Junior Accountant (m/w/d)
Rolle
In dieser abwechslungsreichen Position bewegst du dich an der Schnittstelle zwischen HR und Finanzadministration. Du stellst sicher, dass Personalprozesse reibungslos ablaufen und unterstützt gleichzeitig das Finanzwesen im operativen Tagesgeschäft. Dabei übernimmst du eine wichtige Drehscheibenfunktion innerhalb des Teams und trägst zur Effizienz und Qualität der internen Abläufe bei. Die Rolle bietet dir ein vielseitiges Aufgabengebiet mit Einblick in unterschiedliche Unternehmensbereiche.
Verantwortung
Abwicklung der gesamten Personaladministration (Eintritte, Mutationen, Austritte)
Unterstützung im Rekrutierungsprozess und bei der Betreuung von Mitarbeitenden
Pflege und Bearbeitung von Zeiterfassungssystemen
Mithilfe in der Kreditorenbuchhaltung
Erstellung von Statistiken und Kennzahlen zur Unterstützung der HR- und Finanzprozesse
Mitarbeit in HR- und Finanzprojekten
Unterstützung des Teams in administrativen und organisatorischen Aufgaben
Qualifikationen
Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit erster Erfahrung im HR-Bereich
Weiterbildung im HR (z. B. HR-Assistenz) von Vorteil
Gute Kenntnisse in MS Office
Belastbare, flexible und teamorientierte Persönlichkeit
Organisationsgeschick und Freude an vielseitigen administrativen Aufgaben
Sehr gute Deutschkenntnisse
Benefits
