166 BWL in Aargau

Du übernimmst Verantwortung für Transparenz und Steuerung innerhalb einer internationalen Unternehmensgruppe. Mit deinem Know-how im Controlling und deiner Erfahrung in globalen Strukturen stellst du sicher, dass Zahlen, Prozesse und Analysen jederzeit verlässlich sind.

• Du betreust ausgewählte Tochtergesellschaften und unterstützt bei Reporting, Budgetierung und Analysen.

• Du führst Konsolidierungen und Intercompany-Abstimmungen durch und stellst die Datenqualität sicher.

• Du analysierst Kosten- und Deckungsbeiträge und optimierst die Kostenrechnung.

• Du bist zentrale Ansprechperson für Revisionen und externe Partner.

• Du gestaltest aktiv die Zukunft mit – ob bei der ERP-Einführung, Digitalisierung oder strategischen Projekten.

• Du verfügst über eine Ausbildung in Finanzen/Controlling (FH, Fachausweis, Dipl. Controller/in HF o. Ä.).

• Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im internationalen Umfeld, vorzugsweise in einem Produktionsbetrieb, mit.

• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch.

• Du bist fit in ERP-Systemen und Excel.

In dieser spannenden Aussendienstrolle übernimmst du die Verantwortung für die Verkaufsregion Zentralschweiz und agierst als zentrale Ansprechperson für bestehende und neue Kunden. Du arbeitest regional verankert mit hoher Eigenverantwortung und profitierst von der Möglichkeit zu Home Office, während du aktiv zur Stärkung der Marktposition beiträgst.

• Ganzheitliche Betreuung und Ausbau des bestehenden Kundenstamms sowie aktive Akquisition von Neukunden

• Verantwortung für die Erreichung von Umsatz- und Margenzielen im zugeteilten Verkaufsgebiet

• Persönliche Beratung von Fachkunden wie Installateuren, Planern, Architekten und Investoren

• Funktion als erste Ansprechperson für fachspezifische und produktspezifische Fragen

• Umsetzung von Verkaufsförderungsmassnahmen, Promotionen und Aktionen im Markt

• Aktive Marktpositionierung und Repräsentation der Marke in der Region

• Selbständige Planung, Organisation und Priorisierung der täglichen Aussendienstaktivitäten

• Ausgeprägte Leidenschaft für den Verkauf sowie hohe Begeisterungsfähigkeit für Produkte im Innenausbau

• Nachweisbares verkäuferisches Flair, Abschlussstärke und idealerweise Erfahrung im Aussendienst

• Sehr gute Selbstorganisation, effizientes Zeitmanagement und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Weiterbildung als Verkaufsfachmann/-frau mit eidg. Fachausweis oder vergleichbar von Vorteil

• Sanitärkenntnisse oder Branchenwissen im Innenausbau sind ein Plus

• Gewinnende, positive Persönlichkeit mit überzeugendem Auftreten

• Neugieriges Mindset und Freude am aktiven Beziehungsaufbau

• Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

In dieser Funktion übernehmen Sie die Verantwortung für ein Innendienst-Team von vier Personen am Standort und gewährleisten einen effizienten, kundenorientierten Ablauf im Tagesgeschäft. Sie sind operativ stark eingebunden – insbesondere im Bereich Offertwesen und Submissionen – und arbeiten eng mit weiteren Innendienst-Einheiten der Region Mitte zusammen. Gleichzeitig sichern Sie eine konstant hohe Bearbeitungsqualität in den Prozessen von der Bestellung bis zur Reklamationslösung.

• Disziplinarische und fachliche Leitung eines 4-köpfigen Teams inkl. Coaching, Zielsetzung und Einsatzplanung am Standort

• Verantwortung für einen reibungslosen Betrieb im Innendienst Baumaterialien inklusive Schnittstellenmanagement zu angrenzenden Teams

• Erstellung, Bearbeitung und termingerechte Abgabe von Offerten und Submissionen im zentralen Innendienst Region Mitte

• Erfassung, Kontrolle und Nachverfolgung von Aufträgen und Bestellungen im System

• Professionelle Bearbeitung von Reklamationen inkl. Ursachenklärung, Koordination und Abschlusskommunikation

• Telefonische Beratung von Kunden zu Produkten und Services mit Fokus auf B2B

• Durchführung von technischen Klärungen sowie Kalkulationen in Zusammenarbeit mit Lieferanten und internen Fachstellen

• Prüfung und Bewertung von Lieferantenofferten inkl. Plausibilisierung von Preisen, Konditionen und Lieferfristen

• Sicherstellung der täglichen Servicequalität sowie laufende Optimierung von Standards und Abläufen

• Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Freude an teamübergreifender Zusammenarbeit

• Abgeschlossene Ausbildung im Bauhaupt- oder Baunebengewerbe oder kaufmännische Ausbildung mit Praxiswissen zu Baumaterialien

• Erfahrung in einer Funktion mit Führungsverantwortung und eine umsetzungsstarke, lösungsorientierte Arbeitsweise

• Fundierte Praxis im Offertwesen und in der Submissionserstellung inkl. Kalkulation

• Sehr gute IT-Anwendungskompetenz: MS Office, Erfahrung mit ERP; Kenntnisse in Sorba wünschenswert

• Hohes Mass an Verantwortungsbewusstsein, sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick

• Belastbarkeit und Flexibilität bei wechselnden Prioritäten

• Stilsicheres Deutsch; zusätzliche Sprachkenntnisse wie Französisch oder Englisch sind von Vorteil

Du arbeitest aktiv im Verkaufsteam mit und bist eine wichtige Stütze für unseren Aussendienst im Tagesgeschäft. Im direkten Kontakt mit unseren Kunden verbindest du Beratungskompetenz mit technischem Verständnis und sorgst für saubere Abläufe von der Anfrage bis zum Auftrag. Durch deine strukturierte Arbeitsweise behältst du Angebote, Bestellungen und technische Details jederzeit im Griff.

• Aktive Unterstützung des Vertriebsteams im Innendienst und enge Zusammenarbeit mit dem Aussendienst

• Telefonische Kundenberatung und Betreuung von Bestands- und potenziellen Neukunden

• Erstellung und Pflege von Angeboten inkl. Abstimmung technischer Details mit dem Produktionswerk

• Erfassung und Bearbeitung von Aufträgen im System sowie Sicherstellung korrekter Daten

• Laufende Nachverfolgung von Offerten und Unterstützung bei der Neukundenakquise

• Klärung technischer Fragestellungen in Zusammenarbeit mit internen Fachstellen

• Pflege von Kundendaten und Dokumentationen im CRM-/ERP-Umfeld

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

• Erste Berufserfahrung im Verkauf, Sales Support oder in der technischen Kundenbetreuung

• Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit SAP oder vergleichbaren ERP-Systemen

• Sehr gute Deutschkenntnisse für die Kommunikation mit Schweizer Kundschaft

• Ausgeprägtes technisches Flair und Freude an handwerklichen Produkten und Lösungen

• Kundenorientierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

Du steuerst die Intralogistik end-to-end und sorgst dafür, dass Wareneingang, interne Materialversorgung, Lagerhaltung und Warenausgang reibungslos, sicher und effizient ineinandergreifen. In dieser Rolle planst und koordinierst du die täglichen Abläufe, arbeitest operativ mit und optimierst Lager- und Transportprozesse konsequent nach Lean-Prinzipien unter Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltstandards. Du managst die Schnittstellen zu Produktion, Export/Aussenhandel, Einkauf und externen Spediteuren, behältst Bestände im Griff, führst Inventuren durch und stellst Versand-, Zoll- sowie „bekannter Versender“-Vorgaben zuverlässig sicher. Du führst und entwickelst Mitarbeitende, betreust Lernende Logistiker EFZ und schaffst mit klarer Kommunikation sowie Durchsetzungsvermögen Orientierung in Veränderungsprozessen. Mit aussagekräftigen Kennzahlen, Berichten und Projektarbeit treibst du die Optimierung der Logistikkette voran und übernimmst dabei Kostenverantwortung im Rahmen des zugewiesenen Budgets.

• Fachliche und personelle Führung des Logistikteams (Import/Export).

• Sicherstellung einer termingerechten, effizienten und kostenoptimierten Versandabwicklung weltweit.

• Verantwortung für Export-, Zoll- und Versanddokumente unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.

• Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Verkauf, Produktion und externen Logistikdienstleistern.

• Ausbildung, Betreuung und Förderung der Lernenden im Logistikbereich.

• Kontinuierliche Optimierung von Prozessen sowie Mitarbeit bei Logistik- und ERP-Projekten.

• Abgeschlossene kaufmännische oder logistische Grundausbildung.

• Weiterbildung in Logistik, Transportmanagement oder Export (z. B. Logistikfachmann/-frau, Aussenhandelsfachmann/-frau).

• Mehrjährige Berufserfahrung in der internationalen Logistik / Exportabwicklung.

• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sowie in der Ausbildung von Lernenden.

• Sehr gute ERP- und MS-Office-Kenntnisse.

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse; Englisch gut, weitere Sprachen von Vorteil.

In dieser Rolle steuerst du Zoll- und Logistikprozesse im Import/Export-End-to-End und sorgst dafür, dass internationale Warenflüsse effizient, regelkonform und in hoher Qualität ablaufen. Du führst und entwickelst ein administratives Team, stellst eine strukturierte Einarbeitung sicher und etablierst eine lösungsorientierte Zusammenarbeit. Du verantwortest die Organisation und Überwachung von Importsendungen, koordinierst Wareneingang und Versand im Lager, erstellst Exportdokumente und wählst externe Transportdienstleister aus, inklusive Monitoring nach relevanten Standards und Regularien. Du sicherst eine erstklassige Servicequalität im Austausch mit internationalen Ansprechpartner:innen, definierst KPIs, erstellst Reports und unterstützt interne sowie externe Auswertungen. Zusätzlich verantwortest du die Abrechnung, wirkst am Monatsabschluss mit und bringst dich aktiv in Budgetprozesse sowie in vielseitige administrative Aufgaben ein.

• Fachliche und personelle Führung eines Teams im Bereich Export/Import und Logistik

• Sicherstellung einer termingerechten, effizienten und gesetzeskonformen Abwicklung aller internationalen Sendungen

• Verantwortung für Export-, Import- und Zolldokumente inkl. Ursprungsnachweise und Präferenzkalkulationen

• Optimierung von Prozessen entlang der Lieferkette sowie Mitarbeit in Logistik- und Digitalisierungsprojekten

• Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Verkauf, Produktion und externen Partnern (Spediteure, Zoll, Behörden)

• Überwachung von KPIs, Erstellung von Auswertungen und Reporting an die Bereichsleitung

• Abgeschlossene kaufmännische oder logistische Grundausbildung

• Weiterbildung im Bereich Logistik, Export oder Aussenhandel

• Mehrjährige Berufserfahrung im Export/Import sowie in der internationalen Logistik

• Fundierte Kenntnisse im Zollwesen und in Handels- und Transportvorschriften

• Sehr gute ERP- und MS-Office-Kenntnisse

• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

In dieser Rolle treibst du die Weiterentwicklung des Business Controllings aktiv voran und schaffst mit fundierten Analysen eine belastbare Entscheidungsgrundlage für die finanzielle Führung. Du verantwortest die Planung, Budgetierung und das Reporting, erkennst Abweichungen frühzeitig und leitest daraus wirksame Massnahmen ab. Als Stellvertretung der Finanzleitung übernimmst du bei Bedarf Führungs- und Koordinationsaufgaben und stellst einen reibungslosen Ablauf zentraler Finanzprozesse sicher. Du arbeitest eng mit relevanten Stakeholdern zusammen, stärkst die Ergebnis- und Transparenzorientierung und unterstützt die kontinuierliche Optimierung von Strukturen und Kennzahlensystemen. Dabei bringst du deine Professional-Erfahrung ein, um Prioritäten klar zu setzen, Qualität zu sichern und nachhaltige finanzielle Steuerung zu gewährleisten.

• Du entwickelst ein einheitliches Controllingsystem inkl. gruppenweitem KPI-Set und lieferst mit Dashboards/Reports fundierte Grundlagen für Planung, Forecasts und Managemententscheide.
• In dieser Rolle steuerst du das Controlling der Produktionsbetriebe mit Fokus auf Prozesskosten und Effizienz und präsentierst zentrale Finanzkennzahlen in GL-Meetings.
• Als Business Controlling Finanzleitung Stellvertretung arbeitest du aktiv an der Einführung von D365 F&O (Go-Live 2028) mit und verantwortest Prozesse im operativen Controlling, der Produktkalkulation und im Reporting.
• Du unterstützt die Herstellkostenkalkulation, analysierst Durchlaufzeiten sowie Anlagenauslastung und leitest Optimierungen für Stückkosten, Losgrössen, Lagerumschlag und Flächennutzung ab.
• In dieser Rolle entwickelst du Risikomanagement und IKS weiter, überwachst Produktionsprozesse und begleitest interne sowie externe Audits.
• Du treibst Digitalisierung und Automatisierung voran, analysierst Verkaufskennzahlen und Profitabilität und unterstützt bei Abschlüssen nach Swiss GAAP FER, Budget/Forecast sowie Stellvertretungen im Finanzteam.

• Abgeschlossene höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung (FH, Uni oder HF) mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder Wirtschaftsinformatik, idealerweise ergänzt durch Weiterbildungen in Controlling oder ERP.
• Mehrjährige Erfahrung im operativen und strategischen Controlling, vorzugsweise in einem Industrieumfeld mit Produktionsbezug.
• Sicher im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise Microsoft Dynamics 365 F und O, sowie Erfahrung in der Mitarbeit an ERP-Projekten.
• Stark in Analyse und Aufbereitung komplexer Daten, inklusive Erstellung aussagekräftiger Reports und Dashboards.
• Vertraut mit Herstell und Selbstkostenkalkulation, Prozesskostenrechnung sowie der Optimierung von Lager und Produktionskennzahlen.
• Erfahrung mit internen Kontrollsystemen und Risikomanagement, kombiniert mit strukturierter, eigenverantwortlicher Arbeitsweise und klarer Kommunikation auf Deutsch, idealerweise auch Französisch.

Wir als Rocken Partner suchen für unseren Kunden einen Key Account Manager, der die strategische und operative Betreuung definierter Schlüsselkunden verantwortet, Umsatz- und Wachstumsziele in der Region Deutschschweiz erreicht und als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Innendienst und internen Fachbereichen nachhaltige Kundenbeziehungen ausbaut.

• Du betreust und entwickelst bestehende Key Accounts in der Deutschschweiz und baust langfristige Partnerschaften gezielt aus

• Du erarbeitest Account-Pläne, definierst Umsatz- und Entwicklungsziele und setzt Massnahmen zur Zielerreichung konsequent um

• Du identifizierst Potenziale bei Bestandskunden, platzierst passende Lösungen und führst Verhandlungen bis zum Vertragsabschluss

• Du koordinierst Angebote, Ausschreibungen und Preisvereinbarungen in Zusammenarbeit mit Innendienst und relevanten Fachstellen

• Du beobachtest Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, leitest Chancen ab und bringst Impulse für Produkt- und Sortimentsentwicklung ein

• Du planst Kundenbesuche und Präsentationen, führst Produkt- und Lösungsvorstellungen durch und stellst eine hohe Kundenzufriedenheit sicher

• Du pflegst alle Aktivitäten im CRM, erstellst Reports/Forecasts und stellst Transparenz über Pipeline und Abschlüsse sicher

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Verkauf/Key-Account-Management

• Du bringst mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb oder Key-Account-Management mit, vorzugsweise in einem technischen oder lösungsorientierten Umfeld

• Du verhandelst sicher, argumentierst wertorientiert und führst Abschlüsse strukturiert und zielorientiert herbei

• Du arbeitest eigenständig, planst effizient und priorisierst konsequent in einem regionalen Verkaufsgebiet

• Du nutzt CRM-Systeme sowie MS Office routiniert und steuerst deine Pipeline datenbasiert

• Du kommunizierst stilsicher in Deutsch; gute Englischkenntnisse sind von Vorteil

• Du trittst professionell auf, bist reisebereit innerhalb der Deutschschweiz und arbeitest kundenorientiert sowie verbindlich

• Strategische Gesamtverantwortung für die Arealentwicklung und wirtschaftliche Positionierung von Immobilienprojekten

• Entwicklung nachhaltiger Standort- und Nutzungskonzepte für komplexe Areale

• Steuerung der Wertschöpfungskette von der Flächenentwicklung bis zur Vermarktung

• Repräsentation des Unternehmens gegenüber Investoren, Behörden, Partnern und in Fachgremien

• Aktive Mitgestaltung der Unternehmensstrategie als Teil der Geschäftsleitung

• Identifikation und Entwicklung von Arealen und Immobilienprojekten mit hohem Wertschöpfungspotenzial

• Erstellung von Nutzungs-, Markt- und Standortanalysen sowie wirtschaftlichen Szenarien

• Steuerung von Planungsprozessen in enger Abstimmung mit Behörden, Fachplanern und Investoren

• Wirtschaftliche und rechtliche Begleitung von Transaktionen, Baurechtschaffung und Vermarktung

• Führung, Förderung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams von Fachspezialisten

• Abgeschlossenes Studium in Immobilienökonomie, Raumplanung, Architektur, Bauingenieurwesen oder einer verwandten Fachrichtung

• Mehrjährige Erfahrung in der Arealentwicklung, Immobilienökonomie und im Umgang mit öffentlichen wie privaten Stakeholdern

• Fundierte Kenntnisse in Projektentwicklung, Städtebau, Baurecht, Immobilienbewertung und Marktanalyse

• Unternehmerisches Denken, analytische Kompetenz und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick

• Führungserfahrung auf strategischer Ebene, hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte Kommunikationsstärke