3 Finanzen - Audit in Winterthur
Financial Controller (m/w/d)
Rolle
Im Kundenauftrag suchen wir für ein etabliertes Unternehmen eine qualifizierte Persönlichkeit als Financial Controller. In dieser Funktion erfolgt die Erstellung von Reportings, Analysen sowie Budget- und Forecast-Prozessen zur finanziellen Steuerung des Unternehmens.
Es werden attraktive Anstellungsbedingungen mit flexiblen Arbeitsmodellen, modernen Arbeitsmitteln und gezielten Weiterbildungsmöglichkeiten in einem professionellen Umfeld geboten.
Verantwortung
- Das Mitwirken bei der Optimierung von Prozessen und der Weiterentwicklung bestehender Controlling-Instrumente ist ebenfalls ein wichtiger Bestandteil Ihres beruflichen Alltages
- Sie erstellen Wirtschaftlichkeits- und Profitabilitätsanalysen und betrachten Abweichungen und Verbesserungspotentiale
- Auch die Erstellung der Budgetplanung, regelmässiger Analysen und Forecasts sowie des Kennzahlsystems gehören zu Ihrem Aufgabengebiet
- In enger Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung sowie dem Projektcontrolling unterstützen Sie bei der Durchführung und Analyse von Monats- und Jahresabschlüssen nach IFRS
- Beratung der Leitungsebene und Geschäftsführung
Qualifikationen
- Wirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Finanzen und Controlling oder andere gleichwertige Ausbildung
- Sehr gute Rechnungslegungskenntnisse, Erfahrung mit IFRS und Konsolidierungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling
- Sehr gute Kenntnisse in SAP und MS Office
- Hohe Belastbarkeit, Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
Leitung Wirtschaftsprüfung und Revision (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle leitest du Wirtschaftsprüfungen und Revisionen für Mandate unterschiedlicher Unternehmensgrössen und Branchen und übernimmst die Verantwortung für eine qualitativ hochwertige Durchführung. Du verantwortest die Mandatsführung und betreust Kundinnen und Kunden selbstständig, mit dem Ziel, nachhaltige Beziehungen aufzubauen und dein Netzwerk gezielt zu erweitern. Dabei stärkst du deine Führungs- und Fachkompetenzen und entwickelst deine Expertise kontinuierlich weiter. Du profitierst von individueller Förderung durch interne und externe Weiterbildungen sowie einem strukturierten Förderprogramm für Führungskräfte. Flexible Arbeitsmodelle mit ortsunabhängigem Arbeiten und Jahresarbeitszeit ermöglichen dir eine planbare Work-Life-Balance inklusive Kompensation von Mehrstunden.
Verantwortung
- Du stellst eine professionelle Prüfung und Beratung unserer Kunden sicher und arbeitest dabei eng mit weiteren Fachspezialistinnen und Fachspezialisten zusammen
- In dieser Rolle führst du ein junges, dynamisches Prüfungsteam im Rahmen der Mandatsabwicklung direkt vor Ort
- Als Leitung Wirtschaftsprüfung und Revision baust du Kundenbeziehungen durch gezielte Unterstützung bei komplexen Fragestellungen weiter aus
- Du gestaltest die digitale Transformation aktiv mit und entwickelst Tools sowie Prozesse kontinuierlich weiter
- In dieser Rolle agierst du als Vorbild für deine Kolleginnen und Kollegen und förderst ihre individuelle Weiterentwicklung
Qualifikationen
- Du bist dipl. WirtschaftsprüferIn und hast bereits Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung gesammelt.
- Mit hoher Sozialkompetenz kommunizierst du souverän und arbeitest gerne im Team.
- Verantwortung zu übernehmen motiviert dich, und du gestaltest Veränderungen aktiv mit.
- Eine ausgeprägte analytische Denkweise sowie ein hoher Qualitätsanspruch zeichnen dich aus.
- In einem digitalen, dynamischen Arbeitsumfeld fühlst du dich wohl und arbeitest effizient.
Benefits
Abacus Consultant (AbaHR / AbaPlan) (m/w/d)
Rolle
Für unseren Rocken Partner, einen etablierten Dienstleister im Abacus-ERP- und HR-Digitalisierungsumfeld, suchen wir eine erfahrene Consulting-Persönlichkeit für HR-Prozesse und Zeitwirtschaft.
Du berätst Kund:innen von der Anforderungsanalyse über Konzeption und Implementierung bis hin zu Schulung und Support. Dabei übernimmst du Verantwortung für Einführungsprojekte rund um AbaHR und Zeiterfassung/AbaPlan, bringst dich in die Weiterentwicklung von Lösungen ein und unterstützt aktiv im Ausbau des Kundenportfolios.
Verantwortung
Beratung und Umsetzung von HR- und Zeitwirtschaftsprozessen in Abacus (AbaHR, Zeiterfassung/AbaPlan)
Analyse von Kundenanforderungen, Erstellung von Konzepten und Implementierung/Parametrierung in der ERP-Lösung
Verantwortung für Einführungsprojekte inkl. Termin-, Budget- und Qualitätssteuerung sowie wirtschaftlicher Umsetzung
Durchführung von Schulungen, Go-Live-Begleitung und professioneller Support/Betreuung nach Projektabschluss
Mitwirkung im Business Development (Akquise, Präsentationen, Events) sowie Weiterentwicklung der Lösungen in Fachgruppen
Qualifikationen
Kaufmännische/betriebswirtschaftliche Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der ERP-Beratung
Fundiertes Know-how in Abacus sowie HR-/Zeiterfassungsprozessen (AbaHR/AbaPlan)
Hohe Kunden- und Serviceorientierung, unternehmerisches Denken und Reisebereitschaft
Teamorientierte, konzeptionelle Arbeitsweise, lösungsorientiert und souverän auch unter Zeitdruck
Deutsch auf muttersprachlichem Niveau; Englisch und Französisch von Vorteil
Benefits
