95 BWL in Basel-Stadt

In dieser Rolle gestaltest du ein modernes Finanz- und Personalwesen aktiv mit und bringst deine Professionalität in ein dynamisches Umfeld ein. Du übernimmst Verantwortung für zentrale finanzielle und personelle Prozesse und sorgst damit für klare Strukturen und Transparenz. Dabei trägst du mit deinem Fachwissen zur nachhaltigen Weiterentwicklung der Organisation und ihrer Beteiligungen bei. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zu Homeoffice sowie zeitgemässen Anstellungsbedingungen mit attraktiven Sozialleistungen. Darüber hinaus eröffnen sich dir vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten und Benefits, die deine fachliche und persönliche Entfaltung unterstützen.

• Du unterstützt die Finanzbuchhaltung inklusive Kreditoren-, Debitorenbuchhaltung, Zahlungsverkehr und Mahnwesen
• Du verantwortest die eigenständige Lohnverarbeitung inklusive Abwicklung der Sozialversicherungen
• In dieser Rolle wirkst du aktiv bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen mit
• Du baust ein aussagekräftiges und strukturiertes Reporting mit auf und entwickelst es weiter
• Als Mitarbeitende Finanz- und Personalwesen betreust und administrierst du den gesamten Personalprozess von Ein- bis Austritt
• Du bist erste Ansprechperson für Mitarbeitende und Vorgesetzte in administrativen HR-Fragen und optimierst interne Prozesse in Finance und HR mit

• Du verfügst über eine kaufmännische Grundbildung mit abgeschlossener Weiterbildung im Finanzbereich; eine Weiterbildung im HR-Bereich ist von Vorteil.
• Du hast fundierte Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion mit klarem Schwerpunkt im Finanzbereich.
• Du kennst dich mit Revisionsprozessen sehr gut aus und begleitest ordentliche Revisionen aktiv und souverän.
• Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch und verfügst zusätzlich über gute Französischkenntnisse.
• Du bist digital affin, arbeitest versiert mit MS Office, bringst ERP-Erfahrung (idealerweise Business Central) mit und nutzt moderne Tools selbstverständlich.
• Du arbeitest analytisch, strukturiert und zahlenorientiert, agierst zugleich offen, pragmatisch, teamorientiert und mit echter Hands-on-Mentalität.

In dieser Rolle übernimmst du die selbständige, termingerechte und rechtskonforme Abwicklung der gesamten Lohnverarbeitung inklusive Sozialversicherungen, Quellensteuern und Jahresenddeklarationen. Du verantwortest die Pflege und Aktualisierung der Personal- und Firmenstammdaten im Payroll-System sowie die Sicherstellung einer korrekten monatlichen Lohnabrechnung inklusive Verbuchung und fristgerechter Auszahlung der Löhne und Versicherungsbeiträge. Zudem erstellst du HR-Reports, wirkst im Personalkosten-Budgetierungsprozess mit und arbeitest eng mit der Finanzbuchhaltung zusammen, insbesondere bei Jahresabschlussarbeiten. Auch die Buchung und Kontierung von Sozialversicherungs- und Zusatzleistungsrechnungen sowie die kompetente Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in Lohn- und Sozialversicherungsfragen gehören zu deinem Verantwortungsbereich. Abgerundet wird dein Aufgabengebiet durch die Stellvertretung innerhalb der Personaladministration, wodurch du eine zentrale Rolle in der gesamten Payroll- und HR-Prozesslandschaft einnimmst.

• Du wickelst die gesamte Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Sozialversicherungen, Quellensteuern und Jahresenddeklarationen selbständig, termingerecht und rechtskonform ab
• In dieser Rolle pflegst und aktualisierst du Personal- und Firmenstammdaten im Payroll-System (Sage 50) und stellst deren Datenqualität sicher
• Du stellst die korrekte monatliche Lohnabrechnung inklusive Verbuchung sowie die fristgerechte Auszahlung von Löhnen und Versicherungsbeiträgen sicher
• Als Fachkraft Lohn- und Gehaltsabrechnung erstellst du HR-Reports und wirkst aktiv im Personalkosten-Budgetierungsprozess mit
• Du arbeitest eng mit der Finanzbuchhaltung zusammen, unterstützt bei Jahresabschlussarbeiten und buchst Sozialversicherungs- sowie Zusatzleistungsrechnungen
• In dieser Rolle berätst du Mitarbeitende und Führungskräfte kompetent zu Lohn- und Sozialversicherungsfragen und übernimmst Stellvertretungsaufgaben in der Personaladministration

• Du verfügst über eine Ausbildung als Personalfachperson oder Sozialversicherungsfachperson, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Payroll-Bereich.
• Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer eigenständigen Payroll-Funktion und kennst die Abläufe von A bis Z.
• Du bist sehr versiert im Umgang mit MS Office, insbesondere mit Excel, und setzt diese Tools effizient im Payroll-Alltag ein.
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht und wendest diese sicher in der Praxis an.
• Du arbeitest zahlenaffin, exakt und diskret und übernimmst gerne Verantwortung für sensible Daten.
• Idealerweise hast du bereits mit Sage 50 gearbeitet und kannst diese Erfahrung gewinnbringend einbringen.

• Bearbeitung der gesamten Lohnadministration für Mitarbeitende.
• Pflege und Verwaltung von Personaldaten im SAP-System.
• Abwicklung von Sozialversicherungen und Quellensteuerabrechnungen.
• Ansprechpartner für Mitarbeitende bei Fragen rund um Lohn, Sozialversicherungen und Benefits.
• Erstellung von Statistiken und Reports für interne und externe Stellen.
• Optimierung der Payroll-Prozesse in Zusammenarbeit mit der HR-Leitung.
• Mitarbeit bei HR-Projekten, z. B. zur Digitalisierung der Lohnabrechnung.
• Zusammenarbeit mit Finanzabteilung bei Monats- und Jahresabschlüssen.

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung.
• Weiterbildung im Bereich Payroll, z. B. Payroll Specialist oder HR-Fachfrau/mann mit eidg. FA.
• Mehrjährige Erfahrung in der Lohnbuchhaltung.
• Gute SAP-Kenntnisse, insbesondere im HR-Modul.
• Zahlenaffinität, Diskretion und Genauigkeit.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

• Analyse und Überwachung der finanziellen Leistung des Unternehmens.
• Erstellung von Finanzberichten und -analysen für interne und externe Stakeholder.
• Teilnahme an der Budgetierung, Prognoseerstellung und Kostenkontrolle.
• Identifizierung von Trends und Chancen zur Optimierung der Finanzstrategie.
• Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-Standards und gesetzlichen Vorschriften.
• Durchführung von Finanzmodellierungen und Szenarioanalysen.
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um Finanzdaten zu sammeln und zu analysieren.
• Beitrag zu speziellen Projekten und Initiativen im Bereich Finanzen und Controlling.
• Steuererklärungen

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Finanzen / Accounting
• Berufserfahrung im im Controlling Bereich (5-7 Jahre)
• Fundierte Kenntnisse in Finanzanalyse und -berichterstattung.
• Exzellente Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Finanzsoftware.
• Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren.
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
• Selbstständige Arbeitsweise und die Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten.
• Hohe Integrität und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Finanzdaten.
• Muttersprachliche Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse.

• Sie führen eigenständig Liegenschaftsbuchhaltungen und stellen die korrekte Buchung von Geschäftsvorfällen sicher.
• Sie übernehmen die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung und tragen zur Sicherstellung eines reibungslosen Zahlungsverkehrs bei.
• Sie erstellen Heiz- und Nebenkostenabrechnungen und optimieren den entsprechenden Prozess.
• Sie wirken bei der Erstellung von Jahresabschlüssen mit und stellen die Einhaltung der rechtlichen Anforderungen sicher.
• Sie sind der direkte Ansprechpartner für Eigentümer, Mieter und externe Partner in allen buchhalterischen Angelegenheiten.

• Sie haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und bereits fundierte Erfahrungen in der Liegenschaftsbuchhaltung gesammelt.
• Fundierte Kenntnisse in der Nutzung der Software Garaio REM sind erforderlich.
• Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise aus und bewahren auch in hektischen Zeiten einen kühlen Kopf.
• Sehr gute EDV-Kenntnisse sowie stilsicheres Deutsch setzen wir voraus.
• Sie sind teamorientiert, zuverlässig und zeichnen sich durch eine lösungsorientierte Denkweise aus.

Sind Sie bereit, in einem flexiblen und dynamischen Arbeitsumfeld Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören!

Du bist motiviert, in einem professionellen Umfeld mit modernen Tools wie Garaio REM zu arbeiten? Unser Rocken Partner sucht eine Persönlichkeit, die sich mit Engagement und Know-how in die Liegenschaftsbuchhaltung einbringt.

• Du betreust Kreditoren- und Debitorenkonten und sorgst für korrekte Buchungen und Abgleiche.
• Du erstellst eigenständig Heiz- und Nebenkostenabrechnungen für Mietobjekte.
• Du übernimmst die Verantwortung für die Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen.
• Du optimierst bestehende Prozesse und bringst dich aktiv ins Tagesgeschäft ein.
• Du stehst in Kontakt mit Mietern, Eigentümern und Partnern und bist kompetenter Ansprechpartner.

• Du hast eine kaufmännische Ausbildung und einschlägige Erfahrung in der Immobilienbuchhaltung.
• Du bist strukturiert, belastbar und bewahrst auch bei hohem Arbeitsaufkommen die Übersicht.
• Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse und bist geübt im Umgang mit gängigen EDV-Programmen.
• Eine lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamgeist zeichnen dich aus.

Wenn du eine Position mit Verantwortung und Entwicklungsperspektiven suchst, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

In dieser Rolle übernimmst du die fachliche Leitung des Rechnungswesens und stellst die verlässliche Abbildung aller finanziellen Geschäftsprozesse sicher. Du verantwortest die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie die Einhaltung relevanter Rechnungslegungsstandards und interner Richtlinien. Als seniorige Ansprechperson analysierst du finanzielle Kennzahlen, identifizierst Optimierungspotenziale und leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab. Zudem koordinierst du bereichsübergreifende Abstimmungsprozesse und stellst eine effiziente, revisionssichere Dokumentation aller Vorgänge sicher. Durch deine Erfahrung prägst du die Weiterentwicklung der Prozesse im Rechnungswesen und trägst entscheidend zu einer professionellen Finanzsteuerung bei.

• Du führst die Finanzbuchhaltung mit Hauptbuch, Nebenbüchern, Anlagenbuchhaltung und periodischen Abgrenzungen.
• In dieser Rolle erstellst du selbstständig und termingerecht Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach OR und/oder Swiss GAAP FER inklusive Soll/Ist-Analysen.
• Du wirkst bei der Erstellung von Steuererklärungen mit und stellst eine korrekte steuerliche Behandlung sicher.
• Als Leitende Fachkraft Rechnungswesen bereitest du Revisionen vor, begleitest diese und fungierst als Ansprechperson für Revisionsstelle und Steuerbehörden.
• Du erstellst aussagekräftige Ad-hoc-Berichte und Auswertungen zur Unterstützung des Managements.
• In dieser Rolle übernimmst du bei Bedarf die Stellvertretung in der Abwicklung des Zahlungsverkehrs.

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung (EFZ) oder eine gleichwertige Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen (z.B. Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen oder Treuhänder mit eidg. Fachausweis bzw. in Ausbildung dazu).
• Du hast mehrjährige, ausgewiesene Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, vorzugsweise als Hauptbuchhalter oder in einer Treuhandgesellschaft, und bewegst dich sicher im schweizerischen Rechnungslegungs- und Steuerrecht (OR, Swiss GAAP FER und/oder IFRS).
• Du kommunizierst mündlich und schriftlich stilsicher in Deutsch und Englisch und trittst professionell gegenüber internen und externen Ansprechpersonen auf.
• Du arbeitest selbstständig, sehr genau und verantwortungsbewusst, zeigst hohe Zuverlässigkeit sowie Eigeninitiative und zeichnest dich durch analytisches und vernetztes Denken aus.
• Du gehst routiniert mit den gängigen M365 Programmen um und bist offen, neue Tools effizient in deinen Arbeitsalltag zu integrieren.
• Idealerweise bringst du praktische Erfahrung mit SAP Business One, Lucanet sowie im Umgang mit Revisionsstellen und Behörden mit.

Wir als Rocken Partner suchen für unseren Kunden einen Sales Consultant Licht, der Kunden im Bereich Lichtlösungen berät, Vertriebsaktivitäten steuert und aktiv zur Umsatzsteigerung sowie Marktpräsenz beiträgt.

• Du identifizierst neue Kundenpotenziale im Bereich Licht und baust langfristige Geschäftsbeziehungen auf

• Du analysierst Kundenbedarfe und entwickelst individuelle Lichtlösungen

• Du präsentierst Produkte und Lösungen professionell bei Kunden und Entscheidungsträgern

• Du begleitest den gesamten Vertriebsprozess von der Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss

• Du arbeitest eng mit internen Teams wie Produktmanagement, Marketing und Support zusammen

• Du beobachtest Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab

• Du dokumentierst Vertriebsaktivitäten und pflegst die CRM-Systeme

• Du hast eine kaufmännische Ausbildung, ein Studium im Bereich BWL, Vertrieb, Marketing oder vergleichbar

• Du bringst Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Licht, Beleuchtung oder Elektrotechnik, mit

• Du verfügst über ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten

• Du arbeitest selbstständig, ergebnisorientiert und zielstrebig

• Du überzeugst durch Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung

• Du hast Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und Verkaufsdokumentationen

• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Reisebereitschaft

• Du bist der Ansprechpartner für Kunden und Interessenten aus dem technischen Umfeld.

• Du erstellst Angebote, analysierst kundenspezifische Anforderungen und erarbeitest passende Lösungskonzepte.

• Du berätst und betreust Kunden.

• Du akquirierst Neukunden im Bereich Gebäudeautomation.

• Du stellst sicher, dass gesetzliche Anforderungen, interne Qualitätsvorgaben und Kundenerwartungen erfüllt werden.

• Du verfügst über eine elektrotechnische Grundausbildung, vorzugsweise im Bereich Gebäudeautomation.

• Eine Weiterbildung als Elektrotechniker HF oder Elektroingenieur FH ist wünschenswert.

• Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und kannst komplexe Sachverhalte analysieren und kundenfreundlich vermitteln.

• Du bringst Erfahrung im Vertrieb von Engineering-Dienstleistungen mit.

• Du beherrschst einwandfreies Deutsch und hast Grundkenntnisse in Englisch sowie gute Microsoft Office Kenntnisse.