146 BWL in Luzern

• Operative Beschaffung von technischen Komponenten, Baugruppen und Dienstleistungen

• Disposition und Sicherstellung der termingerechten Materialverfügbarkeit

• Durchführung von Anfragen, Angebotsvergleichen und Bestellauslösung

• Überwachung von Lieferterminen und aktives Terminmanagement

• Abstimmung mit Produktion, Technik, Logistik und Lieferanten

• Pflege von Stammdaten im ERP-System

• Bearbeitung von Reklamationen und Abweichungen

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung

• Mehrjährige Erfahrung im operativen technischen Einkauf und/oder in der Materialdisposition

• Technisches Verständnis

• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office

• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke

• Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil

In dieser Rolle gestaltest du die Personaladministration und Lohnverarbeitung in einem international ausgerichteten Industrieumfeld aktiv mit. Du betreust Mitarbeitende entlang ihres gesamten Employee Life Cycles und sorgst dafür, dass Personalstammdaten, Verträge und lohnrelevante Informationen stets korrekt und aktuell sind. Du verantwortest eine präzise und termingerechte Lohnverarbeitung und stellst sicher, dass interne Richtlinien und gesetzliche Vorgaben eingehalten werden. Dabei berätst und unterstützt du Mitarbeitende in der Schweiz und international kompetent in allen administrativen und lohnrelevanten Fragestellungen. Durch deine strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise trägst du dazu bei, effiziente HR-Services kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu verbessern.

• Du trägst die Verantwortung für die monatliche Lohnverarbeitung in der Schweiz und weiteren europäischen Ländern in Zusammenarbeit mit lokalen Treuhandpartnern.
• In dieser Rolle stellst du die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Reglemente sicher und setzt relevante Gesetzesänderungen um.
• Du wickelst sämtliche personaladministrativen Aufgaben entlang des Employee Lifecycles ab, von Ein- und Austritten über Vertragswesen bis zu Zeit-, Absenzen- und Spesenmanagement inklusive Reporting.
• Als Spezialist:in für Personaladministration und Lohnverarbeitung berätst und unterstützt du Führungskräfte und Mitarbeitende in allen Fragen der Personaladministration.
• Du pflegst eine zentrale Schnittstellenfunktion zu Finance, Compliance und dem HR-Management-Team und stellst einen reibungslosen Informationsfluss sicher.
• In dieser Rolle unterstützt du Jahresabschlüsse, Revisionen und externe Prüfungen und wirkst aktiv an der Optimierung von HR-Prozessen sowie an Projekten zur Weiterentwicklung der HR-Administration mit.

• Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung und einen abgeschlossenen oder laufenden Lehrgang zum HR-Fachausweis.
• Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen und bist mit HR-Prozessen gut vertraut.
• Du konntest bereits kleinere Projekte führen und bist bereit, zusätzliche Verantwortung zu übernehmen.
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch (C1) und verfügst über sehr gute Englisch- (B2) sowie gute Französischkenntnisse (B1).
• Du beherrschst MS Office routiniert und hast Erfahrung im Umgang mit gängigen HR-Tools.
• Du arbeitest dienstleistungsorientiert, lösungsstark, sehr selbstständig und trittst professionell sowie empathisch auf.

In dieser Rolle gestaltest du die Treuhandbuchhaltung für vielfältige Mandate aktiv mit und trägst dazu bei, verlässliche finanzielle Grundlagen zu schaffen. Du übernimmst die Verantwortung für eine sorgfältige Führung der Buchhaltungen, bereitest Abschlüsse vor und stellst die Einhaltung relevanter Richtlinien sicher. Dabei pflegst du eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit den Kunden und trägst durch dein professionelles Auftreten zu langfristigen, vertrauensvollen Beziehungen bei. Du bringst deine Erfahrung ein, um qualitativ hochwertige, flexible und effiziente Lösungen zu entwickeln. Durch dein persönliches Engagement trägst du massgeblich dazu bei, dass Mandanten sich fachlich kompetent betreut und individuell begleitet fühlen.

• Du betreust eigenständig Finanz-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltungen inklusive MWST-Abrechnungen
• Du übernimmst bei Interesse die Führung und Betreuung zugehöriger Lohnbuchhaltungen
• In dieser Rolle erstellst du Jahresabschlüsse und wirkst auf Wunsch bei Konsolidierungen mit
• Du bearbeitest Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen sorgfältig und fristgerecht
• Als Treuhandbuchhaltung Mitarbeitende unterstützt du erfahrene Mandatsleiter in vielfältigen Beratungsprojekten
• In dieser Rolle erledigst du allgemeine administrative Aufgaben im Treuhandbereich effizient und strukturiert

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Treuhandbereich
• Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und hohe Zahlenaffinität
• Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Teamorientiertes Handeln und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Anspruchsgruppen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil

Unser Kunde sucht einen engagierten Aussendienstmitarbeiter, der über fundierte Erfahrung im Gastronomiebereich verfügt und mit seinem Branchenverständnis Kunden kompetent betreut sowie neue Geschäftsmöglichkeiten erschliesst.

• Betreuung und Beratung von bestehenden Kunden aus der Gastronomie

• Aufbau neuer Kundenbeziehungen und aktive Akquisition von Neukunden

• Präsentation von Produkten und Lösungen sowie Durchführung von Verkaufsgesprächen

• Erkennen von Kundenbedürfnissen und Ausarbeiten passender Angebote

• Pflege langfristiger Partnerschaften und Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit

• Beobachtung von Markt- und Branchentrends im Gastronomieumfeld

• Erfahrung in der Gastronomie oder im gastronomischen Umfeld

• Erste Erfahrung im Aussendienst oder im Verkauf

• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten

• Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise

• Hohe Kundenorientierung und Freude am persönlichen Kontakt

• Führerausweis Kategorie B und Reisebereitschaft

• Du trägst die umfassende und abschließende Verantwortung für ein Portfolio von Treuhandmandaten, sowohl auf nationaler als auch internationaler Ebene.
• Zu deinen Aufgaben gehört die Kundenberatung, Kundenpflege, das Mandatsmanagement und die Akquisition neuer Mandate.
• Du kümmerst dich um Rechnungslegung und Berichterstattung, Buchführung, Lohnbuchhaltung, Personaladministration, Sozialversicherungen, sowie direkte und indirekte Steuern für natürliche und juristische Personen, und vieles mehr.
• Du übernimmst die fachliche Führung von Mitarbeitenden in der Sachbearbeitung und unterstützt sie in ihrer Arbeit.

• Du verfügst über einen Eidgenössischen Fachausweis als Treuhänder oder Fachmann im Finanz- und Rechnungswesen.
• Erfahrung im Treuhandbereich ist von Vorteil und ergänzt dein Profil.
• Als unternehmerisch denkende Person bist du in der Lage, ganzheitliche Lösungen zu entwickeln.
• Du zeigst Teamfähigkeit und arbeitest gut im Team.
• Deine Arbeitsweise ist stark kunden- und dienstleistungsorientiert.
• Fließende Deutsch- und über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

In dieser Rolle übernimmst du die Gesamtverantwortung für das Finanzwesen und agierst als strategische Partnerin bzw. strategischer Partner für die Geschäftsleitung. Du stellst die finanzielle Integrität sicher, gewährleistest Compliance und schaffst Transparenz über die finanzielle Performance. Du verantwortest alle Finanzaktivitäten, sorgst für eine verlässliche Steuerung von Budget, Forecasts und Reporting und stellst die Einhaltung einheitlicher Finanzstandards sicher. Zudem entwickelst du Prozesse und Strukturen im Finanzbereich weiter, um nachhaltiges Unternehmenswachstum zu unterstützen. Durch deine analytische und zugleich unternehmerische Perspektive trägst du entscheidend dazu bei, fundierte Management-Entscheidungen zu ermöglichen.

• Du verantwortest den Aufbau, die Pflege und die laufende Optimierung von Buchhaltungsprozessen, Richtlinien und internen Kontrollen nach OR, Swiss GAAP und IFRS.
• In dieser Rolle stellst du die fristgerechte, korrekte Finanz-, Steuer- und Konzernberichterstattung sicher und steuerst Budgetierungs- und Forecast-Prozesse.
• Du berätst die Geschäftsleitung mit fundierten finanziellen Analysen, steuerst Performance- und Investitionsentscheidungen und übernimmst das Controlling zentraler Kennzahlen.
• In dieser Rolle führst du das Finanzteam fachlich und disziplinarisch, förderst dessen Weiterentwicklung und trittst als zentrale Ansprechperson für interne und externe Stakeholder auf.
• Als Leitung Finanzwesen optimierst du Liquidität, Working Capital und Cashflow, verantwortest das Treasury sowie das Management von Finanz- und Investitionsverträgen.
• Du steuerst die Einhaltung aller relevanten Schweizer Steuerregelungen, koordinierst externe Steuer- und Rechtsberater und begleitest steuerliche Prüfungen sowie M&A-Projekte.

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Finance, Accounting, Business Administration oder einem vergleichbaren Fach (Swiss CPA oder gleichwertige Weiterbildung von Vorteil).
• Du hast fundierte Erfahrung in leitenden Finanzfunktionen, idealerweise in internationalen Matrixorganisationen.
• Du kennst dich sehr gut mit IFRS sowie Swiss GAAP (OR) aus und setzt diese sicher in der Praxis ein.
• Du bist routiniert in Finanzplanung, Controlling und der Einhaltung von Compliance-Vorgaben.
• Du überzeugst durch ausgeprägte Führungsstärke, hohe Sozialkompetenz und die Fähigkeit, Entscheidungsträger zu beeinflussen.
• Du kommunizierst fliessend auf Englisch; zusätzliches Deutsch- oder Französischwissen ist je nach Standort ein klarer Pluspunkt.

• Du bist operativ für die Führung der Buchhaltung verantwortlich und erstellst Managementinformationssysteme (MIS), während du regelmässig dem Verwaltungsrat berichtest.
• Du leitest die Kreditorenbuchhaltung und kümmerst dich um das Systemmanagement (Workflow).
• Du leistest in der operativen Anlagebuchhaltung der Firmengruppe Unterstützung.
• Du arbeitest aktiv an der Erstellung der Planungsrechnung mit.
• Du arbeitest mit an verschiedenen Projekten und Anpassungen von Prozessen.
• Du übernimmst die Verantwortung für Kleinprojekte bzw. interne Aufträge.
• Die Führung einer Nebenkasse liegt in deinem Zuständigkeitsbereich.

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Du verfügst über eine Weiterbildung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen auf Stufe Fachausweis oder einer ähnlichen Qualifikation.
• Du verfügst über mehreren Jahren Berufserfahrung im Finanzumfeld, inklusive der Führung der Hauptbuchhaltung, bringst du umfassende Expertise mit.
• Du bist versiert in der Anwendung von digitalen Tools.
• Deine Deutschkenntnisse sind fliessend in Wort und Schrift

• Verantwortung für die vollständige Finanzbuchhaltung im Bereich Gebäudetechnik unter Einhaltung der Swiss GAAP FER Standards
• Pflege der Anlagenbuchhaltung, einschließlich der Verwaltung von Investitionsgütern und Abschreibungen
• Durchführung der Lohnbuchhaltung und Zusammenarbeit mit dem HR-Team zur korrekten Abrechnung der Mitarbeitergehälter
• Erstellung von MWST-Abrechnungen und Sicherstellung der Compliance mit den Steuervorschriften
• Mitarbeit bei der Budgetierung und Forecasting-Prozessen
• Kontinuierliche Verbesserung der Finanzprozesse und Identifizierung von Effizienzsteigerungen
• Unterstützung bei der Implementierung und Wartung von ERP-Systemen sowie Microsoft 365-Anwendungen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Controlling-Team zur Analyse von Finanzdaten und Erstellung von Berichten für das Management

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung im Finanzbereich oder ähnliche Qualifikation
• Weiterbildung zum Fachmann Finanz und Rechnungswesen mit eidg. Fachausweis
• Fundierte Kenntnisse in der Anlagenbuchhaltung, Lohnbuchhaltung und MWST-Abrechnungen
• Erfahrung in der Nutzung von ERP-Systemen und Microsoft 365-Anwendungen
• Vertrautheit mit den Swiss GAAP FER Standards
• Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Finanzdaten zu interpretieren
• Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
• Stilsicher in Deutsch, weitere Sprachen sind von Vorteil

Diese Position ist exklusiv nur bei Rocken verfügbar und offeriert absolut flexible Arbeitszeitgestaltung mit Optionen auf Home-Office (auch Teilzeit möglich). Neben überdurchschnittlichen Anstellungsbedingungen werden auch individuelle Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten finanziell und fachlich gefördert.

• Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen für nationale Kunden in der gesamten Deutschschweiz
• Sicherstellung der ordnungsgemäßen Abwicklung steuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Angelegenheiten, einschließlich der Kundenberatung in diesen Bereichen
• Aktive Gewinnung von Aufträgen bei interessierten Key Account Managern (KAM)
• Enge Kooperation mit der Personalabteilung und der Geschäftsführung
• Stetige Optimierung und Weiterentwicklung der Entgeltabrechnungsprozesse für Kunden

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung EFZ, ergänzende Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung von Vorteil
• Bevorzugt Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Abwicklung der Entgeltabrechnung
• Erfahrung im Kundenkontakt oder Dienstleistungssektor
• Bereitschaft zu landesweiten Dienstreisen
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Stilsichere Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil