30 Projekt Management / Analyse - Business in Le Prese

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Gute ERP-Projekte entscheiden sich lange vor dem Go-Live, nämlich in der Analyse. Genau dort setzt Du an. Als Projektleiter:in ERP-Projekte führst Du Vorhaben rund um Enterprise Resource Planning (ERP) mit klarem Kopf und viel Eigenverantwortung. Kunden schätzen Dich als Sparringpartner, der ihre Abläufe versteht und pragmatische Lösungen findet. So wächst ihre Systemlandschaft Schritt für Schritt mit den Anforderungen.

• In Workshops nimmst Du Anforderungen auf, dokumentierst sie sauber und entwickelst mit Deinen Kunden tragfähige Soll-Prozesse für Einkauf, Verkauf, Personal, Finanzen und weitere Module.

• Du prüfst jede Anforderung kritisch und entscheidest, ob Standardfunktionen, Parametrisierung, eine Schnittstelle oder eine Individualentwicklung den besten Weg bieten.

• Des Weiteren steuerst Du Meilensteine, Ressourcen und Abhängigkeiten und hältst Entwickler, Fachbereiche und externe Partner auf Kurs.

• Du planst Datenübernahmen von Stamm- und Bewegungsdaten und verantwortest dabei Datenmapping, Bereinigung und Validierung.

• Testfälle, Abnahmen, Cutover und Hypercare liegen ebenfalls in Deiner Hand, damit der Wechsel in den Betrieb stabil gelingt.

• Darüber hinaus analysierst Du bestehende Installationen, erkennst Potenzial für Automatisierung und treibst die Weiterentwicklung auch nach der Einführung voran.

• Eine technische oder kaufmännische Ausbildung bildet Dein Fundament, und Du verbindest IT-Know-how mit solidem Prozesswissen.

• Du leitest seit mehreren Jahren ERP- oder vergleichbare Softwareprojekte und hast Einführungen sowie Migrationen bereits erfolgreich abgeschlossen.

• Methodisch sattelfest im Requirements Engineering, erarbeitest Du verständliche Lösungs- und Prozesskonzepte.

• Wie ERP-Systeme mit Datenbanken, Schnittstellen und Drittsystemen zusammenspielen, durchschaust Du schnell und spezifizierst Anforderungen präzise.

• Ob klassisch oder agil: Du steuerst Projekte zielgerichtet und behältst auch bei parallelen Streams den Überblick.

• Zudem überzeugst Du mit verhandlungssicherem Deutsch, einer lösungsorientierten Haltung und dem Talent, Menschen für Veränderungen zu gewinnen. Englisch rundet Dein Profil ab.

Unser Rocken Partner ist ein Beratungs- und Projektmanagement-Unternehmen mit fundiertem Know-how und einen internationalen Kundenstamm, vor allem im Bereich der Finanzsienstleistung.

Unser Partner beratet und unterstützt Unternehmen in der Konzeption und Umsetzung organisatorischer und technologischer Innovationen. Mit der langjährigen Erfahrung werden Veränderungen mit umfassenden Analysen und Konzepten bei ihren Kunden angegangen.

Um Spitzenleistungen zu erzielen, stützen wir unsere Arbeit auf hohe ethische und berufliche Werte. Unsere Leitprinzipien sind Integrität, Engagement und Qualität. Wir beschäftigen nur hoch qualifizierte Projektmanager und Berater mit einer außergewöhnlichen Erfolgsbilanz. Alle unsere Mitarbeiter sind für die Anwendung der effizientesten Methoden nach dem neuesten Stand der Technik ausgebildet und werden bei Weiterbildungen unterstützt.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung für unseren Partner.

In Ihrer Position als Senior Requirements Engineer im Finanzumfeld liegt Ihre Hauptaufgabe darin, komplexe Anforderungen zu erfassen, zu analysieren und zu spezifizieren, um sicherzustellen, dass sie den Geschäftszielen entsprechen und effektiv umgesetzt werden können.

Ihre Verantwortlichkeiten umfassen:

• Analyse und Bewertung der Anforderungen von verschiedenen Stakeholdern, um ein umfassendes Verständnis für die Bedürfnisse des Unternehmens zu gewährleisten.
• Erstellung detaillierter Spezifikationen und Dokumentationen, die als Grundlage für die Entwicklung von Systemen und Prozessen dienen.
• Durchführung von Workshops und Interviews mit den relevanten Interessengruppen, um Anforderungen zu klären und zu validieren.
• Enge Zusammenarbeit mit den Entwicklungs- und Testteams, um sicherzustellen, dass die Anforderungen ordnungsgemäß implementiert und getestet werden.
• Überwachung und Aktualisierung der Anforderungen während des gesamten Projektzyklus, um sicherzustellen, dass sie den sich ändernden Geschäftsanforderungen entsprechen.




Durch Ihre Expertise als Senior Requirements Engineer tragen Sie wesentlich dazu bei, dass die entwickelten Lösungen den Bedürfnissen des Unternehmens entsprechen und einen Mehrwert für das Finanzumfeld bieten.

• Abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsinformatik oder Softwarebereich
• Mindestens fünf Jahre Erfahrung als Requirements Engineer im Finanzumfeld sowie Kenntnisse mit Softwareentwicklungsprojekten
• KnowHow mit CMMi Projektsteuerungsmethodik
• Fliessend in Deutsch und Englisch

Seit 1953 bietet unser Rocken Partner eine breite Palette von Planungs-, Beratungs- und Managementleistungen für sämtliche Projektphasen in den Bereichen Infrastruktur, Immobilien, konstruktiver Ingenieurhochbau, Energie & Umwelt, Mobilität & Verkehr sowie Vermessung an.

Dieses Unternehmen ist spezialisiert auf komplexe Tiefbauprojekte in den Bereichen Versorgung, Entsorgung und Infrastruktur. Am Standort Emmenbrücke arbeitest du in einem professionellen, kollegialen Umfeld, das moderne Arbeitsmethoden und echte Mitgestaltung bietet – von der Projektierung bis zur Ausführung.

• Selbstständige Bauleitung im allgemeinen Tiefbau, insbesondere Ver- und Entsorgung sowie Strassenbau

• Planung, Ausschreibung und Ausführung von Tiefbauprojekten inklusive Kosten- und Terminverantwortung

• Koordination mit internen Fachabteilungen, Behörden, Bauherren und externen Partnern

• Aktive Mitwirkung in der Projektierung und technischen Umsetzung vor Ort

• Führung von Bausitzungen, Qualitätssicherung und Nachtragsmanagement

• Enge Zusammenarbeit mit Projekt- und Bauleitungs-Teams im Büro und auf der Baustelle

• Abschluss als Bauleiter:in, Bauingenieur:in FH/ETH oder Techniker:in HF – auch Quereinsteiger mit Polier-/Bauführererfahrung willkommen

• Praxis in Bauleitung und/oder Projektierung im Tiefbau

• Vertraut im Umgang mit moderner Bau- und Office-Software

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Organisationstalent mit Freude an Verantwortung und direktem Baustellenbezug

Rund um das Thema Holz übernimmst du eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum. In dieser Rolle nutzt du deine unternehmerische Denkweise und dein Durchsetzungsvermögen, um anspruchsvolle Projekte voranzutreiben. Du bringst dich aktiv in Entscheidungsprozesse ein und steuerst operative wie strategische Themen zielgerichtet. Deine Eigeninitiative und Zielstrebigkeit tragen wesentlich zur erfolgreichen Entwicklung des Aufgabenbereichs bei. Es erwartet dich eine Position mit Perspektive und langfristigem Entwicklungspotential.

• Du übernimmst die vollständige Koordination von Holzbauprojekten ab Werkvertrag bis zur Fertigstellung auf der Baustelle
• In dieser Rolle betreust du Kunden professionell und sorgst für eine strukturierte Bauabwicklung
• Du leitest Termine, führst Besprechungen und stellst eine reibungslose Projektkommunikation sicher
• Als Projektleitung im Holzbau erstellst du präzise Kunden- und Werkzeichnungen mit Cadwork
• Du bist für die Abrechnung der Holzbauleistungen verantwortlich und bearbeitest eigenständig Ausmassarbeiten
• Du überwachst laufende Aufträge und stellst deren termingerechte und qualitätsgerechte Ausführung sicher

• Abgeschlossene Lehre als Zimmermann sowie Weiterbildung als Techniker HF oder TS im Holzbau
• Sicherer Umgang mit MS-Office sowie fundierte Kenntnisse in Cadwork
• Du arbeitest genau, strukturiert und mit hoher Sorgfalt
• Eigenverantwortung und Eigeninitiative zeichnen dich aus
• Du schätzt selbstständiges Arbeiten und behältst stets den Überblick
• Mit deinem technischen Verständnis findest du praxisnahe Lösungen im Holzbau

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Gute Software allein macht noch kein erfolgreiches Projekt. Entscheidend ist, wer Geschäftsprozesse versteht und sie sauber ins System überträgt. Genau hier setzt Du als Projektleiter:in ERP-Einführung an und begleitest ERP-Projekte eigenverantwortlich von der Analyse bis zum Go-Live. Kunden aus unterschiedlichen Branchen profitieren von Deinem Blick fürs Ganze. Statt Projekte nur abzuwickeln, gestaltest Du ihre digitale Prozesslandschaft langfristig mit.

• Du planst Projektphasen, Ressourcen und Meilensteine und steuerst die technische Umsetzung bis zur Produktivsetzung.

• In Workshops erarbeitest Du mit Kunden die fachlichen Anforderungen und übersetzt sie in tragfähige Lösungskonzepte für Finanzen, Einkauf, Auftragsbearbeitung und weitere Module.

• Du übernimmst die funktionale Konzeption und Parametrisierung der Lösung und koordinierst dabei Entwicklung, Consultants und externe Partner.

• Des Weiteren verantwortest Du die Datenmigration von der Bereinigung bis zur Übernahme und planst Integrationen zu angrenzenden Applikationen.

• Hinzu kommen System- und Abnahmetests sowie die Cutover-Planung für einen reibungslosen Start.

• Zudem analysierst Du bestehende Installationen, deckst Potenzial für Automatisierung auf und entwickelst Kundenlösungen nach dem Go-Live weiter.

• Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Leitung von ERP- oder vergleichbaren IT-Projekten bringst Du mit.

• Du verbindest eine technische oder kaufmännische Ausbildung mit solidem Prozesswissen und weisst, wie Finanz-, Logistik- und Personalabläufe in Software funktionieren.

• Im Requirements Engineering bist Du sattelfest und erstellst verständliche Prozess- und Lösungskonzepte.

• Das Zusammenspiel von Datenbanken, Schnittstellen und Drittsystemen ist Dir vertraut, ebenso Abnahme- und Einführungsprozesse aus der Praxis.

• Darüber hinaus arbeitest Du sicher mit klassischen wie agilen Methoden und behältst auch bei mehreren parallelen Streams einen kühlen Kopf.

• Zudem kommunizierst Du klar und lösungsorientiert. Deutsch beherrschst Du stilsicher, und auf Englisch führst Du Fachgespräche ohne Mühe.

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Du bringst Ordnung in komplexe Geschäftsprozesse und machst daraus funktionierende Software. Als Projektleiter:in ERP steuerst Du Projekte rund um Enterprise Resource Planning (ERP) selbstständig und trägst die Verantwortung für Ergebnis, Qualität und Termine. Kunden schätzen Dich als Sparringpartner, der zuhört, hinterfragt und pragmatische Lösungen findet. Nach dem Go-Live hört Deine Arbeit nicht auf. Du entwickelst die Systemlandschaft Deiner Kunden gezielt weiter.

• Du leitest Einführungs-, Migrations- und Ausbauprojekte für ERP-Systeme von der Analyse bis zur Übergabe in den Betrieb.

• Gemeinsam mit den Kunden erhebst Du Anforderungen in Workshops und modellierst digitale Soll-Prozesse für Verkauf, Lager, Finanzen, Personal und Beschaffung.

• Hinzu kommt die Konzeption von Schnittstellen und Integrationen zu angrenzenden Plattformen und Drittapplikationen.

• Du bereitest Stamm- und Bewegungsdaten auf, erstellst das Datenmapping und begleitest die Übernahme ins neue System.

• Des Weiteren definierst Du Testfälle, koordinierst Abnahmetests und sicherst einen stabilen Cutover mit anschliessender Hypercare.

• Zudem führst Du Entwickler, Consultants und externe Partner zielgerichtet durch alle Projektphasen.

• Du hast mehrjährige Praxis in der Leitung von ERP-Projekten oder ähnlichen Softwarevorhaben.

• Eine technische oder kaufmännische Grundausbildung kombinierst Du mit solidem Prozesswissen und ausgeprägtem IT-Verständnis.

• Fundierte Kenntnisse in der Datenmigration sowie im Zusammenspiel von Datenbanken und Drittsystemen runden Dein Profil ab.

• Darüber hinaus spezifizierst Du Anforderungen an Individualentwicklungen präzise und verfolgst deren Umsetzung konsequent.

• Du setzt Methoden des Projektmanagements situativ ein, ob klassisch, agil oder hybrid.

• Zudem bewahrst Du auch bei mehreren parallelen Streams einen kühlen Kopf und kommunizierst auf Deutsch klar und überzeugend.

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Du kennst den Moment, wenn ein neues System live geht und alles rund läuft? Genau darauf arbeitest Du als Projektleiter:in ERP-Digitalisierung hin. Von der ersten Prozessaufnahme bis zur Hypercare steuerst Du Projekte rund um Enterprise Resource Planning (ERP) mit viel Eigenständigkeit. Kunden schätzen Dich als Sparringpartner, der Fachlichkeit und Technik zusammenbringt. Nach dem Go-Live bleibst Du dran und entwickelst ihre Systemlandschaft gezielt weiter.

• Du nimmst bestehende Abläufe in Finanzen, Auftragsbearbeitung, Beschaffung, Lager oder Personal unter die Lupe und leitest daraus konkrete Lösungskonzepte ab.

• Gemeinsam mit den Kunden moderierst Du Anforderungsworkshops, hältst die Ergebnisse fest und entwirfst Soll-Prozesse.

• Du prüfst, ob Standardfunktionen, Parametrisierung oder Individualentwicklung zum Ziel führen. Ausserdem konzipierst Du Integrationen zu angrenzenden Plattformen und Drittsystemen.

• Hinzu kommt die Planung der Datenmigration mit Mapping, Bereinigung, Validierung und Übernahme von Stamm- und Bewegungsdaten.

• Meilensteine, Ressourcen und Abhängigkeiten hast Du im Griff. Du koordinierst Entwickler, Consultants und externe Partner und orchestrierst Systemtests, Abnahme und Cutover.

• Zudem spürst Du in laufenden Installationen Potenzial für Automatisierung auf und begleitest Kunden über die Einführung hinaus.

• Du hast bereits einige Jahre lang Projekte rund um ERP-Systeme oder vergleichbare Business-Software geleitet und erfolgreich abgeschlossen.

• Betriebswirtschaftliche Zusammenhänge sind Dir vertraut. Dein Fundament bildet eine kaufmännische oder technische Ausbildung.

• Du modellierst Geschäftsprozesse sicher und formulierst daraus präzise funktionale und technische Anforderungen.

• Darüber hinaus weisst Du, wie Datenbanken, Schnittstellen und Drittsysteme zusammenspielen. Auch Spezifikationen für Individualentwicklungen schreibst Du souverän.

• Ob klassisch, agil oder hybrid, Du wählst die passende Projektmethode und jonglierst mehrere Streams gleichzeitig, ohne den Fokus zu verlieren.

• Zudem bewegst Du Dich auf Deutsch absolut sattelfest und trittst gegenüber Kunden verbindlich, strukturiert und mit gesundem Pragmatismus auf.

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Du willst ERP-Projekte nicht nur verwalten, sondern wirklich gestalten. Hier bekommst Du die Chance dazu. Als ERP Implementation Consultant begleitest Du Kunden durch die gesamte Reise mit ihrem ERP (Enterprise Resource Planning), vom ersten Workshop bis zur stabilen Produktivphase. Deine Stärke liegt darin, Fachsprache und Technik zusammenzubringen. Am Ende arbeiten Menschen mit Prozessen, die spürbar besser funktionieren.

• Du übernimmst die Gesamtverantwortung für Einführungen, Migrationen und Ausbauten von ERP-Lösungen, vom Analysegespräch bis zum produktiven Start.

• Gemeinsam mit Deinen Kunden modellierst Du Soll-Prozesse für Finanzen, Lager, Auftragsbearbeitung und weitere Module und hältst sie in Lösungskonzepten fest.

• Du parametrisierst die Systeme funktional und konzipierst Integrationen zu angrenzenden Plattformen und Drittapplikationen.

• Hinzu kommt die Planung der Datenmigration inklusive Mapping, Bereinigung und Validierung.

• Für einen reibungslosen Start sorgst Du mit System- und Abnahmetests, durchdachter Cutover-Planung und einer engagierten Hypercare-Phase.

• Zudem koordinierst Du Consultants, Entwickler und Partner und begleitest Kunden auch nach dem Go-Live bei der Weiterentwicklung ihrer Systemlandschaft.

• Du blickst auf mindestens drei Jahre Erfahrung als Projektleitung im Umfeld von Business-Software oder vergleichbaren IT-Vorhaben zurück.

• Betriebswirtschaftliche Abläufe kennst Du aus dem Effeff und weisst, wie Du sie in Standardsoftware abbildest.

• Dank Erfahrung in der Prozessmodellierung formulierst Du klare funktionale und technische Spezifikationen für Schnittstellen und Individualentwicklungen.

• Datenübernahmen, Releases und Produktivsetzungen hast Du bereits begleitet. Das Zusammenspiel von Datenbanken und Umsystemen ist Dir vertraut.

• Ob Wasserfall, Scrum oder hybrid: Du wählst die passende Methode und jonglierst souverän mehrere Projektstreams parallel.

• Zudem kommunizierst Du stilsicher auf Deutsch, Englischkenntnisse sind ein Plus, und mit Deiner strukturierten, empathischen Art gewinnst Du rasch das Vertrauen Deiner Kunden.

• Du gestaltest die digitale Transformation aktiv mit und identifizierst innovative Technologien mit Fokus auf KI und Automatisierung.

• Du analysierst bestehende Geschäftsprozesse und entwickelst effiziente, praxisnahe und nachhaltige Lösungen für die Fachbereiche.

• Du unterstützt bei der Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen und begleitest deren Umsetzung.

• Du leitest Digitalisierungs- und Innovationsprojekte von der Idee bis zur erfolgreichen Implementierung.

• Du arbeitest eng mit Fachabteilungen, IT-Partnern und externen IT-Providern zusammen.

• Du hast ein Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Data Science oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen.

• Du bringst praktische Erfahrung in der Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen mit und verfügst über ein fundiertes Verständnis von KI und Datenanalyse.

• Du hast Erfahrung mit Microsoft Copilot, Power Platform, Power BI oder vergleichbaren Technologien.

• Idealerweise kennst du Systeme aus dem ERP-, Dokumentenmanagement- oder Finanzumfeld wie Abacus.

• Du kommunizierst sehr gut auf Deutsch und gut auf Englisch und kannst komplexe technologische Themen verständlich vermitteln und andere dafür begeistern.