19 BWL - Finanzen in Zug

Zahlenverständnis gepaart mit Datenleidenschaft: Unser Auftraggeber – ein international erfolgreiches, an der SIX kotiertes Zuger Traditionsunternehmen für industrielle Montagelösungen und Industrie 4.0 – baut das Finance-Team für die Region Europe, Middle East & Africa (BEMEA) aus. In dieser Position tauchst du tief in die operative sowie strategische Finanzwelt ein, steuerst ausländische Tochtergesellschaften und treibst die Automatisierung von Reporting-Landschaften mittels modernster Business-Analytics-Tools aktiv voran. Eine ideale Startrampe für Talente, die internationale Projektluft schnuppern wollen und bis zu 20 % Reisebereitschaft innerhalb Europas mitbringen.

• Erarbeiten von Management-Cockpits, Abweichungsanalysen und rollierenden Forecasts als Entscheidungsgrundlage für die BEMEA-Geschäftsleitung.

• Mitwirkung an den konsolidierten Monats-, Halbjahres- und Jahresabschlüssen gemäss Swiss GAAP FER.

• Fachliche Beratung der internationalen Niederlassungen bei betriebswirtschaftlichen Fragen, IKS-Standards und Risikoanalysen.

• Digitalisierung und Skalierung von Controlling-Prozessen (Einsatz von Power BI, Power Apps & Microsoft Dynamics 365).

• Übernahme von Teilprojektverantwortung in bereichsübergreifenden Finanz- und Transformationsinitiativen.

• Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium (FH/Uni) mit Vertiefung in Corporate Finance, Controlling oder Accounting.

• Erste praktische Erfahrungen (Praktika, Traineeprogramm oder erste Festanstellung) im industriellen Umfeld oder der Produktion.

• Ausgeprägte IT- und Datenaffinität (sehr gute Excel- und PowerPoint-Kenntnisse, BI-Erfahrung von grossem Vorteil).

• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch (C1/C2) für die tägliche Kommunikation im internationalen Konzernnetzwerk.

• Neugierige, analytische Persönlichkeit mit Macher-Mentalität und Flexibilität für gelegentliche Reisen in Europa (10–20 %).

Unser Rocken Partner ist ein international erfolgreiches Industrieunternehmen mit langjähriger Tradition und hoher Fertigungskompetenz. Das Unternehmen entwickelt und produziert qualitativ hochwertige technische Lösungen für anspruchsvolle Anwendungen und beliefert Kunden aus unterschiedlichsten Industriezweigen weltweit. Innovation, Qualität und kontinuierliche Verbesserung stehen dabei im Mittelpunkt der Unternehmensstrategie. Moderne Produktionsprozesse, nachhaltiges Handeln sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur schaffen ein attraktives Arbeitsumfeld mit langfristigen Entwicklungsperspektiven. Mitarbeitende profitieren von einem internationalen Umfeld, kurzen Entscheidungswegen und vielfältigen Möglichkeiten, ihr Fachwissen aktiv einzubringen und weiterzuentwickeln.

Für ein international tätiges, stetig wachsendes Unternehmen aus der Region Zug – einer der weltweit führenden Anbieter von Spezialdrahtseilen für die Maritime-, Bau-, Schwer- und Miningindustrie – suchen wir eine vielseitige Persönlichkeit für den Bereich HR & Administration.

In dieser Rolle übernimmst du ein breites Spektrum an Aufgaben zwischen Personalwesen, rechtlicher Administration und Finanzunterstützung und arbeitest eng mit den internationalen Gesellschaften des Unternehmens zusammen. Dich erwarten kurze Entscheidungswege, ein modernes Büro in zentraler Lage sowie viel Raum für eigene Ideen.

• Prüfung und Überarbeitung von Verträgen, Reglementen und diversen Formularen

• Leitung des gesamten Rekrutierungsprozesses – von der Stellenausschreibung bis zum Bewerbungsgespräch

• Personaladministration und Betreuung der Mitarbeitenden in diversen HR-Themen inkl. Pflege der Zeit-, Absenz- und Reiseverwaltungstools

• Betreuung der ausländischen Tochtergesellschaften sowie periodische Prüfung der Mehrwertsteuer-Anmeldungen in mehreren Ländern

• Fuhrparkadministration inkl. Versicherungswesen sowie Mitarbeit im Marketing inkl. Intranet-Pflege

• Bearbeitung und Archivierung von Jahresabschluss-Unterlagen sowie Mitwirkung an Ad-hoc-Projekten in Finance, Marketing und Digitalisierung

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil

• Gute MS Office-Kenntnisse, Erfahrung mit einem ERP-System von Vorteil

• Lösungsorientierte, genaue und durchsetzungsstarke Teamplayer-Persönlichkeit

Unser Rocken Partner ist ein international erfolgreiches Industrieunternehmen mit langjähriger Tradition und hoher Fertigungskompetenz. Das Unternehmen entwickelt und produziert qualitativ hochwertige technische Lösungen für anspruchsvolle Anwendungen und beliefert Kunden aus unterschiedlichsten Industriezweigen weltweit. Innovation, Qualität und kontinuierliche Verbesserung stehen dabei im Mittelpunkt der Unternehmensstrategie. Moderne Produktionsprozesse, nachhaltiges Handeln sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur schaffen ein attraktives Arbeitsumfeld mit langfristigen Entwicklungsperspektiven. Mitarbeitende profitieren von einem internationalen Umfeld, kurzen Entscheidungswegen und vielfältigen Möglichkeiten, ihr Fachwissen aktiv einzubringen und weiterzuentwickeln.

Für ein international tätiges, stetig wachsendes Unternehmen aus der Region Zug – einer der führenden Anbieter von Spezialdrahtseilen für die Maritime-, Bau-, Schwer- und Miningindustrie – suchen wir eine vielseitige Persönlichkeit für den Bereich HR & Administration.

In dieser Rolle übernimmst du ein breites Spektrum an Aufgaben zwischen Personalwesen, rechtlicher Administration und Finanzunterstützung und arbeitest eng mit den internationalen Gesellschaften des Unternehmens zusammen. Dich erwarten kurze Entscheidungswege, ein modernes Büro in zentraler Lage sowie viel Raum für eigene Ideen.

• Prüfung und Überarbeitung von Verträgen, Reglementen und diversen Formularen

• Leitung des gesamten Rekrutierungsprozesses – von der Stellenausschreibung bis zum Bewerbungsgespräch

• Personaladministration (Arbeitsverträge, Zeugnisse, Behördenkommunikation) sowie Pflege der HR-Tools für Zeit- und Reiseverwaltung

• Betreuung der ausländischen Tochtergesellschaften sowie periodische Prüfung der Mehrwertsteuer-Anmeldungen in mehreren Ländern

• Fuhrparkadministration inkl. Versicherungswesen sowie Mitarbeit im Marketing inkl. Intranet-Pflege

• Bearbeitung und Archivierung von Jahresabschluss-Unterlagen sowie Mitwirkung an Ad-hoc-Projekten in Finance, Marketing und Digitalisierung

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil

• Gute MS Office-Kenntnisse, Erfahrung mit einem ERP-System (z. B. proAlpha) von Vorteil

• Lösungsorientierte, genaue und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit Teamgeist

• Erstellung von Analysen, KPIs, Forecasts und Management-Reports

• Mitarbeit bei Monats-, Halbjahres- und Jahresabschlüssen

• Unterstützung des Konzernreportings nach Swiss GAAP FER

• Durchführung von Financial Reviews und Abweichungsanalysen

• Mitarbeit im IKS und Risk Management

• Finanzielle Betreuung internationaler Tochtergesellschaften

• Automatisierung und Digitalisierung von Reporting- und Controlling-Prozessen

• Bachelor oder Master in Finance, Accounting, Controlling oder Betriebswirtschaft

• Erste Berufserfahrung im Controlling oder Finance, idealerweise im industriellen Umfeld

• Sehr gute Kenntnisse in Excel, Power BI bzw. Business Analytics von Vorteil

• Hohe IT-Affinität und Verständnis für Bilanz, GuV und finanzwirtschaftliche Zusammenhänge

• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch

Für ein international ausgerichtetes Technologieunternehmen in der Region Zug suchen wir eine erfahrene Finance-Persönlichkeit mit Führungskompetenz und ausgeprägter Abschlusssicherheit. In dieser Funktion verantwortest du die operative Buchhaltung, führst ein kleines Team und stellst ein aussagekräftiges Reporting für das Management sicher.

Deine Perspektive

• Fachliche und personelle Führung eines Accounting-Teams

• Breite Verantwortung zwischen Buchhaltung, Closing und Reporting

• Internationales und technologiegeprägtes Unternehmensumfeld

• Direkte Zusammenarbeit mit Management und weiteren Fachbereichen

• Gestaltungsspielraum bei Finanzprozessen und Digitalisierung

• Moderner Arbeitsplatz in der Region Zug

• Führung und Weiterentwicklung des Buchhaltungsteams sowie Sicherstellung effizienter Abläufe

• Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse

• Steuerung von Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren und Zahlungsverkehr

• Erstellung von Management-Reportings sowie Unterstützung bei Budget und Forecast

• Betreuung von MWST-, Steuer- und Intercompany-Themen

• Optimierung von Accounting-, Kontroll- und Reportingprozessen

• Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen, beispielsweise eidg. Fachausweis, HF/FH oder vergleichbar

• Mehrjährige Erfahrung im Accounting und hohe Sicherheit in der Abschlusserstellung

• Erste Führungserfahrung oder klare Bereitschaft, ein Team zu übernehmen

• Gute Kenntnisse in Swiss GAAP/OR, MWST und betriebswirtschaftlichem Reporting

• Sehr gute Excel- und ERP-Kenntnisse sowie hohe digitale Affinität

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise

Für eine grössere öffentliche Organisation in der Region Zug suchen wir eine zahlenstarke Persönlichkeit mit Freude an Planung, Analyse und Beratung. In dieser Funktion arbeitest du nahe an verschiedenen Fachbereichen und unterstützt die finanzielle Steuerung mit fundierten Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen.

Deine Perspektive

• Vielseitige Rolle zwischen Finanzplanung, Analyse und Beratung

• Direkter Austausch mit Führungskräften und unterschiedlichen Fachstellen

• Hohe Eigenverantwortung innerhalb eines professionellen Finanzumfelds

• Flexible Arbeitsmodelle und zeitgemässe Rahmenbedingungen

• Gute Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung

• Langfristige Perspektive in einem stabilen öffentlichen Umfeld

• Mitarbeit bei Budgetierung und Finanzplanung

• Analyse von Kostenentwicklungen, Ergebnissen und Abweichungen

• Erstellung von Reportings, Kennzahlen und Entscheidungsgrundlagen

• Finanzielle Beurteilung von Projekten und geplanten Massnahmen

• Beratung der Fachbereiche als Finance Business Partner/in

• Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten und Prozessen

• Höhere Ausbildung in Betriebswirtschaft, Finance oder Controlling

• Mehrjährige Erfahrung im Controlling oder Finanzwesen

• Sehr gute analytische Fähigkeiten und Verständnis für komplexe Zusammenhänge

• Sicherer Umgang mit Excel sowie Affinität zu BI- und ERP-Systemen

• Erfahrung aus Verwaltung, öffentlichem Umfeld oder einer grösseren Organisation von Vorteil

• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine strukturierte und kommunikative Arbeitsweise

In dieser Rolle gestaltest du die Zukunft der Immobilienbewirtschaftung aktiv mit und setzt dich für Qualität, Kundenzufriedenheit und Innovation ein. Du bringst dich als erfahrene Fachperson ein und betreust Immobilien in einem dynamischen und digitalen Umfeld mit hohem Engagement. Dabei nutzt du deine Expertise, um anspruchsvolle Aufgaben professionell zu bewältigen und nachhaltige Lösungen zu fördern. Du arbeitest eng mit anderen Spezialistinnen und Spezialisten zusammen, um gemeinsame Erfolge zu erzielen und kontinuierlich dazuzulernen. In deinem Alltag übernimmst du Verantwortung für professionelle Immobilienlösungen, die langfristig überzeugen.

• Du verantwortest Vermietungen inklusive Ausschreibungen, Besichtigungen, Mietverträgen und Kündigungen

• Du führst Objektabnahmen und -übergaben selbstständig durch

• Du koordinierst Handwerker sowie Reparatur- und Schadenfälle

• Du betreust Mieter und Eigentümer und beantwortest fachliche sowie administrative Anliegen

• Du setzt Beschlüsse im Stockwerkeigentum um und unterstützt bei der Vorbereitung und Durchführung von STWE-Versammlungen

• Du kontrollierst Kreditorenzahlungen und Mahnwesen

• Du unterstützt die Immobilienbuchhaltung bei Neben-, Quartals- und Jahresabrechnungen

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Grundbildung und mehrjährige Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung

• Du bringst Kenntnisse im Stockwerkeigentum mit und verfügst über eine Weiterbildung in der Immobilienbewirtschaftung oder bist bereit, diese zu absolvieren

• Du besitzt gute buchhalterische Kenntnisse sowie sehr gute MS-Office-Anwenderkenntnisse

• Du arbeitest lösungsorientiert, effizient und dienstleistungsorientiert und besitzt einen Führerausweis Kategorie B

• Du verfügst über stilsichere Deutschkenntnisse

• Du betreust Unternehmen und Privatpersonen im In- und Ausland

• Du führst Debitoren- und Kreditorenbuchhaltungen

• Du prüfst, kontierst und verbuchst Geschäftsvorfälle

• Du unterstützt bei der Erstellung von Jahresabschlüssen

• Du wirkst bei weiteren Aufgaben im Rechnungswesen und Treuhand mit

• Du unterstützt die Digitalisierung und Weiterentwicklung interner Treuhandprozesse

• Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Buchhaltung oder Treuhand

• Berufserfahrung innerhalb eines Treuhandunternehmens

• Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise

• Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung

• Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse; Französisch von Vorteil

Das Unternehmen ist ein etablierter Immobiliendienstleister mit Schwerpunkt auf der professionellen Bewirtschaftung, Verwaltung und Betreuung von Wohn- und Gewerbeimmobilien. Mit fundierter Marktkenntnis, hoher Fachkompetenz und einer ausgeprägten Kundenorientierung unterstützt es Eigentümer, Investoren und Mieterschaften bei der nachhaltigen Entwicklung und Werterhaltung ihrer Immobilienportfolios.

• Du betreust selbstständig ein vielseitiges Portfolio aus Miet- und Stockwerkeigentumsobjekten.

• Du führst die Korrespondenz mit Mietern, Eigentümern und externen Dienstleistern.

• Mietverträge, Nebenkostenabrechnungen und Mietzinsanpassungen erstellst und bearbeitest du zuverlässig.

• Du organisierst und überwachst Instandhaltungs- und Renovationsarbeiten sowie regelmässige Objektkontrollen.

• Zudem unterstützt du bei buchhalterischen Aufgaben und im Debitorenmanagement.

• Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung im Immobilienbereich.

• Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung.

• Gute Kenntnisse im Miet- und Stockwerkeigentumsrecht zeichnen dich aus.

• Du arbeitest selbstständig, organisiert und dienstleistungsorientiert und trittst sicher sowie freundlich auf.

• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse.