Betreiben, entwickeln und optimieren – das sind die Kernaufgaben im Flughafenmanagement. Unser Rocken Partner ist als Betreiber und Eigentümer eines internationalen Flughafens tätig und verantwortet weitere Standorte weltweit. Das Unternehmen vereint Infrastrukturmanagement, Aviation und kommerzielle Aktivitäten unter einem Dach. Der Fokus liegt auf der sicheren und effizienten Abwicklung von Passagier- und Frachtverkehr sowie der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Infrastruktur. Dabei werden innovative Lösungen für komplexe betriebliche Herausforderungen gesucht. Die Arbeitsweise ist geprägt von hohen Sicherheitsstandards, technischer Präzision und der Zusammenarbeit unterschiedlichster Fachbereiche. Bereit, unvergessliche Momente für Millionen von Reisenden zu schaffen? Dann freuen wir uns darauf, dich mit unserem Rocken Partner zusammenzubringen.

Das Unternehmen ist ein international ausgerichteter Betreiber einer bedeutenden Verkehrsdrehscheibe und verbindet Mobilität, Infrastruktur, Immobilien und kommerzielle Dienstleistungen unter einem Dach.

Das Arbeitsumfeld ist entsprechend vielseitig und vereint Fachbereiche wie Aviation, Technik, Immobilien, Finanzen, Controlling, IT, Infrastruktur, Projektmanagement und kommerzielle Dienstleistungen. Mitarbeitende arbeiten an bereichsübergreifenden Projekten und stehen mit unterschiedlichsten internen und externen Anspruchsgruppen in Kontakt.

• Du kümmerst dich um die vollständige und korrekte Erfassung von Payroll-Daten in SAP HCM und stellst deren zuverlässige Verarbeitung sicher.

• Mitarbeitende und Führungskräfte können sich bei Fragen zu Lohnabrechnung und Zeitwirtschaft direkt an dich wenden; zusätzlich unterstützt du im 1st-Level-Support der SAP-Zeiterfassung.

• Du überwachst die Zeitwirtschaft und stellst sicher, dass gesetzliche Arbeits- und Ruhezeitvorgaben sowie interne Regelungen eingehalten werden.

• Für interne Auswertungen erstellst du Reports, Statistiken und Analysen und stellst relevante Informationen verständlich zur Verfügung.

• Eine kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Grundausbildung kombiniert mit einer Weiterbildung im Bereich Payroll oder Sozialversicherungen bildet deine fachliche Basis.

• Mehrjährige Erfahrung in Payroll und Zeitwirtschaft sowie fundierte Kenntnisse von SAP HCM bringst du bereits mit.

• Du arbeitest präzise, selbstständig und lösungsorientiert und behältst auch bei komplexen Sachverhalten den Überblick.

• Deine Stärke liegt darin, Zusammenhänge zu erkennen, Sachverhalte zu hinterfragen und nachhaltige Lösungen zu entwickeln.

• Du kommunizierst sehr sicher auf Deutsch und bist versiert in MS Office.