75 BWL in Winterthur

Für unseren Rocken Partner, ein etabliertes und schweizweit tätiges Unternehmen im Bereich Treuhand, Beratung und Finanzdienstleistungen, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Mandatsleiter Treuhand & Payroll.

In dieser vielseitigen Funktion betreust Du anspruchsvolle Kundenmandate, übernimmst Verantwortung in der Finanzbuchhaltung, im Abschlusswesen sowie in Payroll-Themen und agierst als kompetente Ansprechperson für betriebswirtschaftliche Fragestellungen.

• Du betreust ein eigenes Kundenportfolio und stellst eine qualitativ hochwertige, termingerechte Mandatsführung sicher

• Du führst Finanzbuchhaltungen, erstellst Zwischen- und Jahresabschlüsse und unterstützt bei der Abschlussgestaltung

• Du berätst Kunden in den Bereichen Mehrwertsteuer, direkte Steuern, Sozialversicherungen und Payroll

• Du übernimmst die Abwicklung von einfachen bis komplexeren Lohnmandaten und stehst Kunden als Sparringpartner zur Seite

• Du arbeitest in einem digitalen Treuhandumfeld und bringst Dich aktiv in die Weiterentwicklung moderner Prozesse ein

• Du verfügst über eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Treuhand, Finanzen, Rechnungswesen oder Payroll

• Du bringst mehrjährige Praxiserfahrung in der Treuhandbranche oder in einer vergleichbaren Beratungsfunktion mit

• Du bist abschlusssicher und kennst Dich mit Buchhaltung, MWST, Steuern und Lohnadministration aus

• Du arbeitest kundenorientiert, strukturiert und erkennst betriebswirtschaftliche Zusammenhänge rasch

• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

In dieser Rolle profitierst du von vielfältigen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, mit denen du deine fachliche und persönliche Kompetenz gezielt ausbauen kannst. Du gestaltest eine ausgewogene Work-Life-Balance durch eine 40-Stunden-Woche mit Home-Office-Option. Zudem sicherst du dich mit umfassenden Versicherungspaketen, eigener Pensionskasse sowie Krankentaggeld- und Unfallversicherung für die Zukunft ab. Für deine Erholung stehen dir mindestens 23 Ferientage, 9 garantierte Feiertage, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub sowie 3 Wochen Vaterschaftsurlaub zur Verfügung. Darüber hinaus nutzt du finanzielle Vorteile wie ein budgetfreundliches Personalrestaurant, jährliche Reka-Bezüge und attraktive Vorzugskonditionen.

• Du betreust die Mitarbeitenden deines Bereichs, inklusive Kader, in allen administrativen Belangen
• Du erfasst und pflegst alle relevanten Personaldaten eigenständig und präzise in Microsoft D365 F&SCM
• Du bearbeitest und überwachst die Korrespondenz entlang des gesamten HR-Life-Cycles in Deutsch, Französisch und Italienisch
• In dieser Rolle wickelst du die komplette Saläradministration für mehrere Gesellschaften mit rund 800 Mitarbeitenden ab
• Als Fachkraft Personaladministration und Lohnbuchhaltung erstellst du Quellensteuer- und Sozialversicherungsabrechnungen und pflegst den Kontakt zu Ämtern, Ausgleichskassen und Versicherungen
• In dieser Rolle wirkst du an der Optimierung administrativer HR-Prozesse mit und arbeitest eng mit dem HR Services Team sowie den HR Business Partnern zusammen

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und eine Weiterbildung im HR mit Schwerpunkt Payroll und Sozialversicherungen.
• Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung im HR-Management in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im Baugewerbe oder im Industriesektor.
• Du bist IT-affin und arbeitest routiniert mit MS Office, insbesondere mit Microsoft D365 F&SCM und Excel.
• Du sprichst Deutsch auf Muttersprachniveau und verfügst über sehr gute Französischkenntnisse; Italienisch ist von Vorteil.
• Du zeichnest dich durch eine schnelle Auffassungsgabe, vernetztes Denken sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.
• Du arbeitest selbstständig, genau und verantwortungsbewusst, gehst diskret mit vertraulichen Daten um und bringst dich gerne als Teamplayer:in ein.

Für unseren Rocken-Partner übernimmst du eine zentrale Koordinationsfunktion im technischen Innendienst. Du sorgst dafür, dass Serviceeinsätze, Kundenanfragen und interne Abläufe effizient organisiert werden, und bist die erste Ansprechperson für Kunden sowie interne Fachbereiche.

• Unterstützung des technischen Aussendienstes und der Serviceorganisation im Tagesgeschäft

• Koordination und Verwaltung von Serviceanfragen sowie Planung entsprechender Einsätze

• Bearbeitung administrativer Abläufe rund um Aufträge, Termine und Bestellungen

• Mitarbeit bei der Erstellung von Offerten, Wartungsvereinbarungen und technischen Unterlagen

• Unterstützung bei Ausschreibungen und projektbezogenen Kalkulationen

• Kommunikation mit Kunden, Planern, Architekten und externen Ansprechpartnern

• Abstimmung von Terminen, technischen Details und organisatorischen Anforderungen

• Pflege von Daten und Prozessen in den eingesetzten ERP- und Verwaltungssystemen

• Sicherstellung eines professionellen und serviceorientierten Kundenkontakts

• Kaufmännische oder technische Grundausbildung mit Interesse an technischen Themen

• Erfahrung in einem technischen oder gebäudetechnischen Umfeld von Vorteil

• Organisationstalent sowie vernetztes und lösungsorientiertes Denken

• Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise

• Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Kommunikationsstärke und Freude am Kundenkontakt

• Belastbare und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit

Für unseren Rocken Partner, eine etablierte Wohnbaugenossenschaft im Raum Winterthur, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Bauherrenvertreter:in / Projektleiter:in Bau.

In dieser Funktion übernimmst Du eine zentrale Rolle in der Entwicklung, Planung und Umsetzung von Neubau- und Bestandsprojekten und gestaltest nachhaltige Wohnräume mit langfristigem Mehrwert.

• Du verantwortest die Immobilienentwicklung von Neubauten und Bestandsliegenschaften unterschiedlicher Grösse und Komplexität

• Du führst die Projektorganisation als Gesamtprojektleiter:in und koordinierst interne sowie externe Anspruchsgruppen

• Du vertrittst die Bauherrschaft gegenüber Planern, Baumanagementunternehmen, Behörden und ausführenden Unternehmen

• Du steuerst Bauvorhaben hinsichtlich Qualität, Kosten, Terminen und Nachhaltigkeit

• Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen wie Bewirtschaftung, Finanzen und Genossenschaftliches zusammen

• Du verfügst über eine Ausbildung als Architekt:in, Bauingenieur:in oder eine vergleichbare Qualifikation auf HF-/FH-/Hochschulniveau

• Du bringst Berufserfahrung in der Bauherrenvertretung, Projektleitung oder im Bauprojektmanagement mit

• Du denkst ganzheitlich und verstehst Immobilien über den gesamten Lebenszyklus von der Entwicklung bis zum Betrieb

• Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, diplomatisches Geschick und digitale Affinität

• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

In dieser Rolle übernimmst du die Leitung einer Treuhandabteilung und prägst mit deinem Fachwissen und deiner Führungskompetenz die professionelle Betreuung anspruchsvoller Mandate. Du verantwortest die ganzheitliche, kompetente und praxisorientierte Beratung von Kundinnen und Kunden in allen Unternehmensphasen und stellst dabei höchste Qualität und Effizienz sicher. Als Mitglied des Kaders gestaltest du strategische Themen aktiv mit, entwickelst Prozesse weiter und trägst zur Weiterentwicklung des Dienstleistungsportfolios bei. Du führst dein Team fachlich und personell, förderst Talente und sorgst für eine konstruktive, lösungsorientierte Zusammenarbeit. Dabei nutzt du deinen breiten Erfahrungshintergrund, um komplexe Fragestellungen zu analysieren, Entscheidungen fundiert zu treffen und nachhaltige Lösungen zu entwickeln.

• Du übernimmst die fachliche und personelle Führung eines Teams und sorgst für klare Strukturen im Alltag

• In der Beratung und Unterstützung von nationalen und internationalen KMU-Kunden deckst du das gesamte Finanz- und Rechnungswesen sowie steuerliche Themen ab

• Reviews der Teamarbeiten werden von dir durchgeführt, wobei du konsequent auf Qualität und Genauigkeit achtest

• Dein eigenes Kunden Portfolio betreust du selbstständig und entwickelst dieses kontinuierlich weiter

• Zusätzlich leitest du Spezialprojekte und treibst die Mandatsentwicklung sowie Marktbearbeitung aktiv voran

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Expertendiplom Treuhand/Rechnungslegung & Controlling und bringst sehr gute Englischkenntnisse mit

• Mehrjährige Erfahrung als Teamleiter zeichnet dich aus, wobei du als kollegialer und kooperativer Teamplayer agierst

• Deine Persönlichkeit ist unternehmerisch geprägt und du überzeugst mit einem gewinnenden Auftreten sowie starker Dienstleistungsmentalität

• Du arbeitest unkompliziert, belastbar und verantwortungsbewusst und kommunizierst sowohl schriftlich als auch mündlich einwandfrei auf Deutsch

Du entwickelst dich fachlich und persönlich weiter – mit gezielten Weiterbildungen im HR‑ und Payroll‑Umfeld. Dank flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice gestaltest du deine Work‑Life‑Balance aktiv. Ergänzt wird das Angebot durch attraktive Versicherungsleistungen, eine starke Vorsorgelösung sowie überdurchschnittliche Ferien und zusätzliche Benefits wie vergünstigte Verpflegung und weitere finanzielle Vorteile

• Du übernimmst die vollständige Lohnverarbeitung für mehrere Einheiten und stellst eine reibungslose, fristgerechte Abwicklung sicher

• In Themen rund um Sozialversicherungen koordinierst du den Austausch mit externen Stellen und sorgst für korrekte Meldungen

• Entlang des gesamten Mitarbeiterzyklus stellst du sicher, dass alle administrativen Aufgaben effizient umgesetzt werden

• Gemeinsam im Team treibst du Verbesserungen voran und entwickelst bestehende Abläufe kontinuierlich weiter

• Kaufmännischer Background mit Spezialisierung im HR‑Umfeld, von Vorteil im Payroll

• Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR‑Funktion, idealerweise in einem technisch oder industriell geprägten Umfeld

• Digitale Tools setzt du routiniert ein; insbesondere im Umgang mit modernen HR‑Systemen und Excel fühlst du dich sicher

• Verantwortungsbewusstes, präzises Arbeiten sowie Diskretion und Teamorientierung zeichnen deine Persönlichkeit aus

• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie starke Französischkenntnisse ermöglichen dir eine souveräne Kommunikation; weitere Sprachen sind ein Plus

Du begleitest Unternehmen als ganzheitliche/r Treuhand- und Beratungsspezialist/in in einer Branche im Wandel, in der klassische Buchhaltung zunehmend durch Beratung, Digitalisierung und Prozessverständnis ergänzt wird. In dieser Funktion agierst Du als Sparringpartner für Deine Kunden, erkennst ihre finanziellen und organisatorischen Herausforderungen frühzeitig und entwickelst praxisnahe Lösungen. Dabei wirst Du von einem interdisziplinären Team aus Treuhand-, Steuer- und IT-Fachpersonen unterstützt und entwickelst Dich kontinuierlich fachlich weiter.

• Ganzheitliche Betreuung von Kunden als Sparringpartner im Bereich Treuhand und Finanzberatung

• Sicherstellung einer termingerechten und qualitativ hochwertigen Mandatsbearbeitung durch präzise Bedarfserfassung und Lösungserarbeitung

• Unterstützung in sämtlichen Bereichen der Finanzbuchhaltung, Abschlusserstellung und Abschlussgestaltung

• Bearbeitung von Mehrwertsteuer- und direkten Steuerfragen

• Mitarbeit und Verantwortung im Bereich Lohnbuchhaltung und Payroll, von einfachen bis komplexen Mandaten

• Beratung in betriebswirtschaftlichen sowie finanz- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen

• Direkter Kundenkontakt sowie punktuelle Einsätze vor Ort bei Mandanten

• Unterstützung bei der digitalen Weiterentwicklung von Prozessen und Arbeitsweisen im Treuhandumfeld

• Abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Treuhand, Finanzen oder Payroll (z. B. Fachausweis, HF/FH, Payroll-Expert/in)

• Mehrjährige praktische Erfahrung im Treuhand- oder Finanzumfeld

• Freude an Beratung, Verantwortung und aktiver Mitgestaltung von Kundenlösungen

• Rasche Auffassungsgabe und Fähigkeit, sich in neue Themen und Fragestellungen einzuarbeiten

• Offenheit für digitale Prozesse und moderne Technologien in der Treuhandbranche

• Dynamische, engagierte und lösungsorientierte Persönlichkeit

• Selbständige, strukturierte und kundenfokussierte Arbeitsweise

• Du bist verantwortlich für die gesamten Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse gem. OR

• Als Buchhalter/in kontierst und buchst du Hauptbuchbelege und stellst eine korrekte Ablage sicher

• Du stimmst sämtliche Bankkonti sowie die Kasse ab und sorgst für transparente Finanzflüsse

• In dieser Rolle erstellst du MWST-Abrechnungen für CH/DE und AT

• Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung und hast eine abgeschlossene oder laufende Weiterbildung mit eidgenössischem Fachausweis in Finanz- und Rechnungswesen

• Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung im Finanzbereich, idealerweise in einem KMU-Umfeld gesammelt

• Du zeichnest dich durch eine schnelle Auffassungsgabe sowie vernetztes und analytisches Denkvermögen aus

• Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse

In dieser Position übernimmst du eine vielseitige Funktion im Finanzbereich eines dynamischen Unternehmens. Du stellst einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft sicher, behältst den Überblick über Zahlungsflüsse und leistest einen wichtigen Beitrag zu transparenten Abschlüssen und fundierten Entscheidungsgrundlagen.

• Ganzheitliche Betreuung der Debitoren inkl. Zahlungseingänge, Mahnwesen und Inkasso

• Eigenständige Abwicklung der Kreditorenprozesse von der Erfassung bis zur Zahlung

• Verbuchung und Abstimmung im Hauptbuch inkl. strukturierter Ablage

• Kontrolle und Abstimmung von Bankkonten und Kasse

• Erstellung und Einreichung der MWST-Abrechnungen

• Aktive Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen

• Unterstützung im Budgetprozess sowie bei Forecasts

• Aufbereitung von Reports und Analysen für die Geschäftsleitung

• Sicherstellung einer hohen Datenqualität und Optimierung von Abläufen

• Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen (FA in Ausbildung/abgeschlossen)

• Mehrjährige Erfahrung im Accounting, idealerweise im KMU-Umfeld

• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insb. Excel) sowie ERP-Affinität