Du verantwortest die Finanz- und Personaladministration

Du wickelst die Monats- und Jahresabschlüsse nach OR selbständig ab

Du erstellst Reports, Analysen und Auswertungen für den Kaufmännischen Leiter

Du stellst die korrekte Lohnverarbeitung inklusive Sozialversicherungen und Quellensteuern sicher

Du bist Ansprechperson für interne und externe Stakeholder (Revision, Behörden, Versicherungen etc.)

Du übernimmst die Stellvertretung im HR sowie im Finanz- und Rechnungswesen für die Schwestergesellschaften

Du wirkst bei Prozessoptimierungen und Digitalisierungsprojekten im Finanzbereich mit

Du verfügst über eine abgeschlossene Weiterbildung mit Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen sowie mehrere Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise im Treuhandbereich oder in der Industrie

Du bist abschlusssicher und verfügst über sehr gute Payroll- und MWST-Kenntnisse

Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch, mündlich wie schriftlich

Du bringst fundierte Erfahrung mit MS Office und ERP-Systemen mit

Du zeichnest dich durch Belastbarkeit, analytisches und strukturiertes Denken sowie hohe Diskretion und Zuverlässigkeit aus