Du unterstützt bei der monatlichen Lohnverarbeitung und stellst eine korrekte und termingerechte Payroll sicher

Du betreust die Personaladministration entlang des gesamten Employee Lifecycles von Eintritt bis Austritt

Du pflegst Personalstammdaten, Personaldossiers, Mutationen sowie Daten der Zeitwirtschaft

Du bearbeitest administrative Fragestellungen rund um Payroll und Schweizer Sozialversicherungen

Du berätst Mitarbeitende und Führungskräfte bei administrativen HR- und Payroll-Anliegen

Du wirkst bei HR-Projekten sowie bei der Optimierung und Digitalisierung interner HR-Prozesse mit

Du übernimmst je nach Erfahrung Aufgaben in der Betreuung und Begleitung von Lernenden

Kaufmännische Grundausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung in Personalwesen, Payroll oder Sozialversicherungen

Berufserfahrung in der Schweizer Personaladministration und Lohnverarbeitung

Gute Kenntnisse des Schweizer Sozialversicherungswesens

Gute Excel-Kenntnisse; Erfahrung mit Abacus ist von Vorteil

Selbstständige, exakte und diskrete Arbeitsweise sowie sehr gute Deutschkenntnisse