14 Finanzen - Consulting in Matten b. Interlaken

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Als ERP-Beraterin / ERP-Berater Abacus bringst Du Abacus dorthin, wo KMU den grössten Nutzen spüren: in Finanzen, Lohn und Personal. Du verstehst die Sprache der Buchhaltung genauso gut wie die Logik eines Enterprise-Resource-Planning-Systems (ERP). Kunden holen Dich, wenn Prozesse haken oder eine Einführung ansteht. Mit Deinem Blick für Zusammenhänge machst Du aus manuellen Abläufen schlanke, digitale Lösungen. Hier zählt Deine Expertise ebenso wie Dein Gespür für Menschen.

• Du verantwortest Einführungs-, Migrations- und Optimierungsprojekte und führst sie bis in den produktiven Betrieb

• Für Finanzbuchhaltung, Debitoren, Kreditoren und Kostenrechnung parametrierst Du die passenden Applikationen und richtest den Zahlungsverkehr ein

• Hinzu kommt die Implementierung von Lohn- und Personalprozessen, die Du laufend verfeinerst

• Du begleitest Datenmigrationen, bindest Drittsysteme an und sorgst für eine saubere Integration in bestehende Systemlandschaften

• Komplexe fachliche Fragestellungen löst Du nachhaltig und führst Tests sowie Abnahmen gemeinsam mit Deinen Kunden durch

• Zudem gestaltest Du digitale Workflows, automatisierst wiederkehrende Abläufe und entwickelst Kundenlösungen weiter

• Mit mind. 3 Jahren Erfahrung in der ERP-Beratung, der Mandatsbetreuung oder im Treuhand bringst Du solides Rüstzeug mit

• Idealerweise hast Du bereits eigenständig Abacus Lösungen implementiert, vor allem in Finanzen oder Personal und Lohn

• Darüber hinaus beherrschst Du die Parametrierung und Konfiguration von ERP-Prozessen und kennst Dich mit Schnittstellen und Datenmigrationen aus

• Rechnungswesen, Kreditorenprozesse und Lohnabläufe sind für Dich vertrautes Terrain

• Analytisches Denken und Eigeninitiative prägen Deine Arbeitsweise, und Du erklärst Komplexes verständlich

• Zudem formulierst Du auf Deutsch stilsicher und fühlst Dich auch im Englischen wohl, wenn ein Projekt es verlangt

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Du willst KMU nicht nur beraten, sondern ihre Abläufe spürbar vereinfachen? Als Abacus HR & Payroll Specialist begleitest Du Kunden von der ersten Prozessanalyse bis zur produktiven Lösung auf der Abacus Plattform. Im Fokus stehen Finanz-, Lohn- und Personalprozesse, die Du digitalisierst und Schritt für Schritt verbesserst. Dabei bewegst Du Dich souverän zwischen Buchhaltungslogik und Systemkonfiguration. Abwechslungsreiche Mandate und viel Gestaltungsspielraum machen den Reiz dieser Position aus.

• Bei Einführungs- und Migrationsprojekten trägst Du die Verantwortung von der Bedarfsklärung bis zum stabilen Betrieb

• Du parametrierst Applikationen für Finanzbuchhaltung, Debitoren, Kreditoren, Zahlungsverkehr und Kostenrechnung

• Hinzu kommt die Umsetzung und Optimierung von Lohnprozessen und der Personaladministration

• Du begleitest die Datenmigration und prüfst die korrekte Übernahme aller Stamm- und Bewegungsdaten

• Bestehende Installationen durchleuchtest Du kritisch und verbesserst Workflows sowie Parametrierungen

• Zudem integrierst Du das ERP in vorhandene Systemlandschaften, führst Tests und Abnahmen durch und unterstützt Kunden bei der Einführung

• Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Beratung für Enterprise Resource Planning (ERP), im Treuhandbereich oder in einer ähnlichen Rolle zeichnen Dich aus

• Du hast Lösungen auf Abacus bereits selbständig konfiguriert und kennst die Module für Finanzen oder Lohn und Personal

• Betriebswirtschaftliche Zusammenhänge rund um Rechnungswesen und HR sind Dir vertraut

• Darüber hinaus übersetzt Du Geschäftsanforderungen in praxistaugliche Systemlösungen und behältst Schnittstellen zu Drittsystemen im Blick

• Knifflige Fragestellungen packst Du analytisch und eigenständig an und kommunizierst dabei klar und kundenorientiert

• Zudem führst Du Kundengespräche stilsicher auf Deutsch, und englische Fachunterlagen verstehst Du mühelos

Eine vielseitige Position im Bereich ERP-Beratung bietet die Möglichkeit, Unternehmen bei der Optimierung ihrer Finanz- und Personalprozesse zu unterstützen. Gesucht wird eine fachlich versierte Persönlichkeit mit Erfahrung im Treuhandumfeld oder in der Beratung von ABACUS-Lösungen.

Von der Analyse der bestehenden Prozesse über die Konzeption bis zur Einführung begleitet die Position Kundenprojekte ganzheitlich. Dabei sind ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, lösungsorientiertes Denken und eine strukturierte Vorgehensweise gefragt.

• Betreuung und Beratung von KMU bei Fragen rund um ABACUS Finanzen und Personal

• Aufnahme und Analyse von Kundenanforderungen sowie Entwicklung geeigneter Lösungskonzepte

• Begleitung und Umsetzung von ERP-Projekten bei der Einführung von ABACUS-Applikationen

• Unterstützung der Kunden bei der Optimierung und Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse

• Fachliche Begleitung bestehender ABACUS-Installationen und Weiterentwicklung der Lösungen

• Koordination von Projektaktivitäten und Sicherstellung einer zielgerichteten Umsetzung

• Praxiserfahrung im Treuhandbereich, in der Mandatsbetreuung oder als ABACUS ERP-Berater/in

• Fundierte ABACUS-Kenntnisse und ausgeprägtes Interesse an modernen ERP-Lösungen

• Freude daran, komplexe Zusammenhänge zu analysieren und verständlich zu vermitteln

• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Ausgeprägte Kundenorientierung, Engagement und Eigenverantwortung

• Neugier, hohe Lernbereitschaft und sehr gute Deutschkenntnisse

Für ein etabliertes Beratungsumfeld wird eine Persönlichkeit gesucht, die KMU bei der Digitalisierung ihrer Finanz- und Personalprozesse begleitet. Im Mittelpunkt steht die Beratung rund um ABACUS sowie die erfolgreiche Einführung und Weiterentwicklung entsprechender ERP-Lösungen.

Die Position verbindet fachliche Beratung mit Projektarbeit und direktem Kundenkontakt. Sie analysieren bestehende Abläufe, entwickeln praxisnahe Lösungen und begleiten Kunden von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung.

• Beratung von KMU zu Finanz- und Personalprozessen im ABACUS-Umfeld

• Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Erarbeitung passender ERP-Lösungen

• Planung und Begleitung von ABACUS-Einführungsprojekten in den Bereichen Finanzen und Personal

• Betreuung und Unterstützung der Kunden bei fachlichen und technischen Fragestellungen

• Optimierung bestehender Prozesse und Weiterentwicklung von ABACUS-Lösungen

• Übernahme von Projektaufgaben und Koordination der Umsetzung mit verschiedenen Ansprechpartnern

• Erfahrung im Treuhandwesen, in der Mandatsbetreuung oder in der ABACUS-Beratung

• Gute Kenntnisse von ABACUS und ausgeprägtes Interesse an ERP-Systemen

• Verständnis für Finanz- und Personalprozesse sowie deren Digitalisierung

• Strukturierte, effiziente und selbstständige Arbeitsweise

• Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Freude an der Beratung

• Lernbereitschaft, Eigeninitiative und sehr gute Deutschkenntnisse

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Du willst KMU nicht einfach Software liefern, sondern ihre Abläufe spürbar verbessern? Als Abacus Payroll & HR Consultant bringst Du Finanzen, Lohn und Personal auf einer modernen Enterprise-Resource-Planning-Plattform (ERP) zusammen. Kunden schätzen Dich als Sparringpartner, der genau zuhört und pragmatische Lösungen findet. Mit Abacus schaffst Du digitale Prozesse, die im Alltag funktionieren und langfristig tragen.

• Du verantwortest Einführungen und Migrationen von der ersten Anforderungsaufnahme bis zum stabilen Live-Betrieb

• Rund um die Finanzbuchhaltung mit Debitoren, Kreditoren, Zahlungsverkehr und Kostenrechnung setzt Du die Parametrierung passgenau auf

• Hinzu kommt die Einrichtung und Optimierung von Lohn- und HR-Prozessen in den entsprechenden Applikationen

• Du prüfst bestehende Installationen kritisch und schärfst Einstellungen sowie Abläufe gezielt nach

• Darüber hinaus sorgst Du für saubere Datenübernahmen, bindest Drittsysteme an und automatisierst Freigaben über digitale Workflows

• Zudem testest Du Lösungen gemeinsam mit den Kunden, begleitest Go-lives und nutzt neue Releases für laufende Verbesserungen

• Du blickst auf mind. 3 Jahre Praxis in der ERP-Beratung, im Treuhand, in der Mandatsbetreuung oder in einer ähnlichen Rolle zurück

• Fundiertes Know-how in den Applikationen für Finanzen und/oder Personal und Lohn bildet Deine Basis, idealerweise mit eigenen Implementierungen

• Rechnungslegung und Kostenrechnung verstehst Du ebenso gut wie die Abläufe einer Lohnbuchhaltung

• Kundenanforderungen übersetzt Du souverän in applikatorische Lösungen und behältst dabei das Zusammenspiel mit angrenzenden Systemen im Blick

• Des Weiteren hast Du bereits Erfahrung mit Schnittstellen, Datenmigrationen und Weiterentwicklungsprojekten gesammelt

• Zudem arbeitest Du lösungsorientiert, kommunizierst klar und drückst Dich auf Deutsch stilsicher aus

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Als Abacus Berater:in Rechnungswesen & Personal bist Du die erste Ansprechperson, wenn KMU ihre Finanz- und Personalprozesse digitalisieren möchten. Du übersetzt betriebswirtschaftliche Anforderungen in durchdachte Lösungen auf Basis von Abacus Enterprise Resource Planning (ERP). Viele Projekte begleitest Du von der ersten Analyse bis zum Go-live. Kunden schätzen an Dir, dass Du Buchhaltung ebenso verstehst wie Parametrierung. So entstehen Abläufe, die im Alltag spürbar entlasten.

• Du verantwortest Einführungs-, Migrations- und Optimierungsprojekte und führst Deine Kunden sicher bis in den produktiven Betrieb

• Für den Finanzbereich richtest Du Buchhaltung, Debitoren, Kreditoren, Zahlungsverkehr und Kostenrechnung passgenau ein

• Du implementierst Personal- und Lohnprozesse und entwickelst diese laufend weiter

• Digitale Workflows entwirfst Du eigenständig und automatisierst damit wiederkehrende Freigaben

• Hinzu kommen saubere Datenmigrationen sowie die Anbindung von Drittsystemen über Schnittstellen

• Zudem prüfst Du gewachsene Installationen, löst knifflige applikatorische Probleme und bringst neue Releasefunktionen gewinnbringend ein

• Du blickst auf mind. 3 Jahre Erfahrung in der ERP-Beratung, Mandatsbetreuung oder im Treuhand zurück

• Im Umgang mit der Plattform bist Du sattelfest und hast idealerweise schon eigenständig Lösungen parametrisiert

• Finanzbuchhaltung, Kreditoren, Debitoren sowie Lohn- und Personalwesen sind für Dich vertrautes Terrain

• Darüber hinaus bringst Du Erfahrung aus Einführungen, Migrationen oder Weiterentwicklungen mit und kennst Dich idealerweise mit Systemintegrationen aus

• Du arbeitest lösungsorientiert, gehst Problemstellungen mit klarem Kopf an und kommunizierst auf Augenhöhe mit Fachabteilungen

• Zudem drückst Du Dich auf Deutsch stilsicher aus, und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Gute Finanz- und Lohnprozesse merkt man im Alltag kaum, weil sie einfach laufen. Genau dafür sorgst Du als Abacus Consultant Finanzen & Lohn bei kleinen und mittleren Unternehmen. Mit Abacus gestaltest Du Lösungen im Enterprise Resource Planning (ERP), die Buchhaltung, Personalwesen und Lohn sinnvoll verbinden. Dabei bewegst Du Dich zwischen Betriebswirtschaft und Technik und übernimmst Projekte mit viel Eigenverantwortung.

• Du analysierst die Geschäftsprozesse Deiner Kunden, nimmst Anforderungen auf und entwickelst daraus tragfähige Konzepte

• Bestehende Installationen nimmst Du unter die Lupe und optimierst Parametrierungen, Abläufe und Freigabeprozesse

• Du konzipierst und parametrierst Applikationen für die Finanzbuchhaltung mit Debitoren, Kreditoren und Kostenrechnung ebenso wie für die Lohnverarbeitung

• Des Weiteren steuerst Du Einführungs- und Optimierungsprojekte und übernimmst Tests, Abnahmen sowie Produktivsetzungen

• Darüber hinaus begleitest Du die Datenmigration von Stamm- und Bewegungsdaten und integrierst die Plattform in bestehende Systemlandschaften

• Zudem automatisierst Du wiederkehrende Abläufe und setzt neue Funktionen gezielt für die Weiterentwicklung der Kundenlösungen ein

• Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der ERP-Beratung, im Treuhandbereich oder in einer vergleichbaren Funktion bringst Du mit

• Du kennst die Abacus Applikationen rund um Finanzen und/oder Personal und Lohn aus eigener Praxis

• Konfiguration und Parametrisierung von ERP-Prozessen gehören zu Deinem Handwerk, eigene Implementierungen sind ein klares Plus

• Du denkst betriebswirtschaftlich und verstehst Zahlungsverkehr, Kostenrechnung sowie HR-Abläufe im Zusammenspiel mit Drittsystemen

• Hinzu kommt idealerweise Praxis mit Schnittstellen, Systemintegrationen und der Automatisierung von Workflows

• Zudem gehst Du komplexe Fragestellungen strukturiert und eigenständig an und beherrschst Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Gut aufgesetzte Finanz- und Lohnprozesse machen den Alltag von KMU spürbar einfacher. Als Abacus Berater:in Finanzen & HR sorgst Du genau dafür und begleitest Kunden auf ihrem Weg zur digitalen Geschäftsabwicklung mit Abacus. Dabei verbindest Du betriebswirtschaftliches Denken mit fundiertem applikatorischem Know-how. Von der ersten Analyse bis zum produktiven Betrieb trägst Du die Verantwortung für Deine Projekte und gestaltest Lösungen mit nachhaltiger Wirkung.

• Du analysierst die Geschäftsprozesse Deiner Kunden und übersetzt ihre Anforderungen in passende Lösungen auf der ERP-Plattform

• Module rund um Finanzbuchhaltung, Debitoren, Kreditoren, Zahlungsverkehr und Kostenrechnung parametrierst und konfigurierst Du eigenständig

• Des Weiteren implementierst und optimierst Du Personal- und Lohnprozesse

• Du führst Einführungs-, Migrations- und Optimierungsprojekte von der Anforderungsanalyse über Tests und Abnahmen bis zur Produktivsetzung

• Darüber hinaus konzipierst Du digitale Workflows, automatisierst Freigabeprozesse und begleitest die Migration von Stamm- und Bewegungsdaten

• Zudem bindest Du Drittsysteme über Schnittstellen an und entwickelst bestehende Kundenlösungen laufend weiter

• Mehrjährige Erfahrung in der ERP-Beratung, im Treuhandwesen oder in der Mandatsbetreuung bringst Du mit

• Du kennst die Abacus Applikationen in den Bereichen Finanzen und/oder Personal und Lohn und hast idealerweise bereits selbständig Lösungen parametriert

• Ein solides Verständnis für Rechnungswesen, Lohnadministration und HR-Prozesse zeichnet Dich aus

• Du hast schon Einführungs- oder Weiterentwicklungsprojekte umgesetzt und Erfahrung mit Schnittstellen sowie Systemintegrationen gesammelt

• Komplexe fachliche und applikatorische Fragestellungen analysierst Du strukturiert und löst sie selbständig

• Zudem verbindest Du technisches Know-how mit ausgeprägtem Prozessdenken und siehst die Zusammenhänge zwischen Finanzen, HR und angrenzenden Systemen

• Aufnahme und strukturierte Bewertung betrieblicher Abläufe mit Fokus auf digitale Optimierung.

• Begleitung von ERP-Einführungen im Finanzumfeld inklusive Datenübernahme, Konfiguration und Wissenstransfer.

• Planung und Realisierung kundenspezifischer Vorhaben entlang des gesamten Projektlebenszyklus.

• Entwicklung geeigneter Anwendungskonzepte aus fachlichen Bedürfnissen und organisatorischen Rahmenbedingungen.

• Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen sowie fachliche Unterstützung bei laufenden Fragestellungen.

• Kaufmännischer Hintergrund mit Treuhandbezug und Erfahrung in der Koordination von Projekten.

• Mehrjährige beziehungsweise mindestens zweijährige Tätigkeit im Abacus-Umfeld mit Finance-Anwendungen.

• Ausgeprägtes Interesse an ERP-Systemen, Digitalisierung und technischen Zusammenhängen.

• Schnelle Auffassungsgabe sowie Bereitschaft, sich umfassend in unterschiedliche Geschäftsmodelle einzuarbeiten.

• Hohe Dienstleistungsorientierung, Eigeninitiative und Fähigkeit, auch bei komplexen Kundenanforderungen vernetzt zu denken.