decore

Sales Lead / Commercial Manager IT (m/w/d)

Bern
Ort
120'000 - 140'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung, Teilzeit
Anstellungsart
Sales Controlling
Öffentliches Verwaltungswesen
Kundenbeziehungsmanagement
430459 Kopieren Kopiert
08.01.2026
recruiter
Vera-Lucia Bösch
Talent Sourcing Manager

Rolle

Unser Rocken Partner entwickelt und vertreibt IT-Lösungen und Services mit starkem Fokus auf Kundenbeziehungen und nachhaltiges Wachstum. In dieser Rolle übernimmst Du eine führende Position im Vertrieb, steuerst die kommerzielle Performance und gestaltest die Vertriebsorganisation aktiv weiter.

Verantwortung

  • Du übernimmst die Führung und Weiterentwicklung der Sales- und Account-Management-Funktion.

  • Des Weiteren analysierst Du bestehende Vertriebsprozesse und entwickelst diese effizient und skalierbar weiter.

  • Ausserdem implementierst Du ein KPI-Management zur Steuerung von Umsatz, Pipeline und Vertriebsperformance.

  • Zudem unterstützt Du aktiv bei Akquise, Angebots- und Vertragsprozessen und übernimmst bei Bedarf Eskalationen.

  • Nicht zuletzt arbeitest Du operativ im Vertrieb mit, betreust eigene Kunden, erstellst Marktanalysen und berichtest regelmässig an die Geschäftsleitung.

Qualifikationen

  • Du verfügst über fundierte Erfahrung im IT-Vertrieb und im Management von Sales-Pipelines und KPIs.

  • Des Weiteren bringst Du Führungserfahrung oder ausgeprägtes Potenzial für eine leitende Rolle mit.

  • Ausserdem überzeugst Du durch strukturiertes, analytisches Arbeiten kombiniert mit hoher Umsetzungsstärke.

  • Zudem verfügst Du über sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten und trittst professionell auf.

  • Nicht zuletzt sind Französischkenntnisse sowie Erfahrung mit öffentlichen Ausschreibungen oder im Behördenumfeld von Vorteil.

Technologien & Tools: CRM-Systeme, Sales Analytics, KPI-Tracking, Forecasting, Angebotsmanagement, IT-Services & Produkte

Benefits

icon
Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
icon
Homeoffice
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
icon
Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Flache Hierarchien
recruiter
Vera-Lucia Bösch
Talent Sourcing Manager

Ähnliche Jobs

Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
Kein passender Job dabei? Erstell einfach Dein Profil und wir prüfen, ob wir Dich aktuell unterstützen können.
Je vollständiger Dein Profil, desto grösser Deine Chancen.
Jetzt registrieren Ich habe bereits ein Profil

Diese Website verwendet Cookies

Diese Website nutzt Cookies und andere Technologien, um die Benutzerfreundlichkeit zu verbessern und die Leistung der Website sowie unserer Werbemassnahmen zu messen. Ihre Einwilligung ist stets freiwillig, nicht erforderlich und kann jederzeit abgelehnt oder widerrufen werden. Mehr dazu finden Sie in Datenschutzerklärung.

Zustimmungs­einstellungen anpassen

Cookies sind kleine Textdateien, die von Websites genutzt werden können, um die Benutzererfahrung effizienter zu gestalten. Gemäß den gesetzlichen Bestimmungen dürfen wir Cookies auf Ihrem Gerät speichern, sofern sie für den reibungslosen Betrieb dieser Website unerlässlich sind. Für alle anderen Arten von Cookies benötigen wir Ihre Einwilligung. Diese Website verwendet unterschiedliche Cookie-Typen, darunter solche, die von Drittanbietern gesetzt werden, die auf unseren Seiten erscheinen. Sie haben jederzeit die Möglichkeit, Ihre Einwilligung in der Cookie-Erklärung auf unserer Website zu ändern oder zurückzuziehen. Weitere Informationen über uns, unsere Kontaktdaten und die Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie in unserer Datenschutzrichtlinie.

Erforderliche Cookies

Erforderliche Cookies sind wesentliche Bestandteile, die das reibungslose und sichere Funktionieren der Plattform gewährleisten. Diese Cookies dienen in der Regel mehreren wichtigen Zwecken und können nicht deaktiviert werden.

Cookie
Funktion zur Überprüfung von Dateiduplikaten
Cookie
Funktionale WordPress-Cookies
Beschreibung
Erforderliche Cookies für die Verwaltung der Anmeldesitzungen der Benutzer, authentifizieren die Benutzer und ermöglichen einen sicheren Zugang zu Konten, um sensible Bewerber- und Arbeitgeberdaten zu schützen. Z.B. wordpress_logged_in_*, wordpress_sec_*, wp-settings- und ähnliche.

Cookie
GRECAPTCHA
Beschreibung
Diese Cookies helfen dabei, die Website gegen potenzielle Sicherheitsbedrohungen durch Bots zu schützen, zwischen Menschen und Bots zu unterscheiden und den unbefugten Zugriff zu verhindern, wodurch der allgemeine Schutz der Nutzerdaten verbessert wird.

Optionale Marketing und Statistik

Marketing-Cookies werden verwendet, um Besucher auf verschiedenen Websites zu verfolgen.

Cookie
_fbp
Beschreibung
Speichern und Verfolgen von Besuchen auf verschiedenen Websites. Genützt von Marketing, Facebook.

Cookie
ln_or
Beschreibung
Registriert statistische Daten über das Verhalten der Nutzer auf der Website. Genützt wie Statistik, LinkedIn.

Cookie
_hjAbsoluteSessionInProgress, _hjFirstSeen, _hjIncludedInSessionSample_*, _hjSessionUser_*, _hjSession_*
Beschreibung
Genützt wie Statistik.

Bewerbungsrelevante Statistik-Cookies

Statistik-Cookies helfen Website-Betreibern zu verstehen, wie Besucher mit Websites interagieren, indem sie Informationen anonym sammeln und melden.

Cookie
referer
Beschreibung
Aufzeichnung der Quelle der Bewerbungsregistrierung.

Cookie
jobs-step_1, jobs-step_2, jobs-success
Beschreibung
Analyse des Antragsverlaufs.

Cookie
_ga, _ga_*, _gid, _gat, _dc_gtm_UA-*
Beschreibung
Statistische Informationen von Google Analytics.

Cookie
_gcl_au
Beschreibung
Konversionen speichern und verfolgen von Google Adsense.