HR-Generalist/in

HR-Generalist/in (m/w/d)

Biel/Bienne

Ort

100%

Pensum

Vollzeit, Festanstellung

Anstellungsart

HR-Projekte

Personaladministration

Bewerben

509447

08.07.2026

Benhard Dushaj

Business Manager

Über

Wie wird aus Nebenprodukten der Fleischverarbeitung nachhaltige Energie, hochwertiges Tierfutter oder pharmazeutische Rohstoffe? Unser Rocken Partner ist ein Verwertungsunternehmen, das Logistik, industrielle Verarbeitung und Handel intelligent verbindet. Vom Schlachtvorgang bis zur energetischen Nutzung entsteht hier ein geschlossener Kreislauf. Das Tätigkeitsfeld umfasst die Herstellung von Lebensmitteln, Pharmaprodukten und Futtermitteln sowie die Vermarktung spezialisierter Rohstoffe. Dabei zählen Präzision, Hygiene und Nachhaltigkeit. Die Arbeitsweise ist geprägt von hoher Spezialisierung und dem Anspruch, sinnvoll zu verwerten. Bereit für eine Tätigkeit mit echtem Impact? Dann freut sich unser Rocken Partner auf deine Bewerbung.

Rolle

Verantwortlich für den HR-Lifecycle-Prozess von Onboarding bis Offboarding
Untersuchung und Verbesserung interner Personalprozesse zur Optimierung der Effizienz
Beratung und Unterstützung von Führungskräften sowie Mitarbeitenden in den genannten Bereichen
Enge Zusammenarbeit mit den HR-Business Partnern
Zuverlässige Abwicklung von Lohnabrechnungen, Quellensteuer und Sozialversicherungsbeiträgen
Erstellung und kontinuierliche Aktualisierung von Reports und Statistiken zu HR-relevanten Kennzahlen.

Verantwortung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung (HR Fachausweis oder ein vergleichbares Studium)
Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im Bereich Human Resources
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
Sehr gute Kenntnisse in arbeitsrechtlichen Fragen, der Anwendung von HR-Systemen und dem sicheren Umgang mit MS-Office
Fliessende Deutsch- und gute Englischkenntnisse