in (m/w/d)

Zug
Ort
105'000 - 125'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Anlagenbuchhaltung
479169 Kopieren Kopiert
15.04.2026
recruiter
Benjamin Citaku
Associate Consultant

Rolle

In dieser Rolle gestaltest du als Fachkraft im Finanzcontrolling und Reporting eine neue Schlüsselposition und prägst damit aktiv die Weiterentwicklung des Bereichs Finanzen und Volkswirtschaft. Du übernimmst Verantwortung für ein strukturiertes Finanzcontrolling sowie ein aussagekräftiges Reporting und sorgst damit für Transparenz in allen relevanten Kennzahlen. Du arbeitest selbstständig, analysierst finanzielle Entwicklungen und leitest daraus fundierte Entscheidungsgrundlagen ab. Dabei bewegst du dich in einem Umfeld mit klar definierten Prozessen und behältst auch in komplexen Fragestellungen den Überblick. Mit deinem dienstleistungsorientierten Handeln trägst du wesentlich dazu bei, dass finanzielle Steuerungsinstrumente zielgerichtet eingesetzt und kontinuierlich optimiert werden.

Verantwortung

  • Du übernimmst die Verantwortung für Investitionsrechnungen, -planung, Anlagebuchhaltung und Abschreibungen nach HRM2.
  • In dieser Rolle baust du das Finanzcontrolling auf, pflegst und entwickelst es weiter und erstellst Berichte für Geschäftsleitung, Kader und politische Gremien.
  • Als Financial Controller*in planst du Erfolgsrechnung, Bilanz und Liquidität, verantwortest die Budgetierung und das Controlling der Fiskalerträge.
  • Du stimmst Finanzbuchhaltung und Controlling über verschiedene Bereiche wie Schule, Feuerwehr und weitere Organisationseinheiten ab.
  • In dieser Rolle arbeitest du in volkswirtschaftlichen Projekten mit, etwa zur Wertschöpfung und Standortentwicklung.
  • Als Financial Controller*in agierst du als Power-User für ERP- und BI-Systeme, verantwortest das IKS, optimierst Prozesse und vertrittst die Abteilungsleitung.

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine fundierte Ausbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder Controlling (z. B. Fachausweis Rechnungswesen, BSc in Business Administration oder vergleichbar).
  • Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- oder Controlling-Bereich, idealerweise im öffentlichen Umfeld.
  • Du übernimmst gerne Verantwortung und nutzt Gestaltungsspielräume, um Prozesse aktiv mitzuprägen.
  • Du arbeitest mit Freude und Offenheit mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen aus Politik und Verwaltung zusammen.
  • Du hast eine ausgeprägte Affinität zu Finanzen und Zahlen und analysierst diese sorgfältig und zuverlässig.
  • Du verstehst Dienstleistungen als Kern deiner Arbeit und handelst serviceorientiert sowie lösungsorientiert.

Benefits

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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
decore

Business Software Sales Consultant (m/w/d)

Zug
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
ERP
Stakeholdermanagement
479170 Kopieren Kopiert
15.04.2026
recruiter
Joshua de Boers
Head of Division

Rolle

Moderne Unternehmenssoftware verändert ganze Geschäftsmodelle. Diese Rolle richtet sich an vertriebsstarke Persönlichkeiten, die digitale Lösungen positionieren und Unternehmen bei der Transformation begleiten.

Verantwortung

  • Identifikation und Gewinnung von Neukunden für Business-Software-Lösungen im ERP-Umfeld

  • Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passender Lösungskonzepte

  • Durchführung von Präsentationen, Demos und Workshops für Fach- und Führungskräfte

  • Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und strategische Betreuung von Accounts

  • Erstellung von Angeboten und Verhandlung von Verträgen bis zum erfolgreichen Abschluss

  • Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Umsetzung individueller Kundenlösungen

  • Einsatz moderner CRM-Systeme und datenbasierter Vertriebsansätze zur Pipeline-Steuerung

Qualifikationen

  • Erfahrung im Vertrieb von Softwarelösungen oder IT-Dienstleistungen

  • Verständnis für Unternehmensprozesse in Bereichen wie Finance, HR oder Supply Chain

  • Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe Inhalte überzeugend zu vermitteln

  • Verhandlungsgeschick und Abschlussorientierung

  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

  • Begeisterung für digitale Innovationen und neue Technologien

  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
decore

SPS-Programmierer Siemens S7 (m/w/d)

Zug
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Siemens S7
471583 Kopieren Kopiert
15.04.2026
recruiter
Kevin Trüb
Senior Consultant

Rolle

Unser Rocken Partner sucht einen SPS Programmierer mit Siemens S7 Kenntnissen.

Verantwortung

  • Eigenständige Entwicklung kundenspezifischer SPS-Lösungen sowie Pflege und Weiterentwicklung der bestehenden Software
  • Programmierung von SPS Steuerungen mit Siemens S7
  • Erstellung von strukturierten Steuerungsprogrammen wie Logik, Arthmetik, Bussysteme und Kommunikation mit über- oder untergeordneten Steuerungen
  • SPS-Inbetriebnahme unserer Anlagen im Haus sowie vereinzelt bei unseren Kunden vor Ort
  • Unterstützung bei Servicedienstleistungen, Fehleranalysen sowie Schulungen bei unseren Kunden oder im Haus

Qualifikationen

  • Grundausbildung Automatiker
  • Erfahrung im Automationsumfeld, Maschinenbau
  • Siemens S7 Steuerungsplattform
  • Berufserfahrung mit Programmierungen
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Technische:r Berater:in im Aussendienst (m/w/d)

Zentralschweiz, Zug
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Metallindustrie
Metallbau
Elektronik
472148 Kopieren Kopiert
15.04.2026
recruiter
Kevin Trüb
Senior Consultant

Verantwortung

  • Du betreust und entwickelst das bestehende Händlernetzwerk sowohl kaufmännisch als auch fachtechnisch weiter.

  • Du baust den Lieferanteneigenanteil bei den Vertriebspartnern in der Region Mitte (Grossraum Zürich/Luzern) aus.

  • Du überzeugst Fachpartner durch die Präsentation des gesamten Produktsortiments und gewinnst neue Aufträge in der Deutschschweiz.

  • Du stellst eine hohe Kundenzufriedenheit und -bindung durch gezielte und intensive Betreuung sicher.

  • Du unterstützt den Fachhandel aktiv in den Bereichen POS- und Sortimentsgestaltung, Marketing sowie bei der erfolgreichen Akquise von Bauprojekten und Objekten.

Qualifikationen

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im gewerblichen oder industriellen Bereich, z. B. als Schreiner, Metallbauer oder Elektroniker.

  • Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf.

  • Eine kaufmännische Weiterbildung ist von Vorteil.

  • Du bringst fundierte Kenntnisse in der Sicherheits- und Verschlusstechnik mit.

  • Dein überzeugendes Auftreten, deine Kommunikationsstärke und deine selbstständige sowie zielorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus

Benefits

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Coaching und Mentoring
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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Homeoffice
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Kostenlose Früchte und Getränke
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
decore

Technischer Verkaufsberater (m/w/d)

Zug
Ort
95'000 - 120'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Verhandlungsführung
Verkabelungen
Elektrotechnik
Erstellen von Offerten
Technische Beratung
479105 Kopieren Kopiert
15.04.2026
recruiter
Tim Brandtner
Associate Consultant

Rolle

Wir als Rocken Partner suchen für unseren Kunden einen Technischer Verkaufsberater, der Kunden im Bereich elektronischer Technologien betreut, technische Lösungen versteht und diese erfolgreich im Markt platziert.

Verantwortung

  • Betreue Firmenkunden im Umfeld elektronischer Komponenten und Systeme

  • Berate Kunden bei technischen Fragestellungen und unterstütze bei der Auswahl geeigneter Lösungen

  • Entwickle bestehende Kundenbeziehungen weiter und erschliesse neue Marktchancen

  • Analysiere Kundenanforderungen und erarbeite gemeinsam mit internen Teams passende Angebote

  • Begleite Projekte vom ersten Kundenkontakt bis zum erfolgreichen Abschluss

  • Arbeite eng mit Technik, Entwicklung und Produktion zusammen

  • Beobachte Markt- und Technologietrends im Elektronikbereich

Qualifikationen

  • Technische Ausbildung oder Studium im Bereich Elektronik, Elektrotechnik oder Mechatronik

  • Erfahrung in einer vertriebsnahen oder beratenden Funktion im Elektronikbereich

  • Gutes Verständnis für elektronische Bauteile, Baugruppen oder technische Systeme

  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Kundenkontakt

  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Unternehmerisches Denken und hohe Kundenorientierung

  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Kostenlose Früchte und Getränke
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Internationales Umfeld
decore

Cloud & Infrastructure Engineer (m/w/d)

Luzern, Zug
Ort
105'000 - 125'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung, Teilzeit
Anstellungsart
VMware
Citrix
2nd Level Support
Microsoft Azure
Microsoft 365
479080 Kopieren Kopiert
15.04.2026
recruiter
Elena Walker
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du einen verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgabenbereich in der Informations- und Kommunikationstechnik. Du gestaltest deinen Arbeitsalltag mit grossem Freiraum, profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und kannst je nach Bedarf im Homeoffice arbeiten. Du verantwortest anspruchsvolle Systemlandschaften und trägst dazu bei, stabile, sichere und effiziente IKT-Lösungen zu gewährleisten. Gleichzeitig arbeitest du eng mit einem motivierten Team zusammen, das eine offene, wertschätzende Zusammenarbeit lebt. Ergänzend profitierst du von attraktiven Rahmenbedingungen, modernen Arbeitsmitteln sowie regelmässigen Mitarbeitenden-Events und Fringe Benefits, die deine langfristige Entwicklung unterstützen.

Verantwortung

  • In Deployment Projekten übernimmst du die Umsetzung im Cloud und On Premise Umfeld

  • Bestehende Kundensysteme im KMU-Bereich werden von dir gewartet und weiterentwickelt

  • Im 2nd Level Support bringst du dich aktiv zur Entlastung des Service Desks ein

  • Für klare Strukturen sorgst du durch Dokumentationen und Konfigurationsanleitungen

  • Den Austausch im Team stärkst du durch gezielten Know-how-Transfer

Qualifikationen

  • Mit einer Ausbildung als Informatiker:in EFZ und idealerweise Weiterbildung (HF/FH) bringst du eine solide Basis mit

  • Mit MS-, Citrix und VMware Technologien kennst du dich fundiert aus (Zertifizierungen sind ein Plus)

  • Als Teamplayer überzeugst du durch Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit

  • Deutsch schriftlich sowie mündlich einwandfrei, ergänzt durch gute Englischkenntnisse

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Offene Unternehmenskultur
decore

Senior System Engineer (m/w/d)

Zug
Ort
110'000 - 130'000
Lohn, CHF/Jahr
60 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung, Teilzeit
Anstellungsart
Linux
Bash Shell
Python
Weblogic
JBoss
Chef
Jenkins
Ansible
Microsoft Azure
Terraform
GitLab
478998 Kopieren Kopiert
15.04.2026
recruiter
Muqsit Bebou
Consultant

Rolle

In dieser Rolle gestaltest du eine moderne, skalierbare IT-Infrastruktur aktiv mit und bringst deine Expertise in der Linux Systemadministration gezielt ein. Du übernimmst Verantwortung für den stabilen, sicheren und effizienten Betrieb der Systeme und treibst deren kontinuierliche Weiterentwicklung voran. Dabei analysierst und optimierst du bestehende Umgebungen, implementierst neue Lösungen und setzt aktuelle Technologien praxisnah ein. Du arbeitest eng mit anderen Fachbereichen zusammen, um Anforderungen in robuste technische Konzepte zu übersetzen. Durch deinen professionellen Beitrag leistest du einen entscheidenden Anteil an einer zukunftsfähigen, leistungsstarken IT-Landschaft.

Verantwortung

  • Weiterentwicklung moderner Plattform- und Container-Umgebungen mit Fokus auf Automatisierung und Skalierbarkeit

  • Aktive Mitgestaltung von Cloud-Transformationen und Migrationen in Richtung Azure und Container-Technologien

  • Implementierung von Infrastructure-as-Code und CI/CD-Praktiken für reproduzierbare Deployments

  • Kontinuierliche Optimierung von Betriebsprozessen sowie Wissensaustausch im Team und mit externen Communities

Qualifikationen

  • Erfahrung im Platform Engineering mit Linux, Container-Technologien und Middleware-Systemen

  • Know-how in Automatisierung, IaC (Terraform/Ansible) und modernen Deployment-Strategien

  • Starke analytische Fähigkeiten sowie lösungsorientiertes und konzeptionelles Denken

  • Teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Lernbereitschaft und sehr guten Deutschkenntnissen

Benefits

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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
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Attraktive Mitarbeiterrabatte
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Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Offene Unternehmenskultur
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Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
decore

System Engineer - Linux/ Windows (m/w/d)

Zug
Ort
115'000 - 135'000
Lohn, CHF/Jahr
60 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung, Teilzeit
Anstellungsart
Linux
Bash Shell
Python
Weblogic
JBoss
Chef
Jenkins
Ansible
Microsoft Azure
Terraform
GitLab
478995 Kopieren Kopiert
15.04.2026
recruiter
Muqsit Bebou
Consultant

Rolle

In dieser Rolle gestaltest du eine moderne, skalierbare IT-Infrastruktur aktiv mit und übernimmst Verantwortung für Betrieb, Engineering und Weiterentwicklung der Linux-Serverlandschaft und Systemplattformen. Du verantwortest den stabilen, sicheren und performanten Betrieb von Linux-Systemen, Applikations- und Container-Plattformen und stellst deren kontinuierliche Weiterentwicklung sicher. Dabei treibst du den Einsatz neuer Technologien voran, setzt auf Automatisierung und Infrastructure as Code und verbesserst Abläufe nachhaltig. Zudem bringst du dich konzeptionell ein, analysierst komplexe Anforderungen und entwickelst Lösungen, die den langfristigen Ausbau der Infrastruktur unterstützen. In dieser Position arbeitest du eigenverantwortlich, strukturierst deine Aufgaben selbstständig und trägst mit deinem Fachwissen massgeblich zur Weiterentwicklung des Systembetriebs bei.

Verantwortung

  • Betrieb, Engineering und Weiterentwicklung von Application- und Container-Plattformen (RHEL, WebLogic, JBoss, OpenShift)

  • Umsetzung von Automatisierungs- und Cloud-Initiativen (z. B. Ansible, Terraform, Azure Migrationen)

  • Weiterentwicklung von Infrastruktur-Themen wie Monitoring, Backup, Logging sowie Automatisierung manueller Prozesse

  • Mitarbeit in Projekten und Releases sowie enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Plattform-Team

Qualifikationen

  • Fundierte Erfahrung mit Linux (insbesondere Red Hat) und Interesse an Cloud- und Plattform-Technologien

  • Praxis in Automatisierung (z. B. Bash, Python, Ansible) sowie erste Erfahrung mit Infrastructure as Code und CI/CD

  • Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch

  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Verständnis englischer Fachdokumentationen

Benefits

icon
Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
icon
Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Homeoffice
icon
Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
icon
Attraktive Mitarbeiterrabatte
icon
Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Leiter Krisenmanagement (m/w/d)

Zug
Ort
125'000 - 150'000
Lohn, CHF/Jahr
100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Risk Management
Business Continuity Management
Stakeholdermanagement
478954 Kopieren Kopiert
15.04.2026
recruiter
Ines Koller
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Rolle gestaltest du ein unternehmensweites Programm für Business Resilience und sorgst dafür, dass klare Richtlinien und Strukturen etabliert und gelebt werden. Du übernimmst die strategische Verantwortung für den Aufbau, die Weiterentwicklung und die Umsetzung des Business-Resilience-Programms über alle Ebenen und Funktionen hinweg. Dabei verantwortest du das gesamte Krisenmanagement, von der vorausschauenden Vorbereitung über die strukturierte Reaktion auf Vorfälle bis hin zur Sicherstellung der Geschäftsfortführung. Du koordinierst und steuerst die entsprechenden Aktivitäten über Regionen und Länder hinweg und stellst sicher, dass alle relevanten Stakeholder eingebunden und befähigt sind. Mit deinem Handeln trägst du massgeblich dazu bei, ein sicheres, widerstandsfähiges und geschütztes Umfeld zu schaffen.

Verantwortung

  • Du entwickelst und steuerst Programme im Bereich Business Resilience und Krisenmanagement

  • Du koordinierst internationale Themen rund um Risiken, Sicherheit und Notfallprozesse

  • Du übernimmst die Leitung bei Störfällen und stellst eine schnelle Reaktionsfähigkeit sicher

  • Du arbeitest eng mit internen Teams und externen Partnern zusammen

  • Du initiierst Trainings, Testszenarien und Optimierungen zur Stärkung der Organisation

Qualifikationen

  • Du bringst fundierte Erfahrung in Resilience, Crisis Management oder Risk Management mit

  • Du kennst dich in internationalen Strukturen und komplexen Organisationen aus

  • Du triffst sichere Entscheidungen auch in kritischen Situationen

  • Du hast Know-how in Sicherheitskonzepten und Notfallstrategien

  • Du hast Erfahrung in der Durchführung von Übungen und Simulationen

Benefits

icon
Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
icon
Attraktive Mitarbeiterrabatte
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Payroll Specialist:in (m/w/d)

Zug
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
MS Excel
ABACUS
Payroll / Lohnbuchhaltung
478959 Kopieren Kopiert
15.04.2026
recruiter
Jasmin Meier
Consultant

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du die vollständige und fristgerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung für eine Gruppe im Bereich Dentalmedizin in der Schweiz. Du verantwortest die korrekte Anwendung des Schweizer Lohn- und Sozialversicherungsrechts und stellst einen reibungslosen Ablauf in der Payroll sicher. Dabei arbeitest du eng mit dem Head of HR & Payroll zusammen und trägst mit deiner sorgfältigen Arbeitsweise zu verlässlichen Prozessen bei. Du analysierst und prüfst Lohnläufe, klärst Rückfragen und stellst sicher, dass alle abrechnungsrelevanten Daten korrekt erfasst und dokumentiert sind. Durch dein ausgeprägtes Zahlenverständnis und deine strukturierte Vorgehensweise leistest du einen wichtigen Beitrag zu einer professionellen und transparenten Entlöhnung.

Verantwortung

  • Du führst die monatlichen Lohnläufe sowie Jahresendarbeiten für alle Mitarbeitenden eigenständig durch.
  • In dieser Rolle pflegst du alle lohnrelevanten Daten wie Eintritte, Austritte, Mutationen, Absenzen und Spesen.
  • Du betreust die Sozialversicherungen und Behördenkontakte inklusive Quellensteuer fachgerecht und fristgerecht.
  • Als Fachkraft Lohn- und Gehaltsabrechnung erstellst du Lohnausweise, Arbeitgeberbescheinigungen und gesetzliche Deklarationen.
  • Du bist kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende bei Fragen zu Lohn, Sozialleistungen und Quellensteuer.
  • In dieser Rolle wirkst du aktiv an der Weiterentwicklung und Digitalisierung der Payroll-Prozesse mit.

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung (EFZ) oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Du hast 2–3 Jahre Erfahrung in der Lohnverarbeitung in einem Schweizer Unternehmen.
  • Du kennst dich gut im Schweizer Sozialversicherungs- und Quellensteuerrecht aus.
  • Du arbeitest sicher mit gängigen Lohnsoftwares (z.B. Abacus, Sage) sowie mit MS Excel.
  • Du bringst eine ausgeprägte Zahlenaffinität mit und arbeitest sehr genau, zuverlässig und diskret.
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Benefits

icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Homeoffice
icon
Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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